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勞動保護法對孕婦的保護范例6篇

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勞動保護法對孕婦的保護

勞動保護法對孕婦的保護范文1

一,女職工特殊勞動權益保護基本情況

本次調研活動共發放調查問卷740份,收回有效問卷719份.

1,女職工婦科檢查情況.在被調查女職工中,有381人定期進行婦科病普查,占總人數的53%;

二,維護女職工特殊勞動權益工作中存在的問題

盡管我區針對女職工特殊勞動保護法律法規貫徹落實工作采取了很多積極有效的措施,并取得了明顯的成效,但仍存在不容忽視的問題,主要表現為:

1,女職工特殊權益保障制度不健全,女職工的健康受到影響.在參與調查的719名女職工中,婦科病普查率為53%,享受"四期"勞動保護待遇率為63%,相當數量的女職工的特殊勞動權益沒有得到有效保護,這大大增加了女職工患職業病及婦科病的風險,降低了抵抗風險的能力,嚴重影響了女職工的身體健康和勞動能力.

2,女職工勞動保護設施比較匱乏.《女職工勞動保護規定》中規定,對女職工較集中的企業要求建立女職工衛生室,孕婦休息室,哺乳室并妥善解決女職工在生理衛生,哺乳,照料嬰兒方面的困難.但很多企業沒有做到.

二,存在問題的原因

1,女職工文化素質較低,缺乏依法自主維權意識.由于很多女職工素質較低,許多人甚至不知道自己擁有哪些權利,無法判斷自身的權益是否受到侵害,不敢向企業提出合法正當的要求.很多女職工從主觀上缺乏對自身合法權益保護的意識和要求,一部分女職工在就業中以"找到,保住"工作為目標,根本不去考慮就業要求是否苛刻,工作條件是否合法,更不用說向有關部門反映,申

訴,維護自身權益.

2,部分 (一)對各級婦聯組織的建議

婦聯作為黨和政府聯系婦女群眾的橋梁和紐帶,要積極發揮組織優勢,履行婦女維權職能,采取有效措施,維護女職工勞動權益.

1,加大宣傳《婦女權益保障法》,《就業促進法》,《勞動合同法》等法律法規的宣傳力度,發揮巾幗司法志愿者服務團和婦女法律知識宣講團作用,開展法律"進企業"活動,營造更有利于婦女勞動權益保障的社會環境,促進婦女勞動權益的有效保障.

2,充分發揮婦聯系統勞動保障法律監督員職責,對企業進行執法監督,加強維權執法力度,為女職工維護勞動權益提供法律援助,解決當前婦女勞動權益保障中的難點問題.

3,將女職工勞動權益保護納入各社區,村委會矛盾調解室和法律顧問處的調解處理范疇,使女職工在勞動權益受到侵害時,不出社區,就能夠及時得到法律幫助,將問題和矛盾化解在萌芽階段.

4,在法院設立婦女維權合議庭,使婦女的勞動,人身健康等權益得到切實維護.建立健全陪審員制度,婦聯維權干部參與涉及婦女兒童權益保護案件的審理,從源頭上為婦女維護勞動權益提供法律服務

5,搭建婦女勞動權益訴求表達維護平臺,通過提供勞動權益法律咨詢和援助,解決她們維護勞動權益中遇到的問題.

(二)對各相關部門的建議

維護女職工勞動權益工作,需要各相關部門密切配合,形成婦女勞動權益維護社會化的工作格局,才能從根本上解決侵害女職工勞動權益問題.

1,積極發揮勞動保障部門職能作用,綜合運用宣傳,行政,執法等措施切實維護婦女合法權益.加強對勞動合同的管理,保證就業婦女的勞動合同簽訂率在95%以上;加大對婦女平等就業,勞動合同簽訂,社會繳納,工資支付等方面的宣傳引導,監督檢查力度,依法依政策規范勞動關系;做好勞動爭議仲裁調解和勞資糾紛監察執法工作,保障婦女合法權益,促進社會和諧穩定.

2,發揮人大作用,在人大對政府職能部門執法檢查監督時,應將工會女職工組織納入其中,確保女職工各

項合法權益真正得到落實.

3,積極發揮工會的作用,在依法代表職工與企業簽訂集體合同時,必須將女職工的勞動權利,勞動標準,勞動報酬,勞動安全衛生,保險福利待遇等內容納入集體合同中.

