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婦幼保健工作計(jì)劃范例6篇

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婦幼保健工作計(jì)劃范文1

一、總體目標(biāo)與具體工作指標(biāo)

(一)總體目標(biāo)

降低全鎮(zhèn)孕產(chǎn)婦死亡,消滅新生兒破傷風(fēng);嬰兒和5歲以下兒童死亡率分別控制在5‰和6‰以下。

(二)具體工作指標(biāo)

⑴早孕建卡率達(dá)96%

⑵孕產(chǎn)婦系統(tǒng)管理覆蓋率達(dá)96%

⑶高危孕婦管理率達(dá)100%

⑷住院分娩率達(dá)100%

⑸7歲以下兒童管理覆蓋率達(dá)95%

⑹婦科病檢查率達(dá)65%

二、采取有力措施,嚴(yán)禁發(fā)生可避免孕產(chǎn)婦死亡,降低兒童死亡

(一)加強(qiáng)高危孕婦的管理

在孕產(chǎn)婦系統(tǒng)管理過(guò)程中,凡是篩查出的高危孕婦,要及時(shí)跟蹤、隨訪,轉(zhuǎn)診,按規(guī)定及時(shí)向二三級(jí)醫(yī)院轉(zhuǎn)診。

(二)建立便捷、通暢的危重孕產(chǎn)婦搶救綠色通道

加強(qiáng)高危孕產(chǎn)婦救治工作,保障孕產(chǎn)婦安全。充分發(fā)揮鄉(xiāng)衛(wèi)生院對(duì)高危孕產(chǎn)婦早發(fā)現(xiàn)的作用,在的基礎(chǔ)上,要進(jìn)一步規(guī)范和完善各項(xiàng)隨訪和轉(zhuǎn)診制度和措施,如遇有孕產(chǎn)婦危重情況,隨時(shí)與上級(jí)取得聯(lián)系,做好轉(zhuǎn)診準(zhǔn)備。

(三)加強(qiáng)產(chǎn)科管理工作,強(qiáng)化孕產(chǎn)婦死亡的報(bào)告制度。

加強(qiáng)孕產(chǎn)婦的系統(tǒng)管理工作,堅(jiān)持孕產(chǎn)婦死亡的報(bào)告制度,規(guī)范和加強(qiáng)孕產(chǎn)婦死亡評(píng)審制度和死亡報(bào)告制度,定期開(kāi)展孕產(chǎn)婦保健知識(shí)宣傳活動(dòng)。

三、針對(duì)婦女兒童主要健康問(wèn)題實(shí)施干預(yù)措施

(一)全面啟動(dòng)適齡婦女?huà)D科病檢查,重點(diǎn)規(guī)范技術(shù)操作,嚴(yán)格質(zhì)量控制,確保受益人群的健康利益。

(二)加大社會(huì)宣傳力度,提倡自然分娩;加強(qiáng)督導(dǎo),定期公示,逐步降低剖宮產(chǎn)率。

(三)加強(qiáng)生殖健康教育,提高育齡人群自我保護(hù)意識(shí),減少性病、艾滋病的傳播。

四、做好計(jì)劃生育技術(shù)服務(wù)工作。加強(qiáng)對(duì)醫(yī)療保健機(jī)構(gòu)計(jì)劃生育技術(shù)服務(wù)的管理,加大監(jiān)管力度,不定期進(jìn)行專項(xiàng)檢查,規(guī)范服務(wù)行為。

五、做好托幼園所和學(xué)校衛(wèi)生保健工作

(一)定期對(duì)本鄉(xiāng)托幼園所保健人員進(jìn)行業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn),組織學(xué)術(shù)交流,提高托幼園所保健人員的業(yè)務(wù)水平。

(二)加強(qiáng)對(duì)托幼園所兒童疾病防治、膳食營(yíng)養(yǎng)、食堂衛(wèi)生、消毒及安全等方面的指導(dǎo),提高托幼園所衛(wèi)生保健水平。

(三)開(kāi)展兒童心理衛(wèi)生健康教育,逐步推廣入園兒童、入學(xué)兒童的心理衛(wèi)生評(píng)估工作。

六、大力開(kāi)展婦幼保健健康教育與促進(jìn)

(一)制定婦幼保健健康教育發(fā)展規(guī)劃,推進(jìn)婦幼保健健康教育事業(yè)。

(二)對(duì)各村婦幼保健工作人員進(jìn)行系統(tǒng)化、規(guī)范化培訓(xùn),逐步培育我鄉(xiāng)婦幼保健健康教育隊(duì)伍。

婦幼保健工作計(jì)劃范文2

2019年是十三五規(guī)劃第四年,為提高轄區(qū)醫(yī)療機(jī)構(gòu)婦幼保健水平,強(qiáng)化對(duì)基層開(kāi)展婦幼保健工作特制訂婦幼保健業(yè)務(wù)培訓(xùn)、基層指導(dǎo)計(jì)劃:

一、管理方面

保健部全面負(fù)責(zé)全市婦幼保健技術(shù)指導(dǎo)、培訓(xùn)、考核和婦幼衛(wèi)生信息等工作。每季度召開(kāi)一次例會(huì)。實(shí)行包保到鎮(zhèn)、責(zé)任到人的工作方法,制定工作方案,每月召開(kāi)一次保健科室負(fù)責(zé)人會(huì)議,及時(shí)傳達(dá)上級(jí)工作精神,對(duì)工作中存在的問(wèn)題進(jìn)行討論,提出整改意見(jiàn)和建議并加以落實(shí),進(jìn)一步規(guī)范婦幼保健管理工作。

