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開(kāi)展廉潔文化建設(shè)總結(jié)范例6篇

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開(kāi)展廉潔文化建設(shè)總結(jié)

開(kāi)展廉潔文化建設(shè)總結(jié)范文1

[關(guān)鍵詞] 廉潔文化;文化理念;廉潔機(jī)制

加強(qiáng)企業(yè)廉潔文化建設(shè),是國(guó)有企業(yè)貫徹落實(shí)中央《建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預(yù)防腐敗體系實(shí)施綱要》的要求,是提高黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的思想境界、文化素養(yǎng)和道德情操的有效途徑,是深入開(kāi)展黨風(fēng)建設(shè)和反腐倡廉工作的迫切需要。春風(fēng)化雨,潤(rùn)物無(wú)聲。真正把企業(yè)廉潔文化建設(shè)落到實(shí)處,需要提高職工群眾對(duì)廉潔文化的認(rèn)知度,增強(qiáng)廉潔文化的滲透性,規(guī)范廉潔文化的長(zhǎng)效機(jī)制建設(shè)。

一、以文化理念為統(tǒng)領(lǐng),提高認(rèn)識(shí)

文化理念是廉潔文化的核心,廉潔文化通過(guò)理念來(lái)約束控制人們的思想和行為。文化理念要從書(shū)本、墻上走進(jìn)職工的心中,使大家高度認(rèn)同、領(lǐng)悟,這是企業(yè)廉潔文化落地的前提。所以首先要提高大家對(duì)廉潔文化理念的認(rèn)知度、認(rèn)同感。認(rèn)知是認(rèn)同的前提,認(rèn)同又是實(shí)踐的前提,如果不了解企業(yè)的廉潔文化,就不會(huì)認(rèn)同和自覺(jué)踐行。

1.導(dǎo)入廉潔文化理念。在黨員領(lǐng)導(dǎo)干部層面,特別要引導(dǎo)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部樹(shù)立廉潔從業(yè)理念。在企業(yè)經(jīng)營(yíng)生產(chǎn)實(shí)踐中自覺(jué)樹(shù)立起正確的權(quán)力觀、科學(xué)的發(fā)展觀和正確的業(yè)績(jī)觀,筑牢思想道德防線。在職工群眾層面,就是要大力灌輸廉潔從業(yè)的理念,促進(jìn)重要崗位人員提高自律、接受他律、敢于律他;通過(guò)引導(dǎo)廣大員工的廣泛參與,形成“廉榮貪恥”的心理,提高職工群眾的監(jiān)督意識(shí),推動(dòng)反腐倡廉工作向縱深開(kāi)展。通過(guò)各種媒介,大力營(yíng)造“廉榮腐恥”的文化環(huán)境,使廉潔文化進(jìn)班子、進(jìn)區(qū)隊(duì)、進(jìn)班組、進(jìn)家庭,以優(yōu)秀的廉潔文化影響人、感化人、教育人。

2.加強(qiáng)對(duì)廉潔文化的理論研究。要針對(duì)廉潔文化落地生根中出現(xiàn)的新問(wèn)題、新情況加強(qiáng)廉潔文化理論研究,提高廉潔文化建設(shè)的“理論”含量,積極探索總結(jié)廉潔文化建設(shè)的有效途徑和發(fā)放,指導(dǎo)廉潔文化的宣貫實(shí)踐。

3.營(yíng)造廉潔文化氛圍。廉潔文化只有根植于領(lǐng)導(dǎo)干部和職工群眾之中,才有生命力,只有領(lǐng)導(dǎo)干部和全體職工的參與,才有鮮活力。要充分利用各種輿論工具,大力宣傳廉潔文化的目的意義,全面動(dòng)員廣大黨員領(lǐng)導(dǎo)干部和職工投入文化宣貫活動(dòng)。可通過(guò)開(kāi)展廣播電視及網(wǎng)絡(luò)教育、各種文藝演出、書(shū)畫(huà)文藝作品評(píng)比等多種形式的廉潔文化宣傳教育活動(dòng),廣泛宣傳廉潔典型事跡。要通過(guò)報(bào)刊、電視、網(wǎng)絡(luò)等媒體營(yíng)造一種濃厚的氛圍,讓大家隨時(shí)隨地都可接觸到相應(yīng)的標(biāo)語(yǔ),加大對(duì)廉潔文化的宣傳力度;通過(guò)發(fā)放文化手冊(cè)、研討、征文、知識(shí)競(jìng)賽、主題演講等形式提高職工對(duì)廉潔文化理念的認(rèn)同感,讓大家明白、懂得樹(shù)立這樣的理念意味著什么、怎么做才是符合這樣的理念、如何對(duì)照理念檢查自己的行為、符合和不符合理念要求會(huì)有什么樣的結(jié)果等,讓廉潔文化在潛移默化中規(guī)范著每個(gè)人的思想和行為,自然而然地“落地”。

4.加大廉潔文化的培訓(xùn)灌輸力度。有關(guān)人員要主動(dòng)擔(dān)負(fù)起“培訓(xùn)師”的角色,深入基層講授和傳播廉潔文化,還可以邀請(qǐng)專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)人員來(lái)企業(yè)舉辦專(zhuān)題講座等,以提高職工對(duì)廉潔文化重要性的認(rèn)識(shí),增強(qiáng)推進(jìn)廉潔文化建設(shè)的自覺(jué)性和主動(dòng)性。

二、以方法創(chuàng)新為載體,提升成效

1.以文化活動(dòng)來(lái)吸引。充分利用職工群眾易學(xué)、易記、易傳、富有滲透力的廉潔文化教育歌曲、格言、楹聯(lián)、故事等來(lái)開(kāi)展豐富多彩的廉潔文化活動(dòng),不斷提高廣大職工群眾參與反腐倡廉的熱情。以激勵(lì)目標(biāo)來(lái)引導(dǎo)。制定詳細(xì)的實(shí)施意見(jiàn),設(shè)置適當(dāng)?shù)墓ぷ髂繕?biāo),調(diào)動(dòng)大家的積極性,將職工群眾的思想統(tǒng)一到廉潔文化的核心理念上來(lái)。

2.以拓展陣地來(lái)影響。一方面充分利用板報(bào)、廣播、電視等陣地,增強(qiáng)廉潔文化的宣傳聲勢(shì)。另一方面要依靠各種現(xiàn)代科技手段,大力打造廉潔文化建設(shè)的新平臺(tái)。如通過(guò)手機(jī)發(fā)送廉潔短信,用電腦制作廉潔漫畫(huà),用網(wǎng)絡(luò)開(kāi)設(shè)文化論壇等多種載體,形成全方位、立體式的廉潔文化建設(shè)格局。

3.以規(guī)范制度來(lái)固化。文化理念體系源于企業(yè)管理實(shí)踐,是管理實(shí)踐的高度提煉,企業(yè)廉潔文化只有融入到企業(yè)的各項(xiàng)規(guī)章制度中才可能由“虛”變“實(shí)”,由“無(wú)形”到“有形”,才具有可操作性和執(zhí)行性。因此,要將廉潔文化的核心理念具體化在企業(yè)的體制、機(jī)制、流程中,固化為各項(xiàng)生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)、管理等方面的制度和標(biāo)準(zhǔn)。同時(shí),制度又是企業(yè)廉潔文化能否落到實(shí)處的保障,是觀念、行為、習(xí)慣產(chǎn)生的土壤。只有這樣廉潔文化才能真正的落地生根。