勞動保護法對孕婦的保護范文2

鎮黨委、政府高度重視婦女兒童事業的發展,把“十二五”婦女兒童發展規劃的各項指標作為推進經濟社會全面、協調發展的重要指標,將其納入到全鎮經濟社會發展規劃和有關單位年度工作目標任務中,確保了婦女兒童事業在發展大局中優先謀劃。嚴格按照規劃要求,分解細化工作任務,制定實施方案,每年都對規劃的實施進行總結分析,形成實施情況的監測評估報告,確保規劃實施有計劃、有落實、有成效。為了進一步強化責任,鎮黨委還召開了專題會議,將婦女兒童工作經費納入財政預算。成立了由副鎮長擔任主任,10個成員單位為組員的領導小組,配備了專職工作人員1名,兼職工作人員2名,凝聚力量共同推進目標任務完成,確保了婦女兒童事業在財政預算中優先保證,在資源配置中優先考慮。

一是注重法規宣傳。堅持以婦女兒童的需求為服務導向,認真貫徹男女平等基本國策,普及推廣《婦女權益保障法》,精心組織宣傳群眾喜聞樂見的宣傳教育活動,采取廣播、宣傳欄宣傳、發放宣傳資料、現場咨詢等形式,提高廣大婦女群眾依法維護自身合法權益的能力。二是注重規劃宣傳。將鎮婦女兒童“十二五”規劃中的任務、年度狀況以及“兩個規劃”實施的情況,及時地向婦女干部和群眾宣傳,增強她們對婦女兒童事業的責任意識和關注程度。同時,鎮婦聯還為村免費發送《中國婦女報》、《__婦運》等刊物,讓村級組織及時了解兩綱和兩規劃的有關信息。三是注重節日宣傳。利用每年“三八”、“五五”、“六一”等節日,組織開展形式多樣、內容豐富的紀念宣傳活動,同時在鎮主干道及各村公示欄張貼標語、宣傳畫報、懸掛條幅等,2011年以來,已舉辦法規、文明等宣傳活動21次,接受咨詢800余人次,發放宣傳資料2000余份。四是注重陣地宣傳。主要是運用“婦女兒童之家”、“婦兒活動中心”、“文化廣場”等陣地,宣傳男女平等基本國策和兩個規劃內容。同時,充分利用網絡、報刊等媒體,宣傳我鎮婦女兒童事業發展的成果以及先進典型。累計在__e天地、__婦女網新聞60余件,有效擴大了社會影響。

(一)婦女參政議政程度不斷提高。近年來,鎮黨委、政府十分重視婦女干部的培養,不斷加大培養和選拔女干部的工作力度,不斷優化女干部整體結構,女干部參與政務管理與決策的比例不斷擴大。目前,我鎮鎮村兩級班子成員女性共47人,占18%,村婦代會主任100%入職村兩委;全鎮共有女黨員724名,占黨員總數的21.3%,其中,2014年新發展女黨員6名,占發展總數的26.1%。

(二)婦女兒童發展的社會經濟環境不斷改善。一方面,經濟增長加快,內在活力增強,為婦女兒童事業的發展奠定了堅實的物質基礎。2014年,全鎮實現gdp 75億元,比上年增長123%,人均國內生產總值__.26萬元,比上年增長121%;農村居民家庭人均純收入16003元,分別比上年增長117%。經濟實力的不斷增強,人民生活水平逐步提高,為婦女兒童事業的發展奠定了堅實的物質基礎。另一方面,生活環境改善,整治力度加大,為婦女兒童工作發展創造了良好的外部條件。近年來,我鎮加大了對農村改水改廁和環境綜合治理等方面的工作力度。2014年,農村改水受益率達100%,農村自來水普及率為100%,農村衛生廁所普及率達92%,在校學生

