摘要:高校學術水平是國家科研力量的重要體現(xiàn)，為了增強學生的研究能力，我國高校的科研創(chuàng)新基金投入持續(xù)增長，但與高投入形成鮮明對比的是，基金的成果的數(shù)量和質(zhì)量沒有實質(zhì)性的改善。究其原因，績效審計工作的嚴重滯后難辭其咎。本文引入××大學財會學院創(chuàng)新基金案例，對其績效審計現(xiàn)狀進行分析，并在此基礎上基于“互聯(lián)網(wǎng)+”思維提出相應的改進建議。

關鍵詞:績效審計；科研創(chuàng)新基金；互聯(lián)網(wǎng)+

一、引言

2015年總理首次在政府的工作報告中提出“互聯(lián)網(wǎng)+”的概念，使得這一新鮮名詞迅速登上了各大期刊的頭條。事實上阿里巴巴和騰訊等互聯(lián)網(wǎng)巨頭很早就在“互聯(lián)網(wǎng)+”領域開始發(fā)力，可以預期這將極大的改變?nèi)藗兊纳詈凸ぷ鞣绞剑矊冃徲嫻ぷ鲙砬八从械臋C遇與挑戰(zhàn)。另一方面，隨著政府和社會對科學教育的重視，高校辦學資金逐步充裕。我國高校近些年不斷增加對科技與科研創(chuàng)新的財政支持力度，設立了各具特色的創(chuàng)新專項基金，但高投入未必會帶來高產(chǎn)出，高校學生的論文結(jié)題數(shù)量和質(zhì)量參差不齊，課題的最終成果與立項預期存在較大的差距。

二、案例的引入與初步分析——××大學財會學院

(一)學校及其財會學院的簡介

××大學是我國首批國家級的“管理型財會人才培養(yǎng)模式創(chuàng)新實驗區(qū)”，也是國家綜合改革試點專業(yè)和財經(jīng)類人才培養(yǎng)的創(chuàng)新實驗區(qū)。開設管理學、經(jīng)濟學、哲學等九大學科，擁有學士學位、碩士學位，碩士專業(yè)學位和博士學位授予權，現(xiàn)在校學生有35000余人，其中含研究生3200余人。

摘要：大數(shù)據(jù)環(huán)境下，企業(yè)財務管理活動發(fā)生根本性變化，高級財務管理課程需順應時代變化，本文借助大數(shù)據(jù)技術推動高級財務管理教學變革，充分利用線上和線下各類資源，打破線上和線下教育藩籬，采用“理論講解-案例討論-論文寫作”教學模式，充分利用校企合作、模擬仿真實驗室等各類資源，培養(yǎng)順應時代要求的創(chuàng)新型、實踐型高級財務管理人才。

關鍵詞：大數(shù)據(jù)；高級財務管理教學；應用

引言

2018年8月，教育部印發(fā)了《關于狠抓新時代全國高等學校本科教育工作會議精神落實的通知》（高教函〔2018〕8號），該通知提出淘汰“水課”，打造“金課”。高級財務管理課程作為財會類專業(yè)的核心課程，因此，加強高級財務管理課程建設具有重要的現(xiàn)實意義。大數(shù)據(jù)逐漸成為社會基礎設施的一部分，改變著我們這個時代，大數(shù)據(jù)發(fā)展的核心動力來源于人類測量、記錄和分析世界的渴望（維克多，2013）。大數(shù)據(jù)技術與高校課程結(jié)合已經(jīng)成為一種發(fā)展趨勢（劉利，2019）。與此對應，高級財務管理相關課程的教學也亟須順應時代的變化，進行教學模式的改革。

一、大數(shù)據(jù)環(huán)境下高級財務管理教學現(xiàn)狀

（一）教材種類繁多，知識體系缺乏統(tǒng)一性。目前出版的高級財務管理教材眾多，如中國人民大學王化成主編的《高級財務管理》，重點介紹并購、企業(yè)集團管理、國際財務管理、中小企業(yè)財務管理、非營利組織財務管理等問題，截至2020年1月，該教材已出版至第四版。東北財經(jīng)大學劉淑蓮等主編的《高級財務管理》，主要研究財務估價模型、信息不對稱與沖突、資本市場融資、公司戰(zhàn)略與價值創(chuàng)造、并購、衍生工具與風險管理等內(nèi)容。此外，網(wǎng)絡中還有一系列慕課資源，由此可見，目前高級財務管理教材在內(nèi)容設計和結(jié)構體系安排等方面缺乏統(tǒng)一性，這不利于本科生全面系統(tǒng)地學習該門課程（洪愛梅，2017）。