4.以先進(jìn)榜樣來(lái)帶動(dòng)。注意發(fā)揮先進(jìn)典型的示范、引導(dǎo)、激勵(lì)作用,注重做好典型的挖掘、宣傳、培育工作。在典型挖掘上,突出典型的代表性、真實(shí)性、群眾性,既有組織培養(yǎng),也有群眾推薦;既有領(lǐng)導(dǎo)干部,又有一般職工:既突出典型的閃光點(diǎn),又不掩蓋典型的缺點(diǎn),使典型實(shí)實(shí)在在、可親可學(xué)。黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要以身作則積極參與,不僅要自己清楚廉潔文化是什么,還要將這一體系“推銷(xiāo)”給企業(yè)的每一位職工,還要從自己的工作出發(fā),從小事做起,從身邊做起,身體力行,做遵守廉潔文化的典范。

5.以具體工作來(lái)滲透。反腐倡廉實(shí)踐是廉潔文化建設(shè)的源頭活水。要搞好廉潔文化建設(shè),營(yíng)造良好的廉潔氛圍,必須抓好反腐倡廉的各項(xiàng)具體工作。反腐倡廉的各項(xiàng)工作抓好了,本身就是對(duì)廉潔文化最好的弘揚(yáng)。在落實(shí)反腐倡廉各項(xiàng)任務(wù)的過(guò)程中,紀(jì)檢監(jiān)察組織應(yīng)增強(qiáng)廉潔文化建設(shè)的意識(shí),加大廉潔文化建設(shè)的力度,增加廉潔文化建設(shè)的含量,把廉潔文化建設(shè)滲透到反腐倡廉的各項(xiàng)具體工作之中。紀(jì)檢監(jiān)察組織堅(jiān)決查處違紀(jì)違法案件要著眼于挽救,貫徹”懲前毖后,治病救人”的方針。但對(duì)有嚴(yán)重問(wèn)題的腐敗分子和腐敗行為,堅(jiān)決查處不手軟,有力震懾有腐敗圖謀的人,打斷不良風(fēng)氣形成與傳播的鏈條。在對(duì)有影響的案件及時(shí)查處后,還應(yīng)認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),深入挖掘,舉一反三,發(fā)揮這些反面媳型的警示作用,促進(jìn)各級(jí)干部自省自勵(lì),自覺(jué)做到心地清凈,正道直行。此外,還應(yīng)堅(jiān)決糾正損害群眾利益不正之風(fēng),切實(shí)抓好領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律工作。所有這些,都對(duì)廉潔文化建設(shè)具有十分積極而重要的意義。

三、以廉潔機(jī)制為抓手,提供保障

廉潔文化建設(shè)是構(gòu)建懲防體系的重要內(nèi)容,是企業(yè)三個(gè)文明建設(shè)的重要促進(jìn)力量。因此,加強(qiáng)廉潔文化建設(shè)必須立足企業(yè)實(shí)際,以制度為保障,確保廉潔文化建設(shè)長(zhǎng)效開(kāi)展。

1.要建立組織保障機(jī)制。廉潔文化建設(shè)是國(guó)有企業(yè)在新形勢(shì)下開(kāi)展黨風(fēng)建設(shè)及反腐侶廉工作的重要載體,人們必須加強(qiáng)對(duì)廉潔文化建設(shè)的領(lǐng)導(dǎo),成立廉潔文化領(lǐng)導(dǎo)小組,建立黨委牽頭,紀(jì)檢監(jiān)察、組織宣傳等部門(mén)參與的廉潔文化建設(shè)會(huì)議制度,將廉潔文化的宣傳貫徹納入黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任分工體系之中,明確廉潔文化建設(shè)的第一責(zé)任者,明確相關(guān)職能部門(mén)的職責(zé),切實(shí)做到分工明確、任務(wù)明確,形成既通力合作又各司其職的工作格局,確保各項(xiàng)工作有布置、有落實(shí),穩(wěn)步推進(jìn)廉潔文化建設(shè)步伐。要適應(yīng)廉潔文化建設(shè)的不同途徑,協(xié)調(diào)配置必要的力量和資源,在人員投入和硬件設(shè)施上提供必要的保障,努力形成廉潔文化建設(shè)的良性運(yùn)行機(jī)制。

開(kāi)展廉潔文化建設(shè)總結(jié)范文2

一、指導(dǎo)思想

以中國(guó)特色社會(huì)主義理論體系為指導(dǎo),堅(jiān)持社會(huì)主義核心價(jià)值體系,牢牢把握社會(huì)主義先進(jìn)文化前進(jìn)方向,堅(jiān)持標(biāo)本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預(yù)防的反腐倡廉戰(zhàn)略方針,把廉政文化建設(shè)融入社會(huì)主義精神文明建設(shè)和反腐倡廉建設(shè)的全過(guò)程,廣泛開(kāi)展廉政文化創(chuàng)建活動(dòng),充分發(fā)揮廉政文化在反腐倡廉工作中的教育、示范、熏陶和導(dǎo)向作用,在全系統(tǒng)營(yíng)造“以廉為榮、以貪為恥”的良好社會(huì)氛圍,為黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭(zhēng)的深入開(kāi)展提供思想保障和文化支撐,為實(shí)現(xiàn)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)目標(biāo)提供堅(jiān)強(qiáng)的思想保證。

二、主要任務(wù)

要以“為民、務(wù)實(shí)、清廉”為主題,以引導(dǎo)黨員干部樹(shù)立世界觀、人生觀、價(jià)值觀和正確的權(quán)力觀、地位觀、利益觀為重點(diǎn),緊密結(jié)合本部門(mén)的工作性質(zhì)和特點(diǎn),大力倡導(dǎo)廉潔奉公、誠(chéng)實(shí)守信、愛(ài)崗敬業(yè)、公道正派的社會(huì)文化,樹(shù)立秉公用權(quán)、廉潔從政的價(jià)值理念,積極開(kāi)展全方位、多層次、寬領(lǐng)域的機(jī)關(guān)廉政文化建設(shè)活動(dòng)。通過(guò)組織機(jī)關(guān)黨員干部學(xué)習(xí)反腐倡廉理論和法律法規(guī),開(kāi)展示范教育、警示教育和崗位廉政教育,以及廉文薦讀、知識(shí)測(cè)試(競(jìng)賽)、發(fā)送廉政短信、實(shí)行廉政承諾、廉政宣誓、觀看廉政電教片,征集廉政書(shū)畫(huà)作品,建立圖文并茂的廉政文化宣傳欄、板報(bào),組織到廉政教育基地參觀學(xué)習(xí),創(chuàng)辦具有機(jī)關(guān)特點(diǎn)的廉政文化圖片閱覽室,制作有關(guān)反腐倡廉的電腦桌面和屏保圖片,在辦公場(chǎng)所引人矚目的地方設(shè)置黨紀(jì)條規(guī)和廉政格言警句,在會(huì)議室、走廊懸掛廉政圖片,在辦公室擺放廉政格言的臺(tái)歷等一系列活動(dòng),著力營(yíng)造濃厚的機(jī)關(guān)廉政文化氛圍,大力倡導(dǎo)廉潔奉公、愛(ài)崗敬業(yè)、公道正派的思想理念,規(guī)范機(jī)關(guān)工作人員的思想和從政行為,增強(qiáng)機(jī)關(guān)干部拒腐防變的能力。

具體工作主要是開(kāi)展好“五個(gè)一”活動(dòng):

一是上好一堂反腐倡廉主題教育課。領(lǐng)導(dǎo)帶頭上廉政文化教育課。要通過(guò)開(kāi)展廉政教育,提高廣大干部職工特別是廣大黨員干部的精神境界、道德情操、敬業(yè)精神、人格品德、廉潔操守。

