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簡(jiǎn)歷格式范文1
1.基本情況:姓名,性別,出生日期,婚姻狀況,聯(lián)系方式等。
2.教育背景:按時(shí)間順序列出初中至最高學(xué)歷,學(xué)校,專(zhuān)業(yè),主要課程。所參加的各種專(zhuān)業(yè)知識(shí)和技能培訓(xùn)。
3.工作經(jīng)歷:按時(shí)間順序列出參加工作至今所有的就業(yè)記錄,包括公司/單位名稱(chēng),職務(wù),就任及離任時(shí)間,應(yīng)該突出所任每個(gè)職位的職責(zé),工作性質(zhì)等,此為求職簡(jiǎn)歷的精髓部分。
4.其他:個(gè)人特長(zhǎng)及愛(ài)好,其他技能,專(zhuān)業(yè)團(tuán)體,著述,證明人等。
求職簡(jiǎn)歷格式主要有兩種:
通用式:
適用于初涉職場(chǎng)的求職者。主要是按照時(shí)間順序來(lái)排列。在"教育背景"和"工作經(jīng)歷"部分的內(nèi)容按照先后順序羅列,不要遺漏。畢業(yè)生求職的簡(jiǎn)歷多為通用型,如果沒(méi)有"工作經(jīng)歷",可以將此部分改為"實(shí)習(xí)經(jīng)歷"。通用式簡(jiǎn)歷的適用范圍不受所申請(qǐng)職位的限制。缺點(diǎn)是針對(duì)性不強(qiáng)。
功能式:
簡(jiǎn)歷格式范文2
如何能制作出一份成功的簡(jiǎn)歷,以增加在簡(jiǎn)歷篩選中的勝算?如何能在不降低成功率的前提下提高簡(jiǎn)歷篩選的效率?以下是小編整理的個(gè)人簡(jiǎn)歷中的格式,以供大家參考。
個(gè)人簡(jiǎn)歷中的格式一:姓
名:
性
別: 女
出生年月: 1985-xX-Xx
民
族: 漢族
現(xiàn)居住地: 陜西省/西安市
婚姻狀況: 未婚
學(xué)
歷: 本科
畢業(yè)學(xué)校: 西安科技大學(xué)
專(zhuān)
業(yè): 電子信息工程
手
機(jī):
電
話(huà):
電子郵件:
自我評(píng)價(jià)
勤奮、踏實(shí)、誠(chéng)實(shí)守信,為人正直、熱情,積極主動(dòng),能吃苦耐勞 擁有較為全面的專(zhuān)業(yè)知識(shí)和一定的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn) 有較強(qiáng)的適應(yīng)能力、自學(xué)能力及溝通能力 有極強(qiáng)的責(zé)任心和團(tuán)體協(xié)作能力
教
育
2001.9
~ 2004.7 寶雞市法門(mén)高級(jí)中學(xué)
2004.9
~ 2008.7 西安科技大學(xué) 主修專(zhuān)業(yè): 電子信息工程 學(xué)歷: 本科
個(gè)人描述:
主修課程:計(jì)算機(jī)技術(shù)系列課程、電路分析基礎(chǔ)、電子技術(shù)、高頻電子線(xiàn)路、概率論與數(shù)理統(tǒng)計(jì)、隨機(jī)信號(hào)分析、信號(hào)與系統(tǒng)分析、數(shù)字信號(hào)處理、通信原理、數(shù)據(jù)通信技術(shù)、現(xiàn)代通信網(wǎng)技術(shù)、電視原理、圖像處理與傳輸、數(shù)字視頻處理、嵌入式Linux編程應(yīng)用、EDA技術(shù)及應(yīng)用、感測(cè)技術(shù)、微機(jī)原理與接口設(shè)計(jì)、單片機(jī)應(yīng)用系統(tǒng)設(shè)計(jì)、DSP技術(shù)及應(yīng)用等
技能專(zhuān)長(zhǎng)
計(jì) 算 機(jī): 計(jì)算機(jī)等級(jí)考試二級(jí)C和三級(jí)網(wǎng)絡(luò)技術(shù)資格證書(shū)
語(yǔ)言水平: 英語(yǔ):四級(jí)
其他榮譽(yù): 獲校三等獎(jiǎng)學(xué)金;國(guó)家勵(lì)志獎(jiǎng)學(xué)金
求職意向
工作類(lèi)型: 全職
希望行業(yè):
銷(xiāo)售 | 市場(chǎng)/市場(chǎng)拓展/公關(guān) | 計(jì)算機(jī)/互聯(lián)網(wǎng)/IT | 通信技術(shù) | 客戶(hù)服務(wù)/技術(shù)支持