（二）教學模式迫切需要改革。教學模式是在教學思想或教學理論指導下構建起來的具有持續(xù)性的教學活動秩序（周平根，2019）。目前，對高級財務管理教學的研究集中在翻轉(zhuǎn)課堂、案例分析、任務驅(qū)動和合作互助等。關于翻轉(zhuǎn)課堂方面，王錚（2019）提出，高級財務管理教學采用專題模塊的案例式教學，運用翻轉(zhuǎn)課堂的教學方式，加強學生在課前、課中和課后的主動性。關于案例分析和任務驅(qū)動方面，袁玲（2017）提出，高級財務管理采用“案例分析+任務驅(qū)動”，高級財務管理課程更強調(diào)學生應用財務管理知識解決實際問題的能力。可以通過教師案例授課，課后學生完成驅(qū)動任務，實現(xiàn)每個模塊知識點的學習。關于任務驅(qū)動和合作互助方面，洪愛梅（2017）提出，以“任務驅(qū)動+合作互助”的教學模式融入高級財務管理的教學中。現(xiàn)行的教學模式同時強調(diào)了教師的主導性和學生的主動性，但教師和學生之間數(shù)量的不對等性，容易產(chǎn)生教師和學生之間的信息不對稱性。在大數(shù)據(jù)環(huán)境下，教師容易對學生掌控力不足，而學生則更容易迷失在大量的數(shù)據(jù)中。因而，大數(shù)據(jù)環(huán)境下迫切需要改革高級財務管理教學模式。

摘要：財務會計課程實踐性強，必須重視實踐教學，才能培養(yǎng)適應社會發(fā)展需求的應用型財會人才。為此文章在分析財務會計實踐教學創(chuàng)新研究重要意義的基礎上，闡述了“互聯(lián)網(wǎng)+”背景下財務會計實踐教學存在的課程體系重理論輕實踐、理論知識與實際不相符合等不足，提出財務會計實踐教學構建“模擬教學+校內(nèi)基地實訓+校外基地實訓”三位一體的實踐教學模式、建立產(chǎn)學研相結(jié)合的財務會計實踐教學模式、積極培育教師實踐基地等創(chuàng)新發(fā)展的路徑。

關鍵詞：“互聯(lián)網(wǎng)+”；財務會計；實踐教學；創(chuàng)新研究

如何在“互聯(lián)網(wǎng)+”背景下改革財務會計實踐教學，培養(yǎng)學生的自主學習意識以及解決實際問題的實踐能力，已經(jīng)成為財務會計實踐教學亟須解決的問題。如何在大數(shù)據(jù)技術的教育基礎上創(chuàng)新財務會計實踐教學，充分運用網(wǎng)絡技術、新媒體等多種形式和方式，對學生的財務會計實踐活動進行有效指導，讓財務會計課程設置突出實踐規(guī)劃，激發(fā)學生的學習主動性、積極性，從而幫助學生掌握扎實的財務理論和方法，掌握大數(shù)據(jù)財務分析能力、熟悉經(jīng)濟、管理、法律等基本知識，培養(yǎng)學生成為具有認知能力、合作能力、創(chuàng)新能力和職業(yè)能力的高素質(zhì)應用型財務人才，使學生一畢業(yè)就能上崗，就能從事財務會計的實務工作。