二是開(kāi)展一個(gè)讀書(shū)思廉日活動(dòng)。每月利用一天的時(shí)間組織機(jī)關(guān)黨員干部學(xué)習(xí)縣紀(jì)委推薦的廉政圖書(shū)和文章,學(xué)習(xí)反腐倡廉理論和法律法規(guī)、開(kāi)展黨的紀(jì)律教育。

三是觀看一部反腐倡廉電教片。認(rèn)真組織觀看由縣紀(jì)委推薦的反腐倡廉內(nèi)容的優(yōu)秀廉政電教片,激發(fā)干部特別是黨員干部的廉潔從政意識(shí)。

四是舉辦一次廉政文化建設(shè)活動(dòng)。由縣紀(jì)委、縣委組織部、縣委宣傳部、縣委黨校、縣人社局、縣文化事業(yè)發(fā)展中心、縣文聯(lián)等單位組織,機(jī)關(guān)工委具體實(shí)施組織一次活動(dòng)。如文藝晚會(huì)、演講比賽或書(shū)畫(huà)展,各單位要積極組織人員參加。

五是制作一組廉政文化建設(shè)宣傳屏保圖畫(huà)。在辦公電腦安裝廉政文化建設(shè)宣傳屏保,使干部時(shí)刻受提醒,教育,營(yíng)造濃厚的廉政文化環(huán)境。

三、實(shí)施步驟

(一)動(dòng)員部署階段(6月)

按照《縣直機(jī)關(guān)加強(qiáng)廉政文化建設(shè)的意見(jiàn)》要求,全面推進(jìn)廉政文化進(jìn)機(jī)關(guān)工作,結(jié)合本單位實(shí)際制定出具體的實(shí)施方案,并于7月1日前將實(shí)施方案報(bào)局黨總支。

(二)組織實(shí)施階段(7-11月)

聯(lián)系實(shí)際,投入必要的人力、物力、財(cái)力,抓廉政文化的硬件軟件建設(shè),按照活動(dòng)的內(nèi)容和方法有計(jì)劃、有步驟、有聲勢(shì)、有成效地開(kāi)展各項(xiàng)活動(dòng)。

(三)總結(jié)階段(12月)

對(duì)開(kāi)展活動(dòng)情況進(jìn)行自查,總結(jié)經(jīng)驗(yàn)和做法,形成書(shū)面材料于12月中旬前報(bào)送。12月下旬考評(píng)組將對(duì)各單位開(kāi)展情況進(jìn)行檢查考評(píng)。

四、工作要求

高度重視,加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),確保廉政文化建設(shè)扎實(shí)有效,促進(jìn)反腐倡廉工作深入開(kāi)展,為交通建設(shè)和發(fā)展服務(wù)。

(一)提高認(rèn)識(shí),加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。加強(qiáng)廉政文化建設(shè)既是黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭(zhēng)的需要,也是加強(qiáng)政治文明、社會(huì)主義先進(jìn)文化和黨的執(zhí)政能力建設(shè)的重要內(nèi)容,與其它工作一起部署、落實(shí)和檢查,要形成制度,逐步建設(shè)長(zhǎng)效機(jī)制。單位領(lǐng)導(dǎo)要認(rèn)真組織開(kāi)展,明確責(zé)任,扎實(shí)推進(jìn)廉政文化建設(shè)。各單位要指定一名領(lǐng)導(dǎo)和一名干部負(fù)責(zé)廉政文化建設(shè)工作,確保廉政文化進(jìn)機(jī)關(guān)活動(dòng)各項(xiàng)工作的落實(shí)。

(二)統(tǒng)籌安排,推進(jìn)全面開(kāi)展。根據(jù)本單位的特點(diǎn)和優(yōu)勢(shì),統(tǒng)籌規(guī)劃,組織開(kāi)展一系列有特色的廉政文化建設(shè)活動(dòng),推進(jìn)廉政文化進(jìn)機(jī)關(guān)工作的全面深入開(kāi)展。

(三)注重研究,提高理論水平。積極探索廉政文化建設(shè)規(guī)律,不斷學(xué)習(xí),不斷豐富和發(fā)展廉政思想、廉政理論,堅(jiān)持理論聯(lián)系實(shí)際,實(shí)事求是,提高廉政文化建設(shè)理論水平。

開(kāi)展廉潔文化建設(shè)總結(jié)范文3

一、指導(dǎo)思想

以黨的十七大精神為指導(dǎo),深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,按照“一個(gè)堅(jiān)決、三個(gè)更加注重”的反腐倡廉總體部署,充分發(fā)揮“大宣教”作用,積極營(yíng)造崇尚廉潔的社會(huì)氛圍。

二、工作目標(biāo)

以“六創(chuàng)”活動(dòng)為抓手,全方位、多層次地開(kāi)展廉政文化建設(shè)活動(dòng),充分發(fā)揮廉政文化在黨風(fēng)廉政建設(shè)中的教育、示范、熏陶、導(dǎo)向作用,建成一個(gè)廉政文化進(jìn)企業(yè)示范點(diǎn),以點(diǎn)帶面,推動(dòng)廉政文化建設(shè)全覆蓋,使廉政文化更加深入人心。

三、工作任務(wù)

以廉政文化融入企業(yè)文化、企業(yè)精神作為企業(yè)創(chuàng)新發(fā)展的理念之一,引導(dǎo)企業(yè)誠(chéng)信廉潔、依法經(jīng)營(yíng),推進(jìn)廉政文化進(jìn)企業(yè)。

(一)具體要求:結(jié)合治理商業(yè)賄賂專(zhuān)項(xiàng)工作和企業(yè)文化建設(shè),將廉政文化所蘊(yùn)含的誠(chéng)信、守法、清廉等內(nèi)容滲透、充實(shí)到企業(yè)文化中,滲透到企業(yè)生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)、管理的各個(gè)領(lǐng)域,提升企業(yè)文化品位,培養(yǎng)企業(yè)員工高尚的精神境界、價(jià)值觀念、道德修養(yǎng)和廉潔操守。組織開(kāi)展“廉潔誠(chéng)信、依法經(jīng)營(yíng)”教育活動(dòng);以企業(yè)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部為重點(diǎn),積極引導(dǎo)領(lǐng)導(dǎo)干部堅(jiān)定理想信念、遵守黨紀(jì)國(guó)法、帶頭廉潔從業(yè);以企業(yè)監(jiān)督管理上的薄弱環(huán)節(jié)為切入點(diǎn),進(jìn)一步規(guī)范從業(yè)行為;根據(jù)企業(yè)實(shí)際,總結(jié)提煉具有本企業(yè)特色的廉潔警言警句,張貼懸掛在企業(yè)明顯位置;建立健全企業(yè)廉潔從業(yè)的制度、規(guī)定,張?zhí)麘覓煸谄髽I(yè)辦公場(chǎng)所;把廉政文化建設(shè)的有關(guān)內(nèi)容納入職工素質(zhì)、技能教育的教學(xué)計(jì)劃;加強(qiáng)正面典型示范和反面典型警示教育活動(dòng);在廠報(bào)、廠刊、宣傳欄等宣傳陣地,開(kāi)辟企業(yè)廉政文化專(zhuān)欄等。

(二)今年工作任務(wù):創(chuàng)建1個(gè)廉政文化進(jìn)企業(yè)縣級(jí)示范點(diǎn)。

創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn):廉政文化進(jìn)企業(yè)示范點(diǎn)要達(dá)到“四有”。