期望薪水: 面議
個(gè)人簡(jiǎn)歷中的格式二:姓名:
年齡:23
地址:深圳 國(guó)籍:中國(guó)
郵箱: 電話(huà):
求職意向
人才類(lèi)型:應(yīng)屆畢業(yè)生
應(yīng)聘職位: 人力資源,培訓(xùn)師
求職類(lèi)型:全職 可到職日期:隨時(shí)
月薪要求:面議 希望工作地區(qū):深圳
工作經(jīng)歷
XXX培訓(xùn)中心
起止年月:2012-10 ~ 2013-5
公司性質(zhì):其它
所屬行業(yè):教育/培訓(xùn)/院校
擔(dān)任職位:初中數(shù)學(xué)教師
南陽(yáng)太和中心小學(xué) - 學(xué)校
起止日期:2013-5至今
企業(yè)名稱(chēng):南陽(yáng)太和中心小學(xué)
從事職位:學(xué)校
業(yè)績(jī)表現(xiàn):
企業(yè)介紹:南陽(yáng)太和中心校
教育背景
畢業(yè)院校:嘉應(yīng)學(xué)院
最高學(xué)歷:本科
畢業(yè)日期:2013-06
專(zhuān) 業(yè) 一:數(shù)學(xué)與應(yīng)用數(shù)學(xué)
自我評(píng)價(jià)
本人在校期間學(xué)習(xí)成績(jī)優(yōu)異,多次獲得校級(jí)獎(jiǎng)學(xué)金。工作能力強(qiáng),曾擔(dān)任學(xué)生干部。另外,待人真誠(chéng)友善,做事細(xì)心有耐性,腳踏實(shí)地,認(rèn)真負(fù)責(zé),生活獨(dú)立,有較強(qiáng)的適應(yīng)能力和學(xué)習(xí)能力;自信大方、樂(lè)觀(guān)向上、堅(jiān)毅不拔、吃苦耐勞,時(shí)間觀(guān)念強(qiáng)、積極主動(dòng)、謙虛好學(xué),善于溝通、組織能力強(qiáng)、具有團(tuán)隊(duì)合作精神。
個(gè)人簡(jiǎn)歷中的格式三:姓名:
性 別:女
出生年月:1986-9-24
民 族:漢族
最高學(xué)歷:大專(zhuān)
現(xiàn)居住地:河北省-石家莊市
工作年限:一年以下
到崗時(shí)間:隨時(shí)
身 高:165cm
婚姻狀況:未婚
聯(lián)系電話(huà):
求職意向
應(yīng)聘類(lèi)型:全職應(yīng)聘職位:教師,家教,幼兒教育應(yīng)聘行業(yè):教育/培訓(xùn)/學(xué)術(shù)/科研期望工作地區(qū):石家莊市期望月薪:面議
專(zhuān)業(yè)特長(zhǎng)
善于演講;
普通話(huà)水平通過(guò)國(guó)家二級(jí)甲等;
英語(yǔ)語(yǔ)音語(yǔ)調(diào)優(yōu)美;
了解教育學(xué)、心理學(xué);
熟練使用計(jì)算機(jī);
喜歡唱歌,尤其是英文歌曲
自我評(píng)價(jià)
本人熱情開(kāi)朗,喜愛(ài)兒童,熱愛(ài)教育事業(yè)。學(xué)習(xí)能力強(qiáng),有上進(jìn)心。勇于實(shí)踐創(chuàng)新。有較強(qiáng)的交際和組織溝通能力,適應(yīng)環(huán)境能力強(qiáng)。
教育背景
2005-9至2008-6學(xué)校名稱(chēng):河南省焦作師范高等專(zhuān)科學(xué)校
專(zhuān)業(yè)名稱(chēng):英語(yǔ)教育
取得學(xué)歷:大專(zhuān)
校內(nèi)活動(dòng)職務(wù)描述:
自2005年入學(xué)至2008年畢業(yè)一直擔(dān)任團(tuán)支書(shū)。經(jīng)過(guò)三年的鍛煉,組織溝通能力和工作能力有了很大的提高,并且兩次獲得“優(yōu)秀學(xué)生干部”的稱(chēng)號(hào)。
我熱愛(ài)文體活動(dòng),多次參加英文歌曲大賽和中英文演講比賽,自身心理素質(zhì)得以提高的同時(shí),演講口才更上一層樓。
在校獲獎(jiǎng)情況
2007-10:優(yōu)秀學(xué)生干部
2007-10:二等獎(jiǎng)學(xué)金
2007-6:“教學(xué)技能暨課件制作大賽”三等獎(jiǎng)