二、培訓(xùn)方面

(一)組織全市婦幼專題培訓(xùn)6期。

1、加強(qiáng)婦幼保健人員專業(yè)知識(shí)培訓(xùn)。

舉辦婦幼保健專業(yè)知識(shí)培訓(xùn)班,培訓(xùn)對(duì)象為各鎮(zhèn)衛(wèi)生院和社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心兩保工作人員和綜合醫(yī)療保健機(jī)構(gòu)的婦幼保健人員,培訓(xùn)內(nèi)容包括:國(guó)家2017版孕產(chǎn)婦和0-6歲兒童健康管理服務(wù)規(guī)范、婦幼保健適宜技術(shù)推廣、婦幼保健基礎(chǔ)知識(shí)、眼保健、兩癌篩查、母嬰保健有關(guān)的國(guó)家法律法規(guī)等方面知識(shí),通過(guò)培訓(xùn)進(jìn)一步提高我市婦幼保健人員的業(yè)務(wù)水平。

2、進(jìn)一步做好母嬰安全五項(xiàng)制度,加強(qiáng)孕產(chǎn)婦妊娠風(fēng)險(xiǎn)篩查與評(píng)估工作。

定期組織市圍產(chǎn)保健技術(shù)指導(dǎo)組專家進(jìn)行講課和指導(dǎo),培訓(xùn)對(duì)象為全市婦產(chǎn)科和兒科工作人員。培訓(xùn)內(nèi)容包括:產(chǎn)科高危妊娠處理、新生兒重癥救治等知識(shí),通過(guò)培訓(xùn)進(jìn)一步提高婦產(chǎn)科和兒科工作人員業(yè)務(wù)水平和工作質(zhì)量,規(guī)范產(chǎn)科和兒科管理,降低孕產(chǎn)婦和嬰幼兒死亡率。

3、加強(qiáng)婦幼衛(wèi)生信息管理,提高信息管理質(zhì)量。

培訓(xùn)對(duì)象為各醫(yī)療保健機(jī)構(gòu)婦幼衛(wèi)生信息管理人員,培訓(xùn)內(nèi)容包括:基本公共衛(wèi)生服務(wù)季報(bào)表、婦幼保健常規(guī)報(bào)表講解,強(qiáng)調(diào)婦幼衛(wèi)生信息質(zhì)量控制工作要求,山東省婦幼衛(wèi)生信息網(wǎng)絡(luò)操作的注意事項(xiàng)等。通過(guò)培訓(xùn)進(jìn)一步提高基層?jì)D幼衛(wèi)生信息人員的責(zé)任心和業(yè)務(wù)水平,減少錯(cuò)報(bào)、漏報(bào)情況的發(fā)生,提高全市婦幼衛(wèi)生信息工作質(zhì)量。           

(二)繼續(xù)堅(jiān)持以會(huì)代訓(xùn)制度,擴(kuò)大培訓(xùn)效果。

每季度召開(kāi)一次婦幼例會(huì),利用基層?jì)D幼保健人員例會(huì)之際,進(jìn)行有關(guān)專業(yè)知識(shí)的培訓(xùn)和婦幼衛(wèi)生信息工作培訓(xùn)。制定培訓(xùn)課程表,有保健部工作人員承擔(dān)培訓(xùn)組織任務(wù),責(zé)任到人,認(rèn)真?zhèn)湔n,保證培訓(xùn)質(zhì)量和效果。

(三)加強(qiáng)對(duì)村級(jí)婦幼保健人員的培訓(xùn)。

各醫(yī)療保健機(jī)構(gòu)按照《2017年國(guó)家基本公共衛(wèi)生服務(wù)規(guī)范》及其他婦幼保健項(xiàng)目工作的要求,重點(diǎn)做好孕期保健、產(chǎn)后訪視、兒童保健及新生兒訪視等適宜技術(shù)培訓(xùn),推廣婦幼保健適宜技術(shù),并將考試考核結(jié)果反饋至各單位。

(四)積極參加上級(jí)培訓(xùn)。

組織人員按時(shí)參加上級(jí)組織的各類婦幼保健知識(shí)培訓(xùn)班,及時(shí)將培訓(xùn)內(nèi)容及會(huì)議精神帶回并逐級(jí)傳達(dá),不斷提高我市婦幼保健隊(duì)伍的整體素質(zhì)。

三、技術(shù)指導(dǎo)方面

保健部負(fù)責(zé)統(tǒng)一制定深入基層指導(dǎo)工作制度及檢查指導(dǎo)工作內(nèi)容,每月組織本組人員深入相關(guān)鎮(zhèn)街進(jìn)行技術(shù)指導(dǎo),及時(shí)將指導(dǎo)材料上交保健部備案。同時(shí)保健部和項(xiàng)目辦將隨機(jī)抽取各技術(shù)指導(dǎo)組資料進(jìn)行復(fù)核。

四、督導(dǎo)檢查方面

(一)母嬰保健法及婦幼保健項(xiàng)目等

1、《母嬰保健法》貫徹落實(shí)情況,依法取得母嬰保健專項(xiàng)技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)執(zhí)業(yè)許可和業(yè)務(wù)技術(shù)人員合格證書(shū),加強(qiáng)出生醫(yī)學(xué)證明管理,鞏固愛(ài)嬰醫(yī)院成果利用多種形式宣傳母乳喂養(yǎng)。

婦幼保健工作計(jì)劃范文3

(一)按“項(xiàng)目管理方案”要求,繼續(xù)做好2019年城鄉(xiāng)婦女增補(bǔ)葉酸預(yù)防神經(jīng)管畸形項(xiàng)目工作。加大向目標(biāo)人群宣傳口服葉酸預(yù)防神經(jīng)管缺陷的重要意義,提高群眾主動(dòng)參與意識(shí),提高葉酸服用率和依從率。指導(dǎo)基層認(rèn)真做好藥品的發(fā)放、管理、服務(wù)登記記錄工作。截至6月底葉酸服用人數(shù)20人。