一是有組織領(lǐng)導(dǎo)。企業(yè)有明確的廉政文化建設(shè)管理部門(mén)和負(fù)責(zé)人員,并將廉政文化建設(shè)作為一項(xiàng)重要內(nèi)容,納入企業(yè)建設(shè)整體規(guī)劃,與企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理和精神文明建設(shè)緊密結(jié)合,一并部署,一并檢查,抓好落實(shí)。按照黨務(wù)公開(kāi)和廠務(wù)公開(kāi)的要求,通過(guò)公開(kāi)欄等載體,及時(shí)將企業(yè)重大事項(xiàng)、大宗物資采購(gòu)和企業(yè)招待費(fèi)用支出等列入公開(kāi)范疇,公開(kāi)的內(nèi)容真實(shí)全面。

二是有固定的陣地。在企業(yè)網(wǎng)站、宣傳櫥窗上開(kāi)辟廉政專(zhuān)欄,及時(shí)宣傳反腐倡廉工作動(dòng)態(tài)及黨紀(jì)、政紀(jì)條規(guī)等內(nèi)容;建立黨風(fēng)廉政宣傳教育場(chǎng)所,并在企業(yè)黨員干部和職工中組織經(jīng)常性的反腐倡廉教育,播放反腐倡廉影視作品。創(chuàng)辦“廉政書(shū)屋”、“廉政書(shū)架”和“廉政影視角”等。

三是有豐富的活動(dòng)。結(jié)合企業(yè)黨建和“三個(gè)文明”建設(shè),定期組織廉政文化主題活動(dòng)。通過(guò)組織黨課教育、廉政專(zhuān)題報(bào)告會(huì)、崗前培訓(xùn)、職工輪訓(xùn)、反腐倡廉圖片展、廉政知識(shí)競(jìng)賽和開(kāi)展反腐倡廉書(shū)畫(huà)、攝影、征文、演講比賽,組織廉政文藝演出等活動(dòng)形式,豐富企業(yè)廉政文化內(nèi)容。

四是有完善的反腐倡廉制度。將反腐倡廉制度建設(shè)納入企業(yè)生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)和管理等環(huán)節(jié)之中,完善企業(yè)財(cái)務(wù)管理、物資保管、原材料采購(gòu)、重大工程招投標(biāo)等制度,進(jìn)一步規(guī)范企業(yè)生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)和管理行為。

(三)廉政文化進(jìn)企業(yè)示范點(diǎn)創(chuàng)建活動(dòng)時(shí)間:自2012年月起至2012年月底結(jié)束。

(四)責(zé)任單位:湖北天宇電業(yè)股份有限公司

四、組織領(lǐng)導(dǎo)

1、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。各企業(yè)要切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),成立廉政文化進(jìn)企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)小組,把廉政文化進(jìn)企業(yè)活動(dòng)作為重要工程來(lái)抓,及時(shí)研究解決工作中遇到的困難和問(wèn)題,保證必要的資金投入,確保活動(dòng)取得實(shí)效。

開(kāi)展廉潔文化建設(shè)總結(jié)范文4

關(guān)鍵詞:高校;廉政文化建設(shè);對(duì)策

高校是培養(yǎng)人才、傳承文明、建設(shè)先進(jìn)文化的重要陣地。高校廉政文化是全社會(huì)廉政文化和校園文化的重要組成部分,是中國(guó)特色社會(huì)主義先進(jìn)文化的重要內(nèi)容。高校廉政文化建設(shè)是以社會(huì)主義核心價(jià)值體系為引領(lǐng),以宣傳先進(jìn)的廉政思想、傳播廉政知識(shí)和培育廉政理念為核心,以滿足師生員工的文化需求、提高道德修養(yǎng)為出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn),以校園文化活動(dòng)為載體,圍繞崇尚廉潔開(kāi)展的一系列文化教育活動(dòng)。目的在于用先進(jìn)的廉政文化占領(lǐng)高校思想教育陣地,用廉政文化所蘊(yùn)含的人生信仰、道德觀念、審美情趣等豐富多彩的文化因素去引導(dǎo)和充實(shí)師生員工的精神世界,形成良好的廉政修養(yǎng)、道德情操和思維方式,自覺(jué)抵御各種腐朽思想的侵蝕,為高校反腐倡廉建設(shè)提供智力支持和思想保證。加強(qiáng)高校廉政文化建設(shè)是完善高校教育功能、培養(yǎng)合格人才和建立教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預(yù)防腐敗體系的必然要求,是深入推進(jìn)高校黨風(fēng)廉政建設(shè)、構(gòu)建和諧校園的迫切任務(wù)和重要舉措。

一、正確定位,把握重點(diǎn)

高校廉政文化建設(shè)的主體是領(lǐng)導(dǎo)干部、教師和學(xué)生,在這三者中,由于他們的社會(huì)任務(wù)和角色不同,因此廉政教育的重點(diǎn)和要求應(yīng)有所不同。領(lǐng)導(dǎo)干部是關(guān)鍵,教師是中堅(jiān)力量,學(xué)生是核心。針對(duì)不同主體和對(duì)象,應(yīng)在教育內(nèi)容上有所側(cè)重,使之貼近教育對(duì)象、貼近受教育者的思想實(shí)際和所處的社會(huì)環(huán)境。

1.以領(lǐng)導(dǎo)干部為重點(diǎn)。高校各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部承擔(dān)著校園廉政文化建設(shè)的直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任,他們既是廉政文化建設(shè)的實(shí)踐者,又是廉政文化建設(shè)的推動(dòng)者和領(lǐng)導(dǎo)者,重點(diǎn)在于加強(qiáng)從政道德教育和黨的優(yōu)良傳統(tǒng)作風(fēng)教育,以培育立黨為公的理想信念為宗旨,以倡導(dǎo)廉潔為民為主要內(nèi)容,增強(qiáng)勤政廉政意識(shí),堅(jiān)決抵御各種腐朽落后思想文化的侵蝕,樹(shù)立正確的權(quán)力觀、地位觀和政績(jī)觀。領(lǐng)導(dǎo)干部只有帶頭樹(shù)立廉潔自律風(fēng)范,為廣大師生做表率,才能產(chǎn)生巨大的影響力和感召力,確保校園廉政文化建設(shè)的蓬勃開(kāi)展。

2.以教師隊(duì)伍為重點(diǎn)。高校教師肩負(fù)著育人的神圣職責(zé),在校園廉政文化建設(shè)中起主導(dǎo)作用。教師對(duì)待廉政教育的認(rèn)識(shí)、態(tài)度以及思想業(yè)務(wù)素質(zhì)的高低,直接影響著教育的成效和學(xué)生的健康成長(zhǎng)。對(duì)于教師,側(cè)重于把廉政文化教育作為師德師風(fēng)建設(shè)的重要內(nèi)容,倡導(dǎo)愛(ài)崗敬業(yè)、嚴(yán)謹(jǐn)治學(xué)、為人師表、廉潔從教的教風(fēng),教育和引導(dǎo)廣大教師樹(shù)立正確的教學(xué)觀、服務(wù)觀和敬業(yè)觀,使廣大教師真正做到“學(xué)為人師、行為示范”,以高尚清廉的職業(yè)道德形象教育和感染學(xué)生。

