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法人述職報告范文1

一、總體工作情況及成效

2017年，在區(qū)委、區(qū)人大和區(qū)政府的正確領導和大力支持下，堅持整體工作“一盤棋”，突出市容規(guī)劃監(jiān)察和城鄉(xiāng)規(guī)劃監(jiān)察兩大重點，各項工作協(xié)調(diào)推進，開創(chuàng)了城管執(zhí)法事業(yè)新局面，取得了顯著社會效果。

（一）精細長效，打造新都市區(qū)優(yōu)質(zhì)市容環(huán)境。適應現(xiàn)代化都市新區(qū)新要求，建立健全城市管理長效工作機制，對流動攤販實行“錯時制”和“定人、定崗、定時、定責”管理機制，在重點路段、街區(qū)推行網(wǎng)格化實名管理，增設龍苑、鄂日登、融茂臨時便民市場，引導流動攤點“退路入市”集中規(guī)范管理。規(guī)范夜市燒烤，按照“三定兩統(tǒng)一”的標準，全面取締違規(guī)經(jīng)營行為，共規(guī)范露天夜市燒烤攤點231次，取締炭爐明火燒烤79家，清理無證照占道經(jīng)營流動經(jīng)營大篷車4處。嚴厲整治“三亂”小廣告，繼續(xù)實行“疏清并舉”管理機制，聯(lián)合公安機關對小廣告張貼進行取證，查處的“三亂”小廣告169處，行政拘留9人，效果明顯。嚴控噪音污染，對轄區(qū)所有建筑工地實行臺賬管理，設立24小時舉報電話6968110，嚴控各類建筑和生活噪音擾民問題。進一步完善和豐富校園周邊管控舉措，全方位加強對校園周邊市容環(huán)境的綜合整治。加強與各地區(qū)和有關職能部門的協(xié)作配合，形成“創(chuàng)城迎慶”工作合力，順利迎接了自治區(qū)大慶，圓滿完成了“創(chuàng)城”目標任務。

（二）提檔升級，推進景觀街創(chuàng)建和背街小巷綜合治理。進一步提升城市品位，發(fā)揮抓總牽頭作用，積極協(xié)調(diào)各相關部門務實措施，整體聯(lián)動，全力創(chuàng)建橫街東延、XX街、廣場街等9條景觀示范街，并對建新街東段、新春街東段等10條背街小巷的硬化綠化修補、店招牌匾治理、外立面改造等問題進行綜合治理。組建成立橫豎街綜合執(zhí)法大隊，全天候保障改造施工，加強市容違章行為日常管理，著力打造全區(qū)第一特色街區(qū)。

（三）務實舉措，加強違法建設管控。始終保持嚴防死守各類違法建設行為的高壓態(tài)勢，推行以點連線，以線帶面的網(wǎng)格化巡察執(zhí)法，結合城鄉(xiāng)綜合執(zhí)法一體化，源頭打擊違法建設，特別是重要節(jié)假時間節(jié)點，放棄休假上崗執(zhí)法，嚴打各類突擊偷搶建行為。全年共計拆除各類違法建設328處，面積100300.9平方米，墻體1908延長米，圈占大院84畝。建成區(qū)未批先建建設項目整治效果顯著，已完成總量的67.6%。

（四）分類整治，打擊住宅小區(qū)私搭亂建。按照全市住宅小區(qū)私搭亂建“增量為零”的總體目標，采取網(wǎng)格化的管理，加強巡查，對新發(fā)生發(fā)現(xiàn)的占用公共資源亂建、亂圈行為及時制止、拆除。同時，按照“存量遞減”的要求，將群眾反映強烈、霸用公共空間、占用消防通道、影響建筑物使用安全等突出的私搭亂建作為清理整治重點，累計拆除侵占綠地、私搭亂建共627處，面積為24499平方米，其中清理私搭亂建行為178處4443平方米，清理侵占公共綠地449處20056平方米，清理整治破墻開店5處150平方米，完成制定三年整治任務的55.9%，取得了階段性工作成效。

