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保密工作匯報(bào)材料范文1
第二條局黨組把保密工作列入重要的議事日程。每年定期或不定期聽取保密工作匯報(bào)、研究分析保密工作形勢(shì)，提出保密工作要求，解決保密工作問題，并切實(shí)履行《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部保密工作責(zé)任制》，嚴(yán)格遵守“十項(xiàng)保密守則”，以身作則，自覺遵守國(guó)家保密法規(guī)及本局保密工作制度。
第三條局機(jī)關(guān)成立保密工作領(lǐng)導(dǎo)小組，由局長(zhǎng)任組長(zhǎng)，副局長(zhǎng)任副組長(zhǎng)，各股室、司法所負(fù)責(zé)人和保密員為成員。局保密工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)具體領(lǐng)導(dǎo)局機(jī)關(guān)的保密工作。
第四條新進(jìn)入局機(jī)關(guān)工作的人員必須經(jīng)保密知識(shí)教育，學(xué)習(xí)后才能上崗。局各科室和公證處、法律援助處、律師事務(wù)所的領(lǐng)導(dǎo)要配合局保密工作領(lǐng)導(dǎo)小組抓好保密教育，經(jīng)常檢查、督促本單位人員嚴(yán)格遵守有關(guān)保密法規(guī)和局保密工作制度。
第五條上級(jí)機(jī)關(guān)、有關(guān)單位寄送和開會(huì)帶回的秘密級(jí)以上的文件或資料由保密員逐件登記，按規(guī)定范圍傳閱后歸檔保密。秘密級(jí)以上的文件或資料在傳閱過程中，不準(zhǔn)私自復(fù)印、不準(zhǔn)私自摘錄。復(fù)印機(jī)密件、秘密件須按規(guī)定辦理審批手續(xù)。絕密級(jí)文件一律不準(zhǔn)翻印、復(fù)印。秘密級(jí)以上的文件或資料的銷毀，要逐件登記，經(jīng)保密工作領(lǐng)導(dǎo)小組領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后由兩人共同進(jìn)行。
第六條在傳閱密級(jí)文件時(shí)，要妥善保密。上班時(shí)間臨時(shí)離開辦公室應(yīng)將密級(jí)文件鎖好，下班時(shí)應(yīng)將密級(jí)文件送還保密員，因特殊原因未能及時(shí)送還的，必須存放在安全的地方，同時(shí)告知保密員。
第七條制發(fā)秘密級(jí)以上的文件、資料，要按照1995年8月31日司法部、國(guó)家保密局頒發(fā)的《司法行政中國(guó)家秘密及其密級(jí)具體范圍的規(guī)定》（司發(fā)[1995]010號(hào)）標(biāo)明密級(jí)、保密年限、發(fā)行范圍、印制數(shù)量。
第八條確因工作需要，需攜帶密級(jí)文件，應(yīng)經(jīng)局保密工作領(lǐng)導(dǎo)小組領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)，并在保密員處辦理登記手續(xù)，方可帶出。在外出途中，必須妥善保管，確保安全。絕密級(jí)文件或資料，禁止攜帶外出。
第九條不準(zhǔn)用普通郵寄方式寄送秘密以上文件、資料；不準(zhǔn)用郵寄方式（包括機(jī)要通信、掛號(hào)通信、平信通信）寄送密碼電報(bào)。禁止用電話或傳真方式談?wù)摵蛡魉兔艽a電報(bào)。傳送密碼電報(bào)，應(yīng)指定專人領(lǐng)取。如需傳達(dá)密碼電報(bào)內(nèi)容，經(jīng)局保密工作領(lǐng)導(dǎo)小組領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后，應(yīng)將內(nèi)容改寫再制發(fā)。不準(zhǔn)用明傳電報(bào)方式傳達(dá)密碼電報(bào)。
第十條不準(zhǔn)在公共場(chǎng)所談?wù)摴ぷ髅孛埽徊粶?zhǔn)與無(wú)關(guān)人員談?wù)摴ぷ髅孛埽徊粶?zhǔn)用未加保密設(shè)施的有線電話和無(wú)線電話談?wù)摴ぷ髅孛埽晃唇?jīng)局保密領(lǐng)導(dǎo)小組領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)，禁止向新聞單位或其他單位提供工作秘密，及接受境外傳媒各種形式的采訪。
第十一條未經(jīng)局保密領(lǐng)導(dǎo)小組領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)，不得擅自將自己所接觸到的司法行政系統(tǒng)涉及國(guó)家秘密的內(nèi)容，寫成文章，向公開發(fā)行的報(bào)刊雜志投稿或編人公開發(fā)行的書籍中及網(wǎng)上公布。
第十二條對(duì)調(diào)查研究形成的文件材料必須準(zhǔn)確劃定秘密等級(jí)。在辦理送審過程中的所有調(diào)研文件材料都應(yīng)確定為“秘密”以上等級(jí)。機(jī)密級(jí)以上文件材料要標(biāo)明“注意保密，不準(zhǔn)復(fù)印，閱后退回”字樣。調(diào)查研究形成的文件材料的收發(fā)、傳閱、借閱、摘抄、歸檔、銷毀，都要嚴(yán)格履行簽收手續(xù)。未經(jīng)局保密工作領(lǐng)導(dǎo)小組領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)。不得向各新聞傳媒提供調(diào)查研究形成的文件材料內(nèi)容。
第十三條召開有秘密內(nèi)容的會(huì)議，應(yīng)事先做好保密準(zhǔn)備，管理好會(huì)議文件、資料，檢查會(huì)場(chǎng)內(nèi)外的保密狀況。會(huì)議所發(fā)出的密級(jí)文件、資料，會(huì)議結(jié)束時(shí)一律收回。與會(huì)者在領(lǐng)取機(jī)密級(jí)、秘密級(jí)文件、資料時(shí)，要在發(fā)放清單上簽名。回到本單位后應(yīng)及時(shí)將文件資料交本單位保密員登記保密。
第十四條全局計(jì)算機(jī)分為：計(jì)算機(jī)、處理內(nèi)部信息計(jì)算機(jī)、上互聯(lián)網(wǎng)計(jì)算機(jī)。各科、室、處、所應(yīng)嚴(yán)格按照分類情況對(duì)計(jì)算機(jī)進(jìn)行使用，不得擅自超越使用范圍。
第十五條各單位使用的計(jì)算機(jī)（手提電腦）應(yīng)設(shè)置密碼，并指定專人操作。使用者未經(jīng)批準(zhǔn)不得對(duì)硬盤做任何拷貝和刪除，不準(zhǔn)將無(wú)關(guān)文件輸入硬盤，以免破朝二硬盤內(nèi)的系統(tǒng)文件或造成泄密。計(jì)算機(jī)（手提電腦）不能上內(nèi)網(wǎng)（縣政府電子政務(wù)網(wǎng)、局域網(wǎng)）和外網(wǎng)（互聯(lián)網(wǎng)）。非計(jì)算機(jī)（手提電腦）不能在內(nèi)、外網(wǎng)上處理、存儲(chǔ)（含國(guó)家秘密和工作秘密）的文件、資料。電腦必須使用專用打印機(jī)、一體機(jī)（不能與用于上互聯(lián)網(wǎng)的打印機(jī)、一體機(jī)守昆用）。計(jì)算機(jī)（手提電腦）的維修、更換、報(bào)廢應(yīng)報(bào)請(qǐng)局保密領(lǐng)導(dǎo)小組批準(zhǔn)，并按保密規(guī)定方可進(jìn)行維修、更換、報(bào)廢。不得私自攜帶手提電腦外出。確因工作需要需攜帶手提電腦外出的，應(yīng)報(bào)請(qǐng)局保密領(lǐng)導(dǎo)小組批準(zhǔn)，并到保密室辦理登記手續(xù)。
第十六條移動(dòng)硬盤、U盤、軟盤、光盤，由局保密室統(tǒng)一登記、編號(hào)和貼標(biāo)識(shí)。計(jì)算機(jī)要配備U盤。非移動(dòng)硬盤、U盤、軟盤、光盤等移動(dòng)存儲(chǔ)介質(zhì)不能在計(jì)算機(jī)上使用。非上述移動(dòng)介質(zhì)不能處理、儲(chǔ)存文件、資料。不得私自攜帶移動(dòng)硬盤、U盤、軟盤、光盤等移動(dòng)存儲(chǔ)介質(zhì)外出。確因工作需要需攜帶移動(dòng)硬盤、U盤、軟盤、光盤等移動(dòng)存儲(chǔ)介質(zhì)外出的，需到保密室按規(guī)定辦理審批登記手續(xù)。廢舊的移動(dòng)硬盤、U盤、軟盤、光盤等移動(dòng)存儲(chǔ)介質(zhì)，必須交由局保密室統(tǒng)一處理或銷毀。
第十七條在局網(wǎng)站信息、資料，必須由辦公室主任審核后再交由網(wǎng)站管理員。
第十八條國(guó)家司法考試的保密工作，嚴(yán)格按照上級(jí)的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
保密工作匯報(bào)材料范文2