3.以學(xué)生為重點(diǎn)。要緊緊抓住育人這個(gè)根本,遵循教育教學(xué)規(guī)律和學(xué)生成長(zhǎng)成才規(guī)律,針對(duì)不同年級(jí)年齡段學(xué)生,因勢(shì)利導(dǎo),循序漸進(jìn),開(kāi)展廉政文化教育活動(dòng)。對(duì)低年級(jí)側(cè)重“明理、立志”,主要進(jìn)行廉政文化的理念教育,引導(dǎo)學(xué)生樹(shù)立正確的道德觀、人生觀、價(jià)值觀和榮辱觀;中高年級(jí)側(cè)重“修身、踐行”,培養(yǎng)學(xué)生通過(guò)開(kāi)放性的思辨,認(rèn)清一些腐敗現(xiàn)象的本質(zhì)、根源和危害,自覺(jué)踐行誠(chéng)信正直、遵紀(jì)守法等廉潔品質(zhì);對(duì)于即將畢業(yè)的學(xué)生,要側(cè)重于主題教育、示范教育和警示教育,引導(dǎo)和培養(yǎng)他們樹(shù)立正確的地位觀、利益觀和社會(huì)責(zé)任感。學(xué)生能否樹(shù)立“以廉為榮、以貪為恥”的精神境界和良好風(fēng)尚,是檢驗(yàn)校園廉政文化建設(shè)成效的最終標(biāo)準(zhǔn)。

二、創(chuàng)新載體,營(yíng)造氛圍

校園是傳播文化的場(chǎng)所,必須創(chuàng)新和搭建豐富的文化載體,營(yíng)造高校廉政文化建設(shè)的良好氛圍。

1.發(fā)揮主渠道作用。一是加強(qiáng)總體規(guī)劃。將廉政文化教育納入高校黨的宣傳教育的總體部署和德育建設(shè)體系,制定具體的廉政文化建設(shè)實(shí)施方案,使教育目標(biāo)、內(nèi)容、方式方法符合廣大師生的認(rèn)知規(guī)律和思想實(shí)際,積極推進(jìn)廉政文化“進(jìn)校園、進(jìn)教材、進(jìn)課堂、進(jìn)頭腦”。二是以教材建設(shè)為基礎(chǔ)。教材是廉政文化教育和宣傳的重要載體,要將廉政文化教育作為思想政治理論課和業(yè)余黨校黨課教育的重要內(nèi)容,以社會(huì)主義核心價(jià)值體系建設(shè)為根本,以社會(huì)主義榮辱觀教育為主線,不僅要挖掘社會(huì)生活和深厚的歷史文化中的廉政教育資源,而且要結(jié)合現(xiàn)階段反腐倡廉建設(shè)的生動(dòng)實(shí)踐,及時(shí)總結(jié)提煉勤政廉政先進(jìn)典型材料,增加和充實(shí)有關(guān)廉政文化教育方面的內(nèi)容。同時(shí),開(kāi)發(fā)校本教材,組織編寫(xiě)適合學(xué)生特點(diǎn)的廉政文化教育校本教材和課外讀物,力求體現(xiàn)可讀性、生動(dòng)性、啟發(fā)性和引導(dǎo)性。三是發(fā)揮教師的主導(dǎo)作用。教師在教學(xué)過(guò)程中著重圍繞學(xué)生對(duì)廉政文化的基礎(chǔ)知識(shí)、廉政法規(guī)的認(rèn)知程度,以及學(xué)生對(duì)一些消極腐敗現(xiàn)象和社會(huì)熱點(diǎn)的認(rèn)識(shí)等,采取靈活多樣的形式實(shí)施教學(xué)。

2.擴(kuò)大教育陣地。校園文化環(huán)境是一種潛在的教育因素,對(duì)學(xué)生的道德情操、行為習(xí)慣起著潛移默化的熏陶感染作用。要充分利用和發(fā)揮校園網(wǎng)站、廣播電視、校報(bào)校刊、櫥窗專(zhuān)欄等文化陣地和宣傳載體的作用,構(gòu)建廉政文化建設(shè)平臺(tái),加大宣傳教育的力度和覆蓋面;廣泛宣傳黨和國(guó)家反腐倡廉政策法規(guī),定期播報(bào)廉政勤政先進(jìn)典型的事跡,播放廉政教育錄像片、圖片等音像資料等,全方位、多層次形成正面輿論宣傳的強(qiáng)勢(shì);創(chuàng)設(shè)校園廉政文化景觀,在師生活動(dòng)場(chǎng)所安排廉政事跡展覽,懸掛廉潔警句、格言、條幅,強(qiáng)化廉政意識(shí),營(yíng)造聚精會(huì)神育人才、人人倡廉樹(shù)正氣的廉政教育氛圍。通過(guò)擴(kuò)大教育陣地和發(fā)揮廉政教育的載體功能,使校園成為廣大師生修身養(yǎng)性的靈魂驛站、召喚正義的精神家園、拒腐防變的思想長(zhǎng)城。

三、拓寬領(lǐng)域,抓好結(jié)合

高校廉政文化建設(shè)要不斷拓寬新領(lǐng)域,找準(zhǔn)工作的切入點(diǎn)和結(jié)合點(diǎn),充分整合教育教學(xué)資源,注重教育形式的多樣性、教育內(nèi)容的針對(duì)性和教育成果的實(shí)效性,著重抓好“六個(gè)”結(jié)合。

1.與日常教育管理相結(jié)合。校園廉政文化建設(shè)不可能一蹴而就,要把廉政文化建設(shè)和日常教育管理有機(jī)結(jié)合,把廉政教育與日常行為規(guī)范、思想教育、紀(jì)律教育與社會(huì)公德、職業(yè)道德和家庭美德教育等結(jié)合起來(lái),滲透到學(xué)校教學(xué)、管理、科研、服務(wù)的各個(gè)環(huán)節(jié)。

2.與開(kāi)展“三風(fēng)”建設(shè)相結(jié)合。教風(fēng)、學(xué)風(fēng)和校風(fēng)建設(shè)是學(xué)校建設(shè)發(fā)展的永恒主題。良好教風(fēng)的形成是關(guān)鍵,教風(fēng)是校風(fēng)的核心,教風(fēng)不僅影響和制約學(xué)風(fēng),而且主導(dǎo)校風(fēng)。“三風(fēng)”建設(shè)與校園廉政文化建設(shè)的目標(biāo)、基本要求和主體是一致的,都是圍繞干部、師生展開(kāi),價(jià)值導(dǎo)向鮮明的教風(fēng)、學(xué)風(fēng)和校風(fēng),都是為和諧校園建設(shè)奠定思想基礎(chǔ)。高校要根據(jù)自身的辦學(xué)理念,結(jié)合業(yè)已形成的文化傳統(tǒng),組織廣大師生積極參與到校園廉政文化建設(shè)中來(lái),把廉政教育與理想信念、師德師風(fēng)、學(xué)風(fēng)考風(fēng)、公民道德等教育相結(jié)合,增強(qiáng)教育的廣泛性、持久性和有效性,營(yíng)造高尚的師德、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膶W(xué)風(fēng)和優(yōu)良的校風(fēng)。

3.與學(xué)科教育相結(jié)合。學(xué)科教育是向?qū)W生進(jìn)行廉政文化教育的有效途徑。學(xué)校應(yīng)要求各學(xué)科老師有計(jì)劃地將廉政文化教

育融入到學(xué)生專(zhuān)業(yè)學(xué)習(xí)的各個(gè)環(huán)節(jié),充分挖掘和利用現(xiàn)有學(xué)科教材的廉政文化教育資源,通過(guò)梳理、整合、補(bǔ)充,找準(zhǔn)廉政文化教育有機(jī)滲透的結(jié)合點(diǎn),使廉政文化教育貫穿到教書(shū)育人的全過(guò)程。