（五）精準管控，保障重點工程項目實施。立足全區(qū)建設現(xiàn)代化中心城區(qū)、城鄉(xiāng)統(tǒng)籌“三個一體化”戰(zhàn)略發(fā)展目標，強化白音席勒、賽汗、沙河三個街道辦事處棚改項目區(qū)域國有、集體土地各類突擊搶建行為的打擊力度，并對全區(qū)沼南大道擴建等10個重點工程項目區(qū)進行強力管控，全年共組織各類保障行動共91次，拆除違法建設58處，約5.6萬平方米，拔除樹苗約19萬株，拆除水井30眼，拆除大棚96棟，填埋非法魚塘4處，封堵違法礦洞61處，有效保障了各項重點工程項目順利實施推進。

（六）適應新常態(tài)，加強數(shù)字化城管工作平臺建設。加大數(shù)字化城市管理監(jiān)督指揮平臺建設力度，改善辦公環(huán)境，配強工作人員，著力實現(xiàn)城市管理數(shù)字化、網(wǎng)絡化、精細化。及時有效受理解決群眾投訴舉報案件，落實網(wǎng)格化管理制度，加強手機終端實名制管理，確保群眾投訴舉報，辦理案件的快轉(zhuǎn)、快查、快處、快結，提高了辦案工作效率。

（七）創(chuàng)先爭優(yōu)，加強和改進黨的建設。全面落實從嚴治黨主體責任，創(chuàng)新開展黨建“1244工程”，通過開展政治業(yè)務學習和全局業(yè)務知識考試、書法競賽，進一步提升城管執(zhí)法人員政治素質(zhì)和業(yè)務水平。著力開展崗位練兵、體能訓練和武裝部民兵訓練活動，著力打造“政治堅定、作風優(yōu)良、紀律嚴明、廉潔務實”的城管執(zhí)法隊伍，圓滿完成區(qū)委組織部、區(qū)直機關工委“兩學一做”常態(tài)化制度化先進示范點創(chuàng)建工作驗收，得到上級領導一致認可與好評。大力弘揚公益奉獻精神，黨團青年及執(zhí)法干部職工積極參加社會公益、志愿活動、捐資助學、扶危濟困等社會綜合性事務活動，局黨總支所轄7個黨支部組織各類公益活動15次，捐助4000余元，資助貧困學生5人。

二、自身建設情況

法人述職報告范文2

俗話說：在其位、務其職、思其政。作為教務主任，我首先要求自己做到正斷定位，堅固建立兩種意識，努力做好校長的助手。

一年來，牢牢繚繞“教師成長和學生發(fā)展”這個中央，積極探索合適教師發(fā)展的管理情勢，適合學生發(fā)展的教育方式；以求實的風格和翻新的精神開展教務工作；按照教學計劃和課程尺度的要求，開足開齊了課程，公道分解教學工作任務，制訂教學工作計劃，主持核心教研組會議，指導開展教研工作，協(xié)調(diào)停決教學中碰到的各類問題，跟蹤檢討考核教學全進程，做到考察公平、公正；協(xié)協(xié)調(diào)指導畢業(yè)班教學工作，確保教學任務的全面落實和教學質(zhì)量的穩(wěn)步提高。

教務處的主要職責是為教學服務，保障教學工作的正常開展，并為教學品質(zhì)的逐漸提高實施相應的管理，逐步摸索和訂正各項管理和評估辦法。做到學期前有工作計劃、學期末有工作總結，每周有工作部署、大事有記錄、活動有記載。每學期開學前，與各教研組長積極切磋、策劃教研活動主題與方法，在教研活動中，自動探索、踴躍實際。教研運動錘煉了一批老師，課堂教學中，他們勇敢嘗試，有思維，有觀點，更為寶貴的是他們對待學術胸懷坦蕩的態(tài)度，對別人存在的問題毫無保存地真摯指出，也對別人提出的不批準見和倡議十分愿意接受。嚴厲依照課程計劃，開足上好各門課程，有籌劃組織發(fā)展各類課外活動。在這樣一個良好的教研氣氛中，老師們意識問題、發(fā)明問題和解決問題的能力提高了，教研活動的實效性也匆匆提高。