(二)孕產(chǎn)婦健康管理項(xiàng)目和0-6歲兒童健康管理項(xiàng)目。完成了2019年一季度對(duì)社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心、鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院、村衛(wèi)生所等項(xiàng)目執(zhí)行單位的孕產(chǎn)婦健康管理、0-6歲兒童健康管理工作業(yè)務(wù)指導(dǎo)、技術(shù)培訓(xùn)和工作督導(dǎo)。

1、是重點(diǎn)指導(dǎo)基本公共衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)規(guī)范開(kāi)展系統(tǒng)服務(wù),規(guī)范填寫(xiě)孕產(chǎn)婦、0-6歲兒童健康服務(wù)檔案,統(tǒng)一使用規(guī)范的服務(wù)登記、記錄本、記錄表,避免各種服務(wù)率的虛報(bào)。

2、是按季度對(duì)技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)的醫(yī)務(wù)人員進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)和指導(dǎo),并組織本轄區(qū)醫(yī)務(wù)人員參加上級(jí)培訓(xùn)。

(三)免費(fèi)避孕藥具管理工作:

為了進(jìn)一步提高避孕藥具管理隊(duì)伍素質(zhì),使參培人員全面掌握業(yè)務(wù)知識(shí)和服務(wù)技能,我們采取集中培訓(xùn),以會(huì)代訓(xùn),每個(gè)季度對(duì)各街道,鎮(zhèn)政府,各社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心、鎮(zhèn)衛(wèi)生院避孕藥具管理人員培訓(xùn),培訓(xùn)后合格率達(dá)到了100%。每季度對(duì)街道,鎮(zhèn)政府、各社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心、鎮(zhèn)衛(wèi)生院進(jìn)行督導(dǎo)檢查。做好免費(fèi)避孕藥具發(fā)放的管理,定期檢查避孕藥具的保質(zhì)期,避免發(fā)生藥品過(guò)期還未發(fā)放情況。

二、繼續(xù)全面做好孕產(chǎn)婦妊娠風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估工作。指導(dǎo)轄區(qū)助產(chǎn)機(jī)構(gòu)完善妊娠風(fēng)險(xiǎn)篩查、妊娠風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估分級(jí)、妊娠風(fēng)險(xiǎn)管理和產(chǎn)后風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估等各項(xiàng)內(nèi)容,加強(qiáng)對(duì)評(píng)估為橙色以上的孕產(chǎn)婦的管理和隨訪。我中心負(fù)責(zé)做好市區(qū)內(nèi)評(píng)估交換工作,避免漏報(bào)。

三、繼續(xù)全面做好0-6歲兒童殘疾篩查工作。指導(dǎo)轄區(qū)社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心及鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院嚴(yán)格按照0-6歲兒童殘疾工作方案及流程進(jìn)行0-6歲兒童殘疾初篩工作,對(duì)篩查陽(yáng)性兒童提供轉(zhuǎn)診、隨訪服務(wù),并及時(shí)登記、上報(bào)。2019年上半年篩查人數(shù)7359人,篩查陽(yáng)性人數(shù)11人。

四、免費(fèi)婚前醫(yī)學(xué)檢查項(xiàng)目:

我區(qū)準(zhǔn)婚男女婚檢意識(shí)逐漸加強(qiáng),婚檢人數(shù)有所提高,截止到2019年6月30日,我區(qū)免費(fèi)婚檢人數(shù)為281人,婚檢率為39.14%。影響我區(qū)婚檢率的原因如下:

(一)婚檢服務(wù)對(duì)象對(duì)婚檢的認(rèn)識(shí)不足,婚檢的目的僅僅是為了取得婚檢證明多休十天婚假,而沒(méi)有正式工作的人則很少主動(dòng)婚檢。

(二)免費(fèi)婚檢項(xiàng)目是納入?yún)^(qū)計(jì)劃生育目標(biāo)考核的項(xiàng)目,該項(xiàng)指標(biāo)的完成是需要全區(qū)有關(guān)部門配合來(lái)完成,婚檢政策宣傳的普及面不足。

(三)婚檢不便民。我中心無(wú)X光室,婚檢胸透(X線)項(xiàng)目需要服務(wù)對(duì)象到其他醫(yī)療機(jī)構(gòu)檢查后再到我中心婚檢,因此服務(wù)對(duì)象多次提出增設(shè)X光室的意見(jiàn)。

五、預(yù)防艾滋病、梅毒和乙肝母嬰傳播項(xiàng)目:

繼續(xù)按“哈爾濱市預(yù)防艾滋病、梅毒、乙肝母嬰傳播方案”要求指導(dǎo)轄區(qū)醫(yī)療機(jī)構(gòu)認(rèn)真落實(shí)艾滋病、梅毒和乙肝母嬰傳播項(xiàng)目。截至6月30日轄區(qū)內(nèi)梅毒感染孕婦1人、產(chǎn)婦1人,需繼續(xù)隨訪艾滋病產(chǎn)婦所生兒童1人,梅毒感染產(chǎn)婦所生兒童4人,我中心積極督促感染孕產(chǎn)婦所屬社區(qū)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院做好感染孕產(chǎn)婦及其所生兒童的定期隨訪登記,健康指導(dǎo),上報(bào)等工作。

進(jìn)一步優(yōu)化服務(wù)流程,嚴(yán)格執(zhí)行工作流程,進(jìn)一步提高孕期檢測(cè)率。對(duì)發(fā)生的陽(yáng)性病例要及時(shí)上報(bào),為感染孕產(chǎn)婦及所生兒童提供連續(xù)、系統(tǒng)、綜合、規(guī)范服務(wù),尤其要做好孕產(chǎn)婦篩查、診斷、干預(yù)、隨訪等服務(wù)之間的有效銜接,在服務(wù)中要統(tǒng)一使用相關(guān)登記、記錄。

六、采取有效措施進(jìn)一步降低全區(qū)剖宮產(chǎn)率:

助產(chǎn)單位繼續(xù)嚴(yán)格執(zhí)行黑龍江省及哈爾濱市促進(jìn)自然分娩降低剖宮產(chǎn)率工作方案。首先醫(yī)療保健機(jī)構(gòu)和助產(chǎn)機(jī)構(gòu)通過(guò)印制宣傳材料、電子宣傳屏、孕婦學(xué)校授課等方式廣泛宣傳自然分娩的好處及孕產(chǎn)期營(yíng)養(yǎng)知識(shí),提高全社會(huì)的認(rèn)知度。其次助產(chǎn)機(jī)構(gòu)能夠嚴(yán)格掌握剖宮產(chǎn)指征,降低剖宮產(chǎn)率。

七、出生醫(yī)學(xué)證明管理工作:

出生醫(yī)學(xué)證明首次簽發(fā)醫(yī)療機(jī)構(gòu)能夠嚴(yán)格按國(guó)家、省、市衛(wèi)生行政部門的文件要求,為新生兒辦理“出生醫(yī)學(xué)證明”,定期上報(bào)“出生醫(yī)學(xué)證明”簽發(fā)信息,同時(shí)做好“出生醫(yī)學(xué)證明”領(lǐng)取、保管、簽發(fā)、廢證管理、印章的使用等各項(xiàng)工作。我中心定期做好轄區(qū)助產(chǎn)機(jī)構(gòu)《出生醫(yī)學(xué)證明》簽發(fā)的培訓(xùn)和日常質(zhì)控,各簽發(fā)單位能夠控制廢證發(fā)生率在1%以內(nèi),各簽發(fā)單位對(duì)入院產(chǎn)婦及家屬發(fā)放出生證辦理告知書(shū)、簽發(fā)機(jī)構(gòu)在明顯位置張貼辦理《出生醫(yī)學(xué)證明》流程圖。新生兒出生一個(gè)月內(nèi)首次簽發(fā)率100%。

八、托幼機(jī)構(gòu)管理工作:

繼續(xù)貫徹落實(shí)“托幼機(jī)構(gòu)衛(wèi)生保健工作規(guī)范”,按市衛(wèi)生計(jì)生委要求全市實(shí)行屬地化管理的原則,開(kāi)展對(duì)轄區(qū)新招生幼兒園的衛(wèi)生評(píng)價(jià)及托幼園所業(yè)務(wù)指導(dǎo)工作,重點(diǎn)是兒童營(yíng)養(yǎng)與膳食、疾病預(yù)防、心理健康、生長(zhǎng)發(fā)育等方面,幫助兒童養(yǎng)成健康的行為和生活方式,提高健康素養(yǎng)水平,預(yù)防和減少疾病發(fā)生。

九、定期召開(kāi)例會(huì)、培訓(xùn)會(huì)  

(一)堅(jiān)持工作例會(huì)制:每季度召開(kāi)一次社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心、鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院、托幼機(jī)構(gòu)例會(huì)。在例會(huì)中通報(bào)上季度工作情況,布置下季度工作內(nèi)容及要求,交流工作經(jīng)驗(yàn)。

(二)加強(qiáng)培訓(xùn)。每季度組織轄區(qū)內(nèi)召開(kāi)一次社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心、鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院婦、兒保醫(yī)生業(yè)務(wù)培訓(xùn),培訓(xùn)率達(dá)到100%。

十、加強(qiáng)業(yè)務(wù)指導(dǎo)及督導(dǎo),提高工作質(zhì)量

婦幼保健工作計(jì)劃范文4

一、工作計(jì)劃

(一)積極爭(zhēng)取政府支持,通過(guò)增收節(jié)支等途徑籌措資金,努力改善醫(yī)療保健業(yè)務(wù)用房緊缺的狀況,以適應(yīng)保健業(yè)務(wù)發(fā)展的需要,力爭(zhēng)實(shí)現(xiàn)婦幼保健院的整體搬遷。

(二)大力引進(jìn)人才,補(bǔ)充后備力量。

(三)加強(qiáng)婦科設(shè)施管理。

(四)提升新生兒監(jiān)護(hù)水平。

(五)完成化驗(yàn)室檢驗(yàn)設(shè)備的更新及增設(shè)

二、工作目標(biāo)

(一)做好醫(yī)院整體搬遷前的各項(xiàng)準(zhǔn)備工作。

(二)繼續(xù)開(kāi)展婦幼保健和臨床新技術(shù)、新項(xiàng)目。

(三)加快醫(yī)院信息化建設(shè)。

(四)提高婦幼衛(wèi)生工作質(zhì)量管理。

(五)改善醫(yī)院內(nèi)部環(huán)境。

(六)加強(qiáng)職工隊(duì)伍建設(shè)。

三、具體要求

(一)臨床醫(yī)療工作

1、開(kāi)展新技術(shù)、新項(xiàng)目。

2、抓好“三基三嚴(yán)”培訓(xùn)和質(zhì)量監(jiān)控,確保醫(yī)療質(zhì)量安全。

3、落實(shí)消毒隔離措施,控制院內(nèi)感染的發(fā)生。

(二)婦幼保健工作:

1、繼續(xù)加大健康教育宣傳力度,提高婚檢率。

2、加強(qiáng)兩個(gè)系統(tǒng)管理,降低孕產(chǎn)婦和兒童死亡率。

3、鞏固愛(ài)嬰醫(yī)院成果,提高母乳喂養(yǎng)率。

4、開(kāi)展婦幼保健新業(yè)務(wù)。

(三)行政管理工作:

1、搞好醫(yī)院文化建設(shè)。

2、做好專業(yè)技術(shù)人才的培養(yǎng)和引進(jìn)。

3、加強(qiáng)行風(fēng)建設(shè)和醫(yī)德教育。

(四)后勤保衛(wèi)工作

1、加強(qiáng)后勤管理,保障后勤供應(yīng)。

2、逐步改善醫(yī)院環(huán)境。

3、加強(qiáng)醫(yī)院污水、污物處理管理,防止環(huán)境污染。

4、加強(qiáng)安全管理,維護(hù)醫(yī)院安全。

四、主要措施

(一)行政管理

1、認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的婦幼衛(wèi)生工作方針,因地制宜實(shí)施改革與創(chuàng)新,抓好兩個(gè)效益,保持醫(yī)院穩(wěn)步發(fā)展。

2、加強(qiáng)院科兩級(jí)管理,繼續(xù)實(shí)行競(jìng)爭(zhēng)上崗和全員聘任制。

3、加強(qiáng)醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量監(jiān)管工作,使服務(wù)質(zhì)量進(jìn)一步提高。

4、發(fā)揮信息系統(tǒng)作用,搞好宣傳報(bào)道和醫(yī)療保健信息管理。

5、加強(qiáng)群團(tuán)組織工作,豐富活躍職工業(yè)余文化生活。

6、繼續(xù)抓好計(jì)劃生育工作。

(二)業(yè)務(wù)管理

1、婦幼保健:認(rèn)真抓好孕產(chǎn)婦和兒童保健管理工作常規(guī)的貫徹落實(shí),進(jìn)一步重視孕產(chǎn)婦和兒童的全程保健管理,不斷規(guī)范保健技術(shù)服務(wù),提高保健服務(wù)質(zhì)量。加強(qiáng)對(duì)各項(xiàng)工作制度落實(shí)情況的檢查指導(dǎo),及時(shí)提出工作建議,鞏固提高婦幼保健各項(xiàng)質(zhì)量指標(biāo)。

(1)保健科負(fù)責(zé)具體的業(yè)務(wù)技術(shù)指導(dǎo)工作,對(duì)各鄉(xiāng)村衛(wèi)生院、所的業(yè)務(wù)指導(dǎo)全年不少于4次。

(2)繼續(xù)實(shí)行基層?jì)D幼人員例會(huì)制度,以定期總結(jié)交流工作情況,布置各階段工作任務(wù),不斷提高工作的主動(dòng)性和責(zé)任感,扎實(shí)做好崗位工作。

(3)采取專題培訓(xùn)以會(huì)代訓(xùn)等方式,對(duì)基層?jì)D幼人員進(jìn)行2次以上業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn),重點(diǎn)培訓(xùn)高危孕婦篩查與管理、體弱兒篩查與矯治以及孕產(chǎn)婦和兒童保健等業(yè)務(wù)知識(shí),不斷提高業(yè)務(wù)水平。

(4)第二季度對(duì)婦產(chǎn)科質(zhì)量進(jìn)行一次檢查,對(duì)產(chǎn)科質(zhì)量所存在的問(wèn)題提出改進(jìn)建議。第四季度對(duì)孕產(chǎn)婦和兒童保健基礎(chǔ)情況進(jìn)行一次抽樣調(diào)查,以分析婦幼保健工作面臨的困難與薄弱環(huán)節(jié),進(jìn)一步完善工作措施。

(5)努力擴(kuò)展農(nóng)村婦女病查治覆蓋面,安排婦女病查治工作,按公共衛(wèi)生服務(wù)的要求,開(kāi)展婦女病查治,提高婦女的健康水平。

2、臨床:優(yōu)化服務(wù)流程,提高服務(wù)質(zhì)量。

(1)婦科:開(kāi)展無(wú)痛人流、無(wú)痛分娩,同時(shí)充分利用薄層細(xì)胞自動(dòng)涂片機(jī)、艾滋病初篩系統(tǒng)等設(shè)備,開(kāi)展對(duì)宮勁癌及艾滋病預(yù)防等婦科疾病的防治,確保醫(yī)療安全。

(2)產(chǎn)科:加強(qiáng)孕期監(jiān)護(hù),完善孕產(chǎn)婦管理,特別是高危管理,減少圍產(chǎn)兒死亡率。力爭(zhēng)創(chuàng)建產(chǎn)科ICU,更好的發(fā)揮我院在全縣孕產(chǎn)婦搶救治療中的重要作用。

(3)化驗(yàn)室:按國(guó)家認(rèn)證要求完成標(biāo)準(zhǔn)化實(shí)驗(yàn)室的改造,開(kāi)展微量元素、電解質(zhì)、細(xì)胞涂片、薄層細(xì)胞自動(dòng)涂片機(jī)、艾滋病初篩系統(tǒng)等新型化驗(yàn)項(xiàng)目;

(4)輔助科室:加強(qiáng)與臨床的協(xié)作配合,進(jìn)一步提高輔助檢測(cè)技術(shù)水平和質(zhì)量。B超室開(kāi)展乳腺超聲檢查;超級(jí)秘書(shū)網(wǎng)

(三)經(jīng)濟(jì)管理

1、加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理,完善經(jīng)濟(jì)核算與分配辦法。

2、嚴(yán)格執(zhí)行醫(yī)療收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)和政府統(tǒng)一采購(gòu)制度,強(qiáng)化監(jiān)督管理。