環保知識知曉率達100%,均已達到規劃進程目標。(三)婦女兒童受教育權利得到較好保障。__鎮始終堅持教育優先發展的方針,對教育投入逐年增大。2014年,我鎮財政性教育經費投入4780萬元,比上年增長6%。2014年,全鎮3-6歲幼兒入園率達到100%;小學學齡兒童凈入學率100%,女生也達100%,消除對女童學習文化的偏見,小學學生輟學率為0%。初中三年鞏固率、初中階段毛入學率為100%,女生也達100%。教育經費的大幅增加,對積極推進兒童素質教育、深化課程改革和隊伍建設、推進兒童教育水平的穩步提升提供了堅強后盾。同時,鎮婦聯依托區婦聯、鎮農經、農技等平臺,開創不同形式的創業培訓班,加強婦女教育和技能培訓,實施就業援助,不斷拓寬婦女就業領域。2014年,農村從業人數24.43萬人,其中女性0.83萬人,比上年增長104%。

(四)婦女兒童衛生保健水平不斷提高。規范孕產婦管理工作。認真做好產前篩查工作,積極為育齡婦女提供服務。2014年,我鎮孕婦產前醫學檢查率100%,孕產婦住院分娩率達100%,農村高危孕產婦住院分娩率為100%。加大普查宣傳力度。加大對女性疾病的普查力度,使廣大婦女了解女性疾病相關知識,鎮計劃生育服務站,為廣大育齡婦女提供優質服務。2014全鎮已婚育齡婦女綜合避孕率為100%,育齡婦女生殖保健知識普及率100%,流動人口中育齡婦女享受戶籍所在地婦女同等的衛生保健和計劃生育管理服務,從而保護母嬰安全,減少殘兒出生。

(五)婦女兒童活動陣地不斷完善。近年來,我鎮以服務婦女、服務社會為宗旨,以資源共享為原則,依托村級綜合服務中心、社區文化活動站等一室多用,設立村級婦女兒童之家及鎮級婦女兒童活動中心。在“建家”的基礎上,將好蘇嫂、婦女兒童維權、婦女創業就業指導等納入婦女之家的服務體系,著力打造維護婦女權益、傾聽婦女心聲、提高婦女綜合素質的“溫暖之家”。目前,已創建2個省級、4個市級“婦女兒童之家”,創建1個國家級婦聯基層組織建設示范村。

(六)婦女兒童法律保護意識不斷增強。為進一步深化普法宣傳教育,我鎮多形式、多渠道大力宣傳《婦女權益保障法》、《未成年人保護法》、《婚姻法》、《關于預防和制止家庭暴力條例》等法律法規,營造了維護婦女兒童合法權益的社會氛圍,提高了廣大婦女的法律意識,婦女兒童權益法律法規知識普及率達80%。法律援助機構對符合條件并提出申請的婦女兒童提供法律援助的比例達100%,達到規劃序時目標。

(七)困境婦女兒童關愛力度不斷加大。組織開展對全鎮的特困、單親家庭摸底走訪,建立電子檔案,掌握這類家庭的情況。通過開展非公企業女職工免費體檢活動,為企業女職工送去“健康保障”,大力營造出尊重婦女、關愛婦女的濃厚關愛氛圍。通過開展特困孩子“溫暖行動”、大學生村官“心連心”結對等活動,發動24名大學生村官與37名困難兒童結對,經常性地深入到困難家庭,看望和慰問貧困婦女及兒童,使她們感受到社會和政府的關愛,促進彼此之間的交流,增強她(他)們生活、學習的信心。

近年來,我鎮婦女兒童工作獲得了長足發展,婦女自身取得巨大進步,兒童優先發展觀念深入人心,但是由于經濟社會等主客觀方面的原因,我鎮婦女兒童工作的發展還存在一些困難和問題。

1、婦女兒童生存的環境有待進一步優化。由于經濟發展、地域等因素的影響,部分農村的衛生狀況仍然較差,再加上他們生活質量不高,生活的方式方法習慣性,她們的觀念有待轉變。

2、重視流動人口子女的健康與教育。隨著__臨港產業區的發展,流動人口的增加。加強對流動人口中的孕產婦、兒童逐步實行保健管理,提高流動人口中兒童的保健覆蓋率;切實保障流動人口子女的受教育權利,完善他們的就學制度。

3、加大培訓力度,廣開就業渠道,為婦女提供更多的就業機會。由于女性自身競爭上的弱勢,其擇業范圍受到限制,再就業難度較男性要大。鎮就業服務中心要根據婦女職業的需求和從業的特點,利用現有教育培訓資源,面向婦女大力開展各種技能培訓,提高婦女的就業能力,拓寬她們的就業渠道。