教學是一項需要愛心與智慧的工作，教學中遇到的很多問題，需要依附智慧來解決。固然在教學上我能夠算是一個老兵了，但我仍不廢棄對教學基礎功的練習，帶頭上公然課，堅持訓練一般話。

1、課堂教學方面。屢次擔負校級公開教學任務，爭奪大家的評議。

2、輔導學生方面。只管教務工作占去了我良多的精神，但在教學工作和輔導學生方面仍不敢放松。

然而，本身教導教學水溫和領導程度依然不能適應時期，面對事實我時時提示自己，要盡可能地善待自己，善待學生。

回想一年的工作，我感到在工作上我還教訓不足。跟著教學局勢的不斷發(fā)展，特殊是新課程改造的行將實行，還有不少的迷惑和不足亟待解決。重要概括起來，有以下多少點：

一是“深”字的體現(xiàn)上還不夠。對各位教師的艱苦和須要了解少，超前服務、及時服務、過細服務的工作還不到位。深刻課堂、指導業(yè)務的力度不夠。

二是“實”字的體現(xiàn)上還不夠。工作抓細、抓實、抓詳細和“一竿子插到底”的實干精神還不夠強。

三是“韌”字的體現(xiàn)上還不夠。自己因為性情使然，處置問題有時斟酌得還不夠周密，對教學過程的管理還不夠有力，今后工作中要加以改良。

法人述職報告范文3

一、審執(zhí)案件情況匯報

截至九月，我庭累計收訴訟案件*件(含上年度積案），其中刑事自訴案件*件，民事案件*件。舊存與新收執(zhí)行案件累計*件。刑事案件已結*件（其中*件因判決生效后，被告人下落不明未收監(jiān)執(zhí)行，不能上報入檔）。未結案件中被告人外逃2件（依法中止審理），另2件正在辦理中。*件民事案件中，歷年因各種原因中止審理的*件。可辦*件，已結*件，未結*件。

執(zhí)行案件從200*年*月底恢復××人民法庭建制時的*件，經(jīng)過2年來的執(zhí)行和新辦訴訟案件自動履行率的提高，現(xiàn)累計執(zhí)行積案*件（含二年來新收案件）。

今年的工作思路主要從依法辦案、司法為民、樹立司法權威、維護法庭公正形象、強化調(diào)解和改變執(zhí)行惡性循環(huán)幾方面入手。

首先，堅持依法辦案、司法為民，切實保護人民群眾的合法權益、規(guī)范司法和強化當事人舉證。制作了訴前風險告知、舉證規(guī)范清單、執(zhí)行能力與判決履行關系告知書、執(zhí)行案件日志、提供可供執(zhí)行財產(chǎn)通知等制式文書，透明司法，盡最大努力爭取當事人的理解，消除當事人對法院的質(zhì)疑，促進對法院工作的理解和支持。

其次在審理中，加強對當事人的法制教育，善于和勇于撲捉和解時機，力爭能調(diào)解的案件，圓滿地和諧地解決糾紛。目[本文轉(zhuǎn)載自[前調(diào)解率達到35％以上，比上年度大為提高。在對待當事人方面，原創(chuàng)：做到不厭其煩，把握只就法律實體和程序規(guī)范接受咨詢，不涉及具體案情內(nèi)容的原則性解答、避免了案件未判當事人到處告狀的現(xiàn)象發(fā)生。友好、平等、和藹地對待當事人贏得了當事人的人格尊敬，加上公正的審判，從而樹立了良好的司法形象。