公司保密自查自評(píng)報(bào)告【一】 我公司堅(jiān)持以三個(gè)代表重要思想和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，深入貫徹上級(jí)關(guān)于做好保密工作的要求，認(rèn)真執(zhí)行《保密法》及其實(shí)施細(xì)則的有關(guān)條款，加強(qiáng)對(duì)保密工作的領(lǐng)導(dǎo)，嚴(yán)抓各項(xiàng)制度建設(shè)和落實(shí)，開展了多種形式的保密宣傳教育，使我公司保密隊(duì)伍的政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)明顯提高，全公司沒有發(fā)生失、泄密現(xiàn)象，確保了國(guó)家秘密在我公司的安全。現(xiàn)將自查情況匯報(bào)如下：
一、強(qiáng)化政策理論學(xué)習(xí)，提高對(duì)保密工作的認(rèn)識(shí)
領(lǐng)導(dǎo)班子非常重視領(lǐng)導(dǎo)班子的自身建設(shè)，認(rèn)真堅(jiān)持中心組學(xué)習(xí)制度，及時(shí)對(duì)保密工作的方針、政策、法規(guī)，制定了落實(shí)措施，使公司的保密工作始終和上級(jí)要求保持一致，確保了公司保密工作的受控狀態(tài)。在指導(dǎo)基層單位的保密工作上，公司在年初就把保密工作作為全年工作中的一項(xiàng)重要內(nèi)容列入全公司工作的議事日程，對(duì)一年來(lái)的保密工作作出了具體安排。
二、優(yōu)化完善組織機(jī)構(gòu)，加強(qiáng)對(duì)保密工作的領(lǐng)導(dǎo)
為加強(qiáng)對(duì)保密工作的領(lǐng)導(dǎo)，公司適時(shí)根據(jù)公司領(lǐng)導(dǎo)班子變動(dòng)情況和部門調(diào)整情況，及時(shí)對(duì)公司保密工作領(lǐng)導(dǎo)小組進(jìn)行了調(diào)整，對(duì)各級(jí)保密組織機(jī)構(gòu)進(jìn)行了進(jìn)一步的完善，明確了各級(jí)保密組織機(jī)構(gòu)成員，并進(jìn)一步加強(qiáng)了組織領(lǐng)導(dǎo)。公司領(lǐng)導(dǎo)班子堅(jiān)持把保密工作列入全年的工作計(jì)劃，并根據(jù)形勢(shì)變化和上級(jí)要求及時(shí)將其列入重要議事日程，保密領(lǐng)導(dǎo)小組多次組織召開會(huì)議學(xué)習(xí)落實(shí)上級(jí)有關(guān)精神，聽取有關(guān)人員對(duì)保密工作匯報(bào)，認(rèn)真分析當(dāng)前公司的保密工作狀況，確定重點(diǎn)保密部位，指導(dǎo)全公司的保密工作。為加強(qiáng)對(duì)全公司保密工作的領(lǐng)導(dǎo)，凡是有可能接觸和產(chǎn)生國(guó)家秘【企業(yè)保密工作自查自評(píng)報(bào)告】
密的部門我們都設(shè)置了保密工作人員，確保業(yè)務(wù)工作拓展到哪里，保密工作就延伸到哪里，使保密工作和全公司業(yè)務(wù)工作同部署、同考核，確保了國(guó)家秘密和企業(yè)秘密的安全受控狀態(tài)。
二、完善保密制度及設(shè)施，切實(shí)保證密級(jí)文件及信息的安全 為確保密級(jí)文件的安全，公司里專門為取文件的專職人員隨
時(shí)提供車輛，從而杜絕了文件在取送過程中失密的可能。保密工作人員均配有保險(xiǎn)柜或密碼保密鐵柜，檔案室、復(fù)印室、保衛(wèi)部、生技部、信息中心等部門均專門裝置了防盜門、報(bào)警器等防盜設(shè)施。公司保密工作制度明確規(guī)定載有秘密信息的計(jì)算機(jī)不得聯(lián)入互聯(lián)網(wǎng)，在手機(jī)通訊中不得談?wù)撋婕皣?guó)家及企業(yè)秘密的問題。同時(shí)還對(duì)涉密部門的涉密部位進(jìn)行經(jīng)常性的檢查，對(duì)全公司計(jì)算機(jī)進(jìn)行普查，制定了相應(yīng)的計(jì)算機(jī)管理制度，嚴(yán)禁把涉及國(guó)家秘密的事項(xiàng)聯(lián)入互聯(lián)網(wǎng)，對(duì)需要進(jìn)行網(wǎng)上的內(nèi)容需嚴(yán)格經(jīng)過部門考查或組織鑒定，確認(rèn)不涉及國(guó)家秘密后方可網(wǎng)上。在公文處理中，公司保密工作人員對(duì)涉及國(guó)家秘密的公文進(jìn)行慎重處理，保證了密級(jí)公文在公文流轉(zhuǎn)的各個(gè)環(huán)節(jié)上的安全。
三、加強(qiáng)對(duì)保密工作人員教育，切實(shí)提高新形勢(shì)對(duì)密級(jí)事項(xiàng)
的運(yùn)用和處理能力
為加強(qiáng)保密工作力度，公司以加強(qiáng)密級(jí)文件管理為重點(diǎn)，每
年對(duì)涉密人員進(jìn)行教育。根據(jù)各部門工作特點(diǎn)，公司同形勢(shì)相結(jié)合，同抓重點(diǎn)部門、重點(diǎn)人員相結(jié)合，同重大節(jié)日活動(dòng)相結(jié)合，同企業(yè)管理責(zé)任制相結(jié)合，同表彰先進(jìn)、查處失泄密事件相結(jié)合，認(rèn)真落實(shí)上級(jí)對(duì)保密工作的指示精神，積極做好保密教育工作。
公司積極組織保密組織成員進(jìn)行學(xué)習(xí)，利用每年3月份法
制教育月的機(jī)會(huì)，舉辦法律、法規(guī)學(xué)習(xí)班，并有側(cè)重地組織保
密組織成員對(duì)《保密法》進(jìn)行學(xué)習(xí)，認(rèn)真學(xué)習(xí)《保密知識(shí)讀本》，利用《保密工作》中的典型事跡和典型案件，對(duì)涉密工作人員進(jìn)行新時(shí)期的保密教育，使保密組織成員受到了較為全面的、系統(tǒng)的保密知識(shí)教育，增強(qiáng)了保密工作人員的保密意識(shí)，提高了業(yè)務(wù)素質(zhì)，為公司保密工作的順利開展提供了人員保證。
總之，公司在上級(jí)單位的正確領(lǐng)導(dǎo)和公司黨政領(lǐng)導(dǎo)班子關(guān)心
指導(dǎo)下，保密工作順利開展，圓滿完成了各類保密工作任務(wù)，確保了國(guó)家秘密事項(xiàng)和企業(yè)秘密的安全，為推動(dòng)企業(yè)的健康發(fā)展做出了貢獻(xiàn)。
****年**月**日
公司保密自查自評(píng)報(bào)告【二】 一、加強(qiáng)保密教育，提高思想認(rèn)識(shí)
為認(rèn)真做好保密工作，我公司高度重視，切實(shí)把保密教育工作貫穿于日常工作中，在平時(shí)的學(xué)習(xí)例會(huì)上，多次強(qiáng)調(diào)做好保密工作的重要性，組織涉密人員認(rèn)真學(xué)習(xí)了《中華人民共和國(guó)保密法》，并根據(jù)《保密工作》雜志刊登的典型泄密案例和保密工作部門提供的宣傳教育材料，對(duì)公司領(lǐng)導(dǎo)干部和涉密人員進(jìn)行保密警示教育。及時(shí)傳達(dá)，組織學(xué)習(xí)，領(lǐng)會(huì)省、市保密工作的有關(guān)文件和會(huì)議精神，加強(qiáng)辦公室檔案管理、文書收發(fā)等工作的保密教育。按照要求組織涉密人員簽訂了《2013年保密目標(biāo)責(zé)任書》、《涉密人員承諾書》，督促保密工作的監(jiān)督檢查，提高保密工作人員思想認(rèn)識(shí)，增強(qiáng)做好保密工作的責(zé)任感。同時(shí)，進(jìn)一步明確了涉密人員對(duì)文件收發(fā)、登記、傳遞、歸檔、銷毀等環(huán)節(jié)的職能，使保密工作真正做到行有規(guī)章、做有依據(jù)、查有準(zhǔn)則，真正實(shí)現(xiàn)制度化、規(guī)范化、科學(xué)化。
二、落實(shí)各項(xiàng)措施 ，確保機(jī)密安全
1、嚴(yán)格文件資料管理。辦公室是文件資料的處理、儲(chǔ)存場(chǎng)所，為確保文件不隨意外流，我公司由行政辦公室安排專職人員，統(tǒng)一負(fù)責(zé)公司紙制文件和電子文檔的管理。各部室和基層單位也設(shè)立專人，具體做好文件資料的收發(fā)、整理、歸檔、銷毀等。對(duì)涉密的文件資料，只準(zhǔn)在機(jī)關(guān)辦公室由具體辦理人員閱處，未經(jīng)主要領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)，不得帶出機(jī)關(guān);做好電子文檔的輸入、存檔、發(fā)送、印制、備份等，確保電子文檔安全。同時(shí)加大對(duì)檔案室的日常管理，非工作人員一般不準(zhǔn)進(jìn)入檔案室，防止機(jī)密外泄。