4、留守兒童保護還存在一些薄弱環節,教育管理還有待進一步加強。大多數留守兒童沒有得力的監護人監管,導致不少留守兒童在生活上缺少關照,生理上缺少關愛,行為上缺少規范,其教育管理是一大社會難題,部分留守兒童存在性格孤僻、厭學、打罵、偷盜等不良習性,令人擔憂。

五、婦女兒童發展的建議

1、加強宣傳引導,優化發展環境。 要進一步加大《婦女權益保護法》、《未成年人保護法》等法律、法規的宣傳力度,加大男女平等基本國策、婦女兒童發展規劃的輿論引導力度,進一步改善婦女的生存、發展環境,增強全社會尊重婦女、關心婦女成長的意識。

2、進一步加強婦女兒童權益保障機制。建立長期整治的有效機制,建立弱勢婦女兒童救助網絡,進一步發揮鄉鎮、村基層調解組織的作用,使有困難的婦女兒童及時得到救助。

勞動保護法對孕婦的保護范文3

推動規劃的順利實施,

——樂亭縣婦女兒童發展規劃(2001-2010年)中期評估工作匯報

按照市會議精神,我縣從四月中旬開始,對2001-2005年我縣婦女兒童發展規劃實施情況進行了全面評估。縣政府對這次評估工作非常重視,成立了以主管副縣長任組長的評估工作領導小組,經過主管部門的周密安排和綜合協調,各有關單位緊密配合,齊抓共管,在預定的期限內順利完成了評估工作任務,并撰寫了《婦女兒童發展規劃(2001年-2010年)中期監測評估報告》和《中期監測統計報告》。

我縣共有人口近50萬,婦女占總人數的一半,0-14歲兒童有9萬人。2002年初,縣政府制定了《樂亭縣婦女發展規劃(2001年-2010年)》和《樂亭縣兒童發展規劃(2001年-2010年)》(以下簡稱《規劃》)。五年來,在縣委、縣政府的正確領導下,按照既定目標任務,我們解放思想,勇于實踐,大膽探索,不斷創新,形成了符合我縣婦女兒童事業發展的整體工作格局。即:黨委重視,政府協調,人大監督,各職能部門齊抓共管,社會各界支持配合,廣大婦女兒童積極參與的格局,有利地推動了規劃的實施,婦女兒童生存、保護、發展環境得到了有效的改善。到目前為止,婦女兒童《規劃》中所涉及的各項指標大部分均已達到,僅有一小部分沒有完成。全縣婦女兒童事業得到了長足發展,取得了“雙提高”(婦女兒童地位提高和婦女兒童素質提高),“雙促進”(促進了縣域經濟的發展,促進了婦女兒童事業的發展)的良好效果。下面將五年來我們的具體做法向各位領導做以簡要匯報。

一、強化管理,落實責任,奠定了婦兒工作的思想基礎

貫徹落實婦女兒童發展《規劃》,是一項綜合性的社會系統工程,設計部門多、工作對象廣、任務指標實、專業性科學性強,需要社會方方面面的高度重視。為此,在工作中,我們不斷加大政府干預的力度,強化管理、落實責任,有政府把《規劃》中涉及的指標分解到各職能部門,合理安排,統籌兼顧,系統管理,并作到了“三個到位”:

1、領導認識到位。婦女是創造人類文明、推動經濟和社會發展的一支偉大力量,兒童是祖國的未來和民族的希望,是21世界的主人,兒童少年的健康成長,關系到國家的前途命運和黨的事業的興衰成敗。為此,縣委、縣政府把婦女兒童工作做為頭等大事來抓,提高到戰略的位置來認識,列入了重要的議事日程,納入到縣域經濟和社會發展的總體規劃,明確了一名副書記和一名副縣長親自抓此項工作。各級領導把《規劃》的實施作為自己任務中的重要組成部分,周密部署,真抓實管,同時注意擺正了三個方面的關系。即:擺正了完成《規劃》與本地國民經濟發展的關系;與培養跨世紀人才的關系;與提高全民素質的關系。為規劃的實施奠定了良好的思想基礎。

