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醫(yī)療事故法律法規(guī)范文1
1資料與方法
1.1資料來源
本轄區(qū)內(nèi)共有三級甲等綜合性醫(yī)院2家,三級專科醫(yī)院2家;二級甲等綜合性醫(yī)院和二級專科醫(yī)院各1家,二級乙等綜合性醫(yī)院2家,二級專業(yè)站、所4家;一級醫(yī)院10家;民營醫(yī)院6家。對上述28家醫(yī)療機構(gòu)2003年9月1日至2004年6月30日和2004年9月1日至2005年6月30日兩個時間段中的涉及違反醫(yī)療衛(wèi)生相關(guān)法律法規(guī)和文件而發(fā)生的醫(yī)療糾紛上訪資料進行匯總分析。
1.2方法
按各級醫(yī)療機構(gòu),隨機分成研究組和對照組,再分別在各級醫(yī)療機構(gòu)中按性質(zhì)隨機分成研究組和對照組。研究組和對照組的年門急診量、出院量以及醫(yī)療保險份額基本持平。在2004年7、8月,對研究組的全體醫(yī)務(wù)人員進行醫(yī)療安全講評活動,內(nèi)容包括涉及醫(yī)療衛(wèi)生的相關(guān)法律法規(guī)和文件:《中華人民共和國執(zhí)業(yè)醫(yī)師法》《中華人民共和國護士管理辦法》《醫(yī)療事故處理條例》《醫(yī)療機構(gòu)管理條例》《醫(yī)療機構(gòu)管理條例實施細則》《病歷書寫基本規(guī)范(試行)》《醫(yī)療機構(gòu)病歷管理規(guī)定》。并對經(jīng)區(qū)級醫(yī)療事故技術(shù)鑒定中心鑒定,或經(jīng)區(qū)、市兩級醫(yī)療事故技術(shù)鑒定中心鑒定的定為醫(yī)療事故的典型案例,向研究組的全體醫(yī)務(wù)人員進行分析和評述。
1.3統(tǒng)計分析
采用SAS 9.1.3統(tǒng)計軟件,按普松分布原理進行u檢驗。
2結(jié)果
通過涉及醫(yī)療衛(wèi)生的相關(guān)法律法規(guī)和文件的醫(yī)療安全講評活動后,各級醫(yī)院中研究組涉及違反醫(yī)療衛(wèi)生相關(guān)法律法規(guī)和文件而發(fā)生的醫(yī)療糾紛數(shù)較講評前都有所下降,除一級醫(yī)院外,組內(nèi)比較大多數(shù)差異具有統(tǒng)計學(xué)意義(P<0.05或P<0.01)。各對照組內(nèi)的數(shù)據(jù)變化無統(tǒng)計學(xué)意義,而講評后的組間比較差異都具有統(tǒng)計學(xué)意義(P<0.01)。合計研究組涉及違反醫(yī)療衛(wèi)生相關(guān)法律法規(guī)和文件而發(fā)生的醫(yī)療糾紛數(shù)較講評前有所下降,組內(nèi)比較差異具有統(tǒng)計學(xué)意義(P<0.01)。合計對照組涉及違反醫(yī)療衛(wèi)生相關(guān)法律法規(guī)和文件而發(fā)生的醫(yī)療糾紛數(shù)較講評前的變化,組內(nèi)比較無統(tǒng)計學(xué)意義。合計研究組和合計對照組的組間比較,差異有統(tǒng)計學(xué)意義(P<0.01)(見表1)。
3討論
由于醫(yī)學(xué)科學(xué)并不是“1+1=2”的精密科學(xué),而是在實踐中尚須不斷發(fā)展和完善的具有高技術(shù)性、高專業(yè)性和高風(fēng)險性的一門科學(xué)[1],故醫(yī)療糾紛的發(fā)生在所難免。加之長期以來,對醫(yī)務(wù)人員的考核、晉升制度,使得醫(yī)務(wù)人員重視業(yè)務(wù)知識而輕視醫(yī)療衛(wèi)生相關(guān)法律法規(guī)的現(xiàn)象普遍存在,是導(dǎo)致醫(yī)療糾紛發(fā)生的主要原因之一。隨著社會主義法制的建立健全,以及社會主義市場經(jīng)濟的發(fā)展,人們的法律維權(quán)意識日益加強[2],醫(yī)患雙方的利益沖突也日趨激烈,并呈現(xiàn)上升勢頭[3~5],對維持正常醫(yī)療秩序乃至構(gòu)建和諧社會帶來極其不利的影響。本研究顯示,進行涉及醫(yī)療衛(wèi)生的相關(guān)法律法規(guī)和文件的醫(yī)療安全講評活動以后,研究組發(fā)生的醫(yī)療糾紛數(shù)有所下降。根據(jù)普松分布原理進行數(shù)據(jù)處理,除一級醫(yī)療機構(gòu)以外,組內(nèi)比較的差異大多具有統(tǒng)計學(xué)意義,而組間比較則差異都具有統(tǒng)計學(xué)意義。總研究組的組內(nèi)以及總研究組和總對照組的組間比較,也具有統(tǒng)計學(xué)意義。一級醫(yī)院組內(nèi)比較無統(tǒng)計學(xué)意義的原因,可能與業(yè)務(wù)量有關(guān),也可能與平時所承擔(dān)的任務(wù)主要是風(fēng)險較低的社區(qū)衛(wèi)生醫(yī)療預(yù)防保健服務(wù)有關(guān)。從法律法規(guī)角度來看,進行涉及醫(yī)療衛(wèi)生的相關(guān)法律法規(guī)和文件的醫(yī)療安全講評活動是現(xiàn)階段加強醫(yī)務(wù)人員法律意識,規(guī)避行業(yè)風(fēng)險,提高服務(wù)質(zhì)量,防范醫(yī)療糾紛的較為切實可行的方法之一。
4參考文獻
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[2]張淳海.從自身做起
防范醫(yī)療糾紛[J].中華醫(yī)院管理雜志,2000,16(3):189.
