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1大型水電企業(yè)黨建工作創(chuàng)新的必要性
第一,黨建工作創(chuàng)新是黨組織先進(jìn)性的必要維持舉措。黨組織的先進(jìn)性,是我黨力量和生命的重要體現(xiàn)。在進(jìn)行黨組織建設(shè)工作的過程中,保持先進(jìn)性是各項(xiàng)工作開展的重要基礎(chǔ)前提。黨建工作的開展要符合時(shí)代特點(diǎn),尊重黨員群體的內(nèi)心需求,結(jié)合本企業(yè)自身的特點(diǎn),深入探索企業(yè)的發(fā)展規(guī)律,保持黨建工作的時(shí)代性特點(diǎn)。黨組織要從發(fā)展的角度引導(dǎo)黨員群眾價(jià)值觀的正確發(fā)展,實(shí)現(xiàn)個(gè)人價(jià)值與企業(yè)價(jià)值的統(tǒng)一和融合,確保黨組織能夠永立時(shí)代潮頭,引領(lǐng)企業(yè)發(fā)展進(jìn)步。第二,黨建工作創(chuàng)新是實(shí)現(xiàn)黨建科學(xué)化水平的關(guān)鍵。黨建工作的開展,要對(duì)企業(yè)的發(fā)展目標(biāo)和任務(wù)進(jìn)行深入的研究,結(jié)合客觀實(shí)際地對(duì)企業(yè)黨建工作的開展規(guī)律進(jìn)行研究與把握。通過對(duì)工作方式、載體以及渠道的合理創(chuàng)新,可以制定更加科學(xué)地企業(yè)發(fā)展目標(biāo)規(guī)劃,提高企業(yè)資源統(tǒng)籌配置能力。黨建工作的創(chuàng)新,可以更好地為企業(yè)積蓄發(fā)展動(dòng)力,讓國有企業(yè)的發(fā)展符合客觀需求,鞏固黨組織的核心地位。第三,黨建工作創(chuàng)新是提高國有企業(yè)發(fā)展能力的前提。新時(shí)期發(fā)展的過程中,企業(yè)所面臨的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)壓力較大。市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)是對(duì)企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力的考驗(yàn),也是對(duì)企業(yè)資源統(tǒng)籌能力的考驗(yàn)。黨建工作的創(chuàng)新,考驗(yàn)更好地服務(wù)群眾、服務(wù)企業(yè),并且更好地貫徹黨的路線方針,提高整個(gè)員工隊(duì)伍的思想素質(zhì)水平,維持思想層面的領(lǐng)先,進(jìn)而帶動(dòng)業(yè)務(wù)生產(chǎn)層面的發(fā)展。
2大型水電企業(yè)黨建工作創(chuàng)新的四要素
第一,突出實(shí)效。實(shí)事求是一直是我黨重要的工作方針和工作風(fēng)格,在黨建工作創(chuàng)新的過程中,也要關(guān)注其工作的實(shí)效性,避免浮于形式地開展創(chuàng)新。在創(chuàng)新過程中,要堅(jiān)持科學(xué)的思想理論基礎(chǔ),提高管理方法的有效性,并且對(duì)于相關(guān)工作指標(biāo)進(jìn)行細(xì)化,提高黨建工作的開展實(shí)效性,打造務(wù)實(shí)的黨組織隊(duì)伍。第二,突出精細(xì)。黨建工作的范圍一致處于不斷變化當(dāng)中,并且隨著國有企業(yè)的不斷發(fā)展,其要求也在發(fā)生著變化。在黨建工作創(chuàng)新的過程中,要推行精細(xì)化的工作理念,并且對(duì)于制度、流程進(jìn)行科學(xué)的創(chuàng)新,提高工作的細(xì)化水平。對(duì)于工作開展中的相關(guān)經(jīng)驗(yàn)進(jìn)行不斷總結(jié),進(jìn)而更好地提高整體黨建工作的創(chuàng)新效果。第三,突出活力。黨建工作載體自身要提高活力,并且采取主動(dòng)參與的方式,提高工作開展的系統(tǒng)性。黨組織隊(duì)伍也要對(duì)于自身的管理能力、溝通能力、思維拓展能力等進(jìn)行培養(yǎng),提高黨員隊(duì)伍的工作能力,并且結(jié)合新時(shí)期新的工作開展渠道,提高工作載體的創(chuàng)新性,讓黨建工作的創(chuàng)新具有吸引力。第四,突出效率。水電企業(yè)黨組織要對(duì)于自身的工作標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行提高,做好層層把關(guān)。在工作創(chuàng)新的過程中,實(shí)現(xiàn)動(dòng)態(tài)化的考核管理,并且樹立高效的黨建活動(dòng)開展秩序,確保黨建工作的開展具有良好的開展效率。