2、目標責任到位。明確目標,劃分責任,各部門各單位之間可以減少互相扯皮,又有利于加強協作。工作中各單位從強化責任入手,把《規劃》的落實納入政府各職能部門的目標管理考核范疇,明確規定把完成指標的情況作為考核各級政府和有關部門政績的一項重要依據,并建立健全了婦女兒童的網絡體系;即以衛生局、人口與計劃生育局牽頭的婦女兒童保健體系;以婦聯、司法局、法院、公安局牽頭的維權體系;以教育局、宣傳部、廣播電視局牽頭的宣傳教育體系;以人事勞動局、總工會、衛生局牽頭的婦女就業與勞動保護體系;以農委、婦聯、科技局、畜牧局牽頭的幫扶體系;以縣委組織部、婦聯、教育局牽頭的婦女兒童人才培養選拔體系。同時建立健全了各項規章制度。如:每月的聯絡員例會制度、委員匯報制度、宣傳制度、培訓制度等。使各成員單位各司其職、各盡其責、相互溝通密切配合,為落實《規劃》營造了良好的發展氛圍。

3、督導檢查到位。為掌握全縣《規劃》的實施進展情況,便于發現問題,及時研究解決,縣婦女兒童工作委員會每年召開兩次專門會議,聽取各成員單位的工作情況匯報,有針對性地進行安排部署。同時,縣婦兒工委還成立了監測評估小組,每年對《規劃》各項指標完成情況進行一次自查評估。通過自查評估,使各成員單位按照各自的工作任務,明確哪些指標已經完成,哪些方面和工作還需要進一步完善,便于研究制定響應對策,為《規劃》的順利實施起到了很好的推動作用。

二、齊抓共管,措施得當,確保了規劃實施的整體推進

實施《規劃》涉及到部門多,領域廣。為使這些職能部門協調一致,齊抓共管,形成合力,《規劃》中指標凡是涉及兩個以上的部門都做到了及時溝通、協調,共同完成,使各自一攤分條管理的工作真正符合婦女兒童發展的總體要求,使各“條”在“塊”中結合,在婦女兒童身上形成綜合效益。工作中我們采取了以下措施:

(一)部門配合,協調聯動,全面實施“四大工程”

1、素質工程。五年來,為落實好《規劃》,我們始終注意把提高廣大婦女兒童的綜合素質放在首位,常抓不懈,并注意從基礎抓起。為提高人口素質,縣婦幼保健醫院積極開展了預防神經管畸形項目;縣計劃生育局實現“四上門”服務制度,即:婚后上門傳授優生知識,孕后上門指導孕期保健,產后上門講解科學育兒及節育知識,術后上門開展生殖保健服務;縣婦聯還積極協調計劃生育局、民政局、衛生局在全縣開展“十萬家長學三優”活動,先后組織了“讀書競賽”、“少生快富美好家庭征文”,以及“愛心獻給孩子們”巡回醫療服務等活動;縣婦聯在全縣大力普及家庭教育知識,提高家長科學育兒水平。這些實質性工作的開展,使我縣的出生缺陷發生率降到了目前的千分之4.78;動員社會各界的力量實施“春蕾計劃”使我縣千余名貧困女童得到了救助,繼續完成學業,杜絕新文盲的產生。為提高廣大婦女的科技素質,縣婦聯牽頭與縣科技局、縣農業局、畜牧局等職能部門密切配合,積極為廣大農村婦女提供科技知識,按照我縣農業產業化特點和區位優勢,大力普及種植、養殖、加工等項新技術;縣婦聯在全縣組織開展“雙學雙比”競賽活動,依托三級科技培訓網,對參賽婦女進行實用技術和高新技術培訓。為提高廣大婦女的法律素質,縣司法局、縣婦聯采用婦女群眾喜聞樂見、容易接受的炕頭學法,編制法律小故事等形式普及法律知識,增強婦女群眾依法維權的自覺性。為提高廣大婦女兒童的思想道德素質,宣傳部、文明辦、縣婦聯還積極組織開展了“家庭美德事跡報告會”、“公開評選好婆婆、好媳婦”活動,對廣大婦女進行“四有”、“四自”教育。各學校通過主題班隊會、校外活動等形式,加強對兒童以“培養創新精神和實踐能力”為重點的素質教育。通過“三校聯辦”(農民業校、農業技校、人口學校)、“三教統籌”(科學知識教育、家庭教育、計劃生育教育),既講人口與計劃生育知識,又講科技知識和科學育兒知識,教育引導婦女兒童樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀,自覺養成科學、文明、健康的生活方式,為社會多奉獻。充分調動了廣大婦女兒童參與《規劃》實施的自覺性和主動性。