再次在執(zhí)行方面，堅持高壓態(tài)勢不松動、軟硬結合，即采取談話、法制宣傳、執(zhí)行理念的教育和拘留、罰款及訴訟保全措施的運用相結合，一舉扭轉(zhuǎn)了執(zhí)行積案劇增的惡性循環(huán)。從今年1月至今，在法警大隊的配合下，拘留七人，在當?shù)卮笤靾?zhí)行聲威，取得了一定社會效果，使諸多當事人在判決生效后，尚未申請執(zhí)行前，主動到庭交納標的款。

二、學習方面

在完成工作任務的前提下，自己能主動嚴格要求自己，加強業(yè)務學習，提高法律知識水平。個人每年均不同程度地，購買相關法理資料，不斷充實自己。同時利用辦案機會，開展專題討論分析會，各述己見，學習相關法律規(guī)定，共同提高。庭上成員基本養(yǎng)成以自覺學習為主的良好學習風氣。

三、在廉政方面

深知清廉的形象對法官而言的重要性，時刻敲響防腐拒變的警鐘，為此在工作之余，盡量活動在法庭院內(nèi)，盡量減少與社會人員的非工作接觸，避免在辦案中出現(xiàn)尷尬和人情關系的困擾。除管住自己，還不忘管住庭上其他干警，時刻注意保持法庭的公正廉潔形象。嚴格遵守《黨風廉政建設責任制實施辦法》的規(guī)定。本年度拒賄現(xiàn)金為2800元。拒禮、吃請不計其數(shù)。

四、在法庭遷址重建和庭務管理方面

多次向有關單位和人員多方咨詢，多次踏勘地型地貌，盡力為院領導的次策收集盡可能充分的信息，提供盡可能充分的選項，同時根據(jù)需要及時辦理相關建設用地手續(xù)，參與協(xié)調(diào)征地事宜，經(jīng)院領導的多次實地勘查、協(xié)調(diào)，近日內(nèi)法庭遷址重建工作馬上動工。

在嚴字當頭前提下，我庭結合實際，率先為干警購買了人身意外傷害保險。從基層條件差、生活苦等實際出發(fā)，我庭采取對伙食進行補貼和實報實銷干警休假往返交通費措施，進一步地增強了干警的凝聚力，減弱了對吃請的誘感性，略為改善和彌補了一點干警經(jīng)濟不足的狀況。

五、在規(guī)范司法行為方面

目前在審判和執(zhí)行方面基本是規(guī)范的，但仍存在送達周期長，合議庭評議案件不細致，接待當事人語言不規(guī)范等問題。

解決方案我想著重從加強宗旨意識、司法為民意識教育入手，嚴防把當事人放在對立面。增強法律知識的學習，法律思維方式的培養(yǎng)，更重要的是加強所有人員的個人修養(yǎng)的提高，使在關鍵的時候始終能保持清醒和克制的頭腦。

六、今后幾個月的安排

1、在審執(zhí)方面

從加強快速送達入手，縮短辦案周期，多適用簡易程序，提高辦案效率。準備在九月下旬至10月中旬之間，快速審結尚未辦結的20件訴訟案件，其余時間在辦理后期新收案件的同時，大力清理執(zhí)行案件，力爭完成全年的案件任務。

2、在隊伍建設方面

按縣院規(guī)范司法行為、促進司法公正專項建設活動的安排意見，結合保先教育，確保公正、文明、高效司法，進一步加強包括人民陪審員在內(nèi)的紀律約束，準備在經(jīng)過一陣觀察后召開人民陪審員座談會，有針對性地解決暴露出來的問題。

3、在宣傳方面

要求大家務必完成一管辦理典型案件或工作經(jīng)驗或其它方面的調(diào)研文章登陸院網(wǎng)。

4、加強訴費管理、經(jīng)費管理

規(guī)范收費，嚴防跑冒滴漏，節(jié)約每分經(jīng)費，杜絕奢侈浪費。

5、繼續(xù)加強與地方黨委人大政府的聯(lián)系，溝通與協(xié)調(diào)，準備在征求有關機關意見的基礎上，確定本轄區(qū)的廉政督促。

法人述職報告范文4

(一)強化學習教育,提高團員青年的政治,業(yè)務素質(zhì)

