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摘要：低碳經濟時代，傳統的企業業績評價指標體系必然要重建，根據各個企業的具體情況，除了財務指標、顧客指標、內部經營指標和員工成長指標之外，還必然要加入低碳環保指標，如低碳經濟質量指標、低碳經濟治理指標、低碳政策執行情況評價指標和低碳技術創新指標，促使企業在追求經濟利益的同時也要擔負起環保的責任。

關鍵詞：低碳經濟；企業業績評價指標；低碳環保指標

一、基于低碳經濟的企業業績評價指標體系構建的必要性

（一）我國企業業績評價指標體系的現狀。業績評價通常是指對企業在一定時間內所取得的業績和全體員工的努力程度所做的綜合性的評價，它的存在可以讓企業清楚地知曉自身的優劣勢，據此來制訂并不斷修改經營策略，從而促使企業不斷地發展。但我國很多企業，尤其是中小型企業并沒有意識到企業業績評價的重要性，其企業業績評價體系存在很多問題，如一些企業把財務指標的比重設到了80%，忽略了非財務指標的重要性，甚至沒有考慮到低碳環保指標，沒有肩負起企業的生態責任；一些企業生搬硬套其他知名企業的業績評價體系，完全不考慮自己的實際情況等。

（二）低碳經濟下構建企業業績評價指標體系的必要性。低碳經濟是一種新型的經濟發展模式，意味著能耗低、污染低和排放低。發展低碳經濟是全球趨勢，我國也必然要走低碳之路。低碳就意味著要考慮產品如何環保，原材料如何環保，生產過程如何環保，銷售過程如何環保。因此，低碳經濟對我國企業的影響比較大，企業必須要更新現有的生產設備，要改進現有的生產流程，要引進高新技術人才來研發創新，要設置專員來控制“三廢”的排放等。低碳經濟下，對于我國企業來說，意味著投入更多，不合格的企業可能會被淘汰，但是其中也蘊含著無窮商機，會促進企業更好地發展。因此，企業需要建立一個基于低碳經濟的企業業績評價指標體系，以幫助企業的長遠發展。低碳之下，業績評價方式必然是多維度的、綜合性的。目前，全球對于如何創建基于低碳經濟的企業業績評價指標體系并無統一的標準和建議，而且盲目去模仿其他國家的企業或者是模仿國內知名企業的做法是不可取的，需要努力去構建一個既考慮本企業的情況又要考慮低碳因素的企業業績評價指標體系。

二、基于低碳經濟的企業業績評價指標體系的構建原則

（一）目的性原則。在確定企業業績評價指標時，首先要考慮到的是企業自身的發展目標和低碳目標。在設計指標時，要考慮如何才能激勵員工努力工作、開發潛能，并讓客戶更加滿意。此外，在設計指標時，還必須要考慮到如何才能達到低碳環保，擔負起綠色環保的社會責任，而不是一味地追求利潤。

（二）全方位原則。傳統的企業業績評價指標過于偏重財務指標，出現了很多問題，但是財務指標還是很重要的，因此必須要以財務指標為根本，但是必須要兼顧非財務指標。在設計指標時，一定要面面俱到：兼顧財務指標和非財務指標，兼顧短期利益和長期利益，兼顧過程和結果，這樣，才能逐步實現企業的長期目標，并做到綠色環保。

（三）可測性原則。在設計指標的時候，必須考慮在評價這些指標時所需要的支撐材料是否容易收集，否則這些指標就變成難以量化的定性指標，最后很難做出準確的評價。在獲得這些資料后，可通過層次分析法多維度地對企業的業績進行綜合性考核評價，對于可以量化的指標可根據這些支撐材料直接通過計算獲得評價結果，但是可能還會有一些無法量化的指標，則要設定各個評價等級標準，從而間接地對企業業績做出評價。

（四）針對性原則。在設計指標的時候，一定要根據各個企業不同的特點來設計，也就是說，每個企業的企業業績評價指標體系應該是有所不同的，而同一個企業在不同的發展階段也是應該不一樣的，必須要有針對性。比如，可以針對各個企業目前所處的發展階段、資金的多少、融資的能力、管理層的管理水平、擁有的員工的科技創新能力和技術水平以及環保方面的了解和能力等來設計評價指標。

三、基于低碳經濟的企業業績評價指標體系的構建

社會和經濟在不斷地發展，科技創新層出不窮，低碳環保也是全球關注的熱點。客戶對于企業的要求也不僅限于價廉物美，也會考慮到產品的環保問題。而企業的員工對于企業的要求也不只是工資高和福利好，對企業的內部環境和業務培訓也有所需求。在這種情況下，傳統的企業業績評價指標體系必然不能適應當今社會的需求，必須構建一個基于低碳經濟的綜合性考核的企業業績評價指標體系，在評價企業的利潤的同時，兼顧客戶、內部經營和員工培訓，尤其要關注企業為了取得經濟利益所耗費的化石能源對生態環境的影響。綜合考慮，本文針對企業業績評價擬設計以下指標：

（一）財務指標。財務指標是一個非常重要的指標，因為它不僅能夠反映出企業的盈虧，而且還能夠預測企業今后的發展方向。在低碳經濟下，財務指標的比重不能像以前那樣大，但仍然很重要。可以設置以下財務指標：收入增長率、凈資本增長率、經濟附加值、企業償債能力等，這樣就能全方位地了解企業的經營狀況，讓企業的管理層和投資者能夠更加清楚企業資本運營、盈虧以及償債能力。

