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文體活動范文1
文體活動經費請示一縣工會:
近年來,在各級黨委政府全力支持下,玉屏街道辦拉岜村建設了民族風情園文化中心、新村委辦公樓、蜜柚集散中心等公益事業。改善我村文化活動環境、經濟發展基礎設施,為村民提供良好娛樂文化場所與經濟快速發展的條件。在新春佳節來臨之際,為深入貫徹落實黨的十八精神,進一步濃厚文化氛圍,構建社會主義和諧社會,增加群眾間的溝通交流。拉岜村委會將在春節期間舉行籃球賽、歌唱比賽、拔河比賽、蜜柚加工技能賽、蜜柚王評選等項目的綜合文化娛樂專長活動。但因街道辦與村級財政資金緊張、經多方籌集資金,目前仍有X萬元的資金缺口,望縣工會給予資金支持為盼!
懇請批示
拉岜村委會
20XX年1月21日
文體活動經費請示二XXX:
為進一步開展我校教職工的冬季文體活動,提高廣大教職工的身體素質,更好地為教育教學服務,經校黨支部研究同意,我校工會決定舉行全體教職工踢毽子、跳繩、乒乓球、羽毛球、籃球定點投籃等一系列比賽活動。比賽活動參加人數有30人,對男女各項目比賽前三名給予物質獎勵,此次活動共需要經費約3000元。
當否,請領導批示。
學校負責人(簽字):
學校公章
年月日
學校負責人(簽字):
學校公章
年月日
文體活動經費請示三相城區文教局:
黃橋文體活動中心已于20XX年6月正式投入使用,中心建筑面積4800平方米,總投資800萬元人民幣。中心集職業技能培訓、瑜伽健身、桌球房、乒乓室、電子圖書閱覽、工業品展示廳、民間藝術展示廳、電腦培訓等功能為一體,是加快融入中心城區的重要載體,也是居民進行業余文體活動的重要場所,提高了黃橋百姓精神生活和文明程度。
由于前期總投資額較大,為保證文體中心的有效運作,把中心打造成街道一流的活動場館,更好的發揮功能,特向區文教局申請經費50萬元。
以上請示當否,盼復。
文體活動范文2
女:六月一日是美好的節日;
男:六月一日是全世界小朋友的節日。
女:在這里我們代表磁澗小學的全體教師祝大家
合:節日快樂!
女:尊敬的各位領導、各位來賓
男:敬愛的老師、親愛的同學們
合:大家下午好!
女:當夏日的細雨滋潤著大地,我們開始吟唱多彩的季節
男:當艷麗的陽光照耀著熱土,我們開始謳(ōu)歌燦爛的青春
女:體育是青春與活力的壯歌
男:藝術是夢想與現實的禮贊
女:現在讓我們吹響嘹亮的號角
男:今天我們把美好的英姿展現
女:在中心學校領導的關心支持下,在全體師生精心組織下,我們的“慶六一活動”拉開了帷幕。
男:首先介紹出席今天慶典的領導和嘉賓!洛陽通源摩托大樓有限公司經理 ,洛陽北方易初摩托車有限公司
、新安大陽特約維修服務公司經理周天順、中心校領導
,讓我們以最熱烈的掌聲歡迎他們的到來!下面我宣布“慶祝六一”活動正式開始!
第一項、 (男)全體起立,奏國歌!
第二項、 (女)請李紅賓校長致詞!
第三項、 (男)請大陽摩托車有限公司 楊經理 講話
第四項、 (女)由學生代表 游名 發言:
第五項、 (男)請中心校領導 講話:
第六項、 (女)捐贈儀式。
第七項、 (男)為獲獎學生頒獎。
第八項、 (女)下面慶祝演出準備開始
男:首先請欣賞磁澗小學合唱隊為我們帶來的大合唱《校園多美好》
鋼琴伴奏:李小含老師,指揮:李靜老師
1. 大合唱《校園多美好》、《大海啊故鄉》 演唱:四五年級合唱隊
男:欣賞完高年級的美妙歌聲后,我們一年級的小朋友也雀躍起來,他們也想上臺展示一下,下面有請我們最可愛最活潑的小朋友為我們表演《動感體操》
2、動感體操 表演:一年級體操隊
女:金色的陽光召喚著你召喚著我,我們一起奔向操場,一起鍛煉……歡樂伴隨左右,在陽光體育的日子里我們幸福又歡樂,請欣賞有四二班的石一凡同學為我們帶來的《陽光體育之歌》
3、獨唱《陽光體育之歌》 演唱:石一凡(四二)
男:傳承奧運文化,弘揚奧運精神,下面請三年級同學為我們表演百人跳繩,大家鼓掌歡迎!