3、搞好院科兩級(jí)核算,控制醫(yī)療成本。

4、做好成本效益分析,堅(jiān)持“總量控制——結(jié)構(gòu)調(diào)查”。

(四)后勤保衛(wèi)工作

1、加強(qiáng)后勤管理,全力保障后勤供應(yīng)。

2、完成醫(yī)院搬遷協(xié)調(diào)及準(zhǔn)備工作,爭(zhēng)取搬遷項(xiàng)目早日開(kāi)工。

婦幼保健工作計(jì)劃范文5

一、加強(qiáng)對(duì)法律法規(guī)的學(xué)習(xí)和宣傳,依法推進(jìn)婦幼保健工作

進(jìn)一步學(xué)習(xí)貫徹執(zhí)行《中華人民共和國(guó)母嬰保健法》、《**省母嬰保健條例》、婦女兒童發(fā)展規(guī)劃綱要、國(guó)家新醫(yī)改政策等法律法規(guī)和衛(wèi)生政策,擴(kuò)大宣傳,營(yíng)造良好的法制環(huán)境。增強(qiáng)婦幼衛(wèi)生人員的法律意識(shí),依法提供服務(wù)。開(kāi)展自愿婚檢咨詢,擴(kuò)大婚前醫(yī)學(xué)檢查工作的覆蓋面,嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn),規(guī)范服務(wù),做到有法可依,執(zhí)法必嚴(yán),提高出生人口素質(zhì)。使全縣的婦幼衛(wèi)生工作逐步進(jìn)入規(guī)范化、法制化的管理軌道。

二、加強(qiáng)婦幼保健能力建設(shè)

繼續(xù)堅(jiān)持抓好縣、鄉(xiāng)、村三級(jí)農(nóng)村婦幼衛(wèi)生服務(wù)網(wǎng)絡(luò)的建設(shè),加強(qiáng)三級(jí)婦幼衛(wèi)生人員的適宜技術(shù)培訓(xùn),更新知識(shí),提高水平。婦幼保健院進(jìn)一步加強(qiáng)內(nèi)部能力建設(shè),切實(shí)發(fā)揮好婦幼衛(wèi)生三級(jí)網(wǎng)的“龍頭”作用,依托社區(qū),充分利用社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)網(wǎng)絡(luò),開(kāi)展好基本的婦幼衛(wèi)生服務(wù)。為社區(qū)居民以及流動(dòng)人口提供安全、有效、方便、經(jīng)濟(jì)的婦幼衛(wèi)生服務(wù)。繼續(xù)加強(qiáng)鄉(xiāng)(鎮(zhèn))衛(wèi)生院產(chǎn)科能力建設(shè)。堅(jiān)持婦幼衛(wèi)生的公共衛(wèi)生屬性,建立婦幼衛(wèi)生工作評(píng)價(jià)體系,推動(dòng)?jì)D幼衛(wèi)生工作深入開(kāi)展。

三、加強(qiáng)政務(wù)、院務(wù)公開(kāi),進(jìn)一步加強(qiáng)內(nèi)部管理

2009年我院進(jìn)一步強(qiáng)化和完善院長(zhǎng)負(fù)責(zé)制,院科領(lǐng)導(dǎo)分工負(fù)責(zé),各司其職,責(zé)權(quán)明確。為切實(shí)加強(qiáng)衛(wèi)生行業(yè)黨的基層組織建設(shè),院黨支部根據(jù)衛(wèi)生局黨委關(guān)于醫(yī)療衛(wèi)生行業(yè)黨的基層組織建設(shè)的要求,制定了《**縣婦幼保健院2009年工作計(jì)劃》和《**縣婦幼保健院2009年黨建工作計(jì)劃》,并按計(jì)劃認(rèn)真抓落實(shí),使行政工作和黨建工作得以有計(jì)劃、有步驟的開(kāi)展。結(jié)合各項(xiàng)工作的開(kāi)展,進(jìn)一步完善了院內(nèi)各項(xiàng)規(guī)章制度和獎(jiǎng)懲措施,加強(qiáng)院務(wù)、任務(wù)指標(biāo)、工作質(zhì)量、勞動(dòng)紀(jì)律、行業(yè)作風(fēng)、黨支部工作、財(cái)務(wù)、后勤等管理。強(qiáng)化政務(wù)、院務(wù)公開(kāi)工作,每月召開(kāi)一次科主任會(huì)、一次院長(zhǎng)辦公會(huì)、一次藥事管理委員工作會(huì)及一次職工會(huì),定期公布醫(yī)院重大事項(xiàng)、財(cái)務(wù)收支狀況,藥品、器械的采購(gòu)、管理、使用情況,車輛使用情況,基層、臨床科室工作開(kāi)展及人員使用情況,設(shè)立政務(wù)、院務(wù)公開(kāi)欄,每月10日前將上述公開(kāi)事項(xiàng)及職工出勤、休假、科室月考核情況張貼于公示欄,建立健全了“**縣婦幼保健院政務(wù)、院務(wù)公開(kāi)”登記臺(tái)帳。院科兩級(jí)實(shí)行分級(jí)目標(biāo)責(zé)任管理,完善民主決策制,實(shí)行院務(wù)會(huì)、科周會(huì)集體討論決定重大事項(xiàng)和階段性工作,按分級(jí)負(fù)責(zé)的原則,院科領(lǐng)導(dǎo)對(duì)各自負(fù)責(zé)的工作定期或不定期檢查,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)解決,保障各項(xiàng)工作順利開(kāi)展。

四、進(jìn)一步加強(qiáng)行業(yè)作風(fēng)建設(shè)