2、嚴(yán)格計(jì)算機(jī)管理。按照上級(jí)有關(guān)部門的要求，我公司對(duì)涉密計(jì)算機(jī)進(jìn)行加密，實(shí)行物理隔離，嚴(yán)禁上網(wǎng)，做到涉密信息不上網(wǎng)，上網(wǎng)信息不涉密，并指定專人負(fù)責(zé)加密計(jì)算機(jī)和涉密信息的管理工作，全年未發(fā)生計(jì)算機(jī)泄密事件。公司對(duì)上網(wǎng)計(jì)算機(jī)進(jìn)行登記造冊(cè)，在管理上做到心中有數(shù)，并安裝了防火墻和殺毒軟件，定期進(jìn)行清理，刪除與工作無(wú)關(guān)的信息和軟件，防止信息流失或遭受外界惡意攻擊。
3、嚴(yán)格會(huì)議管理。對(duì)于公司黨委、行政各類會(huì)議，尤其是對(duì)涉及人事、財(cái)務(wù)商議等涉密的會(huì)議，嚴(yán)格落實(shí)保密措施，遵守保密紀(jì)律。對(duì)于各類會(huì)議，一般指定有關(guān)人員參加，并指定專人作會(huì)議記錄。會(huì)議討論的內(nèi)容，未作出決定待定的、需要保密或一段時(shí)間內(nèi)保密的，不得隨意擴(kuò)散傳播。
4、嚴(yán)格公章管理。公司指定專人負(fù)責(zé)公司各類印章的保管和使用工作，所有需加蓋公司印章、公章的文件材料，嚴(yán)格按照制度填寫印章使用登記表，通過審核，經(jīng)得經(jīng)辦部門負(fù)責(zé)人、主管部門負(fù)責(zé)人、主管領(lǐng)導(dǎo)同意后方可加蓋;任何人不得隨意使用、加蓋公司印章。
2013年我公司的保密工作制度嚴(yán)格，措施到位，管理規(guī)范，全年未發(fā)生違規(guī)、泄密情況。
三、下一步工作方向
1、保密工作的宣傳教育力度需要不斷加大。近年來(lái)開展保密工作的實(shí)踐使我們認(rèn)識(shí)到，加強(qiáng)干部職工保密教育，提高涉密人員的保密意識(shí)十分重要，我公司需要不斷加強(qiáng)宣傳力度，增強(qiáng)保密意識(shí)，提高做好保密工作的主動(dòng)性和自覺性，并制定出相應(yīng)的規(guī)章制度，使公司保密工作得到規(guī)范，消除可能發(fā)生失、泄密事件的隱患，以確保公司和社會(huì)安全。
2.加強(qiáng)保密工作的業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提升工作人員綜合素質(zhì)。公司開展的保密工作專題培訓(xùn)相對(duì)較少，涉密人員的業(yè)務(wù)知識(shí)水平還有待提高。在今后的工作中，公司將加強(qiáng)保密工作的業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)，提升保密工作人員的專業(yè)知識(shí)和綜合素質(zhì)，以適應(yīng)新形勢(shì)下保密工作的實(shí)際要求。
今年，我公司在市委保密辦的正確領(lǐng)導(dǎo)下，進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)保密工作的重視，強(qiáng)化對(duì)涉密內(nèi)容的管理，改進(jìn)和創(chuàng)新保密工作方式，鞏固和發(fā)揚(yáng)已取得的成績(jī)，積極探索研究新時(shí)期保密工作的新情況、新問題，力爭(zhēng)保密工作取得新成績(jī)，確保我公司保密工作的順利進(jìn)行。
公司保密自查自評(píng)報(bào)告【三】 按照文件精神，我公司結(jié)合實(shí)際工作，對(duì)照集團(tuán)公司保密工作目標(biāo)考核細(xì)則，逐條自查，現(xiàn)將自查情況報(bào)告如下：
一、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，完善規(guī)章制度
為嚴(yán)格保密紀(jì)律，堵塞漏洞，消除隱患，我公司成立了保密工作領(lǐng)導(dǎo)小組，總經(jīng)理為組長(zhǎng)，黨委書記為副組長(zhǎng)，相關(guān)部室負(fù)責(zé)人、檔案管理員、保密工作人員為成員，做到分管領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)抓，經(jīng)辦人員具體抓。對(duì)保密工作所需設(shè)施、設(shè)備和經(jīng)費(fèi)，我公司領(lǐng)導(dǎo)班子都能夠給以重視和支持，保證了日常工作順利開展。
為保證公司保密工作穩(wěn)定，我們修訂完善了保密工作制度，堅(jiān)持做到保密工作機(jī)構(gòu)健全、保密工作隊(duì)伍不散，保密工作人員及時(shí)調(diào)整和補(bǔ)充，做好工作交接。我們的保密工作隊(duì)伍基本素質(zhì)較高，大部份管理人員具備大專以上學(xué)歷，且都能熟練掌握保密法規(guī)和保密技術(shù)基礎(chǔ)知識(shí)，熟悉本單位業(yè)務(wù)工作和保密工作基本情況。按照集團(tuán)公司要求，我公司組織了全國(guó)保密承諾書簽訂人員知識(shí)競(jìng)賽活動(dòng)，參加了公司公文檔案培訓(xùn)班，接受了保密工作專項(xiàng)培訓(xùn)，切實(shí)提高專職保密涉密人員業(yè)務(wù)素質(zhì)。
二、保密管理工作開展情況
(一)對(duì)保密重點(diǎn)部門、要害部位加強(qiáng)檢查督促工作。我公司領(lǐng)導(dǎo)小組對(duì)總經(jīng)部、檔案室等保密重點(diǎn)部門和部位的保密工作進(jìn)行不定期的檢查督促，并對(duì)檢查中發(fā)現(xiàn)的隱患進(jìn)行專題研究，有效地防止了失密、泄密。
(二)加強(qiáng)計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)管理工作。按照上級(jí)有關(guān)部門的要求，我公司對(duì)現(xiàn)有涉密計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)的安全保密情況進(jìn)行了監(jiān)督檢查，找問題添措施，促進(jìn)管理的改進(jìn)和完善，多年來(lái)無(wú)發(fā)生計(jì)算機(jī)泄密事件。加強(qiáng)對(duì)計(jì)算機(jī)上網(wǎng)檢查工作，對(duì)上網(wǎng)計(jì)算機(jī)進(jìn)行登記造冊(cè)，在管理上做到心中有數(shù)。加大對(duì)違規(guī)上互聯(lián)網(wǎng)的監(jiān)管力度，嚴(yán)格按照上網(wǎng)不涉密、涉密不上網(wǎng)的工作要求，加強(qiáng)計(jì)算機(jī)信息網(wǎng)絡(luò)安全管理，堅(jiān)持誰(shuí)上網(wǎng)、誰(shuí)泄密、誰(shuí)負(fù)責(zé)的原則，切實(shí)加強(qiáng)計(jì)算機(jī)信息系統(tǒng)保密管理。嚴(yán)禁保密資料并入互聯(lián)網(wǎng)中，禁止儲(chǔ)存保密信息資料的計(jì)算機(jī)上網(wǎng)，確保涉密計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)和信息的安全。在保管好辦公室內(nèi)各種秘密載體的同時(shí)，加強(qiáng)對(duì)外出攜帶手提電腦、涉密光盤、U盤等秘密載體的管理，采取技術(shù)措施，嚴(yán)防因丟失造成涉密信息的泄露。
(三)我公司建立了完整的涉密載體登記臺(tái)帳，由保密工作人員登記并管理，涉密載體存放在專門場(chǎng)所，定期進(jìn)行統(tǒng)一銷毀。
保密工作匯報(bào)材料范文3
財(cái)務(wù)部年度個(gè)人工作計(jì)劃
1、進(jìn)一步鞏固會(huì)計(jì)核算改革工作
搞好會(huì)計(jì)核算是做好學(xué)校財(cái)務(wù)工作的基礎(chǔ),因此,必須在鞏固會(huì)計(jì)核算改革的基礎(chǔ)上,進(jìn)一步規(guī)范會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作,提高會(huì)計(jì)核算的水平。
2、完善財(cái)務(wù)制度建設(shè)
我們將在201x年制度建設(shè)的基礎(chǔ)上，進(jìn)一步制定和完善一些校內(nèi)財(cái)務(wù)規(guī)章制度，諸如：《清華大學(xué)非貿(mào)易非經(jīng)營(yíng)性外匯財(cái)務(wù)管理辦法》、《清華大學(xué)二級(jí)核算單位會(huì)計(jì)工作制度》等，使會(huì)計(jì)工作有一個(gè)更加完善的制度環(huán)境。
3、進(jìn)一步加強(qiáng)財(cái)務(wù)系統(tǒng)信息化建設(shè)
我們將進(jìn)一步開發(fā)財(cái)務(wù)專網(wǎng)在財(cái)務(wù)管理和會(huì)計(jì)核算中的作用;進(jìn)一步加強(qiáng)財(cái)務(wù)處網(wǎng)頁(yè)建設(shè)，做好財(cái)務(wù)信息的日常工作，方便教師查詢，提高辦公效率;完善內(nèi)部報(bào)表制度，開發(fā)財(cái)務(wù)分析系統(tǒng)，為決策提供科學(xué)依據(jù)。