1“互聯(lián)網(wǎng)+”背景下財務會計實踐教學創(chuàng)新的必要性

在“互聯(lián)網(wǎng)+”背景下，各個行業(yè)都需要既掌握財務會計基礎理論又具有大數(shù)據(jù)財務分析能力的應用型人才，隨著經(jīng)濟社會的發(fā)展，對大學生的實踐能力提出了更高的要求，應用型、復合型人才的培養(yǎng)成為各類高校培養(yǎng)人才的主要目標。毋庸置疑，培養(yǎng)高素質(zhì)的應用型財務人才，必須積極搭建學生實踐教學的平臺，改變傳統(tǒng)教學先學理論再實踐的方式，將課堂理論教學與獨立實踐教學同學期并行開展，實現(xiàn)理論與實踐相結(jié)合的最大功效，這對財務會計實踐教學具有重大意義。具體來說，理論教學與實踐教學同步進行，可以保障理論知識得到及時轉(zhuǎn)化，實踐方法有可靠的支撐，從而實現(xiàn)理論與實踐的及時互動效應，不斷提高學生的實際動手能力。其次，開展形式多樣的財務會計實踐教學活動，可以提升學生學習財務會計專業(yè)知識的興趣，培養(yǎng)學生學習的主動性，從而積極地參與到各類實踐活動中來，不斷增強實踐教學的效果。

2“互聯(lián)網(wǎng)+”背景下財務會計實踐教學的現(xiàn)狀

2.1重理論、輕實踐的課程體系滿足不了應用型財務人才的培養(yǎng)目標需求

【摘要】

畢業(yè)論文是對高校學生在校期間學習成果的檢驗，是理論教育與實踐教育的連接橋梁，是高校本科教育的最終環(huán)節(jié)，在人才培養(yǎng)中起著重要的作用。目前，財務管理專業(yè)本科畢業(yè)論文質(zhì)量不容樂觀，文章揭示了論文選題及寫作中存在的問題，并進一步探討其解決方法。

【關鍵詞】

財務管理;畢業(yè)論文;論文質(zhì)量;寫作周期

畢業(yè)論文是衡量高校本科教育質(zhì)量和辦學效益的一項非常重要的評價內(nèi)容。按教學大綱的要求，財務管理專業(yè)本科畢業(yè)論文是在校學生的必修實踐課。通過這個環(huán)節(jié)的考核，可以考察學生大學四年所掌握的知識、獲得的技能和能力。綜合培養(yǎng)學生分析問題和解決問題的能力，培養(yǎng)學生調(diào)查研究及搜集整理資料的能力，計算機和外語的運用能力，進而培養(yǎng)學生能夠運用專業(yè)知識對會計及財務管理實際問題和理論問題進行分析和闡述的能力等。但目前，財務管理專業(yè)本科畢業(yè)論文質(zhì)量低下，如何提高財務管理專業(yè)本科畢業(yè)論文質(zhì)量成為亟待需解決的問題。

一、財務管理專業(yè)本科畢業(yè)論文質(zhì)量低下的現(xiàn)狀

(一)畢業(yè)論文選題存在的問題。

摘要:

隨著社會經(jīng)濟的不斷發(fā)展，我國的財務管理的工作難度越來越大，為了更好的對財會工作進行管理，促進經(jīng)濟發(fā)展，財會工作的管理人員應該在財會管理工作中應用精細化的管理方式。本論文主要是對財會工作的精細化管理方式進行分析、找出現(xiàn)在在財會管理中出現(xiàn)的一些具體問題，對這些問題提出了幾點解決辦法。

關鍵詞:

事業(yè)單位財會工作精細化管理

為了順應時代的發(fā)展，促進經(jīng)濟發(fā)展，準確快的處理財會財會工作業(yè)務，我國引進了國外的精細化管理的技術，在會計計算中應用電算化等高科技技術，管理人員更要不斷的加強自己的專業(yè)知識和處理財會工作的專業(yè)技能，工作人員在工作中還應該樹立正確的價值觀，堅定財會工作的工作原則，要在工作中集中注意力，保證財會工作的準確性。

一、單位財會管理現(xiàn)狀分析

(一)人員配備不合理

（一）

一、在職護士繼續(xù)教育存在的問題

1、繼續(xù)教育課程設置實用性不強

目前，我國護理繼續(xù)教育沒有獨立的課程體系和教材，大多是采用全日制護理高等教育的教材和課程體系。或是在此基礎上對課程數(shù)量進行增減調(diào)整。多數(shù)醫(yī)院將提高學歷作為繼續(xù)教育的重點，中專補大專、大專補本科，出現(xiàn)教材內(nèi)容重復較多，并且醫(yī)學基礎知識偏多，沒有突出護理專業(yè)特色，護理專業(yè)所需的人文科學和健康教育等知識對不足。繼續(xù)教育內(nèi)容陳舊、缺乏創(chuàng)新和針對性。

