前言:中文期刊網精心挑選了法治建設督查整改報告范文供你參考和學習,希望我們的參考范文能激發(fā)你的文章創(chuàng)作靈感,歡迎閱讀。
法治建設督查整改報告范文1
一、切實提高對審計整改工作重要性的認識
審計整改是審計工作的重要內容,是政府依法行政的必然要求。長期以來,審計整改不到位的問題一直沒有得到很好解決,成為行政執(zhí)法的難點。國務院、市委和市政府高度重視審計查出問題的處理和整改工作,專門召開會議進行研究部署,要求各級政府認真抓好審計整改工作。因此,各街鎮(zhèn)(工業(yè)區(qū))、各部門和各單位一定要從提高政府依法行政水平的高度,充分認識加強審計整改工作的重要性和必要性,狠抓審計整改的落實,在全區(qū)營造一種遵紀守法、誠實守信的良好氛圍。
二、嚴格執(zhí)行審計整改工作“五項制度”
搞好審計整改工作,必須要有一系列行之有效的制度作保證。因此,全區(qū)各街鎮(zhèn)(工業(yè)區(qū))、各部門、各單位在審計整改工作中,要嚴格執(zhí)行“五項制度”,確保審計整改工作真正落到實處。
(一)整改情況報告制度。一是被審計單位要在規(guī)定時間內向區(qū)審計局報告審計整改方案、整改責任人和整改措施;二是區(qū)審計局要不定期地向區(qū)政府報告審計整改情況;三是每年年底前區(qū)政府向區(qū)人大常委會報告審計整改綜合情況。通過以上報告制度的落實,使區(qū)人大、區(qū)政府及時準確了解審計整改工作情況,并以此推進審計整改工作的深入開展。
(二)整改聯(lián)席會議制度。審計整改工作聯(lián)席會議由區(qū)政府辦公室、區(qū)紀監(jiān)委、區(qū)委組織部、區(qū)人事局、發(fā)展改革委、財政局、國資委、審計局等部門主要負責人組成,并落實1名聯(lián)絡員,必要時可邀請有關部門列席。聯(lián)席會議辦公室設在區(qū)審計局。聯(lián)席會議每季召開1次,由區(qū)審計局通報審計整改情況,提出協(xié)調解決審計整改的相關問題的建議,各成員單位通報審計整改工作相關問題,區(qū)紀監(jiān)委、區(qū)委組織部將審計整改情況作為干部管理、監(jiān)督、選用的日常信息。
(三)整改進度督查制度。區(qū)政府辦公室及區(qū)紀監(jiān)委督查審計整改工作,并在一定范圍內通報督查結果,促使審計查出問題得到及時糾正。對涉及重大違法違紀問題移送有關部門處理的,要協(xié)調溝通,促使有關部門及時依法查處,并將督查、查處結果反饋區(qū)審計局。
(四)整改責任問責制度。各單位的主要負責人是審計整改的第一責任人,也是問責的重點對象。問責的主要內容包括整改方案、整改措施和整改效果,由區(qū)紀監(jiān)委、審計局在這三個方面追究相關人員責任。在具體操作上,還可采用人大代表和政協(xié)委員民意問責、媒體新聞問責等形式。
(五)整改結果公開制度。區(qū)審計局要在繼續(xù)做好審前公示的基礎上,對審計整改情況進行公開,讓人民群眾了解審計整改情況,促使被審計對象自覺接受社會各方面的監(jiān)督,充分運用社會力量督促審計整改工作。公開方式主要包括:一是在被審計單位公布審計整改情況;二是在區(qū)政府網站上審計整改信息;三是通過新聞媒體宣傳報道審計整改典型,并對那些拒不整改和屢查屢犯的部門或單位的負責人以及直接責任人在一定范圍內予以公開批評。
三、切實加強對審計整改工作的領導