4、配合后勤部門做好社會(huì)化改革工作
從財(cái)務(wù)角度認(rèn)真總結(jié)201x年后勤改革的經(jīng)驗(yàn)，修訂和完善后勤單位的經(jīng)濟(jì)管理辦法，使其在自我發(fā)展的軌道上實(shí)現(xiàn)良性循環(huán);設(shè)立后勤專管員了解后勤財(cái)務(wù)狀況，幫助主管校長(zhǎng)進(jìn)行后勤理財(cái);擴(kuò)大后勤改革的范圍，制定飲食服務(wù)中心、接待服務(wù)中心等部門的管理辦法，配合后勤部門把后勤改革推向深入。
5、加強(qiáng)會(huì)計(jì)人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn),提高會(huì)計(jì)人員的整體核算水平
201x年將定期對(duì)會(huì)計(jì)核算和使用天財(cái)財(cái)務(wù)軟件過程出現(xiàn)的問題對(duì)會(huì)計(jì)人員進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)。結(jié)合201x年的決算和總復(fù)核中發(fā)現(xiàn)的問題，有針對(duì)地對(duì)一些重點(diǎn)科目進(jìn)行講解。
6、拓寬、完善天財(cái)軟件在管理上的應(yīng)用
201x年將重點(diǎn)開發(fā)為各系財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人和系會(huì)計(jì)人員使用的財(cái)務(wù)報(bào)表分析系統(tǒng)以及開發(fā)離任審計(jì)的財(cái)務(wù)指標(biāo)評(píng)價(jià)系統(tǒng)。
7、管好、用好各種專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)
做好211工程的驗(yàn)收檢查及財(cái)務(wù)文件的歸檔以及財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)和財(cái)務(wù)統(tǒng)計(jì)分析工作。掌握985經(jīng)費(fèi)的使用計(jì)劃(規(guī)劃),加強(qiáng)平日管理、檢查、分析和控制工作。
8、清理會(huì)計(jì)檔案庫(kù),開發(fā)票據(jù)管理軟件
對(duì)所有的會(huì)計(jì)檔案進(jìn)行整理、清查和分類,開發(fā)票據(jù)管理軟件,加強(qiáng)票據(jù)的管理和監(jiān)督。
9、完成助學(xué)金一級(jí)核算工作
財(cái)務(wù)部年度個(gè)人工作計(jì)劃范文
公司新領(lǐng)導(dǎo)層接手公司的第一年，根據(jù)公司全年董事會(huì)的工作安排以及未來(lái)三年規(guī)劃，結(jié)合本公司的實(shí)際情況，公司財(cái)務(wù)部在一如既往地做好日常會(huì)計(jì)核算工作、提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)的同時(shí)，將著力做好完善財(cái)務(wù)制度、推進(jìn)規(guī)范管理和加強(qiáng)學(xué)習(xí)教育、苦練服務(wù)內(nèi)功兩篇文章，為公司的做大、做強(qiáng)提供優(yōu)質(zhì)、高效的保障和服務(wù)。
一、加強(qiáng)規(guī)范管理、做好日常核算
1、根據(jù)公司核算要求和各部門的實(shí)際情況，按照會(huì)計(jì)法和企業(yè)會(huì)計(jì)制度的要求，做好財(cái)務(wù)軟件的初始化工作。
2、配合會(huì)計(jì)師事務(wù)所對(duì)公司第七年度的年終會(huì)計(jì)報(bào)表進(jìn)行審計(jì)，并按有關(guān)部門的要求，完成會(huì)計(jì)報(bào)表的匯總和上報(bào)工作。
3、配合外部審計(jì)機(jī)構(gòu)對(duì)總公司上一年度財(cái)務(wù)收支情況進(jìn)行審計(jì)，提高資金使用效益。
4、配合公司領(lǐng)導(dǎo)完成各責(zé)任中心經(jīng)濟(jì)責(zé)任指標(biāo)的預(yù)算及制訂工作，并做好公司有關(guān)財(cái)務(wù)管理制度的擬稿工作，加強(qiáng)財(cái)務(wù)制度建設(shè)。
5、做好日常會(huì)計(jì)核算工作。按照會(huì)計(jì)制度，分清資金渠道，認(rèn)真審核每筆原始憑證，正確運(yùn)用會(huì)計(jì)科目，編制會(huì)計(jì)憑證，進(jìn)行記賬。做到“三及時(shí)”：即及時(shí)編制有關(guān)會(huì)計(jì)報(bào)表，及時(shí)報(bào)送稅務(wù)等部門;及時(shí)裝訂會(huì)計(jì)憑證;及時(shí)清理往來(lái)款項(xiàng)。出納要嚴(yán)格按照現(xiàn)金管理辦法和銀行結(jié)算制度，辦理現(xiàn)金收付和銀行結(jié)算業(yè)務(wù);及時(shí)準(zhǔn)確登記銀行、現(xiàn)金日記賬，做到日清月結(jié);嚴(yán)格支票領(lǐng)用手續(xù)，按規(guī)定簽發(fā)現(xiàn)金支票和轉(zhuǎn)帳支票。
6、配合銷售部了解貨款回收情況，做好貨款回收工作。
7、積極籌措資金，從多方面保證公司資金運(yùn)營(yíng)的流暢。
8、努力加大新業(yè)務(wù)開拓力度，實(shí)現(xiàn)跨越式發(fā)展。企業(yè)未來(lái)的發(fā)展空間將重點(diǎn)集中在新業(yè)務(wù)領(lǐng)域，務(wù)必在認(rèn)識(shí)、機(jī)制、措施和組織推動(dòng)等方面下真功夫，花大力氣，力爭(zhēng)使在較短時(shí)間內(nèi)投資、發(fā)展新業(yè)務(wù)，走在同業(yè)前面，占領(lǐng)市場(chǎng)。
9、完成公司董事會(huì)及ceo臨時(shí)交辦的其他工作。
二、加強(qiáng)基礎(chǔ)防范、做好安全工作
1、貨幣資金安全。定期檢查現(xiàn)金提取、送存過程中的安全問題，檢查現(xiàn)金是否超庫(kù)存存放;對(duì)有關(guān)設(shè)備的完好性進(jìn)行檢查，若有隱患，及時(shí)處理并向上反映;及時(shí)加以整改。
2、票證管理安全。做好現(xiàn)金、收據(jù)、發(fā)票、各種有價(jià)票證的管理工作以及安全防范工作，確保不漏不遺不缺。
3、負(fù)責(zé)防火安全。嚴(yán)格執(zhí)行用電管理規(guī)定并保證每日下班時(shí)切斷主電源;對(duì)辦公室吸煙進(jìn)行嚴(yán)格管理，采取有效措施保證地上無(wú)亂扔煙頭。
4、負(fù)責(zé)防盜安全。定期檢查安全措施的完好性，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)處理并向上匯報(bào)。
三、加強(qiáng)考核考評(píng)、提高工作質(zhì)量
1、嚴(yán)格遵守《會(huì)計(jì)人員職業(yè)道德》和有關(guān)規(guī)定，對(duì)違反規(guī)定的人員提出處理意見。
2、嚴(yán)格進(jìn)行考勤工作。嚴(yán)格執(zhí)行上下班制度，保證每日工作的正常進(jìn)行。
3、要建立和健全各項(xiàng)管理基礎(chǔ)工作制度，促進(jìn)企業(yè)管理整體水平提高。企業(yè)內(nèi)部各項(xiàng)管理基礎(chǔ)工作制度，包括：財(cái)務(wù)管理制度、財(cái)產(chǎn)物資管理及清查盤點(diǎn)制度、行政管理制度，根據(jù)各項(xiàng)管理制度的基礎(chǔ)工作的要求，實(shí)行崗位責(zé)任制，規(guī)定每個(gè)員工必須做什么、什么時(shí)候做、在什么情況下應(yīng)怎么做，以及什么不能做，做錯(cuò)了怎么辦等細(xì)則。這樣，每個(gè)崗位的每個(gè)責(zé)任者對(duì)各自承擔(dān)的財(cái)務(wù)管理基礎(chǔ)工作都清楚，要求人人遵守。通過實(shí)施這些制度，進(jìn)一步提高企業(yè)管理整體水平。
4、建立和健全自我約束的企業(yè)機(jī)制，確保企業(yè)持續(xù)、穩(wěn)定、協(xié)調(diào)發(fā)展，嚴(yán)格審核費(fèi)用開支，控制預(yù)算，加強(qiáng)資金日常調(diào)度與控制，落實(shí)內(nèi)部各層次、各部門的資金管理責(zé)任制。盡量避免無(wú)計(jì)劃、無(wú)定額使用資金。
四、加強(qiáng)素質(zhì)養(yǎng)成、推進(jìn)隊(duì)伍建設(shè)
隨著后勤集團(tuán)的不斷壯大，面對(duì)日趨復(fù)雜的市場(chǎng)和日益加大的競(jìng)爭(zhēng)，提高財(cái)務(wù)人員素質(zhì)日顯重要。