2006-4:優(yōu)秀學(xué)生干部
2006-4:二等獎(jiǎng)學(xué)金
在校實(shí)踐
2007-9至2007-12實(shí)踐公司名稱(chēng):石家莊市第二十三中學(xué)
所在部門(mén):
所任職務(wù):實(shí)習(xí)生
實(shí)踐描述:通過(guò)教育實(shí)習(xí),熟悉了教師工作。對(duì)教師工作有了更深層次的認(rèn)識(shí)。
在組織課堂教學(xué)過(guò)程中,教師起著引導(dǎo)和點(diǎn)撥的關(guān)鍵作用。課堂真正回歸于學(xué)生,把他們真正地作為主體是提高教學(xué)質(zhì)量的關(guān)鍵點(diǎn)。通過(guò)一段時(shí)間的實(shí)踐,自己對(duì)課堂活動(dòng)的組織、駕馭,以及課堂的掌控能夠很好地把握。
it技能
技能描述:熟練使用計(jì)算機(jī)操作能力:熟練使用word、excel、access以及使用powerpoint制作課件
語(yǔ)言技能
外語(yǔ)語(yǔ)種:英語(yǔ)外語(yǔ)水平:四級(jí)
證書(shū)
大學(xué)英語(yǔ)四級(jí)
普通話(huà)二級(jí)甲等證書(shū)
簡(jiǎn)歷格式范文3
2、簡(jiǎn)歷的五個(gè)主要部分是:抬頭、簡(jiǎn)介、工作經(jīng)歷、教育背景、其他雜項(xiàng)。
雜項(xiàng)部分包括軍隊(duì)服役、出版物、發(fā)表演講、社團(tuán)成員資格、獎(jiǎng)勵(lì)和獲得承認(rèn)、計(jì)算機(jī)技能、專(zhuān)利權(quán)、語(yǔ)言技能、許可證書(shū)和資格證書(shū)以及個(gè)人興趣。
3、格式選擇
時(shí)序型的簡(jiǎn)歷格式按時(shí)間倒序描述您的工作經(jīng)歷,從您最近的職位開(kāi)始,然后回溯,著重強(qiáng)調(diào)責(zé)任和突出的成就。這種格式適用于您有無(wú)可挑剔的工作經(jīng)歷。功能型的簡(jiǎn)歷格式在簡(jiǎn)歷的開(kāi)始部分就強(qiáng)調(diào)您特殊的成就和非凡的資質(zhì),但是并不將它們與特定的雇主聯(lián)系在一起。當(dāng)您正在改變職業(yè),或者有就業(yè)記錄空白,或者其他不宜使用時(shí)序型格式的問(wèn)題時(shí),就使用這種格式。綜合型格式同時(shí)借鑒和綜合了功能型格式和時(shí)序型格式的優(yōu)點(diǎn),是一種強(qiáng)有力的寫(xiě)作格式。在簡(jiǎn)歷的開(kāi)始部分介紹您的價(jià)值、資信和資質(zhì)(功能部分),隨后的工作經(jīng)歷部分提供了支持性的內(nèi)容(時(shí)序部分)。
簡(jiǎn)歷型格式的使用者絕大多數(shù)是專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員或者是那些應(yīng)聘的職位僅僅需要羅列出能夠表現(xiàn)求職者價(jià)值的資信。例如演員、歌手或音樂(lè)家、外科醫(yī)生、以及律師或注冊(cè)會(huì)計(jì)師可使用這種類(lèi)型。
4、簡(jiǎn)歷上不要出現(xiàn)薪金的歷史記錄和待遇要求。
如果要求您提供這些信息,寫(xiě)在附信上。(簡(jiǎn)歷一定要有附信。)
5、簡(jiǎn)歷要與眾不同、充滿(mǎn)勇氣和激動(dòng)人心。乏味的簡(jiǎn)歷只能帶來(lái)乏味的工作。
以新穎別致令人激動(dòng)的方式包裝簡(jiǎn)歷。
6、主要著重最近的工作經(jīng)歷,一般來(lái)說(shuō),雇主只對(duì)10年以?xún)?nèi)的工作經(jīng)歷感興趣。
一份好的簡(jiǎn)歷,看起來(lái)就像一座倒金字塔,最近的經(jīng)歷最詳細(xì),占地兒最多,其它早期的工作經(jīng)歷只是簡(jiǎn)單的提一下。
7、除非有特殊要求,應(yīng)用計(jì)算機(jī)打印,可以用激光的,也可以用噴墨的。
簡(jiǎn)歷格式范文4
一份標(biāo)準(zhǔn)的簡(jiǎn)歷表格在個(gè)人求職者的求職中扮演著“第一印象”的特殊角色。現(xiàn)在請(qǐng)欣賞小編帶來(lái)的個(gè)人簡(jiǎn)歷表格格式模板吧!