[3]常子奎,管健.社會學(xué)視角下的醫(yī)患關(guān)系[J].中華醫(yī)院管理雜志,2002,18(9):519-520.
[4]馮國俊,才萬,王靜.談新時期醫(yī)療安全管理[J].中華醫(yī)院管理雜志,2003,19(1):48-49.
醫(yī)療事故法律法規(guī)范文2
【關(guān)鍵詞】新增護士 崗前培訓(xùn) 護理糾紛 醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量
中圖分類號:R471文獻標(biāo)識碼:B文章編號:1005-0515(2011)2-284-02
隨著患者法律意識及經(jīng)濟意識的不斷增強,從《醫(yī)療事故處理條例》的出臺及《中華人民共和國侵權(quán)責(zé)任法》的實施,醫(yī)療糾紛日趨增加。社會的進步和醫(yī)療衛(wèi)工作改革對護理服務(wù)提出了更高的要求。崗前培訓(xùn),是新到臨床護理工作的護士從理論到實踐,從護理專業(yè)知識學(xué)習(xí)到護理治療工作轉(zhuǎn)化的重要階段,而新參加臨床護理工作護士常因缺乏安全防范意識和醫(yī)療法律法規(guī)知識或違反操作規(guī)程而發(fā)生護理差錯引起護理糾紛。針對這種情況,我院護理部在對近3年來新增護士的崗前培訓(xùn)中,加強護理安全教育,確定“患者第一,安全第一”的安全防范意識,提高醫(yī)療護理技術(shù)服務(wù)為目標(biāo),培養(yǎng)了護士良好的職業(yè)素質(zhì)。現(xiàn)將方法和結(jié)果報道如下:
1 對象與方法
1.1 對象
對2008年-2010年來我院應(yīng)聘的護士162名,男3名,女159名,年齡19-25歲,平均年齡22.6歲。學(xué)歷:本科3名,專科96名,中專63名。已取得護士執(zhí)業(yè)資格證141名,待考證21名(培訓(xùn)后在工作期間考得護士執(zhí)業(yè)資格證18名)。
1.2 培訓(xùn)方法
1.2.1 培訓(xùn)方式和時間:采取統(tǒng)一培訓(xùn)計劃和崗前培訓(xùn)制度,統(tǒng)一規(guī)劃和集中訓(xùn)練的方法,培訓(xùn)時間;備為錄用護士進入臨床工作前2周,培訓(xùn)方式有多媒體講課,操作演示,模擬操作,案例分析等。
1.2.2.1 職業(yè)道德教育:講解護理職業(yè)道德的概念,現(xiàn)代護士應(yīng)具備的職業(yè)素質(zhì)要求,組織學(xué)習(xí)醫(yī)德規(guī)范,護理道德行為規(guī)范,使他們對自己必須遵循的職業(yè)行為標(biāo)準(zhǔn)有一定的理性認識。
1.2.2.2 醫(yī)療安全和法律法規(guī)教育:組織學(xué)習(xí)與醫(yī)療衛(wèi)生管理有關(guān)的法律法規(guī),如《中華人民共和國傳染病防治法》,《中華人民共和國侵權(quán)責(zé)任法》,《醫(yī)療事故處理條例》,《中華人民共和國護士管理條例》以及護理專業(yè)與法律法規(guī)的相關(guān)知識。在崗前培訓(xùn)中我們特別強調(diào)護士的法律法規(guī)責(zé)權(quán)個體。使其明白在臨床護理工作中護士角色的位置,明白該做什么,不該做什么,萬一發(fā)生問題怎樣處理,怎樣報告。
1.2.2.3 各種護理規(guī)章制度的學(xué)習(xí):組織學(xué)習(xí)護理工作制度,如查對制度,值班,交接班制度,分級管理制度,執(zhí)行醫(yī)囑制度,護理文件書寫制度,護士管理制度,報告制度及各種護理崗位的工作職責(zé),并以實例講解遵守各項規(guī)章制度的必要性和重要性,在規(guī)章制度培訓(xùn)過程中,我們把查對制度列為培訓(xùn)的重點內(nèi)容。要求參培護士必須熟記“三查八對”的內(nèi)容,實行背誦驗證過關(guān)。
1.2.2.4 技術(shù)操作規(guī)范的培訓(xùn):我院備為錄用的護士來自不同學(xué)校的護理專業(yè)畢業(yè)生,學(xué)歷亦不完全相同,在技術(shù)操作上存在著較大差異,由于在校以理論學(xué)習(xí)為主,實際操作機會較少,其操作熟練程度較低,要適應(yīng)繁忙的臨床護理工作,難度較大的這一特殊性,我們實行統(tǒng)一的護理技術(shù)操作規(guī)范培訓(xùn),以《以國家執(zhí)業(yè)醫(yī)師、護士“三基”訓(xùn)練叢書護理學(xué)分冊》基本技能篇為標(biāo)準(zhǔn)。嚴(yán)格按程序進行訓(xùn)練,要求人人過關(guān),并進行嚴(yán)格考核。不達標(biāo)者,要求其反復(fù)訓(xùn)練直到達標(biāo)為止。
1.2.2.5 護理安全管理知識的培訓(xùn):組織學(xué)習(xí)《護理安全管理制度》,《護理差錯事故防范措施》,《用藥安全管理措施》,各種突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急預(yù)案,各種報告制度和程序。要求護士將護理安全制度落實到每一項護理工作和護理操作中,有效防范身邊存在和潛在的護理安全隱患。
