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近年來,江山市碗窯水庫管理局工會充分挖掘體育建設潛能,大力倡導全民健身運動,以體育精神吸引人、凝聚人、激勵人,群眾體育工作取得了健康、蓬勃、持續的發展。
一、“點題式”創建,構筑體育建管大框架
(一)寫好必答題,樹立主心骨。
一是建立一支強有力的管理團隊。成立以局長為組長的領導小組,由局工會、婦委會、共青團牽頭抓總責,下屬各部門、單位為成員的健身運動領導小組。二是修訂一本可操作的規章制度。通過多年生動實踐,不斷完善形成了《碗窯水庫體育文化建設實踐手冊》,內容主要有各項目的比賽規則,局工會體育文化方面的規章制度,各運動隊的組織方式等。三是形成一項不成文的約定俗成。該局每年組織開展一次迎春運動會,比賽項目對接縣市大賽和行業比賽項目,以此培養鍛煉運動型人才。凡是上級組織的運動會和獨立體育比賽項目,該局工會都積極組隊參賽。
(二)填好選擇題,撐開分支桿。
一是把好項目團隊關。該局相繼成立了籃球隊、氣排球隊、羽毛球隊、乒乓球隊、拔河隊、登山隊和馬拉松長跑隊,制定了豐富的訓練計劃,吸引了該局大批體育愛好者選擇和參與。二是把好群眾體育關。積極組織開展排舞、太極拳、武術、健身氣功、柔力球、廣播體操等傳統健身專題講座,在干部職工中普及群眾體育健身項目,從而使人人參與健身。三是把好個體運動關。鼓勵個人運動項目的發展和參與,培育個體項目興趣,鼓勵參與馬拉松比賽、登山比賽,以及圍棋、象棋、橋牌等益智類體育項目比賽。
(三)解好問答題,盤緊大根基。
一是有問必答。局工會、婦委會和共青團善于傾聽基層干部職工對體育文化建設的訴求,并對意見建議及時梳理,提供黨委決策。二是有求必應。對于添購體育器材,增加體育活動場所,解決體育經費等問題,該局工會都能在符合上級政策規定的情況下,盡可能滿足職工要求。三是有賽必蹤。對于干部職工參加比賽項目,局工會加強與各科室、單位負責人的溝通,做好工作和比賽的協調,并派人進行跟蹤保障,確保安心參賽、賽出水平。
二、“三好式”供給,確保體育文化大投入
多年以來,該局工會積極籌措資金,建好場所,管好器材,用好資金,年均投入20多萬元,充分滿足了干部職工的體育文化和健身需求。
(一)建好體育場所,保障體育陣地。
一是大球場館共享化。在碗窯電站站區建有1個標準籃球場,在碗窯電站、須江電站分別建有2個氣排球場地,并預留一塊迷你型足球場地。這些場地分別由下屬單位管理,同時共享于全局14個科室、生產單位,并作為局迎春運動會比賽項目場所。二是小球場所普及化。全局每個庫區、站區以及機關都分別建有乒乓球、羽毛球、嗒嗒球場地,擁有各類球室10余個,為干部職工提供業余體育鍛煉平臺。三是賽道賽段全局化。該局管理用房分布點多面廣,且管理區環境優美,空氣清新,非常適合運動健身活動。庫區和站區建有3個高低杠、雙杠、扭腰機等體彩健身點,擁有大量的小廣場和幽靜的辦公場所道路,適合接力賽、拔河、趣味體育等各類訓練和比賽。
(二)管好體育器具,保證訓練比賽。
一是有專用的體育器具室。局機關有專門的體育器具室,存放如拔河繩、登山鞋、握力器、肺活量計、跳繩等各類比賽用具,并由保管和存放記錄冊,用于全局體育訓練和比賽。二是有專心的器材保管員。該局體育器材保管員除了保管職責外,還兼顧采購體育器具,分發、存放用品的工作,并將部分常用性器材發放到下屬各科室、生產單位,用于滿足職工日常健身需求。三是有專業的維護。比賽場館、訓練室和訓練器具都有專業人士進行維修養護,經費預算列入該局體育支出年度預算,大的比賽場地維修還列入水管單位工程維修養護專項。
(三)用好體育經費,激勵爭先進位。
一是普惠性支出。年均在每個干部職工投入體育經費800元左右,用于購買跳繩、球拍等體育用品,積極組織干部職工參加國民體質監測,每年組織干部職工進行一次體檢,有效甄別個體不適宜的運動項目。二是鼓勵性獎勵。在縣市級比賽中,為局代表團獲得每一分的團體分獎勵該項目參賽隊伍每人次50元;在行業單項比賽中獲得前三名的,團體項目給予1000—3000元獎勵,個人項目給予300—800元的獎勵;在局迎春會比賽項目獲獎的,給予每分20元的獎勵。三是多樣性使用。積極保障各類體育講座、體育培訓教練以及各類比賽保障性支出,確保體育資金用好、用足、用到位,真正起到作用。
三、“互動式”成就,保障水庫事業大發展
一座座獎杯、一塊塊牌匾、一張張獎狀,在該局體育榮譽陳列室內,擺放著近十年來的榮譽和驕傲。據不完全統計,該局在近10年間,取得各類比賽150余項榮譽和成績,其中獲得冠軍的有36次。
(一)以團體的號召鼓舞人。
一是具有力拔山河的氣概。該局拔河隊從2005年開始,連續三屆取得江山市機關干部運動會拔河比賽冠軍,兩屆為亞軍,成為當地有名的大力士隊伍。二是具有頑強拼搏的勇氣。該局氣排球男隊和女隊無論在機關干部運動會、工人運動會和水利行業性運動會中多次獲得前三名,其中女隊更市屢屢獲得冠軍。三是具有身輕如燕的巧勁。在趣味體育比賽中,該局運動隊更是屢獲佳績,其中運球接力、摸石頭過河、齊心協力等項目經常獲得市級運動賽事金牌。
(二)以個體的成就激勵人。
通過弘揚每一名優秀運動職工的先進事跡,向全局展示體育魅力,引導廣泛參與性。一是有一名羽毛球強將。通過單位重點培養和個人努力,該局唐素娟同志的羽毛球功底磨煉深厚,經常在市里和行業羽毛球比賽中斬金奪銀,從而帶動一批熱愛羽毛球運動的積極分子,極大地提升了整體水平。二是有一支登山強隊。在登山比賽中,該局團體經常獲得第一名的佳績。尤其是在登山和長跑健將鄭偉才、鄭慶華等人的帶領下,不斷涌現登山和跑步愛好者。目前,有兩名職工常年堅持長跑訓練,并常年參加全國性的馬拉松比賽,對全局干部職工觸動巨大。三是有一批運動帶頭人。在乒乓球、氣排球、太極拳、排舞等項目中,有一批優秀的帶頭人,常年活躍于體育文化一線,為體育強局默默奉獻自己的一份力量。如何將體育事業和水利事業完美有機融合,江山市碗窯水庫管理局工會作了生動的探索和實踐,取得了一定成效和成就,值得分析和借鑒。
作者:姜永國 單位:江山市碗窯水庫管理局工會