個(gè)人簡(jiǎn)歷表格格式模板展示 個(gè)人簡(jiǎn)歷表格格式模板(一) 個(gè)人簡(jiǎn)歷表格格式模板(二) 個(gè)人簡(jiǎn)歷表格格式模板(三) 個(gè)人簡(jiǎn)歷表格格式模板(四) 制作個(gè)人簡(jiǎn)歷表格的小技巧首先,讓我們了解一下所謂的簡(jiǎn)歷“神話(huà)”。簡(jiǎn)歷最開(kāi)始并不是用來(lái)閱讀的,至少在開(kāi)始的時(shí)候是這樣。他們首先會(huì)被掃描、打分然后分類(lèi)。其次,一份好的簡(jiǎn)歷對(duì)于讓你能否最終得到這份工作并不是最重要的。它僅僅只是在搞定面試的這個(gè)階段顯得至關(guān)重要。再次,簡(jiǎn)歷的真正目的就是在于能夠吸引某個(gè)人的注意力。人力資源部門(mén)使用簡(jiǎn)歷作為工作匹配工具。他們努力的以這種方式尋找人選,希望可以找到合適的人才。
大多數(shù)高管都認(rèn)為求職者們并不應(yīng)該以人力資源部門(mén)作為開(kāi)始,所以如果你是為了要匹配某份工作而根據(jù)要求撰寫(xiě)簡(jiǎn)歷,那么或許你從開(kāi)始就已經(jīng)搞錯(cuò)了受眾。以下是能夠讓有招聘權(quán)利的人成功關(guān)注到你的簡(jiǎn)歷的四個(gè)技巧:
第一點(diǎn)、陳述你將解決什么問(wèn)題
高管們專(zhuān)注于時(shí)間、金錢(qián)和風(fēng)險(xiǎn)這三個(gè)挑戰(zhàn)。當(dāng)他們?cè)趯徍艘环莺?jiǎn)歷時(shí),他們希望看到的是即使你不能解決所有這三個(gè)問(wèn)題至少你是能克服這其中任何一個(gè)挑戰(zhàn)的人。
第二點(diǎn)、解釋你曾經(jīng)幫助過(guò)誰(shuí)
在很多的簡(jiǎn)歷中都包括那些你工作過(guò)但是卻并非是家喻戶(hù)曉的公司名稱(chēng),所以在簡(jiǎn)歷中加入簡(jiǎn)短的解釋說(shuō)明。例如“十大國(guó)際重型建筑設(shè)備組件供應(yīng)商”這都將會(huì)為你的業(yè)績(jī)提供一定的背景。
第三點(diǎn)、說(shuō)出你產(chǎn)生過(guò)什么樣的影響
在這里我要強(qiáng)調(diào)一下,我所說(shuō)的是你解決問(wèn)題時(shí)所采取的具體措施。比如說(shuō)你讓工作流程提高了20%:你讓每一部分生產(chǎn)造成的浪費(fèi)減少了6%或者你讓銷(xiāo)售額同比增長(zhǎng)至三倍。如果是這樣,在簡(jiǎn)歷中一定要具體說(shuō)明,并把你的表現(xiàn)與你的同事的表現(xiàn)相對(duì)比。
第四點(diǎn)、顯示出你的工作經(jīng)驗(yàn)讓你為這份工作所做的準(zhǔn)備
你過(guò)往所累積的工作經(jīng)驗(yàn)將引導(dǎo)你走向擁有更大機(jī)會(huì)的道路。但是如果你不說(shuō)出你接下來(lái)準(zhǔn)備做什么以及如何做,那么你將會(huì)讓招聘者如何猜想,所以在更多的情況下他們幾乎不會(huì)注意你。
那么所有的這些都意味著什么呢?現(xiàn)在讓我們先回顧一下:使用上邊列出的建議為決策者寫(xiě)簡(jiǎn)歷,首先,把你的工作經(jīng)驗(yàn)放到你能解決的問(wèn)題之中。其次,消除工作匹配語(yǔ)言,相反專(zhuān)注于成就。最后,努力用簡(jiǎn)歷獲得一次面試機(jī)會(huì),但是要注意一點(diǎn)因?yàn)楹?jiǎn)歷是不會(huì)為你贏得工作,最后的面試還是需要自己的充分準(zhǔn)備。
看過(guò)“個(gè)人簡(jiǎn)歷表格格式模板”的人還看了:1.普通個(gè)人簡(jiǎn)歷表格樣本
2.個(gè)人簡(jiǎn)歷表格的格式
3.標(biāo)準(zhǔn)個(gè)人簡(jiǎn)歷模板表格
4.優(yōu)秀的簡(jiǎn)歷表格免費(fèi)模板
5.簡(jiǎn)歷表格免費(fèi)模板
簡(jiǎn)歷格式范文5
5、學(xué)生簡(jiǎn)歷
1)教育背景中寫(xiě)相關(guān)課程。但千萬(wàn)不要為了拼湊篇幅,把所有的課程都寫(xiě)上,這樣不很有效,別人也沒(méi)耐心看。
2)獎(jiǎng)學(xué)金一項(xiàng)一行。許多學(xué)生每年都有獎(jiǎng)學(xué)金,這樣一來(lái),也可寫(xiě)出三四行,甚至更多。
3)拉長(zhǎng)句子。每個(gè)句子都可加入一些詞拉長(zhǎng)一些。