審計整改工作能否取得實效,事關全區(qū)經濟社會又好又快發(fā)展大局。各街鎮(zhèn)(工業(yè)區(qū))、各部門、各單位要把審計整改工作擺上重要位置,及時了解審計整改情況,認真糾正審計查出的問題,確保審計整改取得預期效果。
(一)抓好審計法制建設,把審計整改工作作為依法治區(qū)的一項重要內容。圍繞建設“法治政府”目標,將審計整改工作制度納入全區(qū)“五五”普法內容,加大宣傳教育力度,不斷提高全民審計法制意識,促進審計決定、審計意見和建議有效落實。
(二)加大審計查出問題的整改力度,把審計成果提升到更高層次。有關部門和單位要充分聽取區(qū)審計局意見,對審計查出的普遍性、苗頭性、傾向性問題,認真地分析研究,根據有關法律、法規(guī),有針對性地制定或者完善相應的規(guī)章制度,從根本上防止、遏制違反財經法規(guī)行為的發(fā)生。
法治建設督查整改報告范文2
對照新修訂的國家衛(wèi)生城市標準要求,深入分析我區(qū)“國家衛(wèi)生城市”長效管理中存在的問題和薄弱環(huán)節(jié),著眼于抓基礎求發(fā)展、治難點求長效,提高群眾環(huán)境衛(wèi)生意識,加大環(huán)境衛(wèi)生綜合整治力度,加強環(huán)境衛(wèi)生基礎設施建設,建立完善環(huán)境衛(wèi)生管理機制,推動城市建設管理取得新突破,確保順利通過國家衛(wèi)生城市復審,為爭創(chuàng)全國文明城市打好基礎。
二、職責任務
根據《國家衛(wèi)生城市標準》和《國家衛(wèi)生城市考核命名和監(jiān)督管理辦法》(全愛衛(wèi)發(fā)[]3號)要求,我區(qū)制定了《區(qū)年市國家衛(wèi)生城市復審迎檢工作任務分解表》(詳見附件)。復審迎檢工作實行條塊結合,屬地管理為主的原則,各鎮(zhèn)(街)、各有關部門主要負責人作為本單位“創(chuàng)衛(wèi)”復審迎檢工作的第一責任人,要落實責任,嚴格按照迎檢任務要求細化工作方案,堅持建設與管理相結合,集中整治與日常管理相結合,依法治理與建章立制相結合,明確序時進度和責任人。年3月31日前各鎮(zhèn)(街)、各有關部門要完成對應職責的年至年“創(chuàng)衛(wèi)”各項考核指標資料提供和檔案整編工作。
三、工作步驟
第一階段:迎接省愛衛(wèi)會復審
1-3月中旬:召開復審迎檢動員部署會,對照《國家衛(wèi)生城市標準》進行全面自查整改,集中整治重點、難點問題,收集并整理創(chuàng)衛(wèi)資料。向市愛衛(wèi)會提交五年國家衛(wèi)生城市鞏固工作報告、整改自查總結及最新旅游交通地圖。
3月中旬-5月:堅持長效管理,鞏固創(chuàng)衛(wèi)成果,迎接省愛衛(wèi)會明查暗訪。
第二階段:迎接全國愛衛(wèi)會復審。
5-6月:針對省愛衛(wèi)會明查暗訪提出的問題進行全面整改,進一步完善城市衛(wèi)生的各項長效管理制度。
7-12月:加強日常長效管理和經常性的監(jiān)督檢查,及時發(fā)現(xiàn)問題并整改,全面做好迎接全國愛衛(wèi)會隨時暗訪準備。
四、工作要求
1、加強組織領導。各街鎮(zhèn)、各有關部門要高度重視,切實把當前的創(chuàng)衛(wèi)復審迎檢工作擺上議事日程,與文明創(chuàng)建工作同部署,同研究,同推進。
2、突出工作重點。各街鎮(zhèn)、各有關部門要根據各自承擔的工作任務,認真抓好整改落實。要突出重點,開展好市容市貌,“五小店”、中小餐館、農貿市場、早夜市,城中村、城鄉(xiāng)結合部,社區(qū)衛(wèi)生專項整治,力爭年6月份前初見成效,下半年達到長效管理。
