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工會(huì)工作發(fā)言材料范文1
按照大會(huì)的安排，下面我就礦產(chǎn)資源監(jiān)督管理工作講幾個(gè)問題，不妥之處請(qǐng)批評(píng)指正。
一、抓住工作重點(diǎn)，搞好我縣礦產(chǎn)資產(chǎn)開發(fā)秩序整頓工作。
今年，國(guó)土資源部門在資源管理上主要工作任務(wù)一是搞好礦產(chǎn)資源開發(fā)秩序整頓工作，二是小煤礦資源整合。
年初縣政府按照中、省、市礦產(chǎn)資源開發(fā)秩序整頓工作的要求，及時(shí)成立以縣長(zhǎng)李慎健為組長(zhǎng)，抽掉煤炭、公安、國(guó)土、安監(jiān)、電力、工商、環(huán)保、監(jiān)察和涉煤鄉(xiāng)鎮(zhèn)等部門的整頓領(lǐng)導(dǎo)小組，并結(jié)合我縣實(shí)際，制定下發(fā)了黃陵縣關(guān)于《全面整頓和規(guī)范礦產(chǎn)資源開發(fā)秩序工作實(shí)施方案》，整頓內(nèi)容主要有
1、對(duì)無(wú)證或過期失效證件從事礦產(chǎn)資源勘查，開采的要堅(jiān)決予以取締。
2、對(duì)證照不全，進(jìn)行礦產(chǎn)資源勘查，開采的要由有關(guān)部門拿具體處理意見，上報(bào)政府研究處理。
3、對(duì)各種群發(fā)性無(wú)證開采的（比如我縣洪家院子等地私挖濫采），各管理部門應(yīng)采取有效措施，及時(shí)制止，從跟本上予以杜絕。
4、對(duì)礦業(yè)權(quán)人不能履行勘查開采義務(wù)，原創(chuàng)：不按批準(zhǔn)的礦山設(shè)計(jì)開采，越界開采，浪費(fèi)破壞資源，嚴(yán)重污染環(huán)境或存在安全隱患的要由有關(guān)部門分類提出處理意見。
5、對(duì)已關(guān)閉或停產(chǎn)整改的礦山企業(yè)擅自恢復(fù)生產(chǎn)的必須立即關(guān)停，并依法追究有關(guān)人員的責(zé)任。
方案同時(shí)要求，領(lǐng)導(dǎo)小組各成員要加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，明確責(zé)任，統(tǒng)一組織實(shí)施整頓和規(guī)范礦產(chǎn)資源開發(fā)秩序工作，該整頓工作涉及時(shí)限較長(zhǎng)從2005年12月份開始，2007年12月底結(jié)束，共分四個(gè)階段，目前第一階段的宣傳動(dòng)員清查模底工作已全部結(jié)束，整頓辦已向縣政府和市整頓辦對(duì)第一階段工作進(jìn)行了總結(jié)匯報(bào)，整頓結(jié)束后，省市將聯(lián)合檢查驗(yàn)收，不合格的推倒從來。
關(guān)于我縣小煤窯的資源整合基本情況蔡局長(zhǎng)在全縣礦管工作會(huì)議上已講的很清楚，這里我也不必多講了，該項(xiàng)工作目前全市乃至全省都已全面展開，我局已按照市上的要求向縣政府上報(bào)了我縣的資源整頓實(shí)施方案，待政府審批后，此項(xiàng)工作將全面展開，目前我局已收到三個(gè)小煤礦要求資源整合的申請(qǐng)，其余各整合煤礦下去后應(yīng)盡快和你們整合對(duì)象研究商量拿出整合協(xié)議上報(bào)縣國(guó)土局。根據(jù)省市文件要求本次資源整合應(yīng)告知大家采取自愿，但必須明確兩點(diǎn)一是整治區(qū)內(nèi)不愿意參加整合的小煤礦，或于2007年底前仍不能實(shí)現(xiàn)整合目標(biāo)的，單個(gè)煤礦不予擴(kuò)大礦區(qū)范圍，采礦許可證到期后不予延續(xù)，當(dāng)?shù)卣梢罁?jù)國(guó)家產(chǎn)業(yè)政策規(guī)定，決定其存在年限；二是整合區(qū)內(nèi)參加整合的小煤礦，在組建整合企業(yè)時(shí)達(dá)不成一致意見的，該整治區(qū)塊的礦權(quán)由國(guó)土資源部門掛牌出讓。
二、依法行政，強(qiáng)化管理，杜絕違法開采行為的發(fā)生
1、這里我想先簡(jiǎn)單告知各礦山企業(yè)負(fù)責(zé)人國(guó)土資源管理部門礦產(chǎn)資源監(jiān)督管理的主要內(nèi)容是
①依據(jù)批準(zhǔn)開發(fā)利用方案，指導(dǎo)礦山依法開采；
②督促礦山企采用先進(jìn)的開采工藝和采煤方法提高開采回采率；
③督促檢查礦山企業(yè)制定和完善礦產(chǎn)資源開發(fā)利用和自然生態(tài)環(huán)境保護(hù)措施。
④深入礦山企業(yè)巡回檢查，查閱資料，各類臺(tái)帳，生產(chǎn)圖紙和技術(shù)報(bào)告；
⑤對(duì)礦山企業(yè)進(jìn)行監(jiān)督檢查，依法查處非法越界超層開采和私挖濫采行為；
⑥督促檢查礦山企業(yè)及時(shí)上報(bào)各類報(bào)表和資料；⑦檢查礦山企業(yè)資源開發(fā)利用規(guī)劃執(zhí)行情況；
⑧對(duì)礦山企業(yè)各種證件進(jìn)行監(jiān)管，杜絕證件不全，持過期證件或假冒證件違法生產(chǎn)。
2、嚴(yán)格行政執(zhí)法程序，確保違法案件得到有效查處
嚴(yán)格執(zhí)行《礦產(chǎn)資源法》及其配套法規(guī)，加強(qiáng)對(duì)礦山企業(yè)監(jiān)督管理力度，堅(jiān)持依法行政，嚴(yán)格按程序辦事，真正做到有法必依、執(zhí)法必嚴(yán)、違法必究、使開采礦權(quán)人知法、懂法、依法辦礦。
3、加強(qiáng)礦產(chǎn)資源的監(jiān)管力度，取締非法采礦所為我們監(jiān)管的工作程序是
①礦管站、稽查隊(duì)、測(cè)繪隊(duì)按照各自的工作程序和職責(zé)分工，對(duì)有越界開采前科和資源接近枯竭的礦井應(yīng)做為重點(diǎn)檢查對(duì)象，加強(qiáng)巡查和監(jiān)督力度，形成聯(lián)合執(zhí)法，堅(jiān)決取締非法采礦行為。
②要求礦產(chǎn)地質(zhì)測(cè)繪隊(duì)對(duì)各礦井下開采加密監(jiān)測(cè)，每月一次，及時(shí)掌握礦山井下開采動(dòng)態(tài)，監(jiān)督其依法開采，同時(shí)為了增加監(jiān)測(cè)圖紙的透明度，使各管理部門都及時(shí)掌握各礦井下開采現(xiàn)狀，要求測(cè)繪隊(duì)每月將監(jiān)測(cè)圖紙必須及時(shí)向煤礦局、安檢站、轄區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府、礦管站、稽查隊(duì)、國(guó)土局、礦方進(jìn)行圖紙匯交。同時(shí)對(duì)在監(jiān)測(cè)中發(fā)現(xiàn)有違法越界開采的煤礦應(yīng)及時(shí)上報(bào)，由稽查隊(duì)按照程序依法查處。