2、繼續(xù)教育形式單一

一些醫(yī)院或高校的繼續(xù)教育形式較為單一，對于各級護理人員不分知識層次，職稱區(qū)別，采用單一的、刻板的講授形式，很難滿足不同崗位護士實際工作中的知識需要，缺乏吸引力。

二、對策

[摘要]“互聯(lián)網(wǎng)+”時代的到來，助推了線上教學模式的改革。通過對H大學財務管理課程線上教學模式的調(diào)查，了解到H大學財務管理課程線上教學的現(xiàn)狀以及存在的問題，并基于“互聯(lián)網(wǎng)+”的背景，設計出財務管理課程線上教學的優(yōu)化模式，并且提出保障線上教學的措施，包括加強慕課資源建設、題庫資源的建設及更新、重點關注學習效果差的同學以及定期開展師資培訓等。

[關鍵詞]互聯(lián)網(wǎng)+；財務管理；線上教學模式

一、引言

在全球新一輪科技革命和產(chǎn)業(yè)變革中，互聯(lián)網(wǎng)與各領域的融合發(fā)展均具有廣闊前景和無限潛力，已成為不可阻擋的時代潮流。互聯(lián)網(wǎng)與教育的融合發(fā)展，也成為時代必然。隨著“互聯(lián)網(wǎng)+”教育的發(fā)展，有力地推動了教學模式的改變，傳統(tǒng)的線下教學模式逐漸被線上線下結(jié)合的混合教學模式所取代。2020年初爆發(fā)的肺炎疫情，加速了課堂“教”和“學”模式的轉(zhuǎn)變，課程講授直接由線下全部轉(zhuǎn)為線上。為了保證教學效果，老師需要轉(zhuǎn)變傳統(tǒng)的線下授課模式，從而更好地適應線上教學的開展。教學模式的轉(zhuǎn)變，可以解決傳統(tǒng)教學模式中教師一言堂，學生參與度低；教材枯燥乏味，更新速度慢；教師學生受時間和空間的限制，答疑機會少等一系列問題。在新的背景下，如何更好地優(yōu)化線上教學模式，保障線上教學效果，提升課程的趣味性和知識的外延性，具有重要的研究意義。因此，論文以H大學的財務管理課程為例，通過問卷調(diào)查了解財務管理課程線上教學的現(xiàn)狀以及存在的問題，在此基礎上，以“互聯(lián)網(wǎng)+”為背景，優(yōu)化設計了課前、課中、課后三位一體的線上教學模式，來克服現(xiàn)有線上教學模式中存在的問題，并提出相應的保障措施。論文的研究，除了可以優(yōu)化財務管理課程線上教學模式外，還可以為其他課程的線上教學模式優(yōu)化提供經(jīng)驗借鑒。

二、H大學財務管理課程線上教學模式的現(xiàn)狀及存在的問題

由于肺炎疫情，全國高校的教學活動均受影響，傳統(tǒng)的線下教學被迫直接轉(zhuǎn)為線上教學。H大學也要求全校老師根據(jù)所授課程的特點和學生的需求，開展云端教學。為了了解H大學財務管理課程線上教學模式的現(xiàn)狀以及存在的問題，參考已有的文獻，論文首先設計了相應的問卷，并以本學期選修《財務管理》課程的187名學生為研究對象，在財務管理課程開展線上教學6周后，發(fā)放問卷。最終問卷收回174份，回收率為93%。

(一)財務管理課程線上教學模式的現(xiàn)狀

[摘要]從新商科理念出發(fā)，根據(jù)數(shù)智時代對會計財管人才提出的新要求，分別從建立多元化的課程教學體系、構建多層次的實踐教學機制、實施全方位的質(zhì)量保障措施三個方面，對新商科會計財管人才培養(yǎng)模式的構建進行了探討，著力打造完善合理的教學體系，特色鮮明的教學方法，同時強化實踐環(huán)節(jié)。

[關鍵詞]數(shù)智時代；新商科；會計財管；人才培養(yǎng)