3、加強宣傳發(fā)動。各街鎮(zhèn)、各單位要充分利用講座、論壇、宣傳欄、墻報、宣傳小冊子和宣傳單等多種形式,深入動員廣大干部群眾自覺維護城市公共衛(wèi)生,大力支持國家衛(wèi)生城市復查迎檢工作。各級新聞媒體要充分發(fā)揮宣傳陣地作用,廣泛宣傳國家衛(wèi)生城市復查的意義和要求,引導廣大干部群眾主動參與國家衛(wèi)生城市的鞏固工作;要充分發(fā)揮輿論監(jiān)督作用,加大力度對臟亂差現(xiàn)象進行曝光。各街鎮(zhèn)和各有關部門要向社會公布投訴舉報電話,發(fā)動群眾投訴臟亂差現(xiàn)象,接受社會公眾的監(jiān)督。
法治建設督查整改報告范文3
六月上旬至七月初,我鎮(zhèn)各中小學按照教育局的部署和要求,根據《京山縣人大常委會關于XX年年度評議政府部門工作方案》的要求,對照廣泛征集的意見,針對廣大群眾反映的熱點、難點問題,制定整改方案,集中時間,集中精力,用科學的發(fā)展觀統(tǒng)領全局,緊密聯(lián)系教育工作實際,扎實進行整改,及時開展“回頭看”,對整改工作進行深入自查,現(xiàn)將有關情況匯報如下:
一、加強領導,全面部署
為確保接受人大評議工作不走過場,不流于形式,切實促進行風建設,提高辦學水平,端正辦學行為,我們加強了對接受評議工作的組織領導,成了了工作領導小組和工作專班,督學丁遠金同志任組長,督學專干周永學、孫志雄、徐敬真任副組長,各中小學校長為工作組成員。進一步建立和落實了整改工作責任制,對征求的意見進行梳理后,對主要問題整改進行了責任分工,督學作為第一責任人親自抓,分管領導具體抓,明確了整改內容、目標要求、整改時限、責任單位及責任領導,結合自身特點,逐項抓落實。
二、聯(lián)系實際,認真整改
縣鎮(zhèn)人大代表提出的38條6大類需要整改的內容中,我鎮(zhèn)已全部整改完畢,并按整改要求不斷落實,具體如下:
1、切實加強了學生的安全管理,與鎮(zhèn)綜治辦、鎮(zhèn)派出所、鎮(zhèn)防保所等政府指南部門聯(lián)手,對校園周邊環(huán)境和載運學生的“黑車”、容留學生的“黑網吧”進行了專項整治,取得了階段性的成果。
2、切實加強了學校財務管理,嚴肅財經紀律。擬定了《學校財務預算管理暫行規(guī)定》,鑒于學校財務管理還存在著一些突出問題,擬決定進一步加強財經法規(guī)和制度的學習,加強內部監(jiān)控制度的建設,積極推廣單位財務公示制。
3、切實加強了隊伍作風建設,樹立良好教育形象。制定了《羅店鎮(zhèn)教師隊伍作風建設整改方案》,明確了整改的內容,從政治業(yè)務學習、上班考勤、工作效率等方面進行整改,通過整改,力求達到“四個明顯”:一是通過狠抓上班考勤制度管理,促進各校教師工作作風的明顯轉變;二是通過狠抓政治業(yè)務學習活動,促進各校教師政治和業(yè)務素質的明顯增強;三是通過狠抓工作目標管理和工作督查制度,促進各校教師工作效率的明顯提高;四是通過狠抓勤政廉政建設,促進教育行風的明顯好轉。
4、切實加強了留守學生的管理,各中小學嚴格按照規(guī)定的標準,建立健全了留守學生檔案,通過互聯(lián)網絡、手機電話與留守學生的家長建立了交流溝通的互信平臺。
5、切實提高了學生的生活質量,全鎮(zhèn)各校普遍做到了全天候供應學生茶水,不斷翻新菜譜花樣,盡量調低飯菜價格,微利運作,保本經營。
6、切實規(guī)范了教職工管理。通過認真調研,充分聽取學校領導、教職工意見,完善教職工管理制度,根據《教育法》、《教師法》等法規(guī),結合全鎮(zhèn)教育隊伍建設實際,擬定了《羅店鎮(zhèn)學校考評細則》、《羅店鎮(zhèn)校長考評細則》等管理方案,從教職工的任用、流動、請假等方面做出了明確的規(guī)定,達到依規(guī)管理、從嚴治教的目的。