2、保健工程。為改善全縣婦女兒童的醫療保健條件,縣委、縣政府多次研究以產科建設為重點的醫院房屋改造問題,要求每個衛生院都要達到300平米以上的醫療業務用房,產科必須有獨立的專室。2005年政府投資2316萬元用于基層衛生院的改造和衛生事業發展,建起了符合要求的醫院和家庭病房,購置了先進設備30多臺(件);為提高住院分娩率,降低孕產婦死亡率,這五年中我縣孕產婦的住院分娩率達到了99.7%,產前醫學檢查率達到了100%,孕產婦死亡率降至為0。進一步加大了鎮(鄉),村防保站建設力度,各站配備了3名防保人員,負責本鎮鄉婦女兒童保健管理、監督檢查以及業務指導等項工作,充實了大批大中專畢業生到基層工作,承擔婦幼保健任務,加強農村鄉級醫療保健網絡建設,實現了一村一個衛生室;以衛生局為重點,創建愛嬰縣、愛嬰醫院。全縣2所縣級醫院、5所基層分院達到了省要求的標準。

3、人才工程。21世紀的競爭是人才的競爭,誰擁有了人才,誰就贏得了主動。為此,在實施《規劃》的過程中,我縣把培養新世紀人才做為一項長期的系統工程,堅持抓早、抓小、抓婦女人才的培養。在0-3周歲散居兒童家庭中,我們積極引導兒童家長注重培養幼兒廣泛的興趣愛好,并注重孩子的智力開發,當好啟蒙教師。在縣婦聯的協助下,通過社會力量辦學,在我縣建立了早期教育學校,實施了0歲教育計劃,為提高家長素質和教育孩子的能力,還建立了“愛信誠”學校。在學校教育中,全縣中小學普遍成立了文藝隊、體育隊,組建了各種活動小組,設置了音樂、舞蹈、繪畫、書法、勞動技術等課程,豐富了校外活動,優化了第二課堂,使一大批特長學生脫穎而出;在培養婦女人才工作中,縣婦聯通過開展“雙學雙比”競賽活動,著力培養了千名女農民技術員,這些女技術員在縣域經濟發展中發揮了重要作用;為進一步加大對婦女干部的培訓力度,提高參政議政水平和能力,縣婦聯建立了婦女后備干部人才庫,與組織部后備干部人才庫聯網管理。縣婦聯對婦女干部進行跟蹤考察,并不定期地向組織部門推薦,做到了成熟一個推薦一個,使一大批優秀婦女干部走上了領導崗位。目前,全縣干部人數9282人,其中女干部數為4762人,副科級以上女領導干部68人,縣級女干部5人;女人大代表和女政協委員分別有41人和42人,女性比例占19%和24%。同時縣委組織部還加強了對女知識分子、各類女技術人才、管理人才的培養,為她們施展才華創造寬松的工作環境,從生活上關心她們,使她們在經濟建設中發揮重要作用。

4、拉手扶貧工程。為了讓貧困婦女脫貧致富,讓貧困面臨失學的兒童完成學業,縣婦兒工委還在全縣實施了拉手扶貧工程。縣委、縣政府十分重視對貧困婦女和貧困兒童的幫扶工作,把全縣貧困戶分包給28個涉農部門,多方扶持,鼓勵他們盡快脫貧。幾年來,縣科技局、農業局、林業局和畜牧局等多家職能部門對貧困戶婦女在項目、技術、信息等方面進行重點扶持。縣婦聯以“雙學雙比”競賽活動為依托,在全縣開展了“一助一”(一助多)團結互助奔小康活動,使全縣三百多名科技專家與女能手結成了幫帶對子,女能手與貧困戶婦女結成了幫帶對子,這些貧困戶不僅脫貧致了富,有的還成了女能人。縣計生局以計劃生育“三結合”工作為依托,對全縣符合條件貧困戶婦女在項目、資金等方面也給予了政策上的優惠;為讓因貧困即將失學的兒童繼續完成學業,縣成立了“救助會”,制定了章程,并設立了救助基金,除政府撥專款外,鼓勵社會熱心人士捐款資助。到目前,我縣沒有一名兒童失學。