③稽查隊(duì)實(shí)行包礦到人的監(jiān)管辦法，要求包礦人員每月每人不少于2次井下檢查，重點(diǎn)檢查各永久封堵點(diǎn)是否打開，對(duì)發(fā)現(xiàn)有擅打開封堵點(diǎn)的煤礦應(yīng)按越界查處，同時(shí)要要求稽查隊(duì)?wèi)?yīng)對(duì)各礦井下封堵點(diǎn)造冊(cè)登記，建檔立卡，做到下井檢查時(shí)心中有數(shù)。
④礦管站每月不定斯的巡回檢查，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和糾正各類違法采礦行為。
三、嚴(yán)格收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)
目前我局收費(fèi)主要涉及以下收費(fèi)項(xiàng)目：
1、礦產(chǎn)資源補(bǔ)償費(fèi)的收取，按照物價(jià)部門核定收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)小煤礦噸煤收取0.9元,統(tǒng)配煤收取0.6元,收費(fèi)嚴(yán)格按照收支兩條線執(zhí)行,各礦山企業(yè)的繳費(fèi)直接交到縣收費(fèi)中心。
2、采礦要使用費(fèi)的收取，原創(chuàng)：按平方公里收費(fèi)，1平方公里收取1000元，0.5平方公里收取500元,不足于1平方公里大于0.5平方公里按1000元收取,這項(xiàng)費(fèi)用由市局收取,有時(shí)由縣國(guó)土局給市局代征。
3、測(cè)繪費(fèi)的收?。?/p>
按照省測(cè)繪局和縣物價(jià)局核發(fā)的收取標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格收費(fèi)，目前我們收取測(cè)繪費(fèi)遠(yuǎn)遠(yuǎn)低于收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)。原來我們每季度監(jiān)測(cè)一次收取煤礦監(jiān)測(cè)費(fèi)1500元，現(xiàn)在每月監(jiān)測(cè)一次，收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)不變，而且每年物價(jià)、紀(jì)檢等部門都要對(duì)收費(fèi)項(xiàng)目，收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行檢查，決不允許亂收費(fèi)現(xiàn)象發(fā)生。
四、嚴(yán)格工作紀(jì)律，接受社會(huì)監(jiān)督
1、在違法案件的查處上，堅(jiān)持原則，實(shí)事求是地執(zhí)法，嚴(yán)格按法律法規(guī)辦事。
2、要求工作人員下礦檢查時(shí)，決不吃、拿、卡、要、杜絕行賄受賄行為發(fā)生。
3、入井檢查和井下監(jiān)測(cè)不準(zhǔn)收取各種補(bǔ)助和補(bǔ)貼。
4、不準(zhǔn)向煤礦推銷任何產(chǎn)品，不為難辦事人員，不提任何無(wú)理要求。
工會(huì)工作發(fā)言材料范文2
近年來，**區(qū)農(nóng)業(yè)局以各類惠農(nóng)項(xiàng)目實(shí)施為載體，采取與項(xiàng)目聘用相結(jié)合的方式引進(jìn)高層次人才和知名專家。 XX年以來，我局共聘請(qǐng)高層次人才20余人次，這些高層次人才的引進(jìn)，提高了農(nóng)業(yè)科技成果轉(zhuǎn)化率，加快了我區(qū)農(nóng)村新能源建設(shè)步伐，為推動(dòng)全區(qū)農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展帶來了持續(xù)動(dòng)力。
（一）在新型農(nóng)民科技培訓(xùn)工程實(shí)施過程中，項(xiàng)目領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室會(huì)同培訓(xùn)機(jī)構(gòu)擇優(yōu)選聘高層次人才，先后聘請(qǐng)了**市青年人才培訓(xùn)中心高級(jí)顧問**、高級(jí)講師**、**學(xué)院農(nóng)學(xué)系教授**、**區(qū)黨校副教授**等組成專家講師團(tuán)，每人主訓(xùn)2-3個(gè)示范村，同時(shí)根據(jù)每個(gè)培訓(xùn)教師的熟知專業(yè)和示范村的主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)需求，各位教師之間進(jìn)行配對(duì)組合教學(xué)。這些高層次人才具有較高的業(yè)務(wù)水平和豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，憑著農(nóng)技真本領(lǐng)走進(jìn)田間地頭，走到農(nóng)民身邊，對(duì)廣大農(nóng)民的技術(shù)疑難，耐心講、示范做，以良好的服務(wù)態(tài)度和敬業(yè)精神，贏得了廣大農(nóng)民的贊譽(yù)。XX年的新型農(nóng)民科技培訓(xùn)工程，共進(jìn)行農(nóng)民輔導(dǎo)員集中培訓(xùn)9次，每位輔導(dǎo)教師深入田間地頭巡回指導(dǎo)近10次，向農(nóng)民發(fā)放技術(shù)資料、明白紙6**余份，使全區(qū)4**農(nóng)戶直接受益，指導(dǎo)、帶動(dòng)農(nóng)民1.2萬(wàn)余人。通過培訓(xùn)，廣大農(nóng)民的法律法規(guī)觀念、市場(chǎng)觀念、科技致富觀念等得到轉(zhuǎn)變和進(jìn)一步加強(qiáng)；村主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)生產(chǎn)水平得到了進(jìn)一步提高，科技含量不斷增強(qiáng)，“一村一品”的產(chǎn)業(yè)格局在一些示范村進(jìn)一步顯現(xiàn)，成為農(nóng)民致富增收的新支柱。
（二）根據(jù)省、市關(guān)于做好糧食高產(chǎn)創(chuàng)建活動(dòng)的實(shí)施意見，XX年我區(qū)建立了“十、百千、萬(wàn)”玉米高產(chǎn)創(chuàng)建示范田和“十、百、萬(wàn)”小麥高產(chǎn)創(chuàng)建示范田。為做好玉米和小麥高產(chǎn)創(chuàng)建活動(dòng)，除抓好科學(xué)選址、組織領(lǐng)導(dǎo)、嚴(yán)格考評(píng)等工作外，我們還先后聘請(qǐng)**學(xué)院教授**、**，**市農(nóng)科院研究員**，**市農(nóng)科院高級(jí)農(nóng)藝師**、研究員**等高層次人才，在玉米、小麥生產(chǎn)的各個(gè)關(guān)鍵時(shí)段，組成技術(shù)專家組，深入各示范片區(qū)，采用多種形式，廣泛深入地開展技術(shù)培訓(xùn)活動(dòng)，在示范區(qū)全面實(shí)施了深耕深松、秸稈還田、種子包衣、適時(shí)晚播技術(shù)、測(cè)土配方施肥、小麥氮肥后移、玉米一增四改技術(shù)、病蟲草害綜合防治等一系列高產(chǎn)栽培集成技術(shù)。