法治建設督查整改報告范文4
按照侯群組辦〔2015〕1號《關于對教育實踐活動整改落實情況進行"回頭看"的通知》的工作安排部署。我會黨組通過堅持領導帶頭,以上率下、樹立標桿,聚焦""問題不放,教育實踐活動與黨建和非公經濟工作兩手抓、兩促進、兩不誤的方式,扎實推進了教育實踐整改落實"回頭看"工作開展。現(xiàn)將工作有關情況報告如下:
一、整改"回頭看" 主要工作措施
(一)加強組織領導。根據縣委要求,做到"機構不撤、職能不變、力度不減",繼續(xù)抓好教育實踐活動后續(xù)工作。進一步明確了會黨組書記為整改落實回頭看工作的"領導責任人",其他黨組成員結合實際工作,實行抓業(yè)務與抓整改工作"一崗雙責"的責任。研究制定工作實施方案,明確了整改落實"回頭看"的具體措施和辦法,并先后以統(tǒng)戰(zhàn)支部會議、黨組會議等形式,專題聽取關于整改落實工作進展情況的匯報,對《兩方案一計劃》整改的內容和措施逐項逐條地進行了"回頭看",明確要求班子成員要以高度負責的精神、實事求是的態(tài)度,統(tǒng)籌兼顧,合理安排,注重實效,全面推進整改落實工作。
(二)建立工作機制。把整改落實"回頭看"工作納入學習貫徹十八屆四中全會精神之中,進一步把握工作重點,明確任務目標,并建立了整改落實工作的"三項制度".一是建立了分析研究制度,會黨組根據上報的整改落實情況,定期分析研究整改落實工作,查找存在問題,制定相應工作措施。二是建立了督查檢查制度。采取召開工作例會、深入基層一線等形式,檢查整改落實工作。三是建立了公開制度,定期召開基層群眾、服務對象座談會,請他們評價整改效果,把整改工作置于群眾監(jiān)督之下,營造了整改落實的良好氛圍。
(三)做好"四個看".在開展"回頭看"自查工作基礎上,繼續(xù)按每月通報1次整改臺帳的進度,進行歸檔并前后對照查漏補缺, 更加全面、深入地開展自查工作,重點做好"四個看":一看整改落實情況。對照整改臺帳中的整改措施,看已經整改的是否發(fā)生"反彈",正在整改的是否進展順利,尚未整改的是否已經采取措施抓緊推動,整改中的一些新情況、新問題是否及時跟進。二看建章立制情況。對照制度建設計劃,看制度規(guī)定"廢、改、立"工作開展情況,計劃中明確的制度是否已經建立,是否采取措施抓好制度落實。三看專項整治情況。對照落實縣委專項整治工作要求,重點看專項整治任務是否落到實處、取得實效。四看黨員干部個人整改落實工作。每位黨員干部均結合實際形成了個人整改落實情況自查清單,通過召開支部會議,逐人逐項進行了匯報,支部會議在聽取匯報的基礎上,對每位領導干部個人整改措施、整改成效進行集體評判把關,并作出客觀公正的評價。同時,對黨組成員個人整改情況自查清單在本單位范圍內進行公示,接受群眾評判和監(jiān)督。
二、整改"回頭看"工作完成情況及成效
(二)聯(lián)系服務群眾,在實際行動中抓整改轉作風。以"海西春風、春雨、光彩"行動和"百千萬、心連心"等活動為載體,進一步暢通聯(lián)系群眾渠道、健全服務群眾體系,充分發(fā)揮黨員先鋒模范作用,全力打通聯(lián)系服務群眾的"最后一公里".積極開展了"走村入戶"活動, 建立黨員領導干部聯(lián)系點3戶,走訪農戶數(shù)73戶,走訪非公企業(yè)120家。積極與縣人力資源與社會保障局、縣總工會等共同參與三方協(xié)調,幫助企業(yè)解決生產經營中的糾紛困難,維護企業(yè)和諧穩(wěn)定及合法權益。