1、認(rèn)真學(xué)習(xí)會(huì)計(jì)法、企業(yè)財(cái)務(wù)管理制度、工業(yè)企業(yè)會(huì)計(jì)制度和有關(guān)的財(cái)務(wù)制度,提高會(huì)計(jì)人員的法制觀念,加強(qiáng)會(huì)計(jì)人員的職業(yè)道德,樹立牢固地依法理財(cái)?shù)挠^念,做到有法必依,執(zhí)法必嚴(yán),違法必究,貫徹執(zhí)行黨的方針政策,自覺遵守法律、法規(guī),維護(hù)財(cái)經(jīng)紀(jì)律,抵制不正之風(fēng)。
2、加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),提高業(yè)務(wù)水平。定期進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn),更新業(yè)務(wù)知識(shí),擴(kuò)大知識(shí)面。在掌握基礎(chǔ)知識(shí)的同時(shí),加強(qiáng)計(jì)算機(jī)知識(shí)的學(xué)習(xí),以適應(yīng)現(xiàn)階段財(cái)務(wù)管理的要求。與此同時(shí),認(rèn)真學(xué)些稅務(wù)、金融、等相關(guān)性知識(shí),以拓展知識(shí)面,提高理論和實(shí)際操作水平。
3、加強(qiáng)學(xué)術(shù)交流。學(xué)術(shù)交流是提高會(huì)計(jì)人員素質(zhì)的重要方面。通過撰寫論文,可促進(jìn)理論知識(shí),有利于總結(jié)工作中的經(jīng)驗(yàn),提高業(yè)務(wù)水平,還能提高寫作能力和口述能力。通過對(duì)會(huì)計(jì)人員素質(zhì)的培養(yǎng)，全面提高公司的財(cái)務(wù)管理水平,以適應(yīng)新形勢(shì)下對(duì)會(huì)計(jì)信息的快速的、準(zhǔn)確的、真實(shí)的要求,確保公司和各部門各項(xiàng)工作有序運(yùn)轉(zhuǎn)和各項(xiàng)事業(yè)的發(fā)展。
財(cái)務(wù)部年度個(gè)人工作計(jì)劃精選
時(shí)間過的好快，似乎在一個(gè)不經(jīng)意間給人許多考驗(yàn)，許多寶貴的經(jīng)驗(yàn)，我已從事財(cái)務(wù)工作兩個(gè)多月的時(shí)間了。以下是針對(duì)我所在酒店的基本介紹和XX年酒店財(cái)務(wù)工作計(jì)劃的具體情況：
酒店簡(jiǎn)介：××大酒店是一家文化型酒店，在經(jīng)營(yíng)上打造一流文化型酒店。在餐飲形式上講究：地方特色或民族性風(fēng)味特色，所以在餐飲產(chǎn)品品種數(shù)量上，相應(yīng)比較多。這樣就決定了酒店在食品原料上的成本投入，相應(yīng)的增多。所以在餐飲成本控管方面，必須注意到食品原料市場(chǎng)供應(yīng)情況及廚房在加工情況。以便于更好的對(duì)產(chǎn)品價(jià)格跟蹤管理，隨時(shí)對(duì)產(chǎn)品的毛利進(jìn)行控制。做出毛利預(yù)警機(jī)制，以保證酒店的利益。剛到財(cái)務(wù)，一切都從零開始。作為成本控管，本崗位的工作責(zé)任就是：發(fā)現(xiàn)問題，然后用具體的數(shù)字或文字說(shuō)明問題。解決關(guān)于成本方面的問題，不定時(shí)地對(duì)酒店的菜品價(jià)格進(jìn)行核算。是否銷售價(jià)格過低，或成本過高等問題。以便于及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題，如有發(fā)現(xiàn)及時(shí)記錄下來(lái)。并且用書面形式表達(dá)出來(lái)，以作書面性匯報(bào)。好及時(shí)的反應(yīng)情況，保證酒店利益不受損失，將酒店的XX年財(cái)務(wù)工作計(jì)劃如下：
1、了解廚房所使用原材料的漲發(fā)率及凈料率，同時(shí)了解原材料在廚房的使用情況。做好購(gòu)進(jìn)原料的質(zhì)量驗(yàn)收與督促工作，保證食品原料的質(zhì)量。
2、不定時(shí)的，對(duì)廚房食品原料使用情況進(jìn)行調(diào)查。并抽查干貨原材料的凈料率或漲發(fā)率，做到算得出，管得住。以防由于廚房人員技術(shù)不同而造成食品原的出品率過低，影響酒店的利益。
3、做好日常酒店菜品價(jià)格巡查工作，發(fā)現(xiàn)菜品價(jià)格問題及時(shí)做出書面匯報(bào)，并計(jì)算出毛利率!以保證餐飲產(chǎn)品的毛利率不低于50%
在××酒店財(cái)務(wù)，工作的這段時(shí)間里。剛開始工作比較上進(jìn)，并且能快速的發(fā)現(xiàn)問題并反應(yīng)問題，同時(shí)做出書面性的工作匯報(bào)。并且也解決了一些實(shí)際問題。但是到最近半個(gè)月來(lái)，由于年終盤點(diǎn)，年貨問題，而沒分清主次，同時(shí)沒有做好時(shí)間安排。造成成本控管工作不及時(shí)，反應(yīng)不到位。書面性匯報(bào)也沒有做，同時(shí)做了好多無(wú)用功，造成大量工作時(shí)間的浪費(fèi)。在保密工作當(dāng)中，由于自己的剛剛踏入財(cái)務(wù)，對(duì)工作數(shù)據(jù)的保密意識(shí)不強(qiáng)，所以后我將三思而后行。在工作認(rèn)真考慮后再去做，把工作時(shí)間安排好，以免做太多的無(wú)用功。在工作當(dāng)中應(yīng)做到，工作效率的化以防止效率過低!工作問題主要存在：沒有分清工作重點(diǎn)，沒有理順工作環(huán)節(jié)。而造成以上問題的發(fā)生，為防止以上問題從復(fù)發(fā)生，做出下一步工作計(jì)劃如下：
迎新年，XX年工作計(jì)劃如下：
1、安排好工作時(shí)間，做好日常工作。根據(jù)每天的工作情制定工作計(jì)劃，以防為找事情做而找事的事情發(fā)生。
2、一周一書面匯報(bào)，做到不漏報(bào)不瞞報(bào)。并且對(duì)匯報(bào)內(nèi)容就行詳細(xì)數(shù)據(jù)分析，以便于更好的為下一步工作打好基礎(chǔ)。同時(shí)留底以便于備忘，為以后的工作開展作好準(zhǔn)備。
保密工作匯報(bào)材料范文4
州檢察院領(lǐng)導(dǎo)：
感謝上級(jí)院領(lǐng)導(dǎo)到我院檢查指導(dǎo)工作，這充分說(shuō)明了上級(jí)院對(duì)我院工作的關(guān)心和支持，是對(duì)我院工作的鼓舞和鞭策。根據(jù)楚州檢發(fā)[200]38號(hào)文件和槍支彈藥、國(guó)有資產(chǎn)管理要求，現(xiàn)將我院信息化建設(shè)、槍支彈藥和國(guó)有資產(chǎn)管理的情況匯報(bào)如下：
一、基本情況
我院核定編制61人，現(xiàn)有在職干警52人，平均年齡35.4歲，大專以上文化程度的50名，占總數(shù)的96.1%，有黨員37名，占總數(shù)的71.2%，是一支黨員多、學(xué)歷高，富有朝氣的年輕化、專業(yè)化的檢察官隊(duì)伍。
近年來(lái)，我院認(rèn)真落實(shí)《人民檢察院基層建設(shè)綱要》，堅(jiān)定不移地抓好基層院建設(shè)，促進(jìn)了檢察工作的全面開展，為維護(hù)祿豐社會(huì)穩(wěn)定，促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展做出了積極貢獻(xiàn)。先后被省檢察院命名為“人民滿意的檢察院”、“五好”達(dá)標(biāo)檢察院等榮譽(yù)稱號(hào)。被省檢察院表彰為“全省檢察機(jī)關(guān)信息化建設(shè)先進(jìn)單位”、“糾防超期羈押”先進(jìn)集體、“省級(jí)文明接待室”。控告申訴檢察科、駐省第二勞教所檢察室、駐看守所檢察室分別被高檢院命名為“全國(guó)文明接待室”、“二級(jí)規(guī)范化檢察室”、“三級(jí)規(guī)范化檢察室”。被州檢察院表彰為“全州檢察機(jī)關(guān)先進(jìn)集體”、“檢察宣傳工作先進(jìn)集體”；被縣委、政府表彰為“文明單位”、“精神文明建設(shè)先進(jìn)集體”和“嚴(yán)打工作先進(jìn)集體”，院黨組連續(xù)兩年被縣委表彰為黨風(fēng)廉政建設(shè)優(yōu)秀單位。反貪污賄賂局、偵查監(jiān)督科、民事行政檢察科、檢察技術(shù)科等科室先后被州檢察院榮記集體“三等功”。一批干警在各級(jí)各類業(yè)務(wù)技能競(jìng)賽中受到上級(jí)有關(guān)部門表彰獎(jiǎng)勵(lì)。
二、信息化建設(shè)情況
按照高檢、省州檢察院關(guān)于“科技強(qiáng)檢”戰(zhàn)略的安排部署，我院自200年以來(lái)，院黨組高度重視，我院的信息化建設(shè)投入大量的財(cái)力、人力和物力，使我院的信息技術(shù)裝備從無(wú)到有，辦公、辦案裝備不斷得到改善，“科技強(qiáng)檢”工作有了長(zhǎng)足的發(fā)展。