1.2.2.6 護患溝通技巧的培訓(xùn):在培訓(xùn)中,結(jié)合我院醫(yī)療服務(wù)人群的風(fēng)土人情及風(fēng)俗習(xí)慣,制定了一套醫(yī)患溝通技巧方式方法,將其擺在護患溝通的重要位置,要求護士應(yīng)用良好的語言修養(yǎng)和適應(yīng)技巧,對護患溝通建立良好的第一印象,護患交談中用適當(dāng)?shù)奶釂柤记墒够颊吒械疥P(guān)懷感,恰當(dāng)?shù)姆磻?yīng)技巧得到患者信任感,實在的科學(xué)技巧取得患者的合作等,要求在護理操作前有“問候,解釋聲” ,操作失誤有“道歉聲”,操作結(jié)束有“關(guān)心,致謝聲“。并在考試考核中把護患溝通技巧列為重點記分。
1.3 考試考核方法。
每期培訓(xùn)結(jié)束,均對參陪護士進行理論和操作技能的考試考核,理論考試≥60分為合格,技術(shù)操作考核≥90分為合格,對考試考核不合格者,要求再次學(xué)習(xí)及訓(xùn)練,直到考試考核達標(biāo)后方為錄用對象。
2 結(jié)果
對3年來每期崗前培訓(xùn)結(jié)束后,均對參培護士進行理論考試和操作技能考核,其考試考核結(jié)果為,理論考試平均合格率為92.5%,技能操作考核平均合格率為87.3%。追蹤臨床護理工作期間其護理差錯發(fā)生4起,無護理過失而發(fā)生護理糾紛和醫(yī)療事故。
3 討論
隨著醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)改革的不斷深入,醫(yī)患糾紛的日趨增加,對新增護士進行崗前培訓(xùn),是防范醫(yī)患糾紛及醫(yī)療事故,整合醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量的重要措施之一。目前,在患方自我維權(quán)意識日漸增強,醫(yī)患糾紛日趨增多,醫(yī)患糾紛處理難日益增大的情況下,對新增護士進行崗前培訓(xùn),特別是對新增護士的護理安全防范和法律法規(guī)知識的教育培訓(xùn),是非常重要的。通過崗前培訓(xùn),既能提高增護士的安全防范意識,又能提高新增護士的整體護理服務(wù)素質(zhì)。我院對每期備為錄用新增護士通過崗前培訓(xùn),理論考試合格率為92.5%,技術(shù)操作考核合格率為87.3%,臨床工作追蹤6個月―3年,護理差錯發(fā)生率為4起,無因護理過失而發(fā)生護理糾紛及醫(yī)療事故。我們在對新增護士的崗前培訓(xùn)中,采用如下措施加強了她們的安全防范意識:一、崗前培訓(xùn)是新增護士從護理學(xué)校走入臨床醫(yī)療護理工作的橋梁,亦是理論上升為實踐的初步形成期,。我們在崗前培訓(xùn)中,注重她們的護理職業(yè)道德教育,幫助他們樹立正確的人生觀和價值觀,護理工作的責(zé)任感和職業(yè)道德感,提高科學(xué)專業(yè)思想意識和醫(yī)療服務(wù)意識,使其具備一個良好的從事護理工作基礎(chǔ)條件。二、通過醫(yī)療法律法規(guī),部門規(guī)章,醫(yī)療安全的意識教育,以填補剛走出學(xué)校對相關(guān)知識的匱乏,從而懂得守法、遵規(guī)、醫(yī)療安全防范的重要性和必要性,使其能在護理工作中,注意以法律法規(guī)約束自己的言行,養(yǎng)成依法對事,依規(guī)辦事,隨時注意醫(yī)療安全的思維方法和行為習(xí)慣,有效避免護患糾紛發(fā)生,從而提高臨床醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量。三、護理規(guī)章制度和護理技術(shù)操作常規(guī)、規(guī)范是防范醫(yī)療安全的根本保證,過硬的技術(shù)操作是架起患者及家屬對護理人員理解與信任的橋梁。通過崗前培訓(xùn),強化理論學(xué)習(xí),訓(xùn)練過硬的技術(shù)操作技能,全面撐握護理規(guī)范、常規(guī)、規(guī)章制度,使他們深刻認識到在崗不履行職責(zé),不嚴(yán)格遵守制度,無熟練的技術(shù)操作技術(shù),是直接導(dǎo)致護患糾紛發(fā)生的根源;遵章守紀(jì),科學(xué)辦事,規(guī)范操作,盡職盡責(zé)是護理質(zhì)量的根本保證,亦是防范醫(yī)療事故發(fā)生的重要措施之一。四、經(jīng)過崗前培訓(xùn)使他們知道護理是服務(wù)于社會特殊人群的專業(yè),協(xié)調(diào)和處理好護理工作中護患之間的人際關(guān)系,是護理人員必須具備的 技能之一,對從課堂走到病床旁的護士來講,面對不同文化層次,不同風(fēng)俗生活習(xí)慣,不同社會地位,不同經(jīng)濟環(huán)境的患者,不知該如何溝通和交流,常因語言過簡或不當(dāng)而引起護患沖突,或因不知道該說什么而無言寡語,而使護患者關(guān)系淡漠,從而導(dǎo)致護患溝通障礙。和諧的護理環(huán)境,和藹的護患關(guān)系可以降低護患糾紛的發(fā)生率。通過崗前護患溝通技巧的培訓(xùn),提高護患溝通能力,就能在工作中協(xié)調(diào)和處理好各層面的人際關(guān)系。
4 小結(jié)
崗前培訓(xùn)對新增護士是理論聯(lián)系實際,培養(yǎng)獨立工作能力的重要學(xué)習(xí)階段,也是走向社會,服務(wù)社會的開始,新增護士常因缺乏足夠醫(yī)療安全防范意識,醫(yī)療法律法規(guī)常識,操作技能熟練技術(shù),護患溝通技巧學(xué)識,會導(dǎo)致護理差錯而引起護患糾紛甚致醫(yī)療事故。我們通過對新增護士進行職業(yè)道德,法律法規(guī),部門規(guī)章,護理技術(shù)操作規(guī)范,常規(guī),護理安全意識,護理溝通技巧等方面的短期崗前培訓(xùn),認識到對新增護士進行有效的崗前培訓(xùn)是提高臨床護理工作質(zhì)量的保證。也是防止護理差錯,減少護患糾紛,避免醫(yī)療事故發(fā)生的關(guān)鍵。