引導會員捐贈積少成多達到43萬元,分別投入陜西富平縣教育事業(yè),我縣特殊教育、鴻尾中學"六一"助學,走訪慰問掛鉤幫扶村廷坪鄉(xiāng)赤坑村60多戶貧困戶,支持掛鉤捆綁幫扶村鴻尾鄉(xiāng)里頭村用于村部修繕,資助罹患白血病的閩侯青口的黃挺森小朋友和閩侯一中的劉浩同學等多項公益活動。同時積極協(xié)調縣宣傳部審核舉薦十余名在讀貧困大學生名單,聯(lián)系異地商會,根據這些大學生在學習、生活、未來工作上的不同需求與相關會員企業(yè)結成幫扶對子。
(三)搭建發(fā)展平臺,在服務經濟社會發(fā)展中抓整改轉作風。搭建信息平臺。 工商聯(lián)網站于7月份正式上線,作為閩侯政府門戶網站的子網站,網站開辟"工作動態(tài)、政策宣傳、企業(yè)文化、供求信息、融資服務、商道雜談、商務平臺"等專欄,旨在促進會員企業(yè)信息共享,發(fā)揮優(yōu)勢企業(yè)的引領作用,促進企業(yè)交流,發(fā)展壯大;搭建參政平臺。組織會員積極參加縣委縣政府召開的協(xié)商會、通報會、座談會等,就我縣重點工作和重要決策等提出建議意見。引導擔任各級人大代表、政協(xié)委員的會員認真履職,在縣兩會上提交有數(shù)量、有份量的提案、建議件20件;搭建教育平臺。與福州大學管理學院合作,推薦會員參加 "博道講堂"系列講座。組織會員參加市工商聯(lián)舉辦的"非公經濟代表人士培訓班"學習。組織會員前往陜西、臺灣、香港等地開展工商屆交流學習,拓寬視野。 并通過各種會議、會務活動等形式,多渠道地適時宣傳,引導會員合法誠信經營;搭建"回歸"平臺。充分利用一切機會宣傳推介我縣"回歸工程"優(yōu)惠政策,鼓勵更多異地企業(yè)家回歸創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新發(fā)展。加快閩商總部大廈重點項目建設步伐,積極協(xié)調有關部門及時解決建設過程中的問題,截止9月份,已完成固定資產投資7500萬元,完成累計投資1.14億元,地下室底板完成100%.為"廣州斯泰克電子商務"牽線搭橋,如今已在南嶼高新園區(qū)掛牌,11月份已落戶,投資額度3億。配合縣直有關部門,同時認真做好經常性收集情況、協(xié)調各方、統(tǒng)計上報等工作,目前已收集"回歸工程"項目11項,總投資60億元。
三、工作中的不足和下步工作打算
通過整改落實"回頭看"工作,我會通過把教育實踐活動凝聚的共識、取得的成效、積累的經驗轉化為推動工商聯(lián)工作的動力,進一步加大了對事關全局發(fā)展的大事要事的戰(zhàn)略性、前瞻性和系統(tǒng)性研究,以求真務實的精神,著力解決我會在發(fā)展過程中遇到的困難和職工群眾反映突出的問題,為我會發(fā)展營造了良好的外部環(huán)境。但同時我們也清醒的認識自身工作中存在的問題和不足,主要是 當前我會作風建設的基礎還不牢固,一些深層次問題還沒有根本解決,整改力度還須加大;領導干部抓作風建設的責任意識與縣委要求和群眾期盼還有差距,落實從嚴治黨責任還不到位。對于這些問題,已引起了我們的高度重視,我們會在今后工作中認真加以解決。
下步工作中,我們將按照群眾路線教育實踐活動只有進行時、沒有完成時的思想,重點抓好以下工作的推進與落實:
(一)繼續(xù)堅持"思想不放松、行動不失矩、標準不降低"的理念,繼續(xù)引導全聯(lián)在作風建設"抓常、抓細、抓長"上狠下功夫,在各項制度規(guī)范的落地生根上狠下功夫,在糾""、防"反彈"上狠下功夫,在重點領域重點問題重點措施的整改效果上緊盯不放,突出當前正在整改的重點問題,在跟蹤問效上狠下功夫。