4)自然地多換行,多寫(xiě)點(diǎn)句。
5)加大字號(hào)。可將10號(hào),小五改成12號(hào),小四。
6、紙與字體
1)規(guī)格,至少80克,或100克左右。在北京許多打字社、復(fù)印鋪都用60、70克的紙,這類(lèi)紙往往顯得輕飄飄的,質(zhì)感很差。
2)尺寸,A4,即29.7厘米長(zhǎng),21厘米寬。
3)字體,建議用Times New Roman。
4)字號(hào),一般最好用10號(hào),即小五。不過(guò),在學(xué)生簡(jiǎn)歷中也可用12號(hào)字,即小四。
5)打印一定要用激光打印。
簡(jiǎn)歷格式范文6
英文簡(jiǎn)歷的格式結(jié)構(gòu)包括頁(yè)眉部分、教育背景、工作經(jīng)歷和個(gè)人資料四部分。
如果已經(jīng)有全職工作了,一定把工作經(jīng)歷放在第二;如果您目前還是在校學(xué)生,應(yīng)該把教育背景放在第二。舉個(gè)例子,一個(gè)美國(guó)商學(xué)院的學(xué)生,在一個(gè)很大的公司里工作了三年,不斷得到提升,從未換過(guò)工作。由于新?lián)Q了老板,他想換個(gè)工作,獵頭讓他把簡(jiǎn)歷傳過(guò)去,傳過(guò)去后幾天遲遲沒(méi)有消息,他問(wèn)為什么,獵頭左找右找,終于在學(xué)生類(lèi)的簡(jiǎn)歷里找到了他的簡(jiǎn)歷。原來(lái),他用的是學(xué)生簡(jiǎn)歷的格式,被當(dāng)作了在校生。所以,作為在職人員,若把教育背景放在前面,人家會(huì)對(duì)你很不重視。
頁(yè)眉部分
1.名字。有7種寫(xiě)法,我們認(rèn)為都有可接受的原因,或適合用的地方,比如說(shuō)第四種--YangLi(李陽(yáng)),很方便招聘人員,尤其是人事部經(jīng)理為中國(guó)人,聲調(diào)弄錯(cuò)了或者名和姓搞不清楚,會(huì)很尷尬;但標(biāo)準(zhǔn)的、外資公司流行的、大家約定俗成的簡(jiǎn)歷中的名字寫(xiě)法,則是第二種,YANGLI。
我們?cè)趯忛喠舜罅康闹袊?guó)人的簡(jiǎn)歷之后,發(fā)現(xiàn)一個(gè)非常值得糾正的地方,就是有人用粵語(yǔ)拼寫(xiě)自己的姓氏。比如,王寫(xiě)成Wong,李寫(xiě)成Lee。這里要告訴大家兩點(diǎn):一個(gè)是這只是香港人的拼法,并不是國(guó)際的拼法;第二是將來(lái)您辦護(hù)照準(zhǔn)備出國(guó)時(shí),公安局是不會(huì)批準(zhǔn)您用粵語(yǔ)拼音的。但是,我們也見(jiàn)到一些出過(guò)國(guó)的中國(guó)人,由于種種原因,他們的姓和漢語(yǔ)拼音并不一樣,那是各有各的原因,我們建議不用漢語(yǔ)拼音以外的寫(xiě)法。
另外,也發(fā)現(xiàn)有少量一部分人用外國(guó)人的姓,如MarySmith,也是非常不可取的。因?yàn)槿绻阌猛鈬?guó)人的姓,別人會(huì)認(rèn)為你是外國(guó)人,或者你父親是外國(guó)人,或者你嫁給了外國(guó)人。名字用英文是很常見(jiàn)的,也是很方便的,尤其是名字拼音的第一個(gè)字母是q、x或z,老外們很難發(fā)出正確讀音的字母。有個(gè)叫王強(qiáng)的先生,名片上印著JohnWang,這樣,中外人士叫起來(lái)都很方便。
名和姓之間,如果有英文名,中文名可以加,也可以不加,或者用拼音的第一個(gè)字母簡(jiǎn)稱(chēng)。
雙字名,也有四種寫(xiě)法,我們建議用第三種,Xiaofeng,最簡(jiǎn)單方便。大家一看就知是名而不是姓,要不然,大家有可能會(huì)誤認(rèn)為你是姓肖的。
2.地址。
北京以后要寫(xiě)中國(guó)。很多人說(shuō):“誰(shuí)不知道北京呀!”但一個(gè)完整的地址、全球暢通的郵址應(yīng)該是加國(guó)名的,但不必用PRC等,因?yàn)橛肅hina簡(jiǎn)單清楚。郵編的標(biāo)準(zhǔn)寫(xiě)法是放在省市名與國(guó)名之間,起碼放在China之前,因?yàn)槭侵袊?guó)境內(nèi)的郵編。
3.電話(huà)。
寫(xiě)法很有講究,中國(guó)人名片中的電話(huà)經(jīng)常寫(xiě)得不清楚、不專(zhuān)業(yè),有幾點(diǎn)提醒大家注意。