共開展技術(shù)培訓(xùn)6期，培訓(xùn)農(nóng)民4**余人次，進(jìn)行田間技術(shù)指導(dǎo)20多次，印發(fā)科技資料及抗旱明白紙1**0余份。去年，經(jīng)**省玉米專家驗(yàn)收小組實(shí)打驗(yàn)收，十畝玉米高產(chǎn)攻關(guān)田平均畝產(chǎn)為958.89公斤；百畝高產(chǎn)示范田平均畝產(chǎn)為844公斤；千畝示范方平均畝產(chǎn)為731公斤；萬(wàn)畝示范方平均畝產(chǎn)為640公斤。今年，經(jīng)市農(nóng)業(yè)局小麥測(cè)產(chǎn)專家組實(shí)打驗(yàn)收，十畝高產(chǎn)攻關(guān)田平均畝產(chǎn)為651.4公斤；百畝高產(chǎn)示范田平均畝產(chǎn)為600.1公斤；萬(wàn)畝示范方平均畝產(chǎn)為554.7公斤，產(chǎn)量均列全市“非高產(chǎn)創(chuàng)建項(xiàng)目縣”第一位。在高產(chǎn)創(chuàng)建活動(dòng)的帶動(dòng)下，實(shí)現(xiàn)了糧食連續(xù)6年增產(chǎn)豐收記錄，各項(xiàng)指標(biāo)均創(chuàng)**區(qū)歷史最高水平，列全省前茅。
（三）XX年，我區(qū)在**鎮(zhèn)**村落實(shí)了秸稈生物氣化項(xiàng)目。該項(xiàng)目屬于農(nóng)業(yè)部示范項(xiàng)目，沒有經(jīng)驗(yàn)及現(xiàn)成技術(shù)可循，項(xiàng)目建設(shè)所需的秸稈高效厭氧發(fā)酵生產(chǎn)沼氣和集中供氣技術(shù)，在全國(guó)更是僅有為數(shù)不多的人所掌握。為此，我們積極與掌握該項(xiàng)技術(shù)的北京化工大學(xué)**教授進(jìn)行聯(lián)系，并最終與其達(dá)成協(xié)議，由**教授負(fù)責(zé)項(xiàng)目的全部圖紙?jiān)O(shè)計(jì)；指導(dǎo)部分設(shè)備采購(gòu)以及全部設(shè)備安裝的現(xiàn)場(chǎng)技術(shù)指導(dǎo)；指導(dǎo)完成設(shè)備調(diào)試和試運(yùn)行；免費(fèi)對(duì)操作工進(jìn)行培訓(xùn)，直到培訓(xùn)合格上崗。
在**教授的精心指導(dǎo)與我們的積極配合下，農(nóng)業(yè)部秸稈生物氣化試點(diǎn)項(xiàng)目在我區(qū)順利完成并正常運(yùn)行。3月6日，全國(guó)農(nóng)作物秸稈能源化利用現(xiàn)場(chǎng)經(jīng)驗(yàn)交流會(huì)在我市召開。農(nóng)業(yè)部科技教育司司長(zhǎng)**對(duì)我市農(nóng)作物秸稈能源化利用取得的成績(jī)給予充分肯定。他指出，**市特別是**區(qū)把農(nóng)作物秸稈能源化利用作為惠農(nóng)之舉，積極推廣秸稈氣化和生物沼氣技術(shù)，建成了一大批秸稈沼氣工程，在全國(guó)起到了典型示范作用。
二、引進(jìn)高層次人才存在的問題及建議：
（一）存在問題
近幾年來，我區(qū)引進(jìn)高層次人才工作雖然取得了一定成績(jī)，但起步較晚，底子薄、基礎(chǔ)差，與沿海城市和經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá)地區(qū)相比，還存在較大差距和不少問題：
宣傳力度不夠，引進(jìn)人才意識(shí)不強(qiáng)；現(xiàn)有的專業(yè)人員中存在職稱資格高評(píng)低聘的情況，高級(jí)職稱職位少，專業(yè)人員工作積極性不高；承載高層次人才的載體少，引進(jìn)人才、留住人才、用好人才的機(jī)制和環(huán)境還沒有形成。資金投入不足，引進(jìn)人才經(jīng)費(fèi)有限。引進(jìn)人才渠道單一，專家引進(jìn)被動(dòng)。
（二）對(duì)策建議
1.不斷加大宣傳力度，提高認(rèn)識(shí)。要充分利用新聞媒體進(jìn)行廣泛宣傳，并通過經(jīng)濟(jì)交流、成果示范等多種形式，深入基層、企事業(yè)單位，大力宣傳引進(jìn)人才的重要意義、告知申報(bào)程序等內(nèi)容，充分調(diào)動(dòng)全社會(huì)對(duì)引進(jìn)高層次人才工作的積極性和主動(dòng)性。
工會(huì)工作發(fā)言材料范文3
一、領(lǐng)導(dǎo)重視不夠。一是科技部門的位置日益邊緣化，省市都有獨(dú)立的科技部門，而到了縣一級(jí)，不是同工信，就是同教育、發(fā)改等合并，五花八門。其次，在具體工作中，縣一級(jí)各部門的淺意識(shí)里，科技總是說的多，做的少，真正解決問題的更少。我們隆回130多萬(wàn)人口，真正從事科技管理工作就兩個(gè)人（一個(gè)分管領(lǐng)導(dǎo)，一個(gè)股長(zhǎng)），工作壓力可想而知。三是市科技局2010年曾組織我們?nèi)ジ＝疾爝^科技工作，近10年來從未外出過，大家都成了井底之蛙，只能固步自封。
二、科技投入不足。我縣每年的科技三項(xiàng)經(jīng)費(fèi)從2016年起一直保持在200萬(wàn)元，5年來從未增加過，可能在邵陽(yáng)還算比較多的；另?yè)?jù)了解，其他地級(jí)市都有科技經(jīng)費(fèi)對(duì)縣一級(jí)科技工作和科技成果轉(zhuǎn)換進(jìn)行扶持，而我們邵陽(yáng)市的科技經(jīng)費(fèi)面對(duì)的就是三區(qū)和本級(jí)工業(yè)園區(qū)。
三、科技人才缺乏。科技離不開創(chuàng)新，創(chuàng)新離不開人才。盡管縣內(nèi)很多企業(yè)想聘用高端科技人才或?qū)I(yè)技術(shù)人才，但因政策、環(huán)境、待遇的原因，根據(jù)找不到或留不住合適的人才。我縣目前有效高企數(shù)是25家，其中工業(yè)這塊只占15家，而我縣的規(guī)模工業(yè)企業(yè)已達(dá)172家，高企數(shù)占比不到10%。
四、科技成果轉(zhuǎn)化效益不明顯。企業(yè)缺少核心關(guān)鍵技術(shù)，企業(yè)研發(fā)投入不足，科技人員少，導(dǎo)致科技成果轉(zhuǎn)化效益不明顯。我縣大部分企業(yè)屬于中小微勞動(dòng)密集型企業(yè)，以制造和加工業(yè)為主，科技水平低，生產(chǎn)效率不高。
工會(huì)工作發(fā)言材料范文4
一、上半年工作情況
（一）檢察業(yè)務(wù)工作