(二)認真學習貫徹黨的十八屆四中全會精神,精心組織,抓好學習培訓,全面領會和把握全會的精神實質,不斷增強全聯(lián)黨員干部法治思維和法治觀念,帶動全聯(lián)學法、用法、講法,營造良好法治氛圍,全面推進法治社會建設。
(三)繼續(xù)突出"兩個注重".注重到基層一線走訪了解,確保真實掌握整改落實"回頭看"工作的真實情況;注重對自選動作落實情況的督導,及時發(fā)現(xiàn)、挖掘、推介經驗典型。
(四)對未排查出來的一些隱性問題和隱患,將繼續(xù)加大"大排查、大整治"力度,注重細節(jié),不留死角,列出清單、建立臺賬,制定任務書、時間表,納入整改范疇。
法治建設督查整改報告范文5
一、堅持規(guī)范運作,在述評中勇于率先垂范
我市創(chuàng)立并實施述法考評后,我在努力當好一名考生的同時,也努力當好一名考官。
(一)更新觀念,正確認識述法考評
我從事基層工作多年,在鎮(zhèn)黨委書記這個崗位上也已經有了5個年頭。去年初市委部署述法考評工作后,我和部分同志一樣,也有思想上的一些模糊認識,認為對領導干部進行如此嚴格的述法考評,會“束縛”各級干部抓發(fā)展的手腳,延緩發(fā)展惠民步伐。去年,在市委組織的學習實踐科學發(fā)展觀,推行述法考評專題討論中,經過市委的動員教育,通過反思我鎮(zhèn)前幾年來的一批“頭疼”事件,我很快轉變了原有的認識偏差,感覺到法治不僅是區(qū)域競爭力,也是社會發(fā)展推動力,經濟越是快速發(fā)展越是要加大法治保障力度。推行領導干部述法考評是踐行科學發(fā)展觀,落實科學政績觀,建設法治社會的需要,是深入推進法治進程的有效抓手。
(二)嚴于律己,積極參與述法考評。
述法考評機制實施后,作為一名被述評對象,我努力做到“三認真”:一是認真把握述法考評精神。搞清報告什么、如何評議以及相關規(guī)定。二是認真參加集中述評。去年底在個人述職述廉報告中,全面報告了述法的五個方面內容,28個具體情況,并在媒體上進行了公示,提前發(fā)放到了72名測評人員手中,并接受了測評。三是認真接受社會評議。在今年市委組織的“百千萬評議”中,獲得較好的評價。四是認真謀劃整改措施。今年初,市委領導結合談心談話,對我們全面反饋述職述廉和述法考評結果后,我并沒有滿足于獲得優(yōu)秀等次,對組織上提出的三點建議,逐一對照并拿出了改進的舉措。與此同時,按照要求對其他班子成員均反饋了述法考評的結果,既肯定了成績,也有針對性地指出了問題,明確了努力的方向。
(三)履行職責,扎實組織述法考評。
在述法考評工作中,作為一個鎮(zhèn)黨委書記,還必須對本鎮(zhèn)“七所八站”負責人和執(zhí)法人員的述法考評工作加強組織領導和協(xié)調推動。在推進中,在市職能部門的具體指導下,我們不等不靠,形成了一套述法考評體系,進行了實打實述評,實施了硬碰硬的掛鉤,對1人實施了誡勉談話,1人被調離崗位,這種動真碰硬的做法,極大地震撼了其他被考評對象。
二、注重提升素質,在實踐中增強法治本領
推行述法考評工作一年多來,我既強化了法治意識,又提高了依法執(zhí)政的能力和水平,較好地塑造了一名法治型領導干部的形象。