1)前面一定加地區(qū)號(hào),如(86-10)。因?yàn)槟窃谙蛲鈬?guó)公司求職,您的簡(jiǎn)歷很可能被傳真到倫敦、紐約,大家不知道您的地區(qū)號(hào),也沒(méi)有時(shí)間去查,如果另一位求職者的電話(huà)有地區(qū)號(hào),招聘者很可能先和這個(gè)人溝通。另外,國(guó)外很流行“userfriendly”,即想盡辦法給對(duì)方創(chuàng)造便利,尤其是在找工作時(shí),更要加深這一意識(shí)。用中國(guó)人的思維邏輯來(lái)解釋?zhuān)?是你求他,而不是他求你"。
2)8個(gè)號(hào)碼之間加一個(gè)“-”,如6505-2266。這樣,認(rèn)讀撥打起來(lái)比較容易,否則,第一次打可能會(huì)看錯(cuò)位。
3)區(qū)號(hào)后的括號(hào)和號(hào)碼間加空格,如(86-10)6505-2266。這是英文寫(xiě)作格式的規(guī)定,很多人忽略了,甚至不知道。
4)機(jī)或者向別人通報(bào)手機(jī)時(shí),也有一定的規(guī)范,要用“3-3-4原則”,如“138-135-1234”。也有人5個(gè)5個(gè)的念,會(huì)造成兩個(gè)結(jié)果:一是字?jǐn)?shù)越多越不容易記全,甚至出錯(cuò),降低效率,有的人還念得特快;二是有人總結(jié)說(shuō),這是臺(tái)灣人的念法,帶有很濃的地方色彩。我們追求的是國(guó)際規(guī)范。
5)傳真號(hào)千萬(wàn)不要留辦公室的,免得辦公室的同事都知道你想跳槽。如果家里有傳真號(hào),最好告訴對(duì)方,萬(wàn)一他找不到你,可以發(fā)幾個(gè)字,比較快;將來(lái)對(duì)方發(fā)聘書(shū)或材料時(shí),比較方便。不要等到將來(lái)再給,我們應(yīng)該從現(xiàn)在起就培養(yǎng)“userfriendly”的意識(shí),處處方便對(duì)方。
6)國(guó)外很流行留言電話(huà),有人為找工作,專(zhuān)門(mén)去買(mǎi)留言電話(huà)。這里順帶講一下留言文化,中國(guó)人甚至包括很多亞洲人,都不習(xí)慣使用留言電話(huà),但隨著國(guó)際間商業(yè)文化交往的增多,愿意在電話(huà)中留言的人越來(lái)越多了,留言技巧也越來(lái)越高了。
7)家中老人試寫(xiě)留言條。經(jīng)常會(huì)出現(xiàn)這么一種情況:您出門(mén)了,朋友打來(lái)電話(huà),回來(lái)時(shí),媽媽告訴你:“今天有人來(lái)電話(huà)找你。”你會(huì)問(wèn):“誰(shuí)來(lái)的?”一般她只會(huì)告訴你:“是個(gè)男的”或“是個(gè)女的”,當(dāng)你問(wèn)到:“您怎么不問(wèn)一問(wèn)他的電話(huà)呀?”,媽媽往往會(huì)回答:“我還沒(méi)問(wèn)呢,他就掛了。”這里我們要說(shuō)兩點(diǎn):一是要跟家長(zhǎng)交流一下寫(xiě)留言條的方式,就是怎么接聽(tīng)電話(huà)及寫(xiě)留言條;第二,這里有一個(gè)中國(guó)的傳統(tǒng)觀(guān)念。以前,只有辦公室才有電話(huà),打電話(huà)來(lái)的人一般都是找你辦事的,接聽(tīng)電話(huà)的人總覺(jué)得高高在上,并且形成了習(xí)慣。這種習(xí)慣帶到家里,甚至在年輕一代中也很流行。很多人接聽(tīng)電話(huà)時(shí),若沒(méi)能及時(shí)識(shí)別出對(duì)方身份,起初語(yǔ)氣往往非常冷漠。在這里,我們向全社會(huì)建議:任何給您打電話(huà)的人,都有可能是您的朋友、同事或者合作伙伴,即便目前不是,將來(lái)大部分都有可能成為他們中的一員,所以,務(wù)必?zé)崆閷?duì)待每一個(gè)電話(huà)。另外,換個(gè)角度想:如果您打電話(huà)給別人,別人是這樣的態(tài)度,您又會(huì)作何感想呢?我們要在全社會(huì)提倡一種禮貌熱情的電話(huà)語(yǔ)言,在我們以后的專(zhuān)題講座中會(huì)提到。
教育背景
1.時(shí)間要倒序。
最近的學(xué)歷情況要放在最前面。
2.學(xué)校名要大寫(xiě)并加粗。
這樣便于招聘者迅速識(shí)別您的學(xué)歷,這里又用到了"YRIS"原則。
3.地名右對(duì)齊,全部大寫(xiě)并加粗。