今年以來，我院按照省院分類考核工作目標(biāo)要求，年初周密部署，精心安排，將工作目標(biāo)層層分解落實(shí)到人，經(jīng)過不懈努力，已取得一定成效。上半年共批捕各類案件45件52人，決定逮捕3件3人，提起公訴39件46人，移送市院2件6人，不3件3人，批捕準(zhǔn)確率和準(zhǔn)確率均達(dá)100％，法定時(shí)限結(jié)案率100%。完成反貪案件3件4人，領(lǐng)導(dǎo)靠前指揮，排除阻力，集中人力查處了市總工會(huì)出納員挪用公款117余萬(wàn)元等一批有影響的案件，為國(guó)家挽回經(jīng)濟(jì)損失一百余萬(wàn)元，所辦案件已全部移送，并有一件案件已做出有罪判決。我們繼續(xù)加大民行監(jiān)督力度，與區(qū)法院建立聯(lián)席會(huì)議、領(lǐng)導(dǎo)定期溝通等制度，廣辟案件來源，今年以來共受理民事行政申訴案件4件，4起案件均提請(qǐng)抗訴，完成了全年工作目標(biāo)。加強(qiáng)刑罰執(zhí)行檢察監(jiān)督工作，依法對(duì)審判機(jī)關(guān)誤判一名被告人刑期進(jìn)行了糾正，審判機(jī)關(guān)依法裁定重新計(jì)算了被告人的實(shí)際刑期。會(huì)同市公安局看守所，武警部隊(duì)進(jìn)行聯(lián)合大檢查3次，自行檢查5次，檢查安全設(shè)施10次，切實(shí)維護(hù)被監(jiān)管人員的合法權(quán)益?？馗嫔暝V工作得到進(jìn)一步加強(qiáng)，共受理群眾來信來訪和控告申訴案件7件，均及時(shí)做了處理，并一一進(jìn)行了回復(fù)。組織檢察長(zhǎng)接待日18次，接待來訪群眾28人次，會(huì)同區(qū)委、區(qū)政府，人大、政協(xié)等有關(guān)部門召開案件聽證會(huì)，及時(shí)有效的化解了伊春區(qū)三建公司集體上訪事件，維護(hù)了社會(huì)穩(wěn)定，促進(jìn)了法律的統(tǒng)一實(shí)施，取得了良好社會(huì)效果和法律效果。我們開通網(wǎng)上舉報(bào)通道的做法《檢察日?qǐng)?bào)》給予了肯定與報(bào)道。認(rèn)真研究分析職務(wù)犯罪的原因、規(guī)律和特點(diǎn)，積極開展個(gè)案預(yù)防、專項(xiàng)預(yù)防以及行業(yè)和系統(tǒng)預(yù)防，對(duì)伊春區(qū)衛(wèi)生垃圾處理場(chǎng)等重大工程均進(jìn)行了跟蹤預(yù)防，大力開展法制宣傳教育，為市石油公司、市建委、市國(guó)土資源局等21個(gè)單位講法制課3節(jié)，受教育達(dá)多300余人，舉辦大型法律宣傳活動(dòng)3次。對(duì)山預(yù)防犯罪基地掛牌，為預(yù)防職務(wù)犯罪、優(yōu)化法制環(huán)境發(fā)揮了積極作用。
今年以來，我院認(rèn)真組織對(duì)“三類案件”的監(jiān)督評(píng)議，積極探索對(duì)“五種情形”的監(jiān)督方法，對(duì)凡屬“三類案件”情況的，堅(jiān)持剛性監(jiān)督原則，嚴(yán)防隱案、瞞案、漏案。有計(jì)劃地組織各種學(xué)習(xí)和活動(dòng)，使人民監(jiān)督員對(duì)檢察制度和檢察業(yè)務(wù)有了進(jìn)一步的感性認(rèn)識(shí)。上半年完成檢察信息24篇，被省級(jí)采用7篇，市院采用7篇，完成省級(jí)宣傳稿件5篇，市級(jí)4篇，本網(wǎng)站登錄38篇，完成省級(jí)調(diào)研文章2篇，分別在“三省一區(qū)法學(xué)論壇”榮獲二等獎(jiǎng)和“省法律監(jiān)督與公正司法研討會(huì)”三等獎(jiǎng)。積極申請(qǐng)省、市級(jí)重點(diǎn)研究課題，安排專人負(fù)責(zé)調(diào)研。充分發(fā)揮檢察委員會(huì)決策作用，上半年召開檢察委員會(huì)4次，共討論案件9件。全面履行法警職責(zé)，上半年所承辦案件法警全部參加押解、送達(dá)和搜查，法警實(shí)行編隊(duì)集中管理，在辦案工作區(qū)設(shè)有統(tǒng)一辦公室。加強(qiáng)檢察管理機(jī)制建設(shè)，各業(yè)務(wù)部門分別建立了案件管理流程，院里統(tǒng)一建立了案件質(zhì)量評(píng)價(jià)體系，刑檢部門完成了數(shù)據(jù)庫(kù)的錄入，派出檢察室與監(jiān)管場(chǎng)所實(shí)現(xiàn)了微機(jī)和監(jiān)控聯(lián)網(wǎng)。
（二）、檢察隊(duì)伍建設(shè)情況
按照省、市院和區(qū)委政法委的統(tǒng)一部署，我院及時(shí)開展了“三個(gè)教育”深化專項(xiàng)整改活動(dòng)，黨組及時(shí)開會(huì)研究，制定了《伊春區(qū)人民檢察院開展“三個(gè)教育”深化專項(xiàng)整改活動(dòng)實(shí)施方案》，成立了機(jī)構(gòu)，按要求突出“強(qiáng)化法律監(jiān)督，維護(hù)公平正義”主題，堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)帶頭，通過思想發(fā)動(dòng)，深入學(xué)習(xí)，不斷增強(qiáng)了全院干警社會(huì)主義法治理念，增強(qiáng)了“立檢為公，執(zhí)法為民”理念。
全市電視動(dòng)員會(huì)后，我院及時(shí)召開了全院干警大會(huì)，宣讀了工作方案和學(xué)習(xí)教育工作安排，檢察長(zhǎng)盧明生代表黨組班子進(jìn)行了活動(dòng)動(dòng)員，要求全院干警要積極行動(dòng)，切實(shí)提高認(rèn)識(shí)，把思想統(tǒng)一到上級(jí)的決策部署上來，積極投身活動(dòng)中來。之后，組織干警認(rèn)真學(xué)習(xí)，組織干警積極參加了省委政法委、省院社會(huì)主義法治理論巡回講座和區(qū)委政法委組織的法治理念教育培訓(xùn)，受教育面達(dá)100%，并結(jié)合實(shí)際工作，組織干警進(jìn)行座談?dòng)懻?，不斷增?qiáng)“為民執(zhí)法”自覺性。對(duì)疑難案件由掛職鍛煉的檢察長(zhǎng)助理張友同志組織有關(guān)人員討論，達(dá)到意見一致。我們?cè)谏钊腴_展社會(huì)主義法治理念教育活動(dòng)中，堅(jiān)持搞好五個(gè)結(jié)合：一是把社會(huì)主義法治理念教育與檢察人員的思想實(shí)際和工作實(shí)際緊密結(jié)合起來；二是把社會(huì)主義法治理念教育與“規(guī)范執(zhí)法行為，促進(jìn)執(zhí)法公正”專項(xiàng)整改活動(dòng)緊密結(jié)合起來；三是把社會(huì)主義法治理念教育與社會(huì)主義榮辱觀教育緊密結(jié)合起來；四是把社會(huì)主義法治理念教育與加強(qiáng)檢察機(jī)關(guān)效能建設(shè)緊密結(jié)合起來；五是把社會(huì)主義法治理念教育與推進(jìn)各項(xiàng)檢察工作緊密結(jié)合起來。