進入數(shù)智時代，現(xiàn)有的商業(yè)模式已經(jīng)被人工智能、大數(shù)據(jù)以及云計算和區(qū)塊鏈等技術徹底改變，數(shù)字化和智能化持續(xù)不斷地影響、改變著企業(yè)生態(tài)以及營商環(huán)境，應運而生的“非中心化”商業(yè)形態(tài)，使得所有的企業(yè)都成為社會化商業(yè)的組成部分，商業(yè)模式和基礎設施的更新、扁平化組織和新的商業(yè)價值觀的確立，使得“去中心化”的社會生活的共享模式的構建成為可能，于是新的商業(yè)規(guī)則隨之產(chǎn)生了，新商科生態(tài)也順勢得以形成。在這種新型生態(tài)環(huán)境下生存發(fā)展的企業(yè)，一定會面對組織架構、管理模式、業(yè)務轉(zhuǎn)型等方面的變革，這讓傳統(tǒng)財務和會計業(yè)務面臨著多元化的挑戰(zhàn)。以往傳統(tǒng)的企業(yè)核算處理性業(yè)務會大幅度減少，企業(yè)目前正從業(yè)財一體化向智能化和自動化財務快速過渡，業(yè)務財務的比重也會持續(xù)快速提升，傳統(tǒng)會計要轉(zhuǎn)型為智能會計，財務人員需由核算型轉(zhuǎn)變?yōu)楣芾硇停鞔笃髽I(yè)將會利用大數(shù)據(jù)與智能技術來重建會計財務場景。這預示著新商科財會人才培養(yǎng)目標和模式必然要做出重新定位和重大調(diào)整，高校會計財管類專業(yè)人才培養(yǎng)都要適時進行重構與優(yōu)化。

一、“新商科”理念內(nèi)涵概述

140年前美國賓夕法尼亞大學沃頓商學院首開大學商科教育先河，長久以來為了適應經(jīng)濟社會的發(fā)展步伐，商科的內(nèi)涵始終都在不斷地調(diào)整與變化。早在十多年前彼得•德魯克就對新世紀會計的角色做出了新定位：“新興的信息革命方興未艾，盡管它發(fā)端于企業(yè)，肇始于商業(yè)信息，但是它一定會席卷社會中的所有組織，它將從根本上改變企業(yè)與個人對信息的認知……而領導這場革命的往往是信息產(chǎn)業(yè)會忽視的人———會計人員。”[1]他準確預言了會計對于未來所有社會組織的重要作用。今天的數(shù)智時代，企業(yè)的商業(yè)模式、組織形態(tài)、生產(chǎn)方式、金融范式和管理模式等方面的變化日新月異，以往的財會行業(yè)受到“互聯(lián)網(wǎng)+”、人工智能、云計算、大數(shù)據(jù)等高科技帶來的沖擊前所未有，傳統(tǒng)的商科人才培養(yǎng)模式顯然已經(jīng)落后于時代的腳步，因此“新商科”理念應運而生。新商科生態(tài)的本質(zhì)就是企業(yè)的互聯(lián)網(wǎng)化，數(shù)字化、智能性與共享性是其典型特點，因此新商科是對傳統(tǒng)商科模式進行學科交叉重組，將新的信息技術融入會計財管類課程，用新的理念、新的方法為學生提供綜合性的跨學科教育，從而更好地構建“學科本位”和“交叉融合”相結(jié)合的培養(yǎng)方案。“新商科”理念的內(nèi)涵主要體現(xiàn)在兩個方面：

(一)“新商科”是交叉融合現(xiàn)代信息技術的綜合性學科

傳統(tǒng)商科是以職能為導向來培養(yǎng)專門人才的，如市場營銷、財務、金融和人力資源管理等，而“新商科”則趨于向市場輸送跨學科的創(chuàng)造型、復合型和應用型人才，如金融科技、財富管理、網(wǎng)絡營銷等，這就要建立多元化的課程體系，把互聯(lián)網(wǎng)會計思維與現(xiàn)代信息技術融入教學過程中。目前，云計算、大數(shù)據(jù)、人工智能、區(qū)塊鏈等技術已經(jīng)改變了人們的生活方式以及商業(yè)模式，“新商科”必然會主動回應這一技術創(chuàng)新與社會變革，學生也應學習和掌握這方面的技術手段來適應企業(yè)的轉(zhuǎn)型升級。