3大型水電企業(yè)黨建工作創(chuàng)新的途徑
3.1創(chuàng)新黨建體系
隨著現(xiàn)代市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的不斷發(fā)展,企業(yè)的黨組織體系也需要進(jìn)一步的創(chuàng)新和完善。企業(yè)內(nèi)部黨組織自身具有一定的間接領(lǐng)導(dǎo)作用,其本身的組織結(jié)構(gòu)也需要進(jìn)一步的創(chuàng)新和調(diào)整,積極地對(duì)外界環(huán)境的變化進(jìn)行適應(yīng)。國有企業(yè)黨組織結(jié)構(gòu)的設(shè)計(jì)上,要提高各個(gè)結(jié)構(gòu)崗位和人員編制的合理性,并且保證基層工作的覆蓋面得到有效的保障。在黨建工作開展中,還要對(duì)于考核體系進(jìn)行構(gòu)建,并且通過采取統(tǒng)一的獎(jiǎng)懲方式,激勵(lì)各項(xiàng)黨建工作的有效開展和落實(shí)。
3.2創(chuàng)新工作機(jī)制
在工作機(jī)制創(chuàng)新上,要體現(xiàn)出黨建工作的實(shí)效性、精細(xì)性、活力以及有效性,并且提高整個(gè)黨建工作機(jī)制的科學(xué)性。在工作機(jī)制創(chuàng)新的過程中,要引入責(zé)任制度,并且對(duì)于不同工作任務(wù)進(jìn)行精細(xì)化的分解,提高黨建黨建工作的落實(shí)效果。為規(guī)范黨組織日常工作,企業(yè)的黨組織還要明確工作分工,實(shí)現(xiàn)記錄專人負(fù)責(zé),臺(tái)帳專人管理、上下專人聯(lián)絡(luò)、信息專人上報(bào)、工作專人安排,任務(wù)專人落實(shí)。黨建工作目標(biāo)的執(zhí)行過程中,要結(jié)合崗位的不同工作內(nèi)容和范圍,制定相應(yīng)的承諾制度,提高各項(xiàng)工作的落實(shí)執(zhí)行效果。在相關(guān)決策機(jī)制創(chuàng)新上,要保證與企業(yè)的生產(chǎn)工作時(shí)限有效的結(jié)合,并且結(jié)合相關(guān)行政管理手段,提高決策工作的科學(xué)性與可行性。
3.3創(chuàng)新活動(dòng)內(nèi)容
在工作內(nèi)容的創(chuàng)新上,要圍繞企業(yè)的實(shí)際業(yè)務(wù)發(fā)展方向,并且以服務(wù)國有企業(yè)發(fā)展為重要目的之一。通過創(chuàng)新工作內(nèi)容和工作思路,可以更好地將黨建活動(dòng)進(jìn)行開展和提高整個(gè)企業(yè)的戰(zhàn)斗力和凝聚力。在開展相關(guān)黨建活動(dòng)工作中,要提高實(shí)踐活動(dòng)的落實(shí)效果,并且結(jié)合企業(yè)的崗位特點(diǎn),開展各種符合企業(yè)特點(diǎn)的黨建品牌創(chuàng)建活動(dòng),讓黨員的帶頭作用得到有效的發(fā)揮,使黨組織活動(dòng)進(jìn)一步貼近時(shí)代要求,貼近企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營活動(dòng)。在內(nèi)部的創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)評(píng)選的過程中,要采取新的評(píng)選思路,對(duì)先進(jìn)的事跡進(jìn)行宣傳和報(bào)道,讓黨組織的帶頭作用得到有效的發(fā)揮。另外,黨組織的工作創(chuàng)新,還要關(guān)注對(duì)員工隊(duì)伍的矛盾解決,讓員工的需求與企業(yè)需求一致,從而打造一個(gè)穩(wěn)定的企業(yè)員工隊(duì)伍,提高整體員工的凝聚力。