為加強(qiáng)衛(wèi)生系統(tǒng)行業(yè)作風(fēng)建設(shè),提高婦幼衛(wèi)生工作者的醫(yī)德醫(yī)風(fēng),增強(qiáng)為人民服務(wù)的意識(shí),促進(jìn)我縣婦幼衛(wèi)生事業(yè)的發(fā)展,根據(jù)縣衛(wèi)生局黨委的安排布署,我院成立了“**縣婦幼保健院行風(fēng)建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組”,由院長(zhǎng)任組長(zhǎng),主抓行業(yè)作風(fēng)建設(shè)工作。結(jié)合本單位的行業(yè)作風(fēng)特點(diǎn)和工作實(shí)際,按《**縣婦幼保健院2009年行風(fēng)建設(shè)工作實(shí)施意見(jiàn)》的要求,制訂了《婦幼保健院黨員廉潔行醫(yī)制度》、《群眾監(jiān)督意見(jiàn)本及意見(jiàn)箱開(kāi)箱檢查制度》、《婦幼衛(wèi)生人員職業(yè)道德規(guī)范》,建立了一人一卷的職工職業(yè)道德檔案,院內(nèi)向社會(huì)公開(kāi)了“十項(xiàng)服務(wù)承諾”、“十字文明用語(yǔ)和服務(wù)忌語(yǔ)”、“醫(yī)務(wù)人員廉潔行醫(yī)規(guī)定”,利用自學(xué)、院務(wù)會(huì)、科周會(huì)、職工會(huì),加強(qiáng)醫(yī)德醫(yī)風(fēng)教育,端正服務(wù)態(tài)度,不斷提高服務(wù)水平,樹(shù)立良好的、文明的行業(yè)作風(fēng)。在民主評(píng)議行風(fēng)工作中,每月召開(kāi)工休座談會(huì),收集患者、家屬及職工的意見(jiàn),發(fā)放患者調(diào)查問(wèn)卷及職工調(diào)查問(wèn)卷,結(jié)果患者對(duì)我院七項(xiàng)綜合滿意度均在97%以上,職工對(duì)院領(lǐng)導(dǎo)滿意度達(dá)100%。通過(guò)糾建并舉,切實(shí)解決了我單位存在的、職工反映強(qiáng)烈的問(wèn)題,單位的行業(yè)作風(fēng)有了明顯好轉(zhuǎn),廣大職工群眾增強(qiáng)了糾風(fēng)工作的自覺(jué)性,樹(shù)立了愛(ài)崗敬業(yè)、全心全意為人民服務(wù)的思想,增強(qiáng)了單位的凝聚力,婦幼保健院在人民群眾中樹(shù)立了良好的形象。

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五、認(rèn)真組織實(shí)施“降消”項(xiàng)目工作

婦幼保健工作計(jì)劃范文6

婦幼衛(wèi)生水平的高低是我國(guó)社會(huì)文明和衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展的重要標(biāo)志。在我國(guó),婦女和兒童占人口總數(shù)的60%,婦幼衛(wèi)生工作做得好,不僅能保證每個(gè)家庭的幸福和穩(wěn)定,還有助于人口素質(zhì)的提高和和諧社會(huì)的建設(shè)。因此我們應(yīng)該從全局戰(zhàn)略的高度出發(fā),給予新時(shí)期婦幼衛(wèi)生工作充分重視,主動(dòng)適應(yīng)新醫(yī)改的形勢(shì), 不斷改革創(chuàng)新,提高婦女兒童健康水平,真正把醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革當(dāng)作一大契機(jī),提高縣級(jí)婦幼保健院衛(wèi)生工作水平,全面推進(jìn)我國(guó)婦幼衛(wèi)生事業(yè)的快速發(fā)展。

1 落實(shí)指導(dǎo)方針,發(fā)揮特色優(yōu)勢(shì)

婦幼保健工作既不同于醫(yī)療工作,也不同于疾病控制和衛(wèi)生監(jiān)督工作。必須圍繞婦幼衛(wèi)生工作方針,要以保健為中心,保健與臨床相結(jié)合,面向群體和基層開(kāi)展工作。這既是政府賦予婦幼保健院的職責(zé),又是廣大婦女兒童的需求,更是婦幼保健院發(fā)展的根本所在。要發(fā)揮婦幼保健院的公共衛(wèi)生的政策優(yōu)勢(shì)、市場(chǎng)優(yōu)勢(shì)、專科優(yōu)勢(shì)、網(wǎng)絡(luò)優(yōu)勢(shì)、保健特色優(yōu)勢(shì)、婦女兒童在社會(huì)和家庭中的重要地位優(yōu)勢(shì)等,把婦幼保健院置身于婦女兒童健康需求的強(qiáng)大市場(chǎng)當(dāng)中,在為婦女兒童提供健康保障的同時(shí),促進(jìn)婦幼保健院的不斷發(fā)展壯大。

2 明確院長(zhǎng)責(zé)任,進(jìn)行科學(xué)化管理

婦幼保健院院長(zhǎng)在醫(yī)院管理中是第一責(zé)任人,醫(yī)院的興衰與院長(zhǎng)責(zé)任重大。政府組織部門對(duì)婦幼保健院的院長(zhǎng)人選要求要適合保健院的工作特點(diǎn),保健院院長(zhǎng)要懂得衛(wèi)生知識(shí),有一定的管理經(jīng)驗(yàn),又有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力,更要有一定的婦幼保健工作經(jīng)驗(yàn),才能夠有利于婦幼保健院的管理和工作的開(kāi)展。婦幼保健院院長(zhǎng)的職責(zé)是探求本院的發(fā)展規(guī)律,找出發(fā)展問(wèn)題,尋找發(fā)展機(jī)遇,運(yùn)用現(xiàn)代醫(yī)院院管理理論和方法,結(jié)合保健院自身實(shí)際,進(jìn)行科學(xué)管理。

首先,應(yīng)該樹(shù)立以病人為中心的思想,全心全意為人民服務(wù),把人民群眾的滿意度作為醫(yī)院工作的主要目標(biāo)。面對(duì)新醫(yī)改,各縣級(jí)婦幼保健院應(yīng)該首先深化本院的改革,采取措施轉(zhuǎn)變傳統(tǒng)的管理方法,強(qiáng)調(diào)依法治院、民主治院,狠抓醫(yī)院的管理工作,只有管理工作有條不紊,醫(yī)院秩序井井有條,才能確保醫(yī)院醫(yī)療服務(wù)的安全,因此轉(zhuǎn)變婦幼保健院的管理策略意義重大。