一是述法考評的牽引力警示我必須自強法治內功。由于述法考評強調了述評結果運用,這表明法治素質已成為領導干部綜合素質的重要組成部分,我們必須首先豐富自身法治知識,打牢法治根基,才能成為一名合格的領導者。正是這種牽引導向,使我感到了學習法治知識的迫切性,變過去的“要我學”為“我要學”。今年以來,我不僅擠時間學完了干部在線學法平臺所規(guī)定的必學和選學法律課程,總學時超過了規(guī)定的標準,而且開始自學《行政訴訟法》和《行政許可法》;不僅當好“班長”推行了決策前“無縫對接”式學法,而且3次主動安排有關職能部門對鎮(zhèn)村干部進行有關實用法律知識輔導。
二是述法考評的約束力促使我自覺用好法律。我市推行的述法考評工作,由于“述”要具體報告規(guī)定的事項內容,“評”要組織方方面面人員進行“背靠背”的評議,“用”要把述評結果與干部任用獎懲掛鉤,切實使我感受到一種實實在在的硬壓束。而正是這種壓力使我們在實際工作中必須注重依法辦事,改變了過去“拍胸部”的做法。去年以來,我鎮(zhèn)研究出臺的規(guī)劃拆遷、項目落戶等決策,均嚴格按程序依法決策,無一違法;推行的行政工作和管理工作,堅持找法律依據,問法律顧問;解決問題,堅持依法化解,沒有發(fā)生一起行政訴訟案件和敗訴案件,量下降了30,人民群眾的滿意率達96以上,保障了抓經濟發(fā)展的精力。
三是述法考評的推動力幫助我堅持統(tǒng)籌協(xié)調。述法考評真正使我感到了推進法治進程的責任,進一步擺正了發(fā)展與法治的關系,改變了以往名譽上負總責、實際上不負責的狀況,圍繞發(fā)展抓法治、抓好法治促發(fā)展的理念得到較好確立。去年以來,我們堅持抓經濟發(fā)展不動搖,抓法治建設不手軟,不僅主動把握依法治鎮(zhèn)情況,研究解決實際問題,把法治建設列入重點工作加以督查推進,而且狠抓班子成員、“七所八站”、基層村(居)的依法行政、依法辦事和民主法治建設,獲得了經濟發(fā)展與法治建設雙豐收。目前,我鎮(zhèn)100的村(居)建成民主法治村(居),企業(yè)、醫(yī)院、學校法治工作達標率達85.6,并被命名為“法治南通合格鎮(zhèn)”;經濟發(fā)展、社會事業(yè)協(xié)調推進,被授予“全國文明村鎮(zhèn)”光榮稱號,基本實現(xiàn)全面小康。
三、立足創(chuàng)新發(fā)展,在開拓中不斷深化推進
述法考評工作剛剛起步,作為一名鎮(zhèn)黨委書記,在今后的述法考評中,將以本次現(xiàn)場推進會為新的起點,以務求實效為目標,以開拓創(chuàng)新為動力,以深化考評為抓手,努力形成法治與發(fā)展共同推進的雙贏局面。
(一)在認識上求深。堅定不移地把述法考評工作作為加快法治建設,保障經濟發(fā)展的重要抓手,從思想根源上牢固確立法治理念,不流于形式,不囿于條條框框,真正做到把述法與述職述廉同等看待,把自己與其他班子成員以及“七所八站”人員統(tǒng)一標準,共同推進,實實在在地把這項工作持續(xù)不斷地推向深入。
法治建設督查整改報告范文6
一、主要工作
1、加強文字綜合,提高以文輔政水平
我們不斷強化對市局工作思路的把握和理解,注重提高行文質量,積極推進市局各項決策和部署的貫徹落實。前9個月,共完成全市司法行政會議工作報告、“嚴打”整治斗爭第一階段總結、打擊整治“”專項行動方案、市局機關和窗口單位接受社會公開評議實施方案、操作方案等全局性綜合材料30余份;完成《關于貫徹落實“4·1”市委政法工作會議精神的情況報告》、《關于編制我局二OO二年預算有關問題的說明》、《關于2002年全局綜合治理任務實施方案》、《關于做好“”類勞教人員收教轉化防控工作所需經費的請示》等上報材料47份;創(chuàng)設《沈司辦通報》并制發(fā)13期,《督查專報》3期;制發(fā)《會議紀要》5期;起草《市局行政工作規(guī)則》、《車輛管理使用辦法》、《局域網管理辦法》等規(guī)章制度30多項;核稿118件;完成打字、印刷380余萬字;接待上級單位及外地同行24批278人次。