（一）計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)建設(shè)工作
1、組織機(jī)構(gòu)建設(shè)情況。根據(jù)省院的要求,我院于200年8月28日成立了檢察信息化工作領(lǐng)導(dǎo)小組，領(lǐng)導(dǎo)小組組長(zhǎng)由檢察長(zhǎng)杜程擔(dān)任,兩位副檢察長(zhǎng)王立忠、李林波擔(dān)任副組長(zhǎng),成員由檢察技術(shù)科科長(zhǎng)楊洪清、行政裝備科科長(zhǎng)張翔會(huì)、檢察技術(shù)科系統(tǒng)管理員羅永森組成領(lǐng)導(dǎo)小組，辦公室設(shè)在檢察技術(shù)科,羅永森負(fù)責(zé)具體工作。后由于人員變動(dòng),院黨組決定由新進(jìn)的檢察技術(shù)科網(wǎng)絡(luò)管理員楊亞麗接替原網(wǎng)絡(luò)管理員羅永森的工作,負(fù)責(zé)我院的網(wǎng)絡(luò)建設(shè)與管理工作,并于200年4月l8日研究決定調(diào)整充實(shí)信息化工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員。調(diào)整后,我院信息化工作領(lǐng)導(dǎo)小組組長(zhǎng)由檢察長(zhǎng)杜程擔(dān)任,分管副檢察長(zhǎng)王德云、副檢察長(zhǎng)王立忠、李智遠(yuǎn)擔(dān)任副組長(zhǎng),成員由檢察技術(shù)科科長(zhǎng)楊洪清、辦公室主任張翔會(huì)、檢察技術(shù)科網(wǎng)絡(luò)管理員楊亞麗、辦公室機(jī)要管理員彭正光組成。領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)在檢察技術(shù)科,由楊洪清同志兼任辦公室主任,負(fù)責(zé)處理日常工作。
2、資金投入情況。200年以來(lái)，我院信息化建設(shè)總共投入資金59.19萬(wàn)元。其中：中央政法補(bǔ)助14萬(wàn)元，省級(jí)財(cái)政17萬(wàn)元，州級(jí)財(cái)政8萬(wàn)元，縣級(jí)財(cái)政11.34萬(wàn)元，本院投入8.85萬(wàn)元。
3、現(xiàn)有裝備情況。我院計(jì)算機(jī)局域網(wǎng)最初建于l999年,2000年3月底局域網(wǎng)正式開通試運(yùn)行。整個(gè)局域網(wǎng)配置集線器4臺(tái),用1臺(tái)計(jì)算機(jī)作為服務(wù)器,計(jì)算機(jī)21臺(tái)，網(wǎng)絡(luò)結(jié)構(gòu)采用星型結(jié)構(gòu),辦公樓分布的44個(gè)信息點(diǎn),中心機(jī)房(主控室)設(shè)在五樓，小范圍開展數(shù)據(jù)流轉(zhuǎn)與信息資源共享。隨著計(jì)算機(jī)技術(shù)的飛速發(fā)展,加之省、州檢察院對(duì)信息化建設(shè)的總體要求,原有計(jì)算機(jī)局域網(wǎng)已不能適應(yīng)信息化建設(shè)的總體要求。我院按照省院建設(shè)百兆網(wǎng)及建成集語(yǔ)音、數(shù)據(jù)、視頻多媒體信息傳輸為一體的綜合信息網(wǎng)的要求,于2001年12月重新對(duì)計(jì)算機(jī)局域網(wǎng)進(jìn)行綜合布線,采用美國(guó)3m公司超五類非屏蔽雙絞線明敷方式，共92個(gè)計(jì)算機(jī)信息點(diǎn)、46個(gè)電話語(yǔ)音點(diǎn)、視頻點(diǎn)8個(gè)。中心機(jī)房改建到辦公樓三樓中部。2004年12月對(duì)新建的技偵綜合樓進(jìn)行了綜合布線，共45個(gè)計(jì)算機(jī)信息點(diǎn)、26個(gè)電話語(yǔ)音點(diǎn)、11個(gè)視頻點(diǎn)。
目前,中心機(jī)房設(shè)備有戴爾服務(wù)器1臺(tái)、華為網(wǎng)絡(luò)交換機(jī)1臺(tái)、愛樂電話交換機(jī)1臺(tái)、思科路由器1臺(tái)、ups電源及電池1組、鐵塔穩(wěn)壓電源1組和金長(zhǎng)城世恒維護(hù)用計(jì)算機(jī)1臺(tái)。網(wǎng)絡(luò)終端設(shè)備有計(jì)算機(jī)37臺(tái)，其中：廈華三寶計(jì)算機(jī)16臺(tái)、ibm計(jì)算機(jī)1臺(tái)、聯(lián)想計(jì)算機(jī)6臺(tái)、惠普計(jì)算機(jī)13臺(tái)、戴爾計(jì)算機(jī)1臺(tái)。有筆記本電腦1臺(tái)，投影儀1部、激光打印機(jī)4臺(tái)、愛普生針式打印機(jī)和彩色噴墨打印機(jī)各1臺(tái)、惠普掃描儀2臺(tái)、刻錄機(jī)2臺(tái)。
4、信息技術(shù)用房情況。我院現(xiàn)有信息技術(shù)用房2間，面積約37平方米，中心機(jī)房和機(jī)房操作室各一間，中心機(jī)房2001年鋪設(shè)了加厚型全鋼抗靜電地板，設(shè)鋁合金玻璃隔斷，并建設(shè)接地地線和供電專線各一條，安裝了防盜門。
（二）、網(wǎng)絡(luò)管理工作
1、“五統(tǒng)一”執(zhí)行情況。根據(jù)省院通知要求，2001年我院列入全省檢察系統(tǒng)第二期信息網(wǎng)絡(luò)工程建設(shè)的基層檢察院之一，統(tǒng)一列入規(guī)劃，并由省院統(tǒng)一了監(jiān)理單位，信息化建設(shè)的設(shè)備、系統(tǒng)軟件和部份應(yīng)用軟件統(tǒng)一納入省政府采購(gòu)并組織實(shí)施，在實(shí)際工作中統(tǒng)一了運(yùn)用。
2、規(guī)章制度的建立與落實(shí)情況。根據(jù)信息網(wǎng)絡(luò)實(shí)際運(yùn)用的情況，我院制定了《計(jì)算機(jī)信息網(wǎng)絡(luò)管理暫行規(guī)定》和《計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)保密管理規(guī)定》，日常工作嚴(yán)格按照制定的規(guī)定加以落實(shí)，沒有出現(xiàn)違反規(guī)定的情況。
3、安全管理情況。我院38臺(tái)計(jì)算機(jī)和l臺(tái)服務(wù)器,沒有一臺(tái)與因特網(wǎng)或其他行業(yè)計(jì)算機(jī)信息系統(tǒng)相聯(lián)接。我院為確保國(guó)家秘密信息安全,對(duì)本院全體干警進(jìn)行了保密宣傳教育，成立了安全與保密工作領(lǐng)導(dǎo)小組，在管理中做出了相關(guān)規(guī)定;(1)凡屬計(jì)算機(jī)用戶,一律不得直接或間接與公共信息網(wǎng)相聯(lián)接或與其他行業(yè)計(jì)算機(jī)信息系統(tǒng)聯(lián)接。(2)任何科、室、局不得擅自與公共信息網(wǎng)絡(luò)相聯(lián)接,任何人在網(wǎng)上建立主頁(yè)或信息,都必須嚴(yán)格遵守保密規(guī)定。(3)絕密信息不準(zhǔn)存儲(chǔ)在計(jì)算機(jī)硬盤中。(4)禁止在其它網(wǎng)絡(luò)上處理內(nèi)容。(5)內(nèi)部使用的相關(guān)業(yè)務(wù)軟件由技術(shù)科統(tǒng)一管理,禁止在網(wǎng)絡(luò)上安裝。(6)信息需經(jīng)分管副檢察長(zhǎng)審批。全院干警都嚴(yán)格遵守保密規(guī)定,確保國(guó)家秘密安全。
4、網(wǎng)絡(luò)日常維護(hù)情況。我院按照上級(jí)檢察機(jī)關(guān)要求,系統(tǒng)管理員按照規(guī)定認(rèn)真對(duì)計(jì)算機(jī)信息網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行日常維護(hù)，發(fā)現(xiàn)問題立即處理，保證了中心機(jī)房服務(wù)器的正常運(yùn)轉(zhuǎn)、與上級(jí)院的計(jì)算機(jī)廣域網(wǎng)保持暢通,各辦公室的專網(wǎng)電話通信暢通。州院通知試線和召開會(huì)議時(shí),按時(shí)開關(guān)機(jī),保證了音頻電話會(huì)議系統(tǒng)的暢通。
（三）、網(wǎng)絡(luò)運(yùn)用情況
1、oa辦公自動(dòng)化運(yùn)用情況。根據(jù)楚州檢發(fā)[200]32號(hào)文件要求，致力推廣辦公應(yīng)用軟件工作，我院的oa辦公自動(dòng)化系統(tǒng)自安裝后運(yùn)行正常，日常工作將文件、信息、簡(jiǎn)報(bào)通過辦公自動(dòng)化軟件上傳和下發(fā);接收的文件按規(guī)定及時(shí)進(jìn)行傳閱、貫徹和辦理，初步實(shí)現(xiàn)了信息網(wǎng)絡(luò)上的資源共享，基本滿足了辦公服務(wù)的需求，最終實(shí)現(xiàn)檢察系統(tǒng)內(nèi)部公文、信息無(wú)紙化處理、傳送。