4.與校園文化活動(dòng)相結(jié)合。要充分利用現(xiàn)有校園文化的平臺(tái),加載道德修養(yǎng)、敬業(yè)精神、廉潔操守等教育內(nèi)容,進(jìn)一步擴(kuò)大校園文化內(nèi)涵,提升校園文化品位。要把開(kāi)展廉政文化的宣傳教育與校園文化活動(dòng)有機(jī)結(jié)合,如舉辦廉政文化知識(shí)競(jìng)賽、征文演講、主題辯論、專(zhuān)題學(xué)習(xí)研討、文藝匯演、書(shū)畫(huà)展、征集廉政警句格言、唱廉政歌曲、發(fā)廉政短信等形式的廉政文化進(jìn)校園活動(dòng)。

5.與開(kāi)展法制教育相結(jié)合。高校要把法制教育納入教學(xué)計(jì)劃,精心打造廉政制度文化和行為文化,通過(guò)開(kāi)展等多種形式的法制教育活動(dòng),營(yíng)造學(xué)法、懂法、守法的濃厚氛圍。要堅(jiān)持正反結(jié)合,開(kāi)展以榜樣示范為重點(diǎn)來(lái)宣傳“敬廉、崇潔、尚儉”的校園廉政文化價(jià)值觀;開(kāi)展以反面典型為告誡的警示教育,培養(yǎng)廣大師生積極健康的理想信念、廉政觀念和法制意識(shí),促進(jìn)校園廉政文化建設(shè)向縱深發(fā)展。

6.與社會(huì)實(shí)踐相結(jié)合。要構(gòu)建“校內(nèi)校外一體化”的德育模式,形成富有特色的校園廉政文化教育體系,引導(dǎo)學(xué)生走出校園,走進(jìn)機(jī)關(guān)、企業(yè)和鄉(xiāng)村,參觀廉政文化教育基地,組織開(kāi)展廉政文化巡回宣傳、社會(huì)調(diào)查等多種形式的實(shí)踐活動(dòng)。將廉政文化進(jìn)校園與整個(gè)社會(huì)的敬廉、倡廉活動(dòng)融于一體,使學(xué)生在參與生動(dòng)的社會(huì)實(shí)踐中得到廉政體驗(yàn),領(lǐng)悟到做人做事都必須“以廉為本”,從而更加增強(qiáng)廉潔自律意識(shí),培養(yǎng)高尚的職業(yè)道德情操、正確的理想信念和就業(yè)觀念;幫助學(xué)生形成正確的價(jià)值判斷,激發(fā)正義感和社會(huì)責(zé)任感,促進(jìn)學(xué)生由對(duì)理論的認(rèn)識(shí)內(nèi)化為信念,由信念外化為行動(dòng),由行動(dòng)升華為思想,真正成為廉政文化的信仰者、傳播者和實(shí)踐者。

開(kāi)展廉潔文化建設(shè)總結(jié)范文5

【關(guān)鍵詞】保險(xiǎn);廉潔從業(yè);文化建設(shè)

廉潔,《辭海》解釋為清廉、潔白,與“貪污”相對(duì),用通俗的話說(shuō),廉潔就是不貪得、不妄取,不接受不應(yīng)當(dāng)接受的財(cái)物,不受世俗丑行的污染。廉潔從業(yè)風(fēng)險(xiǎn)防范是風(fēng)險(xiǎn)管理和質(zhì)量管理在保險(xiǎn)公司反腐敗懲防體系中的具體體現(xiàn),是公司開(kāi)展反腐倡廉建設(shè)的新趨勢(shì)、新途徑。

1.加強(qiáng)廉潔從業(yè)文化建設(shè)的必要性

廉潔文化建設(shè)是夯實(shí)反腐倡廉的思想基礎(chǔ)。目前,保險(xiǎn)公司正處于大發(fā)展時(shí)期,這給反腐倡廉工作也提出了新的更高要求。通過(guò)企業(yè)廉潔文化的宣傳、教育、引導(dǎo)和熏陶,可以促使各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、員工行為自律,也可以幫助員工牢固樹(shù)立遵章守紀(jì)、廉潔從業(yè)的思想意識(shí),培養(yǎng)高尚的思想品德、職業(yè)道德、社會(huì)公德和家庭美德,讓每一位領(lǐng)導(dǎo)、員工都把公司中存在的腐敗貪污行為視為害人利已危害公司生存發(fā)展的鼠疫加予鏟除,形成“廉榮腐恥”的良好氛圍和環(huán)境。

2.廉潔從業(yè)文化建設(shè)核心理念

廉潔理念是人們對(duì)待利益問(wèn)題上的價(jià)值取向和做人做事的基本準(zhǔn)則。鑒于人保壽險(xiǎn)發(fā)展的長(zhǎng)遠(yuǎn)目標(biāo),建議廉潔從業(yè)文化建設(shè)的核心理念為:陽(yáng)光從業(yè)、清白做人。

陽(yáng)光從業(yè):公司各崗位的從業(yè)人員,特別是掌握一定權(quán)力的管理人員,要光明磊落,公平公正,緊緊圍繞公司的經(jīng)營(yíng)目標(biāo),實(shí)行陽(yáng)光決策、陽(yáng)光工程、陽(yáng)光采購(gòu)、陽(yáng)光監(jiān)督。

清白做人:公司各崗位的從業(yè)人員,特別是掌握一定權(quán)力的管理人員,做人要清白、正直、誠(chéng)實(shí),達(dá)到心靈的潔凈,在思想上筑起拒腐防變的堅(jiān)固防線。

3.當(dāng)前公司發(fā)展中面臨的主要廉潔從業(yè)風(fēng)險(xiǎn)

在實(shí)際工作中根據(jù)各類(lèi)腐敗問(wèn)題產(chǎn)生的誘因,可將廉潔從業(yè)風(fēng)險(xiǎn)分為思想道德風(fēng)險(xiǎn)、制度機(jī)制風(fēng)險(xiǎn)、崗位職責(zé)風(fēng)險(xiǎn)和關(guān)鍵領(lǐng)域風(fēng)險(xiǎn)。通過(guò)界定和劃分這四類(lèi)廉潔從業(yè)風(fēng)險(xiǎn),可在日常工作和生活中準(zhǔn)確查找各種風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn),并制定針對(duì)性防范措施。

(1)思想道德風(fēng)險(xiǎn)。主要表現(xiàn)為對(duì)廉潔從業(yè)的認(rèn)識(shí)不夠深刻,廉潔意識(shí)不強(qiáng),工作作風(fēng)不扎實(shí);對(duì)公司文化的認(rèn)同感還需要進(jìn)一步提高,不能將個(gè)人命運(yùn)與公司發(fā)展聯(lián)系在一起,缺乏敢于負(fù)責(zé)和積極進(jìn)取精神。

(2)制度機(jī)制風(fēng)險(xiǎn)。主要表現(xiàn)為一些制度內(nèi)容與公司發(fā)展不相適應(yīng),缺乏及時(shí)、必要的補(bǔ)充、修訂和完善;一些制度只有原則性要求,缺乏實(shí)際操作性,監(jiān)督制約作用不強(qiáng);有些制度盡管很健全,但在制度的落實(shí)和執(zhí)行力上存在明顯不足。

(3)崗位職責(zé)風(fēng)險(xiǎn)。主要表現(xiàn)為利用崗位的便利條件,接受一些單位和個(gè)人的賄賂和好處;不認(rèn)真履行崗位職責(zé),不按照制度和規(guī)定辦事,喪失原則性和警惕性,給公司利益帶來(lái)?yè)p失。

(4)關(guān)鍵領(lǐng)域風(fēng)險(xiǎn)。主要表現(xiàn)為利用工作關(guān)系,向一些有利可圖的保戶泄露有關(guān)信息,影響承保、理賠工作;在公司物資采購(gòu)、工程施工等經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中,、謀取私利。