我支部組織團員青年認真學習黨的路線,方針,政策和團內(nèi)文件精神,參加"司法為民"大討論大學習活動.組織團員青年參加全區(qū)"科學發(fā)展觀"演講比賽,獲得一等獎.開展"評先評優(yōu)"活動,經(jīng)過團員測評,支部研究和報請院黨組批準等程序,評出2名優(yōu)秀團員.組織團員青年赴"歌樂山烈士墓"愛國主義教育基地學習考察,培養(yǎng)愛國主義情操和優(yōu)秀的道德品質(zhì),增強了集體凝聚力.同時,我支部還注重強化團員青年的業(yè)務學習,建立"青年書會",配備圖書資料和報刊雜志,為團員青年學習和查找資料提供便利.組織團員青年積極參加法院"優(yōu)秀裁判文書"征文評選活動,審判業(yè)務上受到很大鼓勵和鞭策.關心團員青年生活,支部組織慰問剛進院的13名新同志,并與他們談心,交流.通過抓思想工作和強化業(yè)務學習,團員青年的思想素質(zhì)和業(yè)務水平有了明顯提高,大局意識,責任意識,服務意識和團隊精神明顯增強,工作熱情空前高漲,促進了各項工作的開展.

(二)開展青年志愿活動,在服務社會中建功立業(yè)

在上級團委的關心,支持下,我支部成立了"青年志愿者服務隊",志愿開展各項便民,利民服務.一是積極響應團區(qū)委號召,在"學雷鋒活動月"中開展"弘揚雷鋒精神,開展志愿便民服務"活動,組織十余名青年法官上街為群眾提供法律咨詢服務,散發(fā)宣傳材料數(shù)百份.二是組織團員青年前往法院小區(qū)打掃衛(wèi)生,從身邊做起,從小事做起.三是組織團員青年開展捐贈,"獻愛心"活動,組織團員青年向災區(qū)捐款捐物,資助困難群眾生活.

(三)開展健康向上的文體活動,豐富團員業(yè)余生活

為了進一步豐富團員青年的業(yè)余生活,增強團員體魄,陶冶青年情操,我支部開展了一系列文體活動.一是參加市法院系統(tǒng)舉

辦的"迎奧運"運動會,獲得優(yōu)秀組織獎.二是以團員青年為主力組成了巴南法院男子籃球隊,在"五四"前夕參加全市基層法院籃球聯(lián)賽,取得較好成績.三是與院工會,婦委會聯(lián)合開展以增進團隊精神為內(nèi)容的"拓展訓練",此活動得到院黨組的重視和支持,由黨組帶隊到衡山拓展基地進行了為期2天的拓展訓練,內(nèi)容豐富,生動活潑,20多名青年團員圓滿完成了拓展項目,達到活動目的.四是開展法院攝影評選活動,廣大青年紛紛選送攝影作品,歌頌祖國大好河山和法院美好生活,評出優(yōu)秀作品3幅并登載于法院網(wǎng)站上.通過開展各種文體活動,豐富了團員青年的業(yè)余生活,營造了輕松向上的良好氛圍,進一步增強了團組織的凝聚力,吸引力和戰(zhàn)斗力.

(四)深化"青年文明號"創(chuàng)建活動,弘揚高度職業(yè)文明

一是配合團市委和團區(qū)委對民三庭的"青年文明號"考核命名.二是刑庭在鞏固"青年文明號"創(chuàng)建成果的基礎上,積極開展"優(yōu)秀少年維權崗"的活動.三是參與"青年文明號"網(wǎng)上展示活動,組織"青年文明號"集體提供文字材料和近10幅圖片,發(fā)送到相關機關網(wǎng)上,進行展示交流.四是建立團員青年導訴制度.由青年團員自愿參加,在立案庭前設立導訴臺,對來訪當事人進行訴訟引導,告知司法救助的相關規(guī)定,方便訴訟參加人了解訴訟程序.通過開展"青年文明號"創(chuàng)建活動,展示了青年法官的精神風貌和良好形象.我支部在創(chuàng)建活動中起到了一定的推動和促進作用,配合了創(chuàng)建工作的順利進行.