參考文獻
醫(yī)療事故法律法規(guī)范文3
根據(jù)《民訴法》、《條例》、〈最高人民法院關(guān)于參照《醫(yī)療事故處理條例》審理醫(yī)療糾紛民事案件的通知〉、《最高人民法院關(guān)于民事訴訟證據(jù)的若干規(guī)定》(以下簡稱《證據(jù)規(guī)則》)等法律法規(guī)及相關(guān)司法解釋,應(yīng)從以下方面審查。
(一)形式審查 是否符合《條例》規(guī)定的幾個方面
1.專家鑒定組的組成:按《條例》第25條規(guī)定審查。
2.是否存在回避的情形:按《條例》第二十六條規(guī)定審查。
3.專家鑒定組的成員是否存在收受財物,虛假鑒定的。
4.專家鑒定組是否認真審查雙方當(dāng)事人提交的材料,是否聽取了當(dāng)事人的陳述及答辯。
5.醫(yī)療事故技術(shù)鑒定書是否符合規(guī)定的形式和內(nèi)容: 按《條例》第三十一條規(guī)定審查。
(二)實體審查
1. 鑒定所依據(jù)的臨床材料是否真實、全面,是否有遺漏并影響鑒定結(jié)論的準(zhǔn)確性。臨床上允許上級醫(yī)生對下級醫(yī)生書寫的病志進行修改,但按照三級查房規(guī)定,修改的時間最長也應(yīng)在一周之內(nèi),一頁之內(nèi)修改之處不許超過三處,并且需用紅筆修改,并在下級醫(yī)生簽名的前面簽名。實踐中有些鑒定所依據(jù)的病歷是醫(yī)療機構(gòu)偽造的或經(jīng)過涂改的,如一例鑒定就是依據(jù)醫(yī)院自己后補的病志作出的,對于這樣的鑒定,因其不具有客觀性合法性,因而不具有證據(jù)效力。
2. 鑒定結(jié)論所依據(jù)的法律法規(guī)及常規(guī)是否客觀,是否具有傾向性的選擇及錯誤,依據(jù)應(yīng)該是相關(guān)的法律法規(guī)、醫(yī)療標(biāo)準(zhǔn)為人民衛(wèi)生出版社出版的教科書等權(quán)威書、行業(yè)規(guī)范及臨床約定俗成的成規(guī)習(xí)慣。如一個十二歲的患者股骨骨折經(jīng)手法復(fù)位夾板固定治療后成角達20度,鑒定專家認為成角15-20度是正常范圍,從而得出不屬于醫(yī)療事故的結(jié)論。但人民衛(wèi)生出版社出版的醫(yī)學(xué)權(quán)威書大學(xué)教材《外科學(xué)》明確指出,骨股骨折治療后達到功能復(fù)位時成角成人應(yīng)<10度,兒童<15度。因此該類鑒定結(jié)論不具有證據(jù)效力。
3.鑒定結(jié)論是否全面,是否對醫(yī)療過程中的各個階段都予以了鑒定。前面已經(jīng)對臨床過程所分階段作了說明,鑒定中有些只對治療的某個階段進行,并且常常具有選擇性,對無過錯的方面詳細論述,而對存在過錯的方面不予鑒定說明或簡單的一筆帶過,或者對某一階段中的正確方面進行鑒定,而對有錯誤的方面有意回避。例如在一例鑒定中,患者因肺癌行肺葉切除后出現(xiàn)了胸腔感染并發(fā)癥,該鑒定只對治療后出現(xiàn)胸腔感染這一并發(fā)癥醫(yī)療機構(gòu)是否的存在過錯的問題進行鑒定,而對于患者在住院期間臨床上有跡象表明已經(jīng)出現(xiàn)了胸腔感染并發(fā)癥而醫(yī)院未予發(fā)現(xiàn)、診斷及治療這一事實不予說明,從而得出了不屬于醫(yī)療事故及差錯的結(jié)論,使患者因胸腔感染這一并發(fā)癥未得到及時診斷和治療,遭受了不應(yīng)遭受的損害及經(jīng)濟損失不能得到賠償。又如針對當(dāng)事人對醫(yī)療知識的缺乏,有意回避問題。如這樣一個案例,當(dāng)事人的親屬在輸注青霉素的過程中出現(xiàn)急性左心衰,導(dǎo)致最后死亡,當(dāng)事人由于醫(yī)療知識的缺乏,誤認為是青霉素過敏致死而要求賠償,請求對是否構(gòu)成醫(yī)療事故進行鑒定。而鑒定結(jié)論只對青霉素過敏一事進行論述,而對于真正的致死原因急性左心衰,醫(yī)院在對急性左心衰的診治過程中是否存在過錯一字不提。從而得出不屬于醫(yī)療事故的結(jié)論。
4.鑒定論證說明過程是否符合邏輯、符合常理。得出是否構(gòu)成醫(yī)療事故的鑒定結(jié)論是一個論證過程,需要論據(jù)充分、邏輯嚴(yán)密、論理詳盡。目前鑒定最多的論述是:“診斷正確,治療正確,不屬于醫(yī)療事故。”而對診斷正確,治療正確的依據(jù)及相關(guān)問題論述的很少,邏輯不嚴(yán)密,得出的鑒定結(jié)論可采納性較小。
醫(yī)療事故法律法規(guī)范文4
醫(yī)療安全監(jiān)管是衛(wèi)生監(jiān)督工作的重要內(nèi)容,其執(zhí)行狀況對于減少和防止醫(yī)療事故、醫(yī)療差錯和醫(yī)源性疾病的發(fā)生,保護公民健康有著非常重要的意義,也關(guān)系到衛(wèi)生監(jiān)督的公信力和衛(wèi)生系統(tǒng)的公眾形象[1]。近年,隨著因醫(yī)療安全事件引起的醫(yī)療糾紛不斷出現(xiàn)和衛(wèi)生監(jiān)督職能的調(diào)整,各級衛(wèi)生監(jiān)督機構(gòu)逐步強化了以醫(yī)療安全為主的醫(yī)療服務(wù)領(lǐng)域監(jiān)管工作,但其職能并未充分發(fā)揮,筆者認為衛(wèi)生監(jiān)督在醫(yī)療安全行業(yè)監(jiān)管中存在以下問題并應(yīng)予以解決。