在貫徹社會(huì)主義法治理念中，我們把公平正義貫穿檢察工作始終，把執(zhí)法為民落到實(shí)處。前不久監(jiān)所檢察室駐所檢察室人員在找在押人員談話時(shí)，了解到一名在押人員毛某某因犯故意殺人罪，被審判機(jī)關(guān)判處有期徒刑十年。在駐所人員找毛某某談話時(shí)，毛某某反映法院對(duì)其多判三十天，我們經(jīng)過審查刑事判決書和進(jìn)行調(diào)查發(fā)現(xiàn)該犯的實(shí)際刑期多計(jì)算了三十天（將該犯的羈押起止時(shí)間均向后延三十天計(jì)算刑期）。經(jīng)向主管檢察長(zhǎng)匯報(bào)后，立即依法向?qū)徟袡C(jī)關(guān)提出糾正意見，審判機(jī)關(guān)以裁定書的形式更正了被告人的實(shí)際刑期起止時(shí)間。由于駐所人員對(duì)工作的負(fù)責(zé)，對(duì)業(yè)務(wù)的求真務(wù)實(shí)，履行了法律監(jiān)督職能，使在押人員的人權(quán)得到保障，避免了一起可能導(dǎo)致超期羈押案件的發(fā)生。我們踐行社會(huì)主義法治理念，體現(xiàn)在為人民做實(shí)事之中。在得知黎明小學(xué)部分學(xué)生家庭生活困難，學(xué)習(xí)用具難以保障，學(xué)校經(jīng)費(fèi)緊張無(wú)力購(gòu)置教具時(shí)，他們紛紛抻出援助之手幫扶?！捌咭弧鼻跋?，檢察長(zhǎng)盧明生同志帶領(lǐng)班子成員來到黎明小學(xué)，親自將價(jià)值四千余元的文教用品贈(zèng)予該校師生，使他們深受感動(dòng)。貧困學(xué)生紛紛表示，不能辜負(fù)檢察官的殷切期望，一定要刻苦學(xué)習(xí)，長(zhǎng)大做國(guó)家有用之材。
在干警隊(duì)伍建設(shè)中，我們道先加強(qiáng)了黨組班子建設(shè)，領(lǐng)導(dǎo)班子始終成為帶領(lǐng)全院干警公正執(zhí)法的堅(jiān)強(qiáng)集體，班子成員始終成為帶領(lǐng)全院干警公正執(zhí)法的帶頭人，帶頭執(zhí)行有關(guān)制度，以實(shí)際行動(dòng)為干警作表率。區(qū)委上半年考核基層領(lǐng)導(dǎo)班子，我院被確定為優(yōu)秀領(lǐng)導(dǎo)班子。前不久，區(qū)人大對(duì)我院法制人員進(jìn)行述職評(píng)議，票決時(shí)人民群眾滿意度均高于法院。檢察官管理工作嚴(yán)格按照有關(guān)規(guī)定進(jìn)行，干部培訓(xùn)工作，按省、市院要求，及時(shí)完成了培訓(xùn)任務(wù)。黨建和紀(jì)檢工作，認(rèn)真落實(shí)《實(shí)施綱要》和各項(xiàng)規(guī)定，經(jīng)常對(duì)干警開展警示教育，堅(jiān)持“”制度，黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用得到充分發(fā)揮。干警無(wú)違法違紀(jì)現(xiàn)象發(fā)生。
二、存在的問題及下半年的工作
工會(huì)工作發(fā)言材料范文5
培植新亮點(diǎn)實(shí)現(xiàn)新突破開創(chuàng)科技工作新局面
xx縣科技局
近幾年來，xx縣的科技工作得到了迅速發(fā)展。到目前，全縣專利申請(qǐng)量連續(xù)三年居全市前列。2004年，我縣被列為全省科技特派員示范工程試點(diǎn)縣；2005年被評(píng)為全國(guó)科技進(jìn)步先進(jìn)縣，被列為全市唯一的一個(gè)全省知識(shí)產(chǎn)權(quán)工作試點(diǎn)縣；2006年縣科技局被推薦為全市專利工作先進(jìn)集體，全省地震工作先進(jìn)集體。這些成績(jī)的取得，一方面得益于上級(jí)部門的支持，另一方面就是我們?cè)趯?shí)際工作中，找準(zhǔn)了工作的側(cè)重點(diǎn)，堅(jiān)持有所為，有所不為，通過培植亮點(diǎn)，開創(chuàng)科技工作新局面。
一、專利工作實(shí)現(xiàn)了新突破
為鼓勵(lì)發(fā)明創(chuàng)造和技術(shù)創(chuàng)新，促進(jìn)和培育自主知識(shí)產(chǎn)權(quán)，我們主要抓了以下幾點(diǎn)：
一是成立了管理機(jī)構(gòu)。2004年10月，xx縣在全市第一個(gè)成立了知識(shí)產(chǎn)權(quán)局，并配備了專職的副局長(zhǎng)，制定和完善了知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理制度，加強(qiáng)了全縣知識(shí)產(chǎn)權(quán)工作。
二是制定了激勵(lì)制度。對(duì)于已申請(qǐng)專利的技術(shù)成果，在授予專利權(quán)后，我們積極爭(zhēng)取上級(jí)部門給予一定數(shù)額的經(jīng)費(fèi)補(bǔ)助，對(duì)于產(chǎn)業(yè)化程度較高的專利技術(shù)和成果，我們聯(lián)系縣電視臺(tái)給予跟蹤報(bào)導(dǎo)，并免費(fèi)為專利發(fā)明人組織產(chǎn)品展覽，營(yíng)造全社會(huì)尊重和保護(hù)知識(shí)產(chǎn)權(quán)的氛圍，使專利技術(shù)盡快轉(zhuǎn)化為生產(chǎn)力。
三是培育了專利園區(qū)。為進(jìn)一步促進(jìn)全縣知識(shí)產(chǎn)權(quán)工作的開展，我們積極尋找典型、培育典型，努力發(fā)揮典型帶動(dòng)作用，通過典型的示范效應(yīng)，引導(dǎo)全縣企業(yè)和個(gè)人加強(qiáng)技術(shù)創(chuàng)新，注重專利申報(bào)，形成自主知識(shí)產(chǎn)權(quán)。
我們培育的典型就是縣銀河經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)?？h銀河經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)是省級(jí)開發(fā)區(qū)，現(xiàn)已入駐企業(yè)160多家。近幾年來，我們通過深入宣傳、廣泛發(fā)動(dòng)，不斷完善激勵(lì)機(jī)制，使縣開發(fā)區(qū)專利工作取得了迅速的發(fā)展。去年6月份，我們及時(shí)地為縣開發(fā)區(qū)申報(bào)了山東省專利園區(qū)，今年1月19日，省知識(shí)產(chǎn)權(quán)局xxx副局長(zhǎng)就專利園區(qū)的建設(shè)工作來xx縣進(jìn)行調(diào)研，對(duì)我們的工作給予了充分肯定。在專利園區(qū)的建設(shè)方面，我們主要幫助縣開發(fā)區(qū)及企業(yè)做了以下工作：
1、研發(fā)新產(chǎn)品前進(jìn)行檢索，努力提高研發(fā)起點(diǎn)。大部分企業(yè)已逐漸認(rèn)識(shí)到專利檢索的重要性，充分感受到專利檢索給企業(yè)帶來的好處，在開發(fā)新產(chǎn)品之前，都會(huì)進(jìn)行檢索和查詢，了解和把握國(guó)內(nèi)外最新技術(shù)，創(chuàng)新水平和動(dòng)向，據(jù)此選擇正確的創(chuàng)新方法和途徑，從而提高研發(fā)起點(diǎn)，避免了重復(fù)研究開發(fā)和人力、物力、財(cái)力的浪費(fèi)，避免了侵權(quán)糾紛，確保了企業(yè)在激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中占有一席之地?，F(xiàn)在xx縣德農(nóng)農(nóng)業(yè)機(jī)械有限公司每年兩次對(duì)國(guó)內(nèi)同行業(yè)的專利申請(qǐng)情況進(jìn)行全面檢索并寫出檢索報(bào)告，以此調(diào)整公司產(chǎn)品的研究計(jì)劃，保證了產(chǎn)品始終走在同行業(yè)的前列。