3.4教育模式創(chuàng)新
在進(jìn)行教育模式的創(chuàng)新過程中,要以提高黨員思想素質(zhì)水平,完善其價(jià)值觀與人生觀為重要目的。對(duì)于黨員教育方式的研究上,要從思維、方法、方式等多方面進(jìn)行創(chuàng)新,并且滿足當(dāng)代企業(yè)黨建工作的設(shè)計(jì)需求。在相關(guān)教育培訓(xùn)工作開展中,要對(duì)于群眾參與熱情進(jìn)行激發(fā),并且循序漸進(jìn)地開展相關(guān)教育培訓(xùn)工作,制定長期與短期相結(jié)合的培訓(xùn)規(guī)劃,結(jié)合黨員隊(duì)伍的特長,提高教育工作的實(shí)效性和針對(duì)性。在教育方法和方式的創(chuàng)新上,要結(jié)合水電企業(yè)的結(jié)構(gòu)特點(diǎn),開展一些群眾喜聞樂見的活動(dòng),讓群眾積極參與,進(jìn)而提高教育過程的開展效果。另外,教育工作的開展,也要結(jié)合我國社會(huì)主義理論實(shí)踐的具體內(nèi)容,將提高黨性和思想覺悟先進(jìn)性為最終目的,樹立終身學(xué)習(xí)的優(yōu)秀理念。
3.5管理方式創(chuàng)新
企業(yè)的黨組織要對(duì)于我黨的基本路線方針進(jìn)行深度的貫徹和執(zhí)行,并且結(jié)合企業(yè)的實(shí)際生產(chǎn)需求,對(duì)管理方式進(jìn)行創(chuàng)新。通過管理方式的創(chuàng)新,可以更好地實(shí)現(xiàn)企業(yè)內(nèi)部資源的整合,并且提高管理活動(dòng)的創(chuàng)造性和成效,提高黨建工作的有序性。在創(chuàng)新管理方式的過程中,要對(duì)于管理理念進(jìn)行優(yōu)化,并且結(jié)合黨群工作的特點(diǎn)和具體需求,對(duì)管理流程進(jìn)行科學(xué)的調(diào)整,引入更加先進(jìn)的工作考核理論,提高整體黨群活動(dòng)的效能。黨組織要加大重點(diǎn)工程和特色工程的對(duì)外宣傳報(bào)道力度,不斷加強(qiáng)與中央、行業(yè)和水電系統(tǒng)等媒體的溝通互動(dòng),及時(shí)總結(jié)提煉并報(bào)道企業(yè)改革發(fā)展和生產(chǎn)經(jīng)營的亮點(diǎn),提高社會(huì)影響力和美譽(yù)度。黨建工作開展的過程中,要緊密地遵循“圍繞企業(yè)抓黨建,抓好黨建促發(fā)展”重要思路,以具體企業(yè)生產(chǎn)為實(shí)際載體,對(duì)黨群的各項(xiàng)活動(dòng)進(jìn)行細(xì)化,提高整體凝聚力。在對(duì)黨員隊(duì)伍的管理上,要給予黨員制定更加嚴(yán)格的工作標(biāo)準(zhǔn),讓黨員的榜樣作用得到充分的發(fā)揮,并且保證企業(yè)發(fā)展與國家和時(shí)代的發(fā)展同步。
4結(jié)束語
總而言之,創(chuàng)新是我黨發(fā)展的力量源泉,也是延續(xù)輝煌的必要保證。對(duì)于大型水電企業(yè)來說,黨建工作的開展是一項(xiàng)系統(tǒng)性的工作,并且也是長期性的任務(wù)。在黨建工作開展過程中,要提高創(chuàng)新意識(shí)和創(chuàng)新理念,結(jié)合十八大之后的新政治形勢(shì)需求,對(duì)內(nèi)容和形式進(jìn)行創(chuàng)新,不斷地解決問題,加強(qiáng)實(shí)踐能力。在新時(shí)期新形勢(shì)下,要將企業(yè)發(fā)展任務(wù)和黨建工作進(jìn)行有機(jī)的融合,并且以科學(xué)發(fā)展觀作為指導(dǎo),對(duì)思維方式進(jìn)行轉(zhuǎn)變,突出黨組織的核心地位,打造一支高水平、高戰(zhàn)斗力的黨組織隊(duì)伍,進(jìn)而更好地帶動(dòng)企業(yè)實(shí)現(xiàn)長效發(fā)展。
作者:劉艷 單位:漢江集團(tuán)丹江口水力發(fā)電廠