1現(xiàn)有法律法規(guī)存在的主要問題
1.1法律體系缺乏統(tǒng)一性《中華人民共和國執(zhí)業(yè)醫(yī)師法》(下稱《執(zhí)業(yè)醫(yī)師法》)第三十九條規(guī)定“未經(jīng)批準(zhǔn)擅自開辦醫(yī)療機構(gòu)行醫(yī)或者非醫(yī)師行醫(yī)的,由縣級以上人民政府衛(wèi)生行政部門予以取締,沒收其違法所得及其藥品、器械,并處10萬元以下的罰款;對醫(yī)師吊銷其執(zhí)業(yè)證書;給患者造成損害的,……”。而《醫(yī)療機構(gòu)管理條例》第四十四條規(guī)定“違反本條例第二十四條規(guī)定,未取得‘醫(yī)療機構(gòu)執(zhí)業(yè)許可證’擅自執(zhí)業(yè)的,由縣級以上人民政府衛(wèi)生行政部門責(zé)令其停止執(zhí)業(yè)活動,沒收非法所得和藥品、器械,并可以根據(jù)情節(jié)處以1萬元以下的罰款”。以上兩條都可以理解成對“未取得‘醫(yī)療機構(gòu)執(zhí)業(yè)許可證’擅自執(zhí)業(yè)”行為的處罰措施,由于存在處罰額度和內(nèi)容上的較大差別,使得這兩個法律法規(guī)在取締、打擊非法(無證)行醫(yī)行為時在調(diào)整范圍上存在一定問題,給衛(wèi)生監(jiān)督員在實際處罰自由裁量上帶來一定困難,也會影響執(zhí)法的公平性。
1.2法律規(guī)定滯后目前,我國多部衛(wèi)生法律法規(guī)存在明確設(shè)定了義務(wù)條款,但沒有規(guī)定相應(yīng)的責(zé)任條款的現(xiàn)象。如《執(zhí)業(yè)醫(yī)師法》規(guī)定,醫(yī)師在執(zhí)業(yè)活動中應(yīng)“遵守技術(shù)操作規(guī)范、保護患者的隱私”,“醫(yī)師變更執(zhí)業(yè)地點、執(zhí)業(yè)類別、執(zhí)業(yè)范圍等注冊事項的,應(yīng)當(dāng)?shù)綔?zhǔn)予注冊的衛(wèi)生行政部門依照……辦理變更注冊手續(xù)”;執(zhí)業(yè)助理醫(yī)師在城市“應(yīng)當(dāng)在執(zhí)業(yè)醫(yī)師的指導(dǎo)下,在醫(yī)療、預(yù)防、保健機構(gòu)中按照其執(zhí)業(yè)類別執(zhí)業(yè)”等。《醫(yī)療事故處理條例》規(guī)定:“醫(yī)療機構(gòu)及其醫(yī)務(wù)人員在醫(yī)療活動中,必須嚴(yán)格遵守醫(yī)療衛(wèi)生管理法律、行政法規(guī)、部門規(guī)章和診療護理規(guī)范、常規(guī),恪守醫(yī)療服務(wù)職業(yè)道德”。《醫(yī)療機構(gòu)管理條例》規(guī)定:“醫(yī)療機構(gòu)歇業(yè)必須向原登記機關(guān)辦理注銷登記”手續(xù),“醫(yī)療機構(gòu)執(zhí)業(yè),必須遵守有關(guān)法律、法規(guī)和醫(yī)療技術(shù)規(guī)范”,“醫(yī)療機構(gòu)工作人員上崗工作,必須佩帶載有本人姓名、職務(wù)或職稱的標(biāo)牌”等。以上法律法規(guī)都沒有規(guī)定相應(yīng)的處罰辦法,衛(wèi)生監(jiān)督人員在發(fā)現(xiàn)此類問題時,無法對其進行行政處罰,不能及時、有效地規(guī)范醫(yī)療機構(gòu)、醫(yī)務(wù)人員的診療行為和控制、消除醫(yī)療安全隱患,使得執(zhí)法工作顯得蒼白無力。
1.3缺乏可操作性《執(zhí)業(yè)醫(yī)師法》第三十七條對“違反衛(wèi)生行政規(guī)章制度或技術(shù)操作規(guī)范,造成嚴(yán)重后果的”情形明確了法律責(zé)任,但對“造成嚴(yán)重后果”的情形無相應(yīng)的定義;實際工作中,醫(yī)療機構(gòu)發(fā)生醫(yī)療糾紛后往往賠錢了事,很少對糾紛事件進行正規(guī)的醫(yī)學(xué)鑒定,對診療活動與診療后果之間的因果并無明確的書面結(jié)論,給實際執(zhí)法操作帶來難度。另外,《醫(yī)療事故處理條例》中沒有明確劃分各級衛(wèi)生行政部門對醫(yī)療事故的處罰權(quán)限[2],是按屬地化管理還是按醫(yī)療機構(gòu)發(fā)證管理權(quán)限進行操作,需要進一步明確。
2醫(yī)療安全監(jiān)管運行中的現(xiàn)狀與問題
2.1衛(wèi)生監(jiān)督機構(gòu)的職責(zé)、性質(zhì)不明確目前的衛(wèi)生法律法規(guī)沒有明確規(guī)定衛(wèi)生監(jiān)督機構(gòu)的地位和真正職責(zé)[3],就醫(yī)療機構(gòu)監(jiān)督管理而言,職能有的仍在衛(wèi)生行政部門,在衛(wèi)生監(jiān)督所內(nèi)的,職責(zé)范圍也不統(tǒng)一[4]。多數(shù)衛(wèi)生監(jiān)督機構(gòu)的性質(zhì)是全額撥款的事業(yè)單位,具有獨立法人資格,受當(dāng)?shù)匦l(wèi)生行政部門的委托,從事相應(yīng)的監(jiān)督執(zhí)法和許可工作,它既不是真正的衛(wèi)生行政部門,也不是衛(wèi)生行政部門內(nèi)的執(zhí)法大隊,行政主體與執(zhí)法主體脫離,嚴(yán)格來說其執(zhí)法效力值得商榷。