2、突出重點工作,注重溝通協(xié)調服務
圍繞市局各時期中心任務的安排部署,及時抓好了各項銜接、協(xié)調、綜合和服務等方面工作。特別是全市司法行政工作會議、首次國家司法考試沈陽考區(qū)考務工作、全市開展“四五”普法推進依法治市工作會議、全市法制專題研討會、市局接受社會公開評議系列座談會、市律師參與工作會議和局內各項政務工作等重要活動和會議,我們精心策劃方案,統(tǒng)籌協(xié)調,大到文件制發(fā)、會議日程、人員落實,小到會議用品的配置分發(fā),每個環(huán)節(jié)力求不出紕漏,精益求精,各項工作有條不紊,井然有序,完成了應承擔的任務。辦文、機要通訊、打字、復印等工作克服了人員少、急特件多等困難,做到了及時準確,不誤不壓,不拖不失,保證了服務,適應了要求,達到了領導滿意和各部門的認可。
3、嚴格執(zhí)行制度程序,確保高效運轉
為強化依法治局,落實執(zhí)行用制度管班子、管隊伍、管財務、管行政的要求,我們參與制定了一系列規(guī)章制度。同時,以落實、執(zhí)行制度,遵守規(guī)定為前提,結合辦公室實際,制定和細化了工作規(guī)范和工作流程。制定和完善了文件、文稿處理,印鑒使用規(guī)定,車輛調度、油料追加、路橋費等審批手續(xù)和定期檢查制度;進一步完善了文件收發(fā)、處理、督查、歸案“四位一位”的工作機制;加大了辦文責任、落實、督查和考評的工作力度,提高了辦公自動化程度;明確了車輛管理運轉、機關保衛(wèi)、消防安全和環(huán)境建設的要求和責任。
4、積極轉變作風,強化隊伍和支部建設
在新一輪思想解放學教活動中,我們深刻的體會到,對于既是全局中樞,又是窗口部門的辦公室,必須在這方面花大力氣,作全局的表率。根據市局的總體要求和部署,結合辦公室人員多、分布廣、工作責任大等特點,一是多次召開了各個層面的會議,研究工作,制定措施。除召開支部大會和全體人員會議外,以科為單位,查找思想、作風和工作上存在的差距和不足,逐項制定整改措施。如在辦公室內部實行了“舉牌制”,一次失職黃牌;第二次,年末不能評優(yōu)。通過近一時期的努力,取得了較好效果,一些問題得到了切實解決。二是加大了學習力度。學教活動開展以來,在綜合、秘書、督查、檔案科開展了每周一次的政治、業(yè)務學習活動,在機關車隊、總值班室開展了定期或不定期業(yè)務會議。這一做法我們將堅持開展下去。三是加強了形象建設。要求每一位同志,特別是處于窗口位置的同志,必須注重自己的工作態(tài)度和言行,確保在這方面不出現(xiàn)任何問題。前9個月發(fā)展黨員2名,培養(yǎng)5名。同時,注重發(fā)揮黨員和骨干的模范帶頭作用。目前,辦公室的工作質量和效率、整體和形象、紀律和作風得到了明顯改善,形成了良好的發(fā)展態(tài)勢。
二、存在的主要問題小陳老師工作室原創(chuàng)
一是工作效率低,辦事拖拉;二是工作質量不均衡,超前不夠;三是程序不規(guī)范,有時忙亂;四是解決個別時候服務不到位,質量不高的問題。
三、第四季度主要工作
1、加強和改進局域網建設。一是要確保網絡全線暢通;二是加強信息錄入工作,本月底將主要信息全部錄入完畢;三是修改和完善版面,使其更加美觀、科學。
2、加強檔案救護管理工作。一是盡早完成檔案室的搬遷工作;二是加強對檔案的編輯、整理、救護工作;三是強化檔案管理,使之達到規(guī)范化、科學化。