2、綜合信息系統(tǒng)應(yīng)用情況。我院于200年5月建立了本院的綜合信息系統(tǒng),在工作中不斷對(duì)綜合信息系統(tǒng)的內(nèi)容更新,為我院干警提供了信息交流的平臺(tái)。
3、電子郵件系統(tǒng)應(yīng)用情況。電子郵件系統(tǒng)投入使用后，郵件發(fā)送、接收均屬正常，通過電子郵件的應(yīng)用，保證了上報(bào)材料、信息、稿件傳送的實(shí)際需要。
4、機(jī)要通道建設(shè)和應(yīng)用情況。我院的機(jī)要通道建設(shè)，根據(jù)規(guī)定，機(jī)要通道機(jī)房屬于保密要害部位，單獨(dú)設(shè)立了機(jī)要通道機(jī)房，門窗已進(jìn)行了加固，配備了專用保險(xiǎn)柜，安全防范上已做到了“三鐵”（鐵門、鐵窗、鐵柜）；并配備了機(jī)要通道專用計(jì)算機(jī)、彩色打印機(jī)和掃描儀，設(shè)備已符合上級(jí)院的要求；配備了具有一定計(jì)算機(jī)技能的干警為系統(tǒng)管理員和機(jī)要管理員，已經(jīng)過州檢察院組織的專門培訓(xùn)，實(shí)現(xiàn)了專人管理、專人使用。在工作中下載和傳輸機(jī)要文件時(shí)，統(tǒng)一印密級(jí)字樣，同時(shí)嚴(yán)禁無(wú)關(guān)的人員進(jìn)行查閱，做到了安全和保密的要求。
保密工作匯報(bào)材料范文5
縣委辦公室是縣委的綜合辦事機(jī)構(gòu)。全辦共有八個(gè)科室，其中有內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)三個(gè)，秘書科、綜合科、機(jī)關(guān)事務(wù)管理中心；縣委工作機(jī)構(gòu)五個(gè)，機(jī)要局、保密局、督查室、研究室、信息中心，這五個(gè)機(jī)構(gòu)是縣委設(shè)在縣委辦公室的工作部門，合在縣委辦公室。
研究室。（介紹人員）。主要就是調(diào)查研究，總結(jié)各類典型經(jīng)驗(yàn)，提出超前性意見、建議，為縣委決策提供參考。
督查室。（介紹人員）。主要是督促檢查各級(jí)各部門對(duì)縣委決策部署的貫徹落實(shí)情況，為領(lǐng)導(dǎo)反饋真實(shí)的情況。
信息中心。（介紹人員）。主要是收集、整理、上報(bào)、編發(fā)各類信息。
保密局。（介紹人員）。主要負(fù)責(zé)全縣保密工作。
以上四個(gè)科室，同時(shí)也負(fù)責(zé)有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的材料工作。
綜合科。（介紹人員）。負(fù)責(zé)綜合文字材料起草、把關(guān)工作。主要為縣委領(lǐng)導(dǎo)、辦公室領(lǐng)導(dǎo)起草講話、工作總結(jié)、工作匯報(bào)、典型經(jīng)驗(yàn)等材料，負(fù)責(zé)縣委、縣委辦公室文件制發(fā)等工作。
秘書科。（介紹人員）。主要是負(fù)責(zé)縣委、縣委辦公室的日常事務(wù)。比如下發(fā)會(huì)議通知、收發(fā)文件等。
機(jī)關(guān)事務(wù)管理中心。（介紹人員）。主要負(fù)責(zé)辦公室的后勤工作和接待服務(wù)工作等。
機(jī)要局。（介紹人員）。主要負(fù)責(zé)密碼電報(bào)、明傳電報(bào)和普通傳真的接收、傳閱等工作。
二、辦公室的主要職能
概括起來(lái)講，辦公室主要有四大職能，就是參謀助手、綜合協(xié)調(diào)、督促檢查和服務(wù)保障。
參謀助手。就是發(fā)揮辦公室以文輔政、調(diào)查研究、情況反饋等作用，通過文字材料起草、信息收集和報(bào)送等手段，為縣委領(lǐng)導(dǎo)提供決策依據(jù)、決策參考。實(shí)際工作中，就是圍繞全縣重點(diǎn)工作、大事、要事開展調(diào)查研究，總結(jié)對(duì)全縣工作具有指導(dǎo)意義的典型經(jīng)驗(yàn)，將意見建議、調(diào)研成果體現(xiàn)在領(lǐng)導(dǎo)講話和制發(fā)的各類文件中，更好地指導(dǎo)實(shí)際工作。向中央、省委、市委和縣委反饋情況，提出工作意見和建議。
綜合協(xié)調(diào)。就是協(xié)助縣委領(lǐng)導(dǎo)溝通、協(xié)調(diào)各方面關(guān)系。包括協(xié)調(diào)縣四套班子、各部門、鄉(xiāng)鎮(zhèn)、單位，群眾來(lái)信、來(lái)訪的接待，來(lái)賓接待、會(huì)議組織，案件的批辦、轉(zhuǎn)呈和協(xié)調(diào)落實(shí)等。協(xié)調(diào)過程中，必須準(zhǔn)確、及時(shí)、全面地了解和掌握全縣經(jīng)濟(jì)、社會(huì)事業(yè)等情況。
督促檢查。主要是針對(duì)部門、鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣直單位貫徹落實(shí)上級(jí)和縣委重要會(huì)議、重點(diǎn)工作的情況進(jìn)行督導(dǎo)檢查。同時(shí)，負(fù)責(zé)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)批辦事項(xiàng)、重要指示、要求檢查辦理事項(xiàng)等的督促落實(shí)。
服務(wù)保障。就是服務(wù)縣委、服務(wù)縣委領(lǐng)導(dǎo)，保障縣委機(jī)關(guān)的正常運(yùn)轉(zhuǎn)。比如縣委各類會(huì)議的會(huì)務(wù)服務(wù)，縣委領(lǐng)導(dǎo)公務(wù)活動(dòng)和社會(huì)活動(dòng)的服務(wù)，車輛管理、財(cái)務(wù)管理等后勤保障。
三、幾點(diǎn)要求
新來(lái)的同志，你們大多數(shù)都是剛剛從學(xué)校畢業(yè)，剛剛走上社會(huì)，到機(jī)關(guān)工作，不同于學(xué)校，可以說(shuō)是完全陌生的環(huán)境。縣委辦公室政治性、原則性、大局性很強(qiáng)，工作非常艱苦，經(jīng)常加班熬夜，沒有固定的休息時(shí)間，更沒有豐厚的待遇，有的只是付出，每一位成員在身心、精力等多個(gè)方面都耗費(fèi)很大。因此，對(duì)工作人員的思想素質(zhì)、工作能力等方面的要求較高。借此機(jī)會(huì)，提幾點(diǎn)希望和要求。
（一）要堅(jiān)持做到“四講”
一是講政治。辦公室的服務(wù)對(duì)象和職能特點(diǎn)，決定了辦公室工作具有很強(qiáng)的政治性、原則性。因此，講政治是辦公室人員必須具備的最基本素質(zhì)，也是干事、辦事的基本原則和前提。講政治不是喊口號(hào)，它是一個(gè)人長(zhǎng)期對(duì)自己的嚴(yán)格要求，不論在任何時(shí)候、任何場(chǎng)合，都要在思想和行動(dòng)上與縣委一致，保持高度的政治敏銳性，不該說(shuō)的不說(shuō)，不該問的不問，不該做的不做。另外，講政治也是一種積累、修養(yǎng)和境界，平時(shí)要自覺加強(qiáng)對(duì)黨的路線、方針、政策的學(xué)習(xí)，增強(qiáng)黨性修養(yǎng)。
二是講學(xué)習(xí)。辦公室是講學(xué)習(xí)的地方，只有不斷學(xué)習(xí)、長(zhǎng)期學(xué)習(xí)，才能逐步提高勝任工作的能力和水平。在校期間，你們學(xué)了很多東西，取得了較高的學(xué)位，要想把你們的所學(xué)知識(shí)發(fā)揮足、發(fā)揮充分，更好地運(yùn)用到具體實(shí)踐中，必須進(jìn)一步學(xué)習(xí)。尤其是要跟上全縣形勢(shì)，跟上時(shí)代變革與發(fā)展的需要，必須隨時(shí)學(xué)習(xí)，隨時(shí)充電。應(yīng)該說(shuō)，來(lái)辦公室工作，需要學(xué)習(xí)的更多了。現(xiàn)在，在辦公室工作多年的老同志都在不斷地學(xué)習(xí)，年輕一點(diǎn)的同志要承擔(dān)起辦公室的希望，更要有一種追趕的心態(tài)，把學(xué)習(xí)當(dāng)作是一種責(zé)任，必須不斷地學(xué)習(xí)。不僅要學(xué)習(xí)經(jīng)濟(jì)的、政治的、法律的等各個(gè)方面的綜合知識(shí)，更要學(xué)習(xí)公文寫作、會(huì)議組織等專業(yè)知識(shí)，不斷充實(shí)自己，盡快進(jìn)入角色。特別是要向老同志學(xué)習(xí)，同時(shí)各科室的負(fù)責(zé)人，以及其他同志也要給新同志更多的關(guān)照、幫助和指導(dǎo)。