2、研發(fā)出新產(chǎn)品及時(shí)申請(qǐng)專利。我們通過政策宣傳及組織專利產(chǎn)品巡回展覽,使開發(fā)區(qū)涌現(xiàn)出一批企業(yè)專利申請(qǐng)大戶，如xxx公司，申請(qǐng)量為8件，xx德農(nóng)農(nóng)業(yè)機(jī)械有限公司申請(qǐng)量為6件。xxx公司作為全縣最大的高能軟管生產(chǎn)廠家開始時(shí)并不注意專利保護(hù)，但隨著產(chǎn)品銷售量的增加和市場(chǎng)占有率的提高，公司逐步認(rèn)識(shí)到申請(qǐng)專利的必要性，而且經(jīng)銷商也提出你們的產(chǎn)品如果沒有專利保護(hù)，我們將不為你們銷售，原因是在國(guó)內(nèi)同類產(chǎn)品很多，不是專利技術(shù)很難防止別人仿造，這樣經(jīng)銷商的利益將受到嚴(yán)重?fù)p害，離開經(jīng)銷商的合作，公司的銷售額和經(jīng)濟(jì)效益將受到極大的影響，鑒于這種情況，公司開始注重專利工作，并指定專人負(fù)責(zé)，加強(qiáng)專利的申請(qǐng)、保護(hù)和管理，每開發(fā)一種新產(chǎn)品就及時(shí)申請(qǐng)專利，這樣，消除了經(jīng)銷商和客戶的后顧之憂，不僅加強(qiáng)了與原客戶的聯(lián)系，銷售量劇增，而且敲開了一批新客戶的大門。2005年專利產(chǎn)品為公司創(chuàng)造產(chǎn)值1950萬(wàn)元，占本年度企業(yè)總產(chǎn)值的69%以上。
3、注重專利管理，開展專利保護(hù)。區(qū)內(nèi)大部分企業(yè)都建立起了專利管理制度，配備了專利管理人員，保證了企業(yè)專利工作的順利開展和正常進(jìn)行。例如xx縣三益工程塑料有限公司在2003年就成立了知識(shí)產(chǎn)權(quán)部，負(fù)責(zé)全公司的專利申請(qǐng)、商標(biāo)注冊(cè)等知識(shí)產(chǎn)權(quán)工作。逐步形成了機(jī)構(gòu)健全、運(yùn)作靈活的知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理機(jī)制。同時(shí)，部分企業(yè)還不定期的開展專利保護(hù)行動(dòng)，打擊假冒、冒充行為并懂得運(yùn)用法律武器保護(hù)自己的權(quán)益和市場(chǎng)秩序。
二、科技特派員工作取得了扎實(shí)成效
在科技特派員示范工程實(shí)施過程中，我們通過學(xué)習(xí)先進(jìn)縣市的經(jīng)驗(yàn)及結(jié)合本縣實(shí)際，重點(diǎn)圍繞六個(gè)“到位”，廣泛深入的開展工作，使全縣科技特派員示范工程得以正常運(yùn)轉(zhuǎn)，進(jìn)展順利。
1、思想意識(shí)到位。2004年6月11日，全省欠發(fā)達(dá)縣科技特派員示范工程工作會(huì)議在濟(jì)南召開。會(huì)后，按照縣委書記xxx同志的批示，縣里立即組織召開了常委、縣長(zhǎng)聯(lián)席會(huì)議，傳達(dá)了上級(jí)會(huì)議精神，8月25日，召開了全縣實(shí)施科技特派員示范工程啟動(dòng)大會(huì)，xxx縣長(zhǎng)在會(huì)上做了重要講話，對(duì)科技特派員示范工程的實(shí)施作了詳細(xì)部署，全縣上下進(jìn)一步統(tǒng)一了思想，提高了認(rèn)識(shí)，切實(shí)增強(qiáng)了實(shí)施科技特派員工程的自覺性和主動(dòng)性。
2、組織領(lǐng)導(dǎo)到位?？h委、縣政府成立了科技特派員示范工程領(lǐng)導(dǎo)小組，由縣長(zhǎng)任組長(zhǎng)，縣人事局、林業(yè)局、農(nóng)業(yè)局、畜牧局、科技局、人行、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)等部門負(fù)責(zé)人為成員，領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，辦公室設(shè)在縣科技局，由科技局長(zhǎng)兼任辦公室主任，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)也都建立了科技特派員工作站,真正做到了組織健全，機(jī)構(gòu)完善，有組織、有場(chǎng)所、有經(jīng)費(fèi)，充分保障了科技特派員示范工程的順利實(shí)施。
3、體制政策到位。為充分調(diào)動(dòng)廣大科技人員的積極性，使
他們能夠主動(dòng)參與這項(xiàng)工作，確保科技特派員工作層層落實(shí)到位，縣財(cái)政撥出?？顚?duì)這項(xiàng)工作給予支持。同時(shí)，我們?cè)趯?shí)際操作中，逐步建立了領(lǐng)導(dǎo)小組會(huì)議制度、工作匯報(bào)制度、檢查督促制度，完善了科技特派員各項(xiàng)管理制度，并對(duì)科技特派員及其家屬給予多方照顧，使其能安心開展科技服務(wù)。
4、目標(biāo)措施到位。在科技特派員的選派上，我們不拘形式，我們的原則是個(gè)人自愿、政府推動(dòng)，我們不限年齡、不限職位、不限職稱、不限學(xué)歷，我們只注重特派員的工作能力。
例如：我們從縣畜牧局選了一名剛畢業(yè)不久的大學(xué)本科生作科技特派員到xx鎮(zhèn)指導(dǎo)奶牛生產(chǎn)，受到了當(dāng)?shù)厝罕姷臒崃覛g迎。這名大學(xué)生在畜牧局機(jī)關(guān)內(nèi)工作，專業(yè)知識(shí)得不到發(fā)揮，而通過當(dāng)科技特派員下基層服務(wù)，既發(fā)揮了專長(zhǎng)，又能為老百姓服務(wù)，自己也得到了鍛煉，增加了收入?，F(xiàn)在這名大學(xué)生在xx鎮(zhèn)已經(jīng)成立了奶牛生產(chǎn)技術(shù)服務(wù)中心，自己任中心主任，我們縣科技特派員辦公室又聘任了5名大學(xué)生作科技特派員，安排到該中心服務(wù)，現(xiàn)在這個(gè)服務(wù)中心已是名聲在外，不僅面向本鎮(zhèn)服務(wù)，而且全縣的奶牛養(yǎng)殖戶都紛紛慕名而至，登門求教。
在xxx鎮(zhèn)，我們聘任了一名種菜大戶作科技特派員，這個(gè)人雖然僅初中畢業(yè)，但有10多年的種菜經(jīng)驗(yàn)，并有一個(gè)很大的銷售網(wǎng)絡(luò)，通過聘他作特派員，更加提高了他的工作積極性，也提高了他的知名度，壯大了他的基地規(guī)模，為當(dāng)?shù)夭宿r(nóng)帶來了很好的經(jīng)濟(jì)效益，同時(shí)
他自已也得到了豐厚的回報(bào)。
在縣xx種業(yè)集團(tuán)，我們聘請(qǐng)?jiān)摷瘓F(tuán)的總經(jīng)理xxx同志為科技特派員，通過給他這樣一個(gè)名分，有利于他開展工作，有利于和基地農(nóng)戶溝通，同時(shí)，對(duì)他本人也是一種約束，絕不能坑農(nóng)害農(nóng)，現(xiàn)在該集團(tuán)已擁有簽約農(nóng)戶800多個(gè)，良種繁育基地4000余畝，集團(tuán)和農(nóng)戶結(jié)成了真正的利益共同體。