地名后一定寫(xiě)中國(guó)。例如,海口(Haikou)的拼寫(xiě)與日本北海道(Hokaido)的拼寫(xiě)很相近。讀簡(jiǎn)歷的有可能是外國(guó)人,不知道的會(huì)搞不清楚是哪個(gè)國(guó)家。可能你出過(guò)國(guó),這是件好事,但如果去的地方并不太出名,沒(méi)加國(guó)名,大家也意識(shí)不到。總之是造成了一些不方便,效率不高。我們應(yīng)該一切從最完善的角度出發(fā)。
4.學(xué)歷。
如果正在學(xué)習(xí),用Candidatefor開(kāi)頭比較嚴(yán)謹(jǐn);如果已經(jīng)畢業(yè),可以把學(xué)歷名稱(chēng)放在最前,具體見(jiàn)樣本。
5.社會(huì)工作擔(dān)任班干部,只寫(xiě)職務(wù)就可以了;參加過(guò)社團(tuán)協(xié)會(huì),寫(xiě)明職務(wù)和社團(tuán)名,如果什么職務(wù)都沒(méi)有,寫(xiě)“memberofclub(s)”。社團(tuán)協(xié)會(huì),國(guó)外一般都用club。不必寫(xiě)年月和工作詳情,有些可留待工作經(jīng)歷中寫(xiě)。
順便講一下幾個(gè)職稱(chēng)的譯法:
1)班長(zhǎng)。國(guó)內(nèi)很流行用Monitor,但國(guó)外常見(jiàn)的是ClassPresident,這樣顯得更國(guó)際化;另外,用YRIS原理,顯得官更大一點(diǎn)兒。
2)團(tuán)支部書(shū)記。用Secretary也可以,但在與外國(guó)人打交道時(shí),如果參加的是純商業(yè)機(jī)構(gòu),背景中政治色彩越少越好。經(jīng)常一個(gè)班就是一個(gè)支部,我們可以用class表示支部,那么class用Secretary不合適,不妨用President。在某種意義上,班長(zhǎng)和團(tuán)支部書(shū)記二者的角色是相同的。但如果二者是并駕齊驅(qū)的,不妨用Co-president。再有,如果你寫(xiě)了President,當(dāng)有人問(wèn)班長(zhǎng)時(shí),他可能會(huì)不高興,為處理好關(guān)系,你不妨謙虛一下,用VicePresident。這樣,發(fā)生副作用的可能性就會(huì)很小。
3)副會(huì)長(zhǎng)。用VicePresident是最合適的,在國(guó)外也很常見(jiàn)。
6.獎(jiǎng)學(xué)金。
一般用一句話(huà)概括。如果有多個(gè),也爭(zhēng)取用一句話(huà)概括。但如果是學(xué)生簡(jiǎn)歷,則有其它的處理方式,我們將在下次講解。
7.成績(jī)。
如果不是前五名,建議不寫(xiě)。因?yàn)槿绻旁谖迕猓杏X(jué)您不是一個(gè)優(yōu)秀的學(xué)生。一旦寫(xiě)上,有些人會(huì)窮追不舍地猛問(wèn),讓你尷尬。
工作經(jīng)歷
首先要再次強(qiáng)調(diào)一下,對(duì)于正在工作的人,Experience應(yīng)寫(xiě)在Education的前面,而對(duì)于在校生Education則應(yīng)放在Experience之前。
寫(xiě)時(shí)間時(shí)應(yīng)注意:a)目前的工作要最先寫(xiě),左側(cè)寫(xiě)時(shí)間,如寫(xiě)成1997-present。詳細(xì)寫(xiě)法請(qǐng)點(diǎn)擊左側(cè)英文簡(jiǎn)歷樣本。此外更要注意拼寫(xiě),不要把present寫(xiě)成president,否則您現(xiàn)在就成了總裁,老板怎么還敢雇傭您呢?這種往往是拼寫(xiě)檢查無(wú)法查出的"漏網(wǎng)之魚(yú)",所以要特別小心。這個(gè)問(wèn)題我們?cè)诤竺孢€會(huì)談到。
b)以前的工作,只寫(xiě)年份,如1993-1995。這樣的寫(xiě)法主要適于以下三種情況:一是工作時(shí)間較早;二是工作時(shí)間在兩年以上;三是旨在巧妙地拉長(zhǎng)工作時(shí)間。例如,如果您曾于1997年12月到1998年1月就職于某家公司,雖然只有短短兩個(gè)月,但寫(xiě)成1997-1998就顯得工作時(shí)間較長(zhǎng),同時(shí)也沒(méi)撒謊。
c)以前的工作,加上月份,如May,1998或May1998。這樣的寫(xiě)法自然會(huì)顯得精確一些,也投合銀行業(yè)雇主的口味。有的中國(guó)人則喜歡用5,1998或1998,5。前一種寫(xiě)法很少見(jiàn),只有在實(shí)在寫(xiě)不下的情況下才使用。1998,5則是純粹的Chinglish(洋涇幫英語(yǔ)),是完全不能接受的。