3 轉(zhuǎn)變觀念,適應(yīng)社會(huì)發(fā)展和時(shí)代變革的需要

①市場(chǎng)觀念。隨著我國(guó)社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,社會(huì)中各行各業(yè)的市場(chǎng)地位越凸顯重要,每一個(gè)社會(huì)成員都要適應(yīng)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展需要。作為為廣大婦女兒童健康服務(wù)的縣級(jí)婦幼保健院市場(chǎng)意識(shí)就更為重要。②經(jīng)營(yíng)觀念。只要有市場(chǎng)就要有經(jīng)營(yíng),經(jīng)營(yíng)的目的就是促進(jìn)婦幼保健院健康和諧可持續(xù)發(fā)展,即在滿足婦女兒童健康服務(wù)的同時(shí),又要維持保健院自身的生存和發(fā)展。尤其,目前國(guó)家和各級(jí)政府財(cái)力有限,投入不足的情況下,更要保本經(jīng)營(yíng),又要保持增值,使保健院得到發(fā)展。③服務(wù)觀念。在計(jì)劃經(jīng)濟(jì)時(shí)代,婦幼保健院是保障婦女兒童健康,在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的今天 ,婦幼保健院要保障婦女兒童健康,更要為婦女兒童健康提供服務(wù),二者雖然目的一樣,但是工作過(guò)程和方法完全發(fā)生了改變,也對(duì)保健工作開(kāi)展提出了新的挑戰(zhàn)。服務(wù)已成為婦幼保健院的主要工作內(nèi)容,婦幼保健院工作的目的既要為婦女兒童健康服務(wù)還要追求服務(wù)的效果。因此,婦幼保健院工作的宗旨就是為廣大婦女兒童健康提供滿意的服務(wù)。

4 不斷創(chuàng)新,促進(jìn)保健院的發(fā)展

創(chuàng)新是發(fā)展的基礎(chǔ),沒(méi)有創(chuàng)新就沒(méi)有發(fā)展。不斷地發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,不斷地解決問(wèn)題,使保健院的工作不斷得到改進(jìn)和提高,促進(jìn)保健院的發(fā)展。結(jié)合我院創(chuàng)新發(fā)展經(jīng)驗(yàn)認(rèn)為縣級(jí)婦幼保健院的創(chuàng)新應(yīng)重點(diǎn)從以下三方面做起: ①管理創(chuàng)新: 一是建立和完善各種規(guī)章制度和診療常規(guī)、職工行為規(guī)范,并嚴(yán)格執(zhí)行。實(shí)行制度管人,管理者要為員工搭建一個(gè)施展才華的平臺(tái),建立一個(gè)公開(kāi)公正公平合理的競(jìng)爭(zhēng)激勵(lì)機(jī)制和良好舒心的工作環(huán)境,讓員工滿意,員工讓服務(wù)對(duì)象滿意。二要改革人事制度,建立一個(gè)充滿生機(jī)活力適合本院特點(diǎn)的人事管理制度。實(shí)行全員聘用合同制,嚴(yán)格人事考核,建立自我評(píng)價(jià)與醫(yī)院考核相結(jié)合的綜合考評(píng)制度,中層領(lǐng)導(dǎo)實(shí)行末位低聘或免職,職工實(shí)行末位落崗或低聘。三是經(jīng)濟(jì)管理實(shí)行全成本核算,增收降耗,增強(qiáng)醫(yī)院經(jīng)營(yíng)效益。勞動(dòng)分配打破檔案工資制,實(shí)行按勞按能取酬,調(diào)動(dòng)了廣大職工的工作積極性。四是后勤服務(wù)實(shí)行社會(huì)化管理,增強(qiáng)后勤人員責(zé)任心,提高了工作質(zhì)量。通過(guò)管理創(chuàng)新,逐步建立上崗靠競(jìng)爭(zhēng),分配講貢獻(xiàn),管理靠合同的競(jìng)爭(zhēng)激勵(lì)機(jī)制,推動(dòng)保健院的健康發(fā)展。②技術(shù)創(chuàng)新。技術(shù)創(chuàng)新的目的要從婦女兒童的健康需求出發(fā),引進(jìn)和學(xué)習(xí)國(guó)內(nèi)外先進(jìn)的婦女兒童醫(yī)療保健技術(shù),為轄區(qū)內(nèi)的婦女兒童服務(wù)。如 2002 年以來(lái)我院圍繞女性健康、科學(xué)育兒兩大目標(biāo)進(jìn)行全面技術(shù)創(chuàng)新和引進(jìn)新項(xiàng)目近 50 項(xiàng),承擔(dān)國(guó)家級(jí)婦幼衛(wèi)生科研項(xiàng)目 6 項(xiàng)。通過(guò)技術(shù)創(chuàng)新,既滿足了婦女兒童健康需求、提高了醫(yī)院的服務(wù)技能,又取得了較好的經(jīng)濟(jì)效益。③服務(wù)創(chuàng)新。服務(wù)創(chuàng)新的目標(biāo)應(yīng)要滿足服務(wù)對(duì)象需求,讓服務(wù)對(duì)象滿意。我院的做法主要是引入市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)機(jī)制,由原來(lái)單一的醫(yī)療保健服務(wù),引入經(jīng)營(yíng),充分滿足保健對(duì)象需求。其次轉(zhuǎn)換服務(wù)模式,再造服務(wù)流程。改變過(guò)去以醫(yī)院為中心制定的工作流程和模式,建立以服務(wù)對(duì)象為中心適應(yīng)服務(wù)對(duì)象需求的工作流程和運(yùn)行模式。讓服務(wù)對(duì)象滿意。三是改善服務(wù)環(huán)境。根據(jù)不同服務(wù)對(duì)象喜好特點(diǎn)改造環(huán)境。通過(guò)服務(wù)創(chuàng)新,提高了服務(wù)滿意度,贏得了社會(huì)信譽(yù)。

5 做好農(nóng)村三級(jí)婦幼保健網(wǎng)絡(luò)的指導(dǎo)和管理

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