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根據中共委組織部關于印發(fā)《2019年度抓基層黨建述職評議考核工作實施方案》的通知（石組發(fā)〔2020〕3號）精神，結合工作實際，現(xiàn)就開展2019年度黨支部書記抓基層黨建述職評議考核工作制定如下方案。

一、指導思想

堅持以新時代中國特色社會主義思想為指導，把黨的政治建設擺在首位，以提升組織力為重點，突出政治功能，全面從嚴治黨。堅持以黨建為引領，推進各項中心工作相互融合；堅持書記抓、抓書記，強化責任落實。

二、述職評議考核對象范圍、方式和時間安排

1.述職評議考核對象：工信局機關黨支部、中小企業(yè)管理局黨支部、縣煙草局黨支部、縣移動、電信、郵政公司黨支部。     

2.述職方式：口頭述職。

3.述職時間：2020年3月底前（具體時間另行通知）。

三、主要內容

依據“基層黨建質量提升行動”所涉及的任務和本系統(tǒng)黨建工作特點，重點考核“自身建設”“發(fā)揮作用”等情況。“自身建設”重點看黨員教育管理監(jiān)督服務、黨的組織生活、黨組織議事決策機制等是否達到規(guī)范性要求；“突出作用”重點看黨中央決策部署和上級黨組織決定在本單位的落實情況等。

 四、開展述職評議考核工作

認真落實中央、省、市、縣力戒形式主義官僚主義的要求,有序推進述職評議考核工作。

（一）做好前期準備工作

1.梳理總結工作。在述職評議前，參加述職的黨支部書記要認真梳理并總結一年來履職情況和基層黨建重點任務落實推進情況，剖析存在的差距和短板。

2.撰寫述職報告。述職報告由各支部書記親自布局，親自撰寫，要聚焦一年來本支部的黨建工作，但不能就黨建述黨建，要體現(xiàn)抓黨建促發(fā)展的成效和不足。述職報告要立足第一責任人的職責,站在第一人稱的角度，講清楚在抓基層黨建方面是怎么謀劃和推動的，解決了什么問題,還存在哪些不足。要把自己擺進去，把職責擺進去，不能只談工作不講自己責任。要認真查擺自身存在的突出問題,分析問題產生的根源,提出破解工作瓶頸的措施。

3.報送審核述職報告。3月5日前，各黨支部將述職報告報送黨委審核。審核發(fā)現(xiàn)問題的，再返回述職對象修改或重寫。

（二）認真開展述職評議

召開基層黨建工作述職評議會議參加人員為：黨委委員、“兩代表一委員”、黨員干部和群眾代表（15人左右）。邀請縣委組織部相關領導到會指導。

述職評議會議由黨委主要負責同志主持，議程主要有5項：

1.黨支部書記述職；

2.黨委委員進行點評；

3.到會指導的上級有關同志講話；

4.組織參會人員進行民主評議，提出意見建議。評議主要對黨支部書記抓基層黨建工作的情況進行總體評價，分“好”、“較好”、“一般”、“差”四個格次。（評議表見附件）

5.黨委主要負責同志講話。

（三）認真抓好整改落實

各黨支部書記要認真梳理分析自己查擺、上級點評、群眾評議和綜合評價指出的問題，逐條逐項列出問題清單、責任清單、整改清單，明確“時間表”和“路線圖”，逐項抓好整改落實，切實兌現(xiàn)整改承諾，防止問題“年年述、年年改、年年在”。黨委將對照清單跟蹤問效，防止一述了之。