2.2醫(yī)療安全監(jiān)管運行機制不暢在醫(yī)療安全監(jiān)管整個過程中,多數(shù)衛(wèi)生監(jiān)督機構(gòu)受衛(wèi)生行政部門的委托從事現(xiàn)場執(zhí)法和打擊無證行醫(yī)工作,監(jiān)督與許可分離、與醫(yī)療事故(糾紛)的查處分離且缺乏信息溝通機制。衛(wèi)生監(jiān)督機構(gòu)往往不能在第一時間掌握許可、校驗與醫(yī)療事故信息,而且衛(wèi)生監(jiān)督員在日常現(xiàn)場檢查中獲取的醫(yī)療機構(gòu)信息(如實際執(zhí)業(yè)人員和執(zhí)業(yè)范圍等)與衛(wèi)生行政部門在許可、校驗時掌握的情況往往不一致,極易出現(xiàn)剛剛通過衛(wèi)生行政部門的許可或校驗就要接受衛(wèi)生監(jiān)督機構(gòu)的處罰這一尷尬局面。出現(xiàn)醫(yī)療機構(gòu)發(fā)生醫(yī)療事故后無人對其進行責(zé)任追究,有悖于《行政許可法》“誰許可、誰監(jiān)督”的基本原則。
2.3醫(yī)療安全監(jiān)管力度不大由于上述種種原因,加之近年各級衛(wèi)生監(jiān)督機構(gòu)正處于改革、職能調(diào)整期間,人員編制嚴(yán)重短缺、人員素質(zhì)參差不齊[5]。國家和地方對衛(wèi)生監(jiān)督工作執(zhí)法經(jīng)費專項補助政策和機制還未建立,監(jiān)督監(jiān)測設(shè)備、手段不能適應(yīng)市場經(jīng)濟快速發(fā)展的需要,影響了醫(yī)療安全監(jiān)督工作的正常開展,監(jiān)管力度相對較弱。
3加強醫(yī)療安全監(jiān)管的對策與建議
3.1完善法律標(biāo)準(zhǔn)體系建設(shè)衛(wèi)生法律法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)、技術(shù)規(guī)范是衛(wèi)生監(jiān)督機構(gòu)履行執(zhí)法職能的基本依據(jù),尤其醫(yī)療服務(wù)市場不同于其他公共衛(wèi)生監(jiān)管領(lǐng)域,其專業(yè)性、技術(shù)性很強,缺乏完善的法律規(guī)定和相應(yīng)的標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范將直接導(dǎo)致監(jiān)管空白,故加強衛(wèi)生法規(guī)政策的統(tǒng)籌研究,完善醫(yī)療服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)和技術(shù)規(guī)范具有十分重要的意義。其主要任務(wù)一是對醫(yī)療安全監(jiān)管中發(fā)現(xiàn)的新問題及時出臺新的規(guī)定;二是對現(xiàn)有法律法規(guī)標(biāo)準(zhǔn)中的相關(guān)內(nèi)容做到有明確的解釋,便于衛(wèi)生監(jiān)督機構(gòu)實際執(zhí)行和操作。
醫(yī)療事故法律法規(guī)范文5
【摘要】通過對58例醫(yī)療事故爭議案及鑒定結(jié)果的分析和研究,尋找醫(yī)療事故爭議案件發(fā)生的主要原因,并針對醫(yī)療事故的防范提出幾點建議:嚴(yán)格執(zhí)行國家的法律法規(guī);加強對醫(yī)務(wù)人員的培訓(xùn)和教育;加強醫(yī)療質(zhì)量的監(jiān)督管理;制定好防范醫(yī)療事故預(yù)案;加強病歷的書寫與保管;建立完整的報告制度等。
【主題詞】醫(yī)療事故 防范 對策 討論
國務(wù)院《醫(yī)療事故處理條例》于2002年9月1日起施行。這是我國醫(yī)學(xué)領(lǐng)域法制化建設(shè)的一件大事,具有重要的意義。筆者有幸接觸并研究了某市2007年9月至2010年5月受理的58例醫(yī)療事故爭議案鑒定案卷,現(xiàn)將情況分析并討論如下:
1 基本情況
2007年9月至2010年5月共受理醫(yī)療事故爭議案58例,構(gòu)成醫(yī)療事故14例,占鑒定數(shù)的24%,不屬于醫(yī)療事故的44例,占76%。
58例醫(yī)療事故爭議案及鑒定結(jié)果在臨床科室的分布情況為:
從表中所見,近年來,該市引發(fā)醫(yī)療事故爭議的高發(fā)科室為內(nèi)科、外科和婦產(chǎn)科,構(gòu)成事故的高發(fā)科室是外科。
2 發(fā)生醫(yī)療事故爭議的原因
2.1 “誤診、漏診”延誤救治:經(jīng)鑒定的58例事故爭議案例中,因“誤診、漏診”引起爭議的14例,占爭議案例的24%;鑒定為醫(yī)療事故的5例,占鑒定事故數(shù)的35.7%。
2.2 手術(shù)指征掌握不嚴(yán)、操作方法及術(shù)后觀察處理不當(dāng):因手術(shù)指征掌握不嚴(yán)、操作方法及術(shù)后觀察處理不當(dāng)引起的醫(yī)療事故爭議案共15例,其中鑒定為事故的4例,占鑒定事故數(shù)的28.7%。