5、激勵(lì)機(jī)制到位。建立了科技特派員考核管理制度，加強(qiáng)
對(duì)下派工作的跟蹤管理，及時(shí)總結(jié)工作中的經(jīng)驗(yàn)，對(duì)存在的問題及時(shí)糾正。由縣“科技特派員示范工程”辦公室每半年對(duì)科技特派員進(jìn)行一次考核。對(duì)表現(xiàn)優(yōu)秀的科技特派員及時(shí)進(jìn)行表彰，并在職務(wù)、職稱、工資晉升等方面給予優(yōu)先考慮。
工會(huì)工作發(fā)言材料范文6
沈河區(qū)區(qū)域推進(jìn)德育小微成長(zhǎng)工程工作思考與實(shí)踐
（2015年10月27日）
用什么樣的方式方法來對(duì)學(xué)生開展符合教育規(guī)律、符合學(xué)校規(guī)律、符合學(xué)生發(fā)展規(guī)律的德育工作，一直是需要我們不斷探索的問題。沈河區(qū)在全國(guó)首推的小微成長(zhǎng)工程實(shí)踐，概括說就是將德育工作"貼近學(xué)生成長(zhǎng)的地平線，從一件小事做起",實(shí)施以來，效果良好。下面將從她的緣起、推進(jìn)、成效三方面進(jìn)行匯報(bào)。
一、小微成長(zhǎng)工程緣起——大事化小回歸教育原點(diǎn)
1.人的成長(zhǎng)規(guī)律是小微成長(zhǎng)工程的生命原點(diǎn)。
"原點(diǎn)"是事物的起點(diǎn)，教育的原點(diǎn)在哪里？就是"培養(yǎng)什么人"和"怎樣培養(yǎng)人",黨的教育方針提出培養(yǎng)德、智、體、美全面發(fā)展的社會(huì)主義建設(shè)者和接班人。小微德育就是以此為原點(diǎn)"立德樹人",形成正確的價(jià)值觀。這種原點(diǎn)，就是德育時(shí)效性的起點(diǎn)
2.最近發(fā)展區(qū)是小微成長(zhǎng)工程的邏輯起點(diǎn)。
維果茨基的研究表明：把握好兒童已經(jīng)達(dá)到的發(fā)展水平和兒童在成人的幫助下、在集體活動(dòng)中能夠達(dá)到的發(fā)展水平之間的距離——即"最近發(fā)展區(qū)",能加速學(xué)生的發(fā)展。維果茨基的"最近發(fā)展區(qū)",主要是就智力而言，其實(shí)在學(xué)生心理、情感發(fā)展的各個(gè)方面都存在著"最近發(fā)展區(qū)",德育工作必然也遵循著這一基本規(guī)律。小微德育工程，立足生命的成長(zhǎng)，關(guān)注立德樹人的良好品德和習(xí)性的構(gòu)建，從學(xué)生身邊常態(tài)和熟悉的事項(xiàng)入手，加以引導(dǎo)、沁潤(rùn)和熏陶，使孩子的認(rèn)知行為由熟悉的領(lǐng)域擴(kuò)展到未知領(lǐng)域，加速其發(fā)展。
3.學(xué)校德育工作的系統(tǒng)性和可持續(xù)性是小微成長(zhǎng)工程的發(fā)展支架。
學(xué)校德育工作是一個(gè)系統(tǒng)的龐大的工程。應(yīng)該說，多年來，學(xué)習(xí)德育工作基本形成了自身的目標(biāo)和內(nèi)容體系，既不缺少轟轟烈烈的大型活動(dòng)，也不缺少潤(rùn)物無(wú)聲的小的教育。但是究竟效果如何？他們之間有無(wú)內(nèi)在聯(lián)系？他們是否可以有生命的繼續(xù)存在呢？要回答這些問題，就必須對(duì)過去的德育工作進(jìn)行系統(tǒng)的思考和梳理。
4.沈河區(qū)適合的教育是小微成長(zhǎng)工程的生命土壤。
沈河區(qū)就坐落在沈陽(yáng)市的中心城區(qū)，區(qū)域面積58平方公里，服務(wù)人口110萬(wàn)，有中小學(xué)校50所，其中小學(xué)30所，初中11所，高中6所，九年一貫制學(xué)校1所，特殊教育學(xué)校2所，各階段在校學(xué)生52666人。面對(duì)區(qū)劃調(diào)整以后的面積很大、學(xué)校較多、資源差距懸殊等問題，沈河區(qū)教育局適時(shí)地提出了以"為每一名學(xué)生提供適合的教育"的育人理念。在這一理念引領(lǐng)下，適合的德育也就成為我們德育人共同研究的話題。所以如果說適合的教育是沈河區(qū)域發(fā)展的實(shí)踐戰(zhàn)略的話，那么小微成長(zhǎng)工程則成為沈河適合的德育的實(shí)踐戰(zhàn)略。
二、小微成長(zhǎng)工程推進(jìn)——以小求精歷練工作智慧
為了推進(jìn)小微成長(zhǎng)工程，沈河區(qū)教育局遵循"工作有部署、過程有指導(dǎo)、成果有展示"的工作步驟，實(shí)施了"明確主體、全面動(dòng)員、典型引領(lǐng)、持續(xù)堅(jiān)守"的工作策略，全程推進(jìn)小微成長(zhǎng)工程。
（一）構(gòu)思小微工程，確定"1335"模式
小微成長(zhǎng)工程是將"小和微"作為形式，尋求細(xì)化"立德樹人"工作的操作系統(tǒng)，可概括為"1335"模式。1是把握一個(gè)操作理念，即：從一個(gè)"微+項(xiàng)目"做起，微是形式，項(xiàng)目則是具體的育人方略或?qū)W生行為習(xí)慣的具體化；第一個(gè)3是指向三個(gè)維度，即：加強(qiáng)學(xué)生人格修養(yǎng)、社會(huì)關(guān)愛和家國(guó)情懷教育；第二個(gè)3是開發(fā)三個(gè)層次項(xiàng)目，即：優(yōu)秀傳統(tǒng)項(xiàng)目、持續(xù)發(fā)展項(xiàng)目和年度創(chuàng)新項(xiàng)目；5是實(shí)現(xiàn)五個(gè)追求，即：以小求實(shí)、以小求精、以小求適、以小求新、以小求長(zhǎng)。
在此基礎(chǔ)上，沈河區(qū)教育局還構(gòu)建了"四個(gè)平臺(tái)六個(gè)渠道",構(gòu)建小微成長(zhǎng)的工作框架。即："學(xué)校教育平臺(tái)、家庭教育平臺(tái)、社會(huì)實(shí)踐平臺(tái)、人文教育資源平臺(tái)"和"課堂渠道滲透、班隊(duì)活動(dòng)強(qiáng)化、節(jié)日文化熏陶、生活情境實(shí)踐、社會(huì)實(shí)踐體驗(yàn)、國(guó)學(xué)經(jīng)典傳承"等六大渠道，全面推進(jìn)沈河小微成長(zhǎng)工程。
（二）組織專家論證，制定工作實(shí)施意見
在區(qū)域?qū)用?，沈河區(qū)教育局召開了小微成長(zhǎng)工程專家論證會(huì)，組織了相關(guān)專家對(duì)德育工作思路和相關(guān)措施進(jìn)行了論證。并結(jié)合專家的意見和建議，制定下發(fā)了《沈河區(qū)中小學(xué)推進(jìn)小微德育成長(zhǎng)工程實(shí)施意見》，將實(shí)施主體定位為全區(qū)中小學(xué)校，重點(diǎn)開發(fā)提煉和認(rèn)證學(xué)校"微+項(xiàng)目",并指導(dǎo)學(xué)校結(jié)合工作意見，以班級(jí)和家庭為主體開發(fā)提煉特色"微+項(xiàng)目".