三是講團(tuán)結(jié)。團(tuán)結(jié)就是力量，團(tuán)結(jié)出成績(jī)、團(tuán)結(jié)出干部。一個(gè)部門、一個(gè)單位或者是一個(gè)科室，首要的是團(tuán)結(jié)。尤其是縣委辦公室，工作的協(xié)作性、連續(xù)性、整體性很強(qiáng)，大部分是通過團(tuán)結(jié)協(xié)作來(lái)完成的。這就要求我們?cè)诠ぷ魃细愫脠F(tuán)結(jié)協(xié)作，既要各司其職，又要積極配合，共同完成各項(xiàng)工作任務(wù)。比如，召開一次會(huì)議，既要起草、印刷、分發(fā)文字材料，又要做好會(huì)標(biāo)制作、會(huì)場(chǎng)布置等會(huì)務(wù)工作，必須緊湊銜接，有條不紊。同時(shí)，要團(tuán)結(jié)同事，倍加珍惜共同處事的緣分，相互尊重，和睦相處，為這個(gè)凝聚的團(tuán)隊(duì)貢獻(xiàn)自己的力量和汗水。
四是講形象。縣委辦公室是縣委的窗口，每位成員的工作狀態(tài)和各項(xiàng)社會(huì)活動(dòng)直接反映縣委的工作狀況和精神面貌，甚至關(guān)系領(lǐng)導(dǎo)的形象。因此，新同志也好，老同志也好，都要注意自己的形象。特別是辦公室的年輕人，代表了辦公室的后備力量，更要有朝氣，樹形象，不僅要繼承辦公室的光榮傳統(tǒng)，還要時(shí)時(shí)處處注意自己的言行，在談吐、待人接物等方面，都要把握好分寸，謙虛謹(jǐn)慎，禮貌有加，全面體現(xiàn)辦公室的精神風(fēng)貌。不管是誰(shuí)，千萬(wàn)不要打著領(lǐng)導(dǎo)的旗號(hào)、或者是以辦公室的名義去謀取任何私利，做一些有損領(lǐng)導(dǎo)形象、辦公室整體形象的事。另外，要在穿著、衛(wèi)生等個(gè)人生活方面養(yǎng)成良好的生活習(xí)慣，給人以好的印象。
（二）要牢固樹立“五種”意識(shí)
一是大局意識(shí)。辦公室是一個(gè)整體，更是全縣的指揮中心、運(yùn)轉(zhuǎn)樞紐，每一件事情都關(guān)系辦公室的整體形象，甚至關(guān)系縣委工作的成敗。“辦公室工作無(wú)小事”。很有可能極小的一個(gè)失誤，就能引起領(lǐng)導(dǎo)的注意，改變領(lǐng)導(dǎo)的看法，導(dǎo)致對(duì)全辦工作的否定，甚至造成不可挽回的損失。這就要求我們必須牢固樹立大局觀念、大局意識(shí)，站在全辦大局的角度想問題、辦事情，不論是督促檢查、參謀助手，還是綜合協(xié)調(diào)、服務(wù)保障，都要拿到關(guān)系辦公室整體工作成敗的高度來(lái)對(duì)待。
二是效率意識(shí)。辦公室工作量大，任務(wù)重，往往是一件接一件，接二連三，而且突擊性強(qiáng)，常有領(lǐng)導(dǎo)交辦的緊急事，必須在規(guī)定的時(shí)限內(nèi)完成。因此，做每一件事都要講求效率，能當(dāng)下辦的，絕不要等一會(huì)兒再做，能今天做完的，絕不拖到明天，要合理支配時(shí)間，講究科學(xué)的工作方法，快速、高效完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)任務(wù)。比如，剛剛過去的八月份，既有29項(xiàng)奧運(yùn)安保督查、47戶拆遷任務(wù)，還有縣委全會(huì)材料和會(huì)務(wù)、大小接待20余次、日常工作等等，圓滿完成如此多的重要工作，就是我們?nèi)k人員凝聚實(shí)干，向效率要成績(jī)的結(jié)果。在注重效率的同時(shí)，更要注重質(zhì)量，不能因?yàn)橼s速度，提效率，而忽視了工作質(zhì)量，兩者必須兼顧。
三是規(guī)范意識(shí)。辦公室是全縣辦公室系統(tǒng)的表率和牽總，各項(xiàng)工作要求十分規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)。各級(jí)各部門都在關(guān)注著我們，如果我們工作不規(guī)范，就會(huì)影響全縣整體工作的順利開展。不論是辦文、辦會(huì)、還是辦事，都講究規(guī)范，講究程序。比如公文制發(fā)，工作流程，再比如辦公室事項(xiàng)請(qǐng)示流程，先請(qǐng)示科室長(zhǎng)，再請(qǐng)示主管主任，然后到主任。這些都是各級(jí)黨委機(jī)關(guān)在工作和實(shí)踐中摸索出的結(jié)論和經(jīng)驗(yàn)，是機(jī)關(guān)規(guī)范化運(yùn)轉(zhuǎn)的特定規(guī)則，也是全辦人員必備的基本素質(zhì)。因此，我們每一名成員從來(lái)這兒工作的第一天就要牢固樹立規(guī)范意識(shí)，并一如既往的堅(jiān)持。
四是創(chuàng)新意識(shí)。任何工作都離不開創(chuàng)新，都需要?jiǎng)?chuàng)新，不創(chuàng)新工作就沒有起色、就收不到好的效果，不創(chuàng)新就會(huì)掉隊(duì)。創(chuàng)新好比每年的高考，雖然考試范圍不變，但是每次考試的形式、內(nèi)容各不相同，這樣才能促進(jìn)知識(shí)的不斷更新、不斷提高。縣委辦公室是縣委的“排頭兵”，常常遇到新情況、新問題，更需要我們不斷創(chuàng)新工作思路、創(chuàng)新工作舉措。其實(shí)，我們的每一次材料的起草、會(huì)議的組織、接待工作都在創(chuàng)新，聽眾不同，講的重點(diǎn)不同，就需要?jiǎng)?chuàng)新材料的觀點(diǎn)、思想、語(yǔ)言，接待對(duì)象不同，場(chǎng)合不同，就需要?jiǎng)?chuàng)新接待程序。這次，我們10名大學(xué)畢業(yè)生同時(shí)進(jìn)入縣委辦公室，是歷史上的首次，就是希望通過你們的新思想、新思維，推動(dòng)辦公室工作的創(chuàng)新。所以，從你們自身來(lái)說(shuō)，更應(yīng)該有創(chuàng)新意識(shí)。
五是紀(jì)律意識(shí)。俗話說(shuō)，“沒有規(guī)矩不成方圓”。學(xué)校有學(xué)校的紀(jì)律，企業(yè)有企業(yè)的紀(jì)律。辦公室紀(jì)律更加嚴(yán)明，有政治紀(jì)律、組織紀(jì)律、生活紀(jì)律等等。雖然你們?cè)谠囉闷冢獣r(shí)刻把自己作為一名正式的國(guó)家干部來(lái)要求，必須保持強(qiáng)烈的紀(jì)律意識(shí)，除了要遵守國(guó)家有關(guān)法律、政策、法規(guī)以外，還要遵守辦公室內(nèi)部的各項(xiàng)紀(jì)律。我們辦公室現(xiàn)有17項(xiàng)制度，建議大家讀一下、學(xué)一下。另外，辦公室更多地是自覺，沒有人去刻意地去管你，這也是一條不成文、潛在的規(guī)矩。
（三）要自覺發(fā)揚(yáng)“三種”精神
一是發(fā)揚(yáng)甘于奉獻(xiàn)的精神。首先要清楚一點(diǎn)，來(lái)辦公室工作，就是干活，就是磨練。這就意味著辛苦，意味著奉獻(xiàn)。我們的幾位材料骨干，連續(xù)加班三個(gè)多月，一干就是凌晨，失眠了好幾天，從來(lái)沒有要求加班費(fèi)、補(bǔ)助等，更沒有半句怨言。這就是一種奉獻(xiàn)精神。但是奉獻(xiàn)遠(yuǎn)不止這點(diǎn)，尤其是剛來(lái)的新同志，要熟悉工作、勝任工作，逐步挑起辦公室的“大梁”，需要奉獻(xiàn)的更多，也必須講奉獻(xiàn)，奉獻(xiàn)你們的智慧，奉獻(xiàn)你們的精力，只有這樣，才能有更大的收獲。
二是發(fā)揚(yáng)愛崗敬業(yè)的精神。愛崗敬業(yè)是個(gè)態(tài)度問題。對(duì)于一個(gè)人來(lái)說(shuō)，能力可以平凡，但是做事情的態(tài)度不能不端正。只有態(tài)度端正了、積極了，干工作，做事情，才能干好、干出點(diǎn)成績(jī)。辦公室工作是細(xì)致的，而且是高質(zhì)量的，必須有積極上進(jìn)、認(rèn)真對(duì)待、滿懷熱忱的態(tài)度，干一行、愛一行，勤一行、鉆一行，一步一個(gè)腳印、認(rèn)認(rèn)真真地工作。有時(shí)一個(gè)標(biāo)點(diǎn)、一個(gè)詞語(yǔ)的運(yùn)用，需要你反復(fù)推敲，再三斟酌，這就是一種素質(zhì)、一種態(tài)度、一種敬業(yè)精神。況且辦公室工作比較枯燥，每天重復(fù)面對(duì)材料、會(huì)議、電話，這就更需要我們耐得住寂寞，守得住“冷板凳”，永遠(yuǎn)保持積極上進(jìn)的心態(tài)和強(qiáng)烈的求知欲望，孜孜不倦、一絲不茍的工作。
三是發(fā)揚(yáng)百折不撓的精神。干任何事情都不可能一蹴而就，不但有困難，而且還會(huì)有失敗。辦公室工作也是如此，尤其是文字材料的起草，不是一天兩天、三五個(gè)月能夠?qū)W的會(huì)的，需要在反復(fù)失敗中磨練、領(lǐng)悟。對(duì)于你們初學(xué)者來(lái)說(shuō)，很可能需要一個(gè)過程。費(fèi)勁寫了幾天，修改了多次，結(jié)果能用的沒有幾句話，或者是全盤否定。這種情況很可能要持續(xù)一段時(shí)間，這就要求你們必須保持良好的心態(tài)，堅(jiān)定信心，以百折不撓的精神勇敢面對(duì)，循序漸進(jìn)，逐步成長(zhǎng)。