(二)抓重點、攻難點,著力實現“三大突破”

在實施《規劃》過程中,我們也遇到了一些需要急待解決的重點難點問題,特別是在硬件建設、基礎教育投入、人才培養、改水改廁等方面的問題,這些問題不解決,將會影響婦女兒童的生存和發展環境,制約《規劃》的順利實施。為此,工作中我們加大力度,狠抓了“三個突破”。

1、實現硬件建設的突破。我縣是農業大縣,基礎薄弱,財政比較拮據,財政的不足成為困擾《規劃》實施的難點問題。為確保各項指標均衡發展,縣委、縣政府班子形成共識:婦女兒童事業的發展一定要舍得投入。為此,五年來,縣財政性教育經費共支出40260萬元,衛生方面的投入8084萬元,主要用于一些基礎設施建設,新建和改建校舍、醫院和衛生院以及衛生室,購置先進設備等,如今各大醫院設備齊全,各衛生院都配備了各種醫療保健設施,鄉鎮計劃生育服務站購置了b超儀和紅外線治療儀等先進設備。為婦女兒童保健提供了可靠的醫療保障。

2、實現婦女兒童生存保護環境的突破。在實施《規劃》的過程中,我們把婦女生存保護環境做為一項重要內容,積極加以改善。五年來我縣的愛嬰醫院的建設已經達到了高標準,婦幼保健人員大力宣傳母乳喂養的好處,通過舉辦孕婦學校,發放母乳喂養的宣傳手冊等,使“母乳喂養好處多”的觀點深入人心、家喻戶曉。在有條件的分院、衛生院和縣級醫院設立了母嬰室,不斷加強對孕產婦母乳喂養的宣傳指導。縣委、縣政府把鄉村衛生室建設列入小康建設的規劃中,要求與黨支部“兩室”建設一起布置,一起檢查驗收,使這些工作高標準、高質量地完成了《規劃》的目標任務,村村建起了活動室。同時我們把改水改廁工作也納入重點難點工作之中,這項涉及千家萬戶,工作量大面廣,最直接的阻力就是傳統的陋習。為徹底改善婦女兒童生存環境,縣委、縣政府制定了《改水改廁規劃》,確定了具體的工作目標,并做為小康村鎮建設達標的驗收條件,因地制宜,循序漸進,經過各級組織,各部門的共同努力,使這項工作有了突破性進展,農村自來水普及率達到了63.18%,村衛生廁所普及率達到了80.65%。

3、實現了素質教育的突破。隨著市場經濟的逐步確立,家長教育觀受到了一定的沖擊,新的“讀書無用論”以及“只有高考一條路”等錯誤觀念又有所抬頭,實施《規劃》面臨著新的矛盾和問題。針對這一現狀,縣婦聯、教育局聯合全縣開展了“素質教育進家庭”活動,縣婦聯還結合家庭教育的特點和規律,提出了“素質教育0歲抓起”的新思路。從小培養孩子良好的心理素質和抗挫折能力。通過家庭、學校、社會三結合的教育,引導廣大兒童家長進一步更新觀念,樹立正確的教子觀、人才觀,努力培養造就德、智、體、美、勞全面發展的社會新型公民。

三、求真務實,扎實運作,推動了婦女兒童事業的發展

五年來,經過全縣上下的共同努力,《規劃》的各項指標完成情況進展順利,婦女兒童的生存保護和發展環境得到了有效的改善,達到了“四個優化”。

(一)優化的社會環境

在實施《規劃》的過程中,我們始終堅持三個面向(面向領導層、社會、婦女兒童),加強宣傳,營造了全社會都來關心婦女兒童事業進步發展的良好氛圍,“男女平等、兒童優先”的觀念已經深入人心。只要是涉及婦女兒童的事,各級各單位都予以優先考慮。婦女兒童置身于良好的社會環境中學習、生活、勞動,充分享受社會主義大家庭的溫暖。廣大婦女學科學、用科學,努力為社會貢獻聰明才智,兒童少年學文化、愛科學,長大立志成材。