(五)認真完成上級團組織布置,交辦的各項工作

對上級團組織布置的各項工作任務,我支部均能保質(zhì)保量,認真及時地完成.一是做好團內(nèi)統(tǒng)計,團費收繳和團刊征訂工作.由專人負責團內(nèi)統(tǒng)計和收繳團費,并報送團區(qū)委.訂閱《中國青年報》,《中國共青團》各1份.二是積極響應上級團組織號召,組織18名團員青年參加團區(qū)委舉辦的各種活動.三是積極選派優(yōu)秀團干參加全市團干培訓班.上述工作的圓滿完成,受到了上級團組織的肯定.

(六)加強團組織班子建設,形成堅強的戰(zhàn)斗集體

我支部始終把加強班子自身建設擺在突出的位置.一是抓好班子成員自身的學習.支部一班人自覺堅持理論學習和業(yè)務學習,特別是團的知識學習,爭取多學一點,學深一點,學透一點.二是堅持例會制度.支委會定期召開會議,研究部署團的工作,要求委員嚴格遵守會議紀律,

法人述職報告范文5

一、狠抓管理，促進各項財務管理制度的落實

制度是開展各項工作的基本依據(jù)。兩年來，為抓好財務管理，我注重在執(zhí)行財經(jīng)法規(guī)和標準制度上下功夫，落實了財務管理措施，健全了財務管理制度。

1、嚴格落實經(jīng)費計劃管理制度

單位的各項經(jīng)費收支，嚴格按照“量入為出，留有余地”的原則編制經(jīng)費收支計劃。對各項經(jīng)費的使用管理做到了月有計劃，周有安排。

2、嚴格落實經(jīng)費核算制度

按規(guī)定設置會計科目，按要求組織經(jīng)費核算。要求取得的原始發(fā)票必須要素齊全，由經(jīng)手人、驗收人、法院領導簽章后方可報銷。對要素及手續(xù)不全的發(fā)票，不得作報銷憑證。

3、嚴格落實現(xiàn)金管理制度

對庫存現(xiàn)金實行限額管理，做到日清月結。堅決不允許私借、挪用公款和以“白條”抵現(xiàn)金。工資、補貼做到隨到隨發(fā)，確保安全。

4、嚴格落實實物驗收和逐日消耗登記制度對采購的各種物質(zhì)，由專人認真驗收登記，做到錢物相符，堵塞漏洞。

5、嚴格落實財務交接制度

當財務人員因工作需要調(diào)離時，能認真組織辦理交接手續(xù)，對所管理的文件資料、帳簿、憑證、貴重物品、庫存現(xiàn)金等都認真清理，并編制交接清單進行交接。

二、狠抓監(jiān)督，完善單位內(nèi)控機制

在對待財務管理工作的檢查指導上，不僅僅停留在“要求了”、“檢查了”、“督導了”，而是經(jīng)常抓、抓經(jīng)常，深入分析研究存在問題的原因，制定改進措施，從而增強檢查的威懾力和監(jiān)督的約束力。

同時，我們還加強黨組對財務工作的領導。經(jīng)費安排等重要的財務事項，由黨組集體決策，嚴禁領導者個人說了算。在黨組統(tǒng)一領導下，實行領導“一支筆”審批制度。每季度召開一次理財專題分析會，查找問題，布置下步工作。在平常的經(jīng)費審核中，堅持事前監(jiān)督和事后監(jiān)督相結合的原則，做到“四個不批”，即：開支不符合要求的不批，發(fā)票不符合要求的不批，超出規(guī)定的不批，手續(xù)不全的不批。從而較好地避免了假公濟私和違紀違法問題的發(fā)生。

