《第一資源》創辦于2007年，主要欄目有文獻綜述、簡報、研究報告、專題研究，豐富的內容使您能夠自由地遨游在知識的海洋里，了解最新趨勢。

《第一資源》雜志以學術性、實踐性和創新性為特點，致力于深入研究和探索人力資源管理理論與實踐。主要目標是促進人力資源領域的學術研究和實踐創新。它致力于推廣國內外最新的人力資源管理理論和實踐經驗，促進學術界和業界的交流與合作。雜志特別注重對中國特色人力資源管理模式的研究和推廣，在研究與實踐的結合中，不斷提高中國人力資源管理領域的理論水平和實踐能力。雜志的內容涵蓋了廣泛的人力資源管理領域，包括人力資源戰略、組織行為、人力資源開發與培訓、績效管理、薪酬與激勵、人力資源信息系統等。每期雜志都發布研究論文、案例分析、學者訪談和最新動態等內容，旨在為讀者提供豐富的學術資源和實踐指導。該雜志在國內外享有較高聲譽，被廣大學者、教育機構和企業界人士廣泛關注和引用，它不僅為人力資源管理領域專業人士提供了一個學術交流和思想碰撞的平臺，也為學術界的研究與實踐進步做出了積極貢獻。