2.3 未認真執(zhí)行查對制度,藥劑人員發(fā)錯藥,或用藥不當(dāng)及藥物不良反應(yīng):在鑒定的58例案例中,因發(fā)錯藥、用藥不當(dāng)或藥物不良反應(yīng)引起爭議的有10例,占爭議案例的17%,經(jīng)鑒定為事故的4例,占鑒定事故數(shù)的30.0%。
2.4 責(zé)任心不強,違反診療規(guī)范、常規(guī):手術(shù)造成臟器缺失,誤做手術(shù),對病情嚴(yán)重程度認識不夠,將沒有能力收治的病人收治,不及時組織會診、轉(zhuǎn)院,醫(yī)務(wù)人員自信心太強,該用儀器檢查的未查,該做病理切片鑒定的未取病檢組織送檢,違反診療常規(guī),釀成醫(yī)療糾紛。
2.5 病歷書寫不規(guī)范,告知義務(wù)未履行:在醫(yī)療事故爭議中,病歷書寫不規(guī)范往往與其他原因引發(fā)的醫(yī)療事故并存,涉及較多的如:病歷書寫不及時、病程記錄未記、處置記錄未簽字,告知病情嚴(yán)重程度或手術(shù)及其他有危險性的診斷治療措施可能引發(fā)嚴(yán)重傷害,雖有口頭告知,但無書面記錄,引起爭議,病歷滅失,醫(yī)療機構(gòu)舉證不能被定為醫(yī)療事故。
3 防范對策
《醫(yī)療事故處理條例》的重要特點是突出了預(yù)防為主的原則。《條例》第五條、第六條、第七條、第十二條等條文都對醫(yī)療機構(gòu)如何預(yù)防醫(yī)療事故的發(fā)生作出了規(guī)定。
3.1 預(yù)防醫(yī)療事故發(fā)生的重要基礎(chǔ)是嚴(yán)格執(zhí)行國家的法律法規(guī),嚴(yán)格遵守診療護理規(guī)范,嚴(yán)格遵守職業(yè)道德規(guī)范。
3.2 預(yù)防醫(yī)療事故發(fā)生的重點是加強對醫(yī)務(wù)人員的培訓(xùn)和教育。
3.3 預(yù)防醫(yī)療事故發(fā)生的關(guān)鍵是建立組織機構(gòu),加強對醫(yī)療質(zhì)量的監(jiān)督管理。醫(yī)療機構(gòu)可以通過建立醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量監(jiān)控體系,加強環(huán)節(jié)質(zhì)量和終末質(zhì)量控制,提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量,從而有效的承擔(dān)起預(yù)防醫(yī)療事故發(fā)生的責(zé)任。
3.4 預(yù)防醫(yī)療事故爭議發(fā)生的有效措施是制定好防范醫(yī)療事故預(yù)案。制定好預(yù)案可以有的放矢、有條不紊地防范醫(yī)療事故。同時,通過制定預(yù)防和處理醫(yī)療事故預(yù)案,可以在一旦發(fā)生醫(yī)療事故時迅速采取有效的措施,積極搶救和治療,減少醫(yī)療損害。
3.5 加強病歷的書寫與保管制度對于預(yù)防醫(yī)療事故爭議的發(fā)生具有重要作用。
3.6 建立完整的報告制度可以有效的減輕醫(yī)療損害的程度,預(yù)防類似醫(yī)療事故的發(fā)生。醫(yī)療機構(gòu)建立報告制度,是為了便于醫(yī)療機構(gòu)負責(zé)人及時掌握情況、啟動醫(yī)療事故處理預(yù)案。
3.7 針對引發(fā)醫(yī)療事故爭議的主要原因制定相應(yīng)的具體對策。
3.7.1 為防止誤診、漏診,重視以下環(huán)節(jié):①認真詢問病史;②全面系統(tǒng)的進行體格檢查,特別是急診病人,由于患者病情急、檢查時間短,往往只重視明顯受傷部位的檢查,忽視了全面檢查;③針對性的輔助檢查必不可少;④及時組織會診、轉(zhuǎn)診;⑤檢查報告應(yīng)與臨床表現(xiàn)相結(jié)合。
3.7.2 把好手術(shù)關(guān),因手術(shù)引發(fā)醫(yī)療事故爭議有上升趨勢,對手術(shù)病人要做好以下工作:①認真做好術(shù)前檢查;②嚴(yán)格掌握手術(shù)指征及禁忌癥;③嚴(yán)格執(zhí)行術(shù)前討論及手術(shù)審批制度;④認真履行告知義務(wù),手術(shù)主治醫(yī)生盡可能親自與患者(家屬)進行術(shù)前談話,實事求是地進行溝通與交待,并有簽字備案;⑤嚴(yán)格按照手術(shù)操作規(guī)程進行操作,不得隨意擴大手術(shù)范圍;⑥重視術(shù)后觀察、檢查,及時發(fā)現(xiàn)和處理術(shù)后的并發(fā)癥。
3.7.3 嚴(yán)格掌握藥物使用的適應(yīng)癥及用藥方法。
3.7.4 增強醫(yī)患溝通,正確履行告知義務(wù)。醫(yī)療活動的完成,必須具備兩個基本條件,即醫(yī)護人員的正確治療及患者的全力配合。各醫(yī)療機構(gòu)如能把“醫(yī)患溝通”及履行告知義務(wù)同時納入質(zhì)量管理體系并作為檢查考評的重要內(nèi)容,對緩解醫(yī)患關(guān)系,增強醫(yī)患間信任,保護患者權(quán)益,提高醫(yī)療質(zhì)量,防范醫(yī)療事故爭議將起到積極有效的作用。
醫(yī)療事故法律法規(guī)范文6
一、病患隱私權(quán)