三、各項經(jīng)費收支明確，使用效益明顯

兩年來，共有大項經(jīng)費開支*項，其中有：*********，******

預算外收入*****元，支出*****元，分別用于******，*****

干警物質(zhì)文化生活共投入**萬余元。

四、本人經(jīng)濟狀況小結

作為一個領導干部我堅持“以廉為本”的原則，不拿不占單位及所屬人員一分一毫。特別在辦案、基建、干部提升等重大關鍵問題上，堅持不喝請酒、不收送禮。

我月收入****元，家屬月收入***余元，現(xiàn)有存款*****余元。

以上是我的經(jīng)濟責任述職報告，請領導和同志們監(jiān)督審查。

法人述職報告范文6

多元化糾紛解決機制得到進一步鞏固和完善，訴訟案件及執(zhí)行案件、上訴發(fā)改案件繼xx年突降之后保持平穩(wěn)態(tài)勢，新的上訪明顯減少，迅速推進了法官職業(yè)化，積極營造良好司法環(huán)境，使xx人民法院工作品位得以明顯提升，絕大部分相應的審判工作指標保持在地區(qū)前列，為社會穩(wěn)定、和諧及經(jīng)濟的發(fā)展作出了應有的貢獻。中政委領導、最高人民法院、省政法委、省高級人民法院、市中級人民法院和區(qū)委等，對xx多元調(diào)解經(jīng)驗給予高度評價和肯定。特別是xx法院的“法院附設多元調(diào)解”的理論成果和實踐效果贏得了中外專家、實務界和司法屆的廣泛贊譽。

一、工作實績。

在履行分管業(yè)務庭審判管理、隊伍管理、政務管理和黨組、審委會等職責外，拓展性地開展了以下工作：

1、積極探索和實踐多元化解決糾紛機制，取得全國空前的成效，進而帶動全院工作進入了一個嶄新的歷史階段。

xx年，xx法院先后被最高人民法院指定為“歐盟—聯(lián)合國開發(fā)計劃署司法成本與效率試點法院”和“司法公開試點法院”。

xx年8月18日——19日，我和立案庭馬學彥庭長在最高院參加了最高院申報的社科基金項目《司法效率改革的有效途徑探索》和歐盟—聯(lián)合國開發(fā)計劃署項目《提高司法效率工作指南》論證會和寫作分工會，并被確定為八名作者之一。

以上這些，都是最高人民法院對xx經(jīng)驗給予的充分肯定。

經(jīng)過對其他地區(qū)多元調(diào)解先進法院的考察、比較和通過各種渠道了解，我們的多元化調(diào)解工作在理論和實效方面，仍然遠遠領先于國內(nèi)其他法院。

2、持續(xù)推進法官職業(yè)化建設。

首先，通過多元調(diào)解和繁簡分流，使審判業(yè)務庭的案件難度增大，促使民商事法官的自然優(yōu)化。今年年初以來，8名民商事法官陸續(xù)被其他機關和上級機關“遴選”，占一線審判法官的25%。但是，由于法院的結構優(yōu)化和訴訟案件對職業(yè)化的要求，我院的法院專業(yè)水準沒有降低，依然堅持“少數(shù)精英法官審判少數(shù)疑難案件”的法官職業(yè)化道路。在艱難困苦的司法環(huán)境背景下，民商事法官依然圓滿完成了審判工作任務。

其次，繼續(xù)堅持由主管院長、庭長列席的正規(guī)合議制度，案件庭前研討制度、當庭宣判制度、判后答疑制度，并加強裁判論理的公開審判制度。在制度基礎上，營造職業(yè)法官平臺。

第三，繼續(xù)發(fā)揮審判學會作用，《xx審判》會刊（雙月刊）發(fā)刊、法官論壇和每周三下午召開審判學會等學術活動運行正常。不僅解決了部分疑難案件和一些法律前沿問題，更重要的是在全院范圍內(nèi)形成了濃厚的學術氣氛和良好的工作氛圍及良好的風氣。