（二）顧客指標。沒有顧客，就沒有企業，企業的存亡很大程度是由顧客決定的，因此顧客指標舉足輕重。可以設置以下顧客指標：市場占有率、顧客滿意度、老顧客保持率、新顧客獲得率、顧客獲利率、顧客對低碳產品的支持率等。通過這些顧客指標，可以更好地思考企業的未來走向以及低碳發展，及時調整產品以及營銷方式，幫助企業更好地發展。

（三）內部經營指標。對于一個企業來說，內部經營過程的把控非常重要，管理層必須努力協調企業內部各個部門的工作，根據企業自身的情況和市場的發展，不斷完善。一般企業內部經營指標會包含以下內容：產品開發周期的長短、產品生產成本的大小、顧客投訴數量、服務差錯率等。在低碳經濟下，企業還要考慮到長遠的可持續發展，要環保綠色，還需要再增加以下內部經營指標：單位經濟增加值化石能源消耗情況、環保設施費用占銷售收入的比例等。

（四）員工成長指標。在如今的網絡時代，知識的更新速度驚人，員工的需求層次也在提高，員工的學習成長成為各個企業不得不關注的問題，而且很多員工對于低碳并無深入了解，急需培訓，員工成長指標逐漸成為衡量一個企業潛在發展能力的重要指標。可以設置以下員工成長指標：員工滿意度、員工穩定度、員工創新度、員工發展度、低碳產品研發支出比重、申請低碳專利數量、參與低碳方案設計與實施的員工數量、接受培訓的員工數量與需要培訓的員工數量之比、員工提出的有利于企業低碳戰略實施的建議數量等。

（五）低碳環保指標。要實現低碳環保，對于一個企業來說，主要是致力于如何盡量少地使用化石能源、如何治理二氧化碳的排放和如何研究開發新的低碳技術。就低碳環保而言，可以設置如下指標：1.低碳經濟質量指標對于低碳經濟質量指標，主要是關注含碳化石能源消耗（以單位經濟增加值化石能源消耗量來衡量）以及二氧化碳排放（以單位經濟增加值二氧化碳排放量來衡量）這兩個方面。公式入下：公式一：單位經濟增加值化石能源消耗量=化石能源消耗量÷經濟增加值。當經濟增加值不改變的情況下，單位經濟增加值化石能源消耗量越少，說明化石能源消耗量越少，企業的能源使用效率越高，越環保。公式二：單位經濟增加值二氧化碳排放量=二氧化碳排放量÷經濟增加值。當經濟增加值不改變的情況下，單位經濟增加值二氧化碳排放量越少，說明二氧化碳排放量越少，企業越環保。2.低碳經濟治理指標低碳經濟治理指標一般用單位經濟增加值低碳經濟設備支出來衡量，公式為：單位經濟增加值低碳經濟設備支出=用于二氧化碳減排的設備支出÷經濟增加值。當經濟增加值不改變的情況下，單位經濟增加值低碳經濟設備支出的數值越大，說明該企業在減少二氧化碳排放方面做出的努力越大。從短期看，企業的支出增加，但是長遠來看，企業不僅為環保做出了貢獻，也是節能的，能夠促進企業更長遠的發展。在低碳經濟下對二氧化碳的治理過程中，對于一些工業園來說，其上游生產過程中釋放的二氧化碳可以變成下游企業的生產原料，這是當今比較熱門的循環經濟發展，因此可設置指標，以產品中二氧化碳為原料的比例來反映含碳資源循環再利用的情況。3.低碳政策執行情況評價指標低碳政策執行情況評價指標可以包括：排放二氧化碳收費的繳納情況、取得排放二氧化碳許可情況、排放二氧化碳超標率等。4.低碳經濟技術創新指標對碳捕捉和封存技術的產業化研究等領域進行研發是至關重要的，只有技術不斷進步，企業才能真正實現低碳化。低碳經濟技術創新指標可以包括：研發低碳支出比率、低碳產品比率、二氧化碳使用效益、低碳專利的數量、單位經濟增加值替代能源使用率等。單位經濟增加值替代能源使用率對于一些用風能代替火電來發電的企業來說是一個比較重要的衡量指標，因為替代能源可以使二氧化碳排放減少10%-20%。公式為：單位經濟增加值替代能源使用率=風能使用程度÷經濟增加值。當經濟增加值不改變的情況下，單位經濟增加值替代能源使用率越高，說明風能使用得越多，企業的化石能源消耗得越少，就越環保。

四、結束語

在低碳經濟下，環境指標是企業業績評價指標體系必不可少的一部分。低碳對于企業來說，既帶來了責任和壓力，也帶來了挑戰和機會，因此要積極看待，善于利用。基于低碳經濟的企業業績評價指標體系的構建，一定要考慮到我國國情、本企業經營狀況以及低碳環保這三個因素，分析本企業的生產經營現狀和自身需求，來量身定制一個適合本企業的企業業績評價指標體系，并且這個體系必須是一個基于環保又兼顧財務、顧客、內部經營、員工成長的綜合性的評價體系，能夠全方位而又真實地展現出企業目前的運營情況以及未來發展潛能，以助企業不斷擴大發展。

參考文獻：

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[3]張蕊,于海燕.企業經營業績評價綜述：理論、方法與展望[J].當代財經,2016(11)

作者:戴華 單位:無錫南洋職業技術學院