病患隱私權(quán),又稱為病歷隱私權(quán)或醫(yī)療隱私權(quán),是信息隱私權(quán)的一種,隱私權(quán)是患者享有的一項重要的人格權(quán)。病人的病情和健康狀況被視作私人信息和秘密,因此受到隱私權(quán)的保障。醫(yī)療機構(gòu)和從業(yè)人員有為其保密的義務(wù)。同時,隱私權(quán)的保護范圍受公共利益的限制。因此,依法管理及使用病歷檔案顯得尤為重要。
二、病歷檔案
病歷檔案簡稱病案,又稱病歷,是指醫(yī)務(wù)人員對病人疾病診斷治療過程所記錄的文件,它客觀地、完整地、連續(xù)地記錄了病人的病情變化及診療經(jīng)過,是臨床進行科學(xué)診斷治療的基礎(chǔ)資料,也是醫(yī)學(xué)科學(xué)的原始資料。
病歷檔案的內(nèi)容。大致可包括四個方面:門診病歷檔案、住院病歷檔案、醫(yī)療事故檔案、死亡檔案。一般的病歷檔案多含門診病歷檔案和住院病歷檔案。
1.門診病歷檔案。醫(yī)院門診是病人的首診,也是形成病歷檔案最多的地方。門診病歷檔案包括患者的病歷本、門診化驗單、X光檢查報告單、B超報告、心電圖報告等記錄以及醫(yī)生診斷的結(jié)論、各種治療處方,同時包括門診中西處方的存根。
2.住院病歷檔案。嚴(yán)重患者由門診轉(zhuǎn)入住院部進行一段時間的治療,在此治療過程中就形成了大量的病歷檔案,它包括門診醫(yī)生開出的住院證及其初診的結(jié)論;住院部醫(yī)生觀察的各種記錄、化驗報告單、X光片、心電圖、腦電圖、B超、CT等檢查記錄材料及其診斷結(jié)論等;護理人員對病人的觀察、治療護理所做各項記錄;需做手術(shù)的患者產(chǎn)生的諸如術(shù)前會診結(jié)論、手術(shù)方案、手術(shù)同意書、麻醉記錄單、術(shù)中意外情況的處理方案等文字材料。
3.醫(yī)療事故檔案。在治療中有時產(chǎn)生醫(yī)療事故和意外事故,必須有檔案的記載,以便查考。醫(yī)療事故檔案包括病人的病情和醫(yī)生的治療方案、醫(yī)治過程中形成的所有記錄,以及事故發(fā)生后,事故鑒定委員會的鑒定結(jié)論、傷殘等級評定證書,有些事故還含有法醫(yī)進行尸體解剖形成的尸體勘驗筆錄。
4.死亡檔案。經(jīng)過醫(yī)院多方搶救無效而逝去的病人,必須建立死亡檔案。死亡檔案包括搶救病人的全部記錄,以及寫有死亡時間、地點等內(nèi)容的通知單。
三、如何做好病歷檔案的保密工作
1.明確電子病歷共享中患者隱私權(quán)的法律地位
什么是電子病歷呢?一般認為電子病歷是指將傳統(tǒng)的紙病歷完全電子化,并超越紙病歷的管理模式,提供電子儲存、查詢、統(tǒng)計、數(shù)據(jù)交換等。
電子病歷檔案聯(lián)網(wǎng)共享的實現(xiàn),將有效減少病人重復(fù)檢查的現(xiàn)象,同時,醫(yī)生在給病人診斷病情時,可以通過查詢電子病歷,全面了解病人的過往病史及各家醫(yī)院、各種設(shè)備的檢查結(jié)果,幫助醫(yī)生準(zhǔn)確診斷,提高醫(yī)療質(zhì)量。但在帶給人類福祉的同時也將人類的隱私置于極為尷尬的境地,隱私權(quán)保護正在經(jīng)受前所未有的挑戰(zhàn)。我們絕不能以犧牲自己的隱私權(quán)為代價換取社會的發(fā)展,否則后果可能是災(zāi)難性的。在醫(yī)院對電子病歷實行授權(quán)保密的同時,還要制定相關(guān)法規(guī),規(guī)定病人病歷一般不準(zhǔn)隨意提供給別人公開查閱、摘抄,如果確實需要,必須經(jīng)醫(yī)生和患者同時授權(quán)。醫(yī)院如果擅自公布患者病歷,要負相關(guān)法律責(zé)任。如今的電腦高手太多,篡改病歷這樣的事大概不會有多難。就算是自己改不了,花錢買通高手或網(wǎng)絡(luò)管理人員來實現(xiàn),同樣也是一件非常可怕的事。?隨著電子病歷的應(yīng)用和更大范圍的信息交換,需要制定《電子病歷管理法》或《電子病歷共享(交換)辦法》等專門的法律法規(guī),以期對電子病歷建設(shè)與共享中患者隱私權(quán)問題進行專門規(guī)定,界定患者隱私權(quán)保護的范圍、內(nèi)容、保護形式,以法律的形式確立醫(yī)療機構(gòu)和醫(yī)務(wù)人員在電子病歷共享應(yīng)用中保護患者隱私的義務(wù)。
2.提高醫(yī)務(wù)人員保護患者隱私權(quán)的法律意識
醫(yī)患關(guān)系的協(xié)調(diào)發(fā)展需要醫(yī)務(wù)人員樹立高尚的職業(yè)道德,自覺尊重患者的人格和尊嚴(yán),維護患者的隱私權(quán)。中國醫(yī)師協(xié)會于2005年簽屬了《醫(yī)學(xué)職業(yè)道德醫(yī)師宣言》。宣言中規(guī)定的三項基本原則及十條職業(yè)責(zé)任明確規(guī)定了醫(yī)師對患者誠實、為患者保密的職業(yè)責(zé)任法律的核心價值在于明確主體之間的權(quán)利義務(wù),因此,在醫(yī)護人員加強自律的同時,應(yīng)加強民事法律、衛(wèi)生法律法規(guī)的學(xué)習(xí),逐步提高醫(yī)務(wù)人員的法律意識,并轉(zhuǎn)化為自覺的依法行使權(quán)利和履行義務(wù)的法律行為。只有這樣才能在電子病歷建設(shè)和共享中明確自己的義務(wù)和責(zé)任,主動采取保護登陸密碼、規(guī)范使用電子簽名,防止病人資料的不當(dāng)擴散以保護患者的隱私。
3.建立信息化規(guī)范管理機制