4、百人跳繩 表演:三年級
女:洽洽是所有拉丁舞中最受歡迎的舞蹈,它速度輕快,充滿激情和
活力,而且活潑又熱烈,請欣賞有陳夢璐、張安琪、劉珂、郭杰等人
帶來的火辣舞蹈《洽洽》!有請……
5、舞蹈恰恰 表演:陳夢露(五一)張安琪(五二)
劉 珂(四一)郭 杰(三二)
女:山不轉水轉,水不轉陀螺轉….下面有請陳夢龍以及四二班同學為我們表演打陀螺…
6、打陀螺 表演:四二班、
陳夢龍(六一)
男:故事是孩子心中永遠的七色殿堂,下面有請四一班的張航給大家講故事。有請!
7、講故事 表演:張航(四一)
女:8、交互繩 表演:五年級
男:大家知道在2011年春節聯歡晚會上由趙本山和小沈陽聯(lián)袂演出的小品《不差錢》贏得了大家的陣陣掌聲,為此小沈陽也一炮走紅,眾人爭相模仿,我們的張俊虎就是其中一員,今天可是我們磁澗小學的小沈陽個人演唱會!掌聲有請他們上場!
9.小品《小沈陽的個人演唱會》 表演: 張俊虎等( 五二班)
接下來由四一班同學為我們表演推鐵環!
文體活動范文3
一、任務完成情況
本學期文體活動組織嚴密,活動有效。嚴格按照學期初制定的計劃,及早動手,積極籌劃,使課外文體活動時間、地點、人員固定,保證了活動的穩定性。另外,活動內容全面、具體,教師提前備課,活動時扎實有效。小組成員對活動內容掌握較快,每次都達到了較好效果。學生不僅掌握了更多的知識,而且思維能力、動手能力大大提高,自學能力也有一定發展。
二、主要經驗和體會
1、教師要提前備課。課外文體活動和其他課程一樣,也要有一定內容,但還要更能吸引學生,這就要求教師在活動之前多方搜集材料,精心備課,安排好每一節課的每一環節,以免活動時失控。
2、內容要多樣化。本學期主要以學生的興趣出發,開展多個項目,發揮學生的特長,培養學生的探索問題能力和創新能力以及身體素質的全面發展。
3、針對性教育?;顒訒r要根據每個學生的特點和特長分配不同的學習任務。發揮他們的長處,補足他們的短處,教師分類指導,指定不同的目標,實施不同的教育。
三、存在的問題及改進方法。
文體活動范文4
摘 要 企業職工在我國經濟發展的過程中,貢獻了巨大的力量。隨著社會的發展,我國對于職工的權益保護越來越重視,職工文體活動是保障職工權益的重要內容,當前我國企業職工文體活動的質量、效果等各方面雖然取得了一定的成效,但仍然存在一些問題,亟待改善。本文通過對企業職工文體活動的作用、成效等進行了分析和研究,并對相應的問題提出了一些對策,以供參考。
關鍵詞 企業職工 文體活動
一、引言
工人階級是我國經濟發展的動力,企業職工是我國經濟和社會進步的根本核心,我國經濟和社會取得的巨大成就,脫離不開廣大企業職工的辛勤努力和汗水。過去受到較落后的經濟水平、技術水平、思想觀念和認識等方面的制約,在職工工余管理和文體活動等方面,我國相應的保障工作有所欠缺,隨著我國社會法制的不斷完善、經濟水平的顯著提高、廣大職工群眾和管理層認識的改善,對于企業職工文體活動的重視和投入也不斷改善和提高,廣大職工工作和生活質量的改善以及各項權益的保障得以實現。
二、企業開展職工文體活動的作用
企業開展職工文體活動是保障職工相關權益的根本舉措和重要內容,在保障企業職工權益、生活和各方面都發揮著至關重要的作用。
(一)陶冶職工情操,提升工作和生活品質