(二)優化的育人環境

五年來,從硬件投入到基礎教育投入,我們的育人環境得到了很大的改善。到目前,全縣已經全部修建和改建了危房,破舊校舍已經不復存在了,由于生源的逐漸減少,各鎮鄉逐步在撤校合并,預計今年暑假后全面完成撤、并校工作。大力普及了學前三年教育,3-6歲兒童入園率達到93.2%,學齡前一年受教育率達到了100%,小學鞏固率達到了100%,初中三年鞏固率達到99.2%,殘疾兒童入學率為91.6%。各學校現代化教學設備齊全,初中全部普及了語音室、微機室,實驗室、儀器室全部達到了二類以上標準。學校以凈化、美化、綠化、地面硬化和校園文化“五味一體”的創建花園式學校充分發揮了校園環境的隱形教育功能,并全部通過了普九驗收。由于公安、司法等成員單位的密切配合,加強了對青少年的法制教育,我縣未成年人犯罪率降至為0.023%。為了教育引導廣大婦女成為現代化建設的復合型人才,在農村,村村建立了婦女兒童活動室,購置了各類圖書;通過“雙學雙比”各成員單位的密切配合,大力普及科技知識,充分調動了廣大婦女學科學、用科技,靠科技致富的積極性和主動性,全縣共培養女農民技術員1280名,十萬名參賽婦女掌握了2-3門實用技術和1-2門高新技術。在城鎮,廣大女職工積極參加“巾幗建功”競賽活動,她們愛崗敬業,一技多能,成為企業改革的支持者和參與者。通過加大培養選拔婦女干部的力度,到目前全縣縣直大部分單位都配備了女領導干部,14個鄉鎮全部配齊了女領導干部,女領導干部中大專以上學歷的達到98%。綜合素質的提高使參政議政能力也不斷增強,

(三)優化的就業環境

《規劃》實施以來,社會各界積極為女職工就業創造良好的環境。針對下崗問題,縣委、縣政府出臺了對下崗女職工再就業實行減免稅收等政策。為了使下崗女職工適應社會不同崗位的需要,掌握實際技能,縣婦聯成立了巾幗培訓中心,各種設備齊全,師資力量雄厚,并和縣勞人局再就業培訓中心聯合,組織下崗女職工參加培訓,使廣大婦女技能水平不斷提高。與此同時,為她們積極開拓就業渠道,教育引導下崗女職工轉變擇業觀,下崗不矢志,鼓勵她們自謀職業,闖出自己的新路子,使她們盡快成為自食其力的勞動者。五年來共培訓下崗女職工2000多人,全部走上了工作崗位,上崗就業率達到100%。

(四)優化的保護環境,

在城鎮企、事業單位中,認真貫徹國務院《女職工勞動保護法》和省《女職工勞動保護實施辦法》,女職工“五期”勞動保護不斷加強。每年,總工會、婦聯會同婦幼保健醫院和縣醫院為女職工義務檢查身體一次;各鄉鎮計劃生育服務站每季度為育齡婦女進行免費查體查病一次;在優化兒童生存保護環境中,通過加強孕產婦的系統管理,使孕產婦早期檢查率、產前檢查率和保健覆蓋率均達到了100%,母乳喂養率達到了98%。每年“六一”節期間,衛生部門組織醫療技術人員巡回全縣,義務為兒童查體;通過實施改水改廁工程,全縣農村衛生環境有了很大改觀。

以上是我縣五年來實施婦女兒童《規劃》具體做法。五年的工作使我們深深體會到:要確保高標準、高質量完成各項目標任務,實現婦女兒童事業的進步和發展,只有黨委政府重視是不夠的,還要有社會各界的大力支持,各部門的協調配合,當然也離不開廣大婦女兒童的積極參與。我們距離指標的全面完成還有一定的差距,農村自來水和衛生改廁工作還要進一步加大力度,縣委、縣政府已經制定了五年規劃,在今后的五年中,要千方百計,加強投入,使農村的改水改廁工程達到《規劃》的標準。為了提高農村廣大婦女的整體素質,下一步我們打算和農業部九億公司聯合,用贈電腦的形式在農村婦女中普及網絡科技知識,讓一些有能力上網的女能手女農民,通過互聯網,學科技致富知識,掌握最新科技信息,并通過遠程教育提高自己的文化知識,提升生活檔次,使他們成為社會主義新農村建設中的新型女農民。隨著我縣經濟情況的不斷好轉,縣財政將繼續加大對教育衛生的投入,我們有決心有信心一定在規定期限內,完成《規劃》制定的全部目標任務。

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