d)SummerIntern(夏期工作)的幾種寫(xiě)法。
SummerInternSummerAnalystSummerAssistantSummerAssociate一是直接寫(xiě)SummerIntern,不管職務(wù)職稱(chēng);二是寫(xiě)成SummerAnalyst,這種寫(xiě)法比較適合大學(xué)本科或研究生期間的暑期工作;三是寫(xiě)SummerAssistant,這種寫(xiě)法適合多種情況;四是寫(xiě)SummerAssociate,這一寫(xiě)法專(zhuān)指MBA學(xué)生的暑期工作。而且一般認(rèn)為SummerAssociate的級(jí)別會(huì)比SummerAnalyst要高一些。我們將在以后的專(zhuān)題講座中為大家介紹美國(guó)投資銀行家的職業(yè)生涯發(fā)展的階梯模式,到時(shí)候會(huì)涉及到不同職務(wù)和職稱(chēng)的寫(xiě)法。
寫(xiě)工作經(jīng)歷時(shí)要用倒序,工作內(nèi)容則一定要用點(diǎn)句。
個(gè)人資料
1.名稱(chēng)。
有四種寫(xiě)法:Personal,PersonalInformation,OtherInformation,AdditionalInformation。無(wú)論是教育背景、工作經(jīng)歷,還是個(gè)人資料,既可以首字母大寫(xiě),也可以全部字母大寫(xiě),還可以全部字母小寫(xiě)。哈佛商學(xué)院的標(biāo)準(zhǔn)格式卻是全部字母小寫(xiě),這在主流商業(yè)社會(huì)中已沿用多年。另外,名稱(chēng)可以寫(xiě)在最左側(cè),也可居中。
2.語(yǔ)言。
有幾個(gè)層次。Nativespeakerof指母語(yǔ);從嚴(yán)謹(jǐn)?shù)慕嵌戎v,F(xiàn)luentin顯得更流利;Englishasworkinglanguage顯得不非常流利,但可靠性更強(qiáng);Someknowledgeof會(huì)一些,沒(méi)有把握的千萬(wàn)別寫(xiě)。在面試中,語(yǔ)言是最輕松的,一旦被考倒,他會(huì)認(rèn)為你在撒謊,甚至認(rèn)為通篇簡(jiǎn)歷都有很多撒謊的地方。
3.電腦。
中國(guó)人最?lèi)?ài)用“熟悉”(familiar),無(wú)論中文還是英文簡(jiǎn)歷。“熟悉”是一個(gè)很弱的字眼,說(shuō)明你不熟練,不常用。如果幾個(gè)軟件,有的熟練,有的熟悉,建議只寫(xiě)軟件名。完全沒(méi)把握的,一點(diǎn)兒不熟悉的,千萬(wàn)不要寫(xiě)。不要以為沒(méi)有電腦,就不會(huì)考你,他也會(huì)考你一兩個(gè)關(guān)鍵用法。如果真的用的很多,不妨用“Frequentuserof”。
4.資格證書(shū)。
最需要注意的是,有些人將注冊(cè)會(huì)計(jì)師籠統(tǒng)地翻譯成CPA,但全世界各國(guó)都有自己的CPA,有些是互不承認(rèn)的,所以一定要寫(xiě)上國(guó)別,寫(xiě)明考取年份。
有一些業(yè)余愛(ài)好,能顯示出一定素養(yǎng)的內(nèi)容,也可以寫(xiě)上,如鋼琴考級(jí)。
再給大家出道題:TOEFL、GRE和GMAT,應(yīng)該寫(xiě)哪一個(gè)?下次給答案。
5.愛(ài)好與特長(zhǎng)。
1)寫(xiě)強(qiáng)項(xiàng)。弱的一定不要寫(xiě),面試人員不定對(duì)哪個(gè)項(xiàng)目感興趣,有時(shí)會(huì)跟你聊兩句,尤其是接連幾個(gè)、十幾個(gè)面試之后,有些招聘人員愛(ài)聊一些輕松的話(huà)題,一旦是你的弱項(xiàng),絕大部分人會(huì)很尷尬的,顯出窘態(tài),喪失自信,這對(duì)你是很不利的。更重要的是,他會(huì)覺(jué)得你在撒謊。
2)要寫(xiě)也只寫(xiě)兩到三項(xiàng)。因?yàn)闃O少有人在很多方面都很強(qiáng)。如果您覺(jué)得自己玩得都可以的話(huà),您的標(biāo)準(zhǔn)可能稍低了點(diǎn)兒。當(dāng)然,確實(shí)有的人七八樣都玩得挺好的,但一般人不相信每個(gè)人的強(qiáng)項(xiàng)有特別多,所以您也沒(méi)必要寫(xiě)那么多,以免給人輕浮的感覺(jué)。