4.廉潔從業(yè)文化建設(shè)的主要思路

4.1建立健全反腐倡廉領(lǐng)導(dǎo)體系和工作機(jī)制,加強(qiáng)對(duì)廉潔從業(yè)文化建設(shè)工作的領(lǐng)導(dǎo)

加強(qiáng)廉政文化建設(shè)對(duì)于公司而言,首先是要高度重視廉潔文化建設(shè),將廉潔文化建設(shè)納入公司的總體發(fā)展戰(zhàn)略,認(rèn)真貫徹落實(shí)中央關(guān)于反腐倡廉工作的各項(xiàng)決策部署,把廉潔文化建設(shè)作為搞好經(jīng)營(yíng)管理、促進(jìn)公司發(fā)展的戰(zhàn)略任務(wù)來(lái)抓。首先,主要領(lǐng)導(dǎo)要真正擔(dān)負(fù)起本公司黨風(fēng)廉政建設(shè)第一責(zé)任人的責(zé)任,把廉潔文化建設(shè)納入“一崗雙責(zé)”責(zé)任范圍,進(jìn)一步落實(shí)黨風(fēng)廉政責(zé)任制,對(duì)責(zé)任范圍內(nèi)的有關(guān)人員嚴(yán)格要求。其次,紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)構(gòu)要切實(shí)履行職責(zé),協(xié)助黨委加強(qiáng)組織協(xié)調(diào),搞好責(zé)任分解,量化考核標(biāo)準(zhǔn),加強(qiáng)監(jiān)督檢查,嚴(yán)格考核,加大責(zé)任追究力度,把反腐倡廉各項(xiàng)工作落到實(shí)處,有力促進(jìn)各項(xiàng)工作全面和深入開(kāi)展,促使公司廉潔文化建設(shè)走上規(guī)范化和制度化的軌道。

4.2領(lǐng)導(dǎo)干部率先廉潔

發(fā)揮及創(chuàng)新保險(xiǎn)社會(huì)管理功能,做好合規(guī)經(jīng)營(yíng)和防范風(fēng)險(xiǎn)工作,一定要從推動(dòng)公司各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律抓起。一是要思想上要廉潔。領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從業(yè),要從思想上抓起,樹(shù)立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀。二是要作風(fēng)上要廉潔。做人要正派,工作中要公平、公正、公道,尤其是在遇到誘惑、面臨困難時(shí),領(lǐng)導(dǎo)干部一定要堅(jiān)韌不拔、能夠把握正確方向。三要做事要勤奮。倡導(dǎo)艱苦奮斗,領(lǐng)導(dǎo)干部要把更多的精力集中到干好工作上來(lái),克服講排場(chǎng)、要面子、耍威風(fēng)等庸俗的攀比心態(tài),堅(jiān)持戒奢以儉、厲行節(jié)約。四要紀(jì)律上要廉潔。作為保險(xiǎn)公司領(lǐng)導(dǎo)干部,要強(qiáng)化組織紀(jì)律觀念,熟練掌握領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從業(yè)的各項(xiàng)制度和有關(guān)規(guī)定,用嚴(yán)格的紀(jì)律和制度規(guī)范行為。

4.3創(chuàng)新廉潔從業(yè)教育模式

要充分總結(jié)公司黨風(fēng)廉政建設(shè)的實(shí)際,不斷創(chuàng)新廉潔從業(yè)教育模式,促進(jìn)建立科學(xué)的廉潔從業(yè)教育體系,逐步完善廉潔從業(yè)教育長(zhǎng)效機(jī)制。

(1)廉潔學(xué)習(xí)制度化。深化廉潔從業(yè)教育學(xué)習(xí),完善學(xué)習(xí)制度,把“學(xué)廉文”納入各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子和職工學(xué)習(xí)的規(guī)定內(nèi)容,堅(jiān)持黨員領(lǐng)導(dǎo)干部全覆蓋。不斷豐富學(xué)習(xí)內(nèi)容,深入開(kāi)展宗旨意識(shí)、職業(yè)道德、紀(jì)律法規(guī)教育;細(xì)化考核標(biāo)準(zhǔn),結(jié)合巡視、調(diào)研、合規(guī)檢查到基層督導(dǎo)檢查學(xué)習(xí)情況,嚴(yán)格考核。

(2)廉潔提醒常態(tài)化。向黨員領(lǐng)導(dǎo)干部發(fā)放《廉潔自律提示函》,春節(jié)、元旦、中秋、國(guó)慶等節(jié)日期間發(fā)送廉潔短信,對(duì)新任領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行廉潔談話,建立“定期提醒、節(jié)日提醒、有事提醒、家庭提醒”的常態(tài)化提醒教育模式,促進(jìn)廣大黨員領(lǐng)導(dǎo)干部從外部提醒到自我提醒的思想轉(zhuǎn)化。

(3)集中教育定期化。各級(jí)公司每年至少四次集中教育。一要開(kāi)展廉政黨課,解讀國(guó)家、保監(jiān)會(huì)和公司制定的廉潔從業(yè)規(guī)定;二要作廉潔事跡報(bào)告,充分發(fā)揮先進(jìn)典型的示范作用;三要觀看廉潔教育視頻,進(jìn)行生動(dòng)的腐敗案例警示教育;四要盡可能組織廉潔問(wèn)卷競(jìng)賽,讓廣大黨員領(lǐng)導(dǎo)干部對(duì)廉潔從業(yè)法律法規(guī)爛熟于心,自覺(jué)約束自身行為。

(4)主題教育特色化。保持反腐倡廉宣傳教育的新穎性,確定不同的主題,廣泛地開(kāi)展反腐倡廉教育開(kāi)展“踐行《廉政準(zhǔn)則》,當(dāng)好勤廉表率”、“勤廉從業(yè)、正氣興司”等系列教育實(shí)踐活動(dòng),通過(guò)廉潔從業(yè)牌板展、廉潔征文、廉潔學(xué)習(xí)心得體會(huì)、廉潔知識(shí)答題競(jìng)賽等形式,不斷把教育活動(dòng)引向深入,引導(dǎo)廣大黨員干部特別是領(lǐng)導(dǎo)干部增強(qiáng)宗旨觀念和責(zé)任意識(shí),營(yíng)造勤廉從業(yè)、風(fēng)清氣正的良好氛圍。

(5)重點(diǎn)教育動(dòng)態(tài)化。圍繞重點(diǎn)部門(mén)、重點(diǎn)崗位、關(guān)鍵環(huán)節(jié),強(qiáng)化對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部和“人、財(cái)、物三管人員”責(zé)任意識(shí)和廉潔風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)的教育,加強(qiáng)廉潔理念的宣傳和灌輸,不斷夯實(shí)廉潔從業(yè)的思想道德基礎(chǔ)。

(6)與實(shí)際緊密結(jié)合。一是在教育對(duì)象上,堅(jiān)持重點(diǎn)教育與普遍教育相結(jié)合,擴(kuò)大教育的廣泛性。二是在教育內(nèi)容上,堅(jiān)持正面教育與反面警示教育相結(jié)合,突出教育的針對(duì)性。三是在教育手段上,堅(jiān)持黨紀(jì)政紀(jì)教育與人性化教育相結(jié)合,提高教育實(shí)效性。四是在教育方式上,堅(jiān)持廉潔教育與業(yè)務(wù)工作相結(jié)合,增強(qiáng)教育的預(yù)防性。

4.4完善制度強(qiáng)化監(jiān)督

俗話說(shuō)“沒(méi)有規(guī)矩不成方圓”,思想教育固然重要,但如果沒(méi)有與公司發(fā)展水平相適應(yīng)的科學(xué)規(guī)范的管理制度及監(jiān)督機(jī)制做保障,就無(wú)法從根源上確保廉潔從業(yè)理念落實(shí)于工作實(shí)踐。