（三）全面動(dòng)員部署，組織學(xué)校提煉
捕捉"微現(xiàn)象",預(yù)防"微問題",開發(fā)"微課程",創(chuàng)設(shè)"微組織",實(shí)現(xiàn)"微體驗(yàn)",搭建"微平臺(tái)"……經(jīng)過重新梳理和認(rèn)真定位，一個(gè)個(gè)獨(dú)具特色、操作性強(qiáng)、效果顯著的"微+德育項(xiàng)目"紛紛涌現(xiàn)。
沈陽(yáng)市岸英小學(xué)以榜樣引領(lǐng)為項(xiàng)目，充分利用學(xué)校岸英文化館教育資源，將德育展室作為德育小微成長(zhǎng)工程的道場(chǎng)，有計(jì)劃有組織的引導(dǎo)學(xué)生認(rèn)領(lǐng)學(xué)習(xí)講解展室中的一張照片或一個(gè)實(shí)物，形成了"一種榜樣，一個(gè)展館，一張照片，一個(gè)故事，一個(gè)行動(dòng)"的學(xué)生成長(zhǎng)印記。
沈陽(yáng)市同澤女中，利用晨檢10分鐘時(shí)間，以愛國(guó)主義教育為引領(lǐng)，開展了"晨說巾幗"項(xiàng)目，形成了"一段歷史，一個(gè)時(shí)段，一名巾幗，一個(gè)感悟，一個(gè)價(jià)值"的學(xué)生成長(zhǎng)模式。
沈陽(yáng)市育源中學(xué)，以"小團(tuán)隊(duì)，微管理"為學(xué)生小微成長(zhǎng)項(xiàng)目，把原本出現(xiàn)在課改課堂上的學(xué)習(xí)小組作為班級(jí)管理的基本單位，建設(shè)友善團(tuán)隊(duì)，發(fā)揮德育功能，形成了"一組團(tuán)隊(duì)，一個(gè)主題，一次合作，一次評(píng)價(jià)，一個(gè)價(jià)值"的班集體建設(shè)模式。
除此之外，全區(qū)多所學(xué)校都結(jié)合自身特點(diǎn)總結(jié)提煉小微特色成長(zhǎng)項(xiàng)目。
沈陽(yáng)市同澤高級(jí)中學(xué)以加強(qiáng)誠(chéng)信教育為重點(diǎn)，設(shè)計(jì)了一系列的小微工程項(xiàng)目。其中誠(chéng)信考場(chǎng)和誠(chéng)信水站取得了卓越的成效。誠(chéng)信考場(chǎng)項(xiàng)目形成了"一封家書，一次班會(huì)，一張板報(bào)，一份承諾，一次考試；一次提升的小微成長(zhǎng)模式。"誠(chéng)信水站"運(yùn)行以來，貨款一分不少。
沈河區(qū)泉園二校設(shè)計(jì)了"時(shí)事微沙龍"小微項(xiàng)目，遵循著"明確主題、收集素材、確定觀點(diǎn)、交流辯論、點(diǎn)撥提升"的工作步驟，促進(jìn)了學(xué)生們不斷成長(zhǎng)。
微妙講堂、微信平臺(tái)、微小話題，沈河區(qū)二經(jīng)二校把家長(zhǎng)資源請(qǐng)進(jìn)了校園，"三微見行"把學(xué)校、孩子、家長(zhǎng)凝聚一體，編織成學(xué)校培育和踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀的一張網(wǎng)絡(luò)。
沈陽(yáng)市第七中學(xué)德育工作遵循"七中七德七微養(yǎng)德"工作理念，其中之一的"餐中見德"小微項(xiàng)目，通過"以餐明義、以餐明知、以餐明禮、以餐明責(zé)和以餐明德"使學(xué)生良好的品德在一點(diǎn)一滴的就餐行為和良好習(xí)慣中養(yǎng)成。
沈河區(qū)文藝二校提出"小習(xí)慣大未來"的"微+項(xiàng)目".針對(duì)低、中、高三個(gè)學(xué)段制定完整的習(xí)慣培養(yǎng)目標(biāo)，通過微小行動(dòng)引導(dǎo)學(xué)生的日常行為，從"對(duì)個(gè)人"、"對(duì)社會(huì)"、"對(duì)國(guó)家"三個(gè)維度培養(yǎng)學(xué)生的良好習(xí)慣。
沈陽(yáng)市第143中學(xué)提出"自省微課"項(xiàng)目。每周三、五下午最后一節(jié)課，在嘹亮的口號(hào)聲中，各班學(xué)生開始了莊嚴(yán)的儀式，班長(zhǎng)總結(jié)、課代表總結(jié)、自省反思、榮譽(yù)時(shí)刻、教師總結(jié)，一系列微環(huán)節(jié)讓學(xué)生們從他律到自律中明確了價(jià)值觀的內(nèi)涵。
優(yōu)秀的傳統(tǒng)文化蘊(yùn)藏著社會(huì)主義核心價(jià)值觀的豐富內(nèi)涵，每天午休后進(jìn)教室前的三分鐘，"千人午誦"的朗朗誦讀聲從沈河區(qū)大南一校的操場(chǎng)上傳來，每名學(xué)生都以最飽滿的狀態(tài)詮釋著傳統(tǒng)文化的經(jīng)典。
沈陽(yáng)市實(shí)驗(yàn)學(xué)校小學(xué)部的"小實(shí)踐、微課題",第八中學(xué)的"微視頻講價(jià)值觀",第九中學(xué)的"名師微導(dǎo)讀",文化路小學(xué)的"讀書微漂流",82中學(xué)的"達(dá)人秀微臺(tái)"……每一個(gè)"微+項(xiàng)目"都是培育和踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀教育的體現(xiàn)。