第四，加強管理。首先是審判管理。今年深化了合議制度創(chuàng)新、實行庭前會議、審判學會研討、當庭宣判、判后答疑和加強裁判論理等“陽光審判”制度。

第二是隊伍管理。一年來，干警無一人違法違紀。

第三是政務管理。在協(xié)調(diào)相關庭室業(yè)務配合及后勤保障的同時，嚴格要求分管庭室的政務管理工作。明令禁止分管庭室拉贊助、私設小金庫等違法、違紀行為。

3、自主優(yōu)化創(chuàng)新審判環(huán)境取得良好效果。

首先，通過我院法院工作網(wǎng)站，進行宣傳、建立溝通和工作的平臺。

其次，以審判學會為主體，和北華大學建立緊密協(xié)作關系，包括建立學生實習基地、互派專業(yè)人員作專題講座、共同申請科研項目等，實現(xiàn)法律資源優(yōu)勢互補。

第三，打造法律人共同體。首先，和北華大學聯(lián)手，建立學生實習基地、互邀講座、共同研發(fā)科研課題和以審判學會為平臺的學術交流活動。其次，邀請上級法院法官、律師、法律工作者、企業(yè)法律顧問等，到院里參觀交流，彼此加強溝通理解，特別是對多元調(diào)解改革中，司法資源重新配置和故意利益平衡的打破帶來的各種新問題，獲得了廣泛的理解和支持。

第四，組織法院部分法官在審判工作之余進企業(yè)、軍營、社區(qū)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)村等，通過巡回審判等方式進行法律和改革的宣傳活動。

4、以人為本，建立服務設施。

在立案大廳和多元調(diào)解大廳，我們設立了法律援助窗口（和法律援助中心律師遠程義務法律咨詢等服務）、訴訟流程咨詢窗口、多元調(diào)解咨詢窗口、設立訴訟導引服務，并設觸摸屏、訴前提示欄、報刊閱覽、休息席等等服務項目。

5、自身建設。

被省高院評委吉林省專家法官。

參與最高院申報的社科基金項目《司法效率改革的有效途徑探索》和歐盟—聯(lián)合國開發(fā)計劃署項目《提高司法效率工作指南》的寫作工作。

二、問題和未來打算。

首先，法官職業(yè)化推進過程中的很多措施的落實還有部分仍然沒有到位。原因是：一方面，有些措施本來在設計中就是先務虛后務實的；另一方面，新的法官理論素質(zhì)、法律素質(zhì)，職業(yè)道德素質(zhì)都很高，但是法律意識的培養(yǎng)，法律經(jīng)驗的積累等方面，不可能是一蹴而就的，因此諸如當庭宣判等制度不能馬上全面落實到位。

其次，對多元調(diào)解的總結性工作有待于進一步深化。主要是總結經(jīng)驗的親歷性，導致搞總結的人必須了解改革、理解改革的精髓，而目前尚沒有組織成立這樣的寫作團隊。

再次，在對外銜接的很多方面，沒有落實到位。一方面原因是個人精力有限、法院資源有限。另一方面是我本人對務虛性的工作重視不夠。

第四、司法公開具體措施有待進一步深化和日常落實。

第五、司法服務有待進一步完善。例如法律援助窗口的建設問題。

今后的工作重點是進一步狠抓落實，工作做到虛實結合。

首先對多元調(diào)解組織具體指導和調(diào)研有待進一步深入探討。在院內(nèi)民事審判工作走上正軌后，把便民訴訟和多元化解決糾紛機制進一步完善，并爭取在盡可能短的時間內(nèi)發(fā)揮作用。同時，審判工作向延伸審判服務提高審判工作質(zhì)量、提高審判工作效率和擴大審判的社會效果方面有所轉(zhuǎn)移。

其次，對多元化解決糾紛機制的總結探討應當抓緊進行。