(1)建立完善干部員工績(jī)效考評(píng)機(jī)制。按照逐級(jí)管理的原則定期對(duì)干部員工的工作態(tài)度、工作紀(jì)律、工作質(zhì)量等進(jìn)行評(píng)估和考核,考核結(jié)果向本人進(jìn)行反饋,將錯(cuò)誤苗頭消滅在萌芽狀態(tài)。

開(kāi)展廉潔文化建設(shè)總結(jié)范文6

一、指導(dǎo)思想

堅(jiān)持以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),認(rèn)真研究探索、總結(jié)提煉具有我局特色的文化理念、文化內(nèi)涵、文化精髓及表現(xiàn)方式,不斷提高機(jī)關(guān)工作人員的綜合素質(zhì),構(gòu)建先進(jìn)的文化理念,健全科學(xué)的管理制度,營(yíng)造和諧的工作氛圍,塑造文明的整體形象,以高品位的機(jī)關(guān)愿景文化、管理文化、廉政文化、團(tuán)隊(duì)文化、環(huán)境文化建設(shè)為重點(diǎn),把機(jī)關(guān)文化建設(shè)與機(jī)關(guān)隊(duì)伍建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)、效能建設(shè)、環(huán)境建設(shè)等有機(jī)結(jié)合起來(lái),提高機(jī)關(guān)建設(shè)水平,提升機(jī)關(guān)形象,為打造“首善之區(qū)”做出積極貢獻(xiàn)。

二、目標(biāo)要求

(一)建設(shè)一支素質(zhì)高、戰(zhàn)斗力強(qiáng)的干部隊(duì)伍。通過(guò)加強(qiáng)機(jī)關(guān)的文化建設(shè),形成一支政治可靠、業(yè)務(wù)過(guò)硬、作風(fēng)正派、工作有力的干部隊(duì)伍。

(二)建設(shè)一個(gè)凝聚力和向心力強(qiáng),有良好風(fēng)氣的經(jīng)信局機(jī)關(guān)。通過(guò)加強(qiáng)機(jī)關(guān)的文化建設(shè),促進(jìn)機(jī)關(guān)形成莊重、高雅、大氣的內(nèi)在文化品質(zhì),培育良好的工作風(fēng)氣和團(tuán)隊(duì)精神,增強(qiáng)機(jī)關(guān)的凝聚力和向心力,確保每個(gè)工作人員都能牢固樹(shù)立大局意識(shí)和全局觀念,善于協(xié)調(diào)好、處理好各方面的矛盾和利益關(guān)系,努力在機(jī)關(guān)內(nèi)部營(yíng)造一種團(tuán)結(jié)融洽,蓬勃向上,奮發(fā)有為的工作氛圍。

(三)建設(shè)高效率、快節(jié)奏、規(guī)范有序、運(yùn)轉(zhuǎn)暢通的經(jīng)信局機(jī)關(guān)。通過(guò)加強(qiáng)機(jī)關(guān)的文化建設(shè),不斷建立和完善機(jī)關(guān)各項(xiàng)規(guī)章制度、工作規(guī)范、行為準(zhǔn)則,使機(jī)關(guān)的黨務(wù)、政務(wù)、業(yè)務(wù)、事務(wù)等活動(dòng)制度化、程序化、規(guī)范化、科學(xué)化。

(四)建立優(yōu)質(zhì)、文明、廉潔、服務(wù)的經(jīng)信局機(jī)關(guān)。通過(guò)加強(qiáng)機(jī)關(guān)文化建設(shè),使服務(wù)成為機(jī)關(guān)的最高職能。進(jìn)一步改進(jìn)服務(wù)方式,拓寬服務(wù)領(lǐng)域,提高服務(wù)標(biāo)準(zhǔn),完善服務(wù)職能,履行服務(wù)承諾,提高服務(wù)質(zhì)量。

三、主要內(nèi)容

(一)愿景文化建設(shè)。通過(guò)“我的愿景展示”活動(dòng)引導(dǎo)機(jī)關(guān)工作人員樹(shù)立正確的職業(yè)道德觀,提升干部職工的精神境界,增強(qiáng)踐行機(jī)關(guān)價(jià)值理念的自覺(jué)性,對(duì)內(nèi)統(tǒng)一思想、凝聚力量,對(duì)外樹(shù)立形象、作出承諾、接受監(jiān)督,把機(jī)關(guān)愿景文化建設(shè)作為機(jī)關(guān)建設(shè)的核心和精髓,推動(dòng)機(jī)關(guān)文化建設(shè)深入開(kāi)展。

(二)管理文化建設(shè)。創(chuàng)建一套既具有競(jìng)爭(zhēng)激勵(lì)、優(yōu)勝劣汰作用,又立足人文關(guān)懷,使各項(xiàng)管理工作更加人性化的管理機(jī)制,進(jìn)一步提高機(jī)關(guān)管理水平。嚴(yán)格執(zhí)行我區(qū)“三必問(wèn)”“三必訪”“三必談”制度。建立關(guān)懷幫扶機(jī)制,使機(jī)關(guān)干部既能干好工作,又能感受到關(guān)懷和溫暖。

(三)廉政文化建設(shè)。以廉潔自律為準(zhǔn)則,以服務(wù)群眾為宗旨,開(kāi)展一系列“清風(fēng)文化”活動(dòng),加強(qiáng)廉政教育,強(qiáng)化廉政意識(shí),引導(dǎo)和激勵(lì)機(jī)關(guān)工作人員特別是領(lǐng)導(dǎo)干部自重、自省、自警、自勵(lì),潔身自好。通過(guò)舉辦經(jīng)信局機(jī)關(guān)“廉政文化漫畫(huà)展”、“廉潔奉公大講堂”等活動(dòng),增強(qiáng)機(jī)關(guān)干部廉政意識(shí),營(yíng)造濃厚的廉政氛圍。

(四)團(tuán)隊(duì)文化建設(shè)。加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè),強(qiáng)化團(tuán)隊(duì)的向心力,領(lǐng)導(dǎo)班子成員要經(jīng)常與機(jī)關(guān)干部溝通,為大家充分溝通合作搭建良好的平臺(tái),加強(qiáng)相互間的了解,建立和諧的工作環(huán)境。建立良好的團(tuán)結(jié)協(xié)作關(guān)系,協(xié)調(diào)好領(lǐng)導(dǎo)班子成員之間,科室之間,個(gè)人之間的工作,既充分發(fā)揮每個(gè)人的才能,又在工作中團(tuán)結(jié)協(xié)作。通過(guò)開(kāi)展一系列的團(tuán)隊(duì)文化教育,使全局有共同的事業(yè)愿景,有和諧的工作氛圍,互相信任、互相幫助、積極向上、爭(zhēng)創(chuàng)一流。

(五)機(jī)關(guān)服務(wù)文化建設(shè)。深入推進(jìn)“四位一體”服務(wù)分包責(zé)任制,引導(dǎo)機(jī)關(guān)干部經(jīng)常深入基層,深入群眾,了解基層和群眾的期盼,解決實(shí)際問(wèn)題。全面落實(shí)黨員“雙管雙責(zé)”工作機(jī)制,積極參與社區(qū)工作。通過(guò)健全機(jī)關(guān)效能考核機(jī)制,加強(qiáng)效能日常檢查,真正把各項(xiàng)工作職能落到實(shí)處,使各項(xiàng)職能和服務(wù)工作更加貼近民生、符合民意。

四、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),確保各項(xiàng)活動(dòng)取得實(shí)效。

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