企業通過開展各項文體活動,一方面通過職工的參與活動,陶冶職工的情操,提高職工對于企業管理的認知,參與企業工余活動管理內容,實現職工參與的重要進步以及實現個人情操的改善和陶冶。另一方面,通^積極參與工余活動,實現工友間、企業間的有效組織和溝通,提升工作和生活的信心,享受企業工作和個人生活質量和品質的改善和提高。此外,通過組織個人項目,實現個人特長的發揮和舒展,改進個人形象,提升廣大職工間的認識,進而實現生活品質的改善和提高。
(二)舒緩作業心態,實現工余身心的放松
通過開展各項文體活動,吸引和有效的組織廣大職工參與進來,舒緩工作過程中緊張的情緒,使得身心得到有效的放松,實現工余身心緩解效果的事倍功半,對保障后續緊張和繁重的工作內容所需要的高度集中的精神有著重要的意義。同時,通過有效的組織文體活動,不斷改善職工勞逸結合的工作生活狀態,實現身心疲勞的有效緩解和精神面貌的有效改善。
(三)調動和提升積極性和主動性
通過有效的組織和開展各項文體活動,可以提升廣大職工對于工會組織、職工權益保障以及企業發展的認識,通過文體活動中的各項鼓勵和獎勵實現個人工余生活的豐富。同時,通過落實和參加文體活動,使得廣大職工群眾對企業的管理、價值觀和發展能夠有所認識,從而提升職工對企業發展和進步的信心以及企業發展和個人發展緊密聯系,實現個人工作的積極性、主動性,實現個人發展與企業發展的使命觀和主人翁意識,促進個人與企業的共同發展。
(四)強化團隊意識和團隊合作
開展企業職工文體活動是其管理的重要手段,是提升企業職工、各部門團隊意識和團隊合作效果的根本手段。通過有效的策劃、組織、開展和實施各項職工文體活動,實現廣大職工群眾的有效共同和交流,實現職工間、部門間認識的不斷加深,關系的不斷改善。另外通過開展團隊文體活動,提升團隊間的感染力和凝聚力,實現個人間、部門間與企業間團隊意識和團隊合作的改善,進而實現形成企業發展的巨大動力,對后續企業的發展形成強大的動力、支持與保障。
三、當前企業職工文體活動的成效
由于企業職工文體活動的大力推廣和有效落實,當前我國企業職工文體活動的面貌得到了前所未有的改善和顯著的提高,無論是在質量、效果還是在參與人員和參與效果上都有顯著的改善與提高。
(一)文體活動組織計劃和實施情況較以往有較大的進步
隨著職工權益、認識的改善和不斷提高,以往受到當時各類條件制約導致企業職工文體互動組織計劃水平、實施情況以及效果的情況都有所改善。我國企業職工文體活動在組織策劃人員素質、活動水準、質量效果以及實施情況都有較大的進步,改變了以往“樣子工作”的面貌,實現了真實的組織、開展與落實,實現非常好的效果。
(二)文體活動組織、人員和設備有較好的改善和提高
隨著企業文化的建立,企業對文體活動和認識的提高,企業在文體活動組織、人員、設備等方面都增大了相應的投入。在組織人員上,豐富完善工會組織建設,實現工會組織功能的完善。設備上,購置大量文體設備,提高文體活動質量和水準。
(三)職工群眾對文體活動的認識有所改善,參與度有所提高
企業職工對于企業文體活動的認識和觀念有所改善,生活觀念也有所進步,使得文體活動的參與形式由被動參加向主動參與轉換,大大促進了個人參與的積極性和效果,使得文體活動擁有了加大的群眾基礎和參與人群。
四、企業職工文體活動的不足之處
(一)文體活動資金投入不足
受到企業經營管理理念和效益的影響,當前我國企業文體活動的質量仍然受到企業資金、人力、物力等投入影響較大。部分企業甚至沒有足夠的資源來有效的組織和開展相應的活動,使得活動僅僅存留在紙面上和計劃上,不能夠較好的開展和實施。
(二)文體活動形式、內容單一,缺乏吸引力
受到資金影響,企業在組織和策劃職工文體活動的人選上,缺乏有較高的素質人才,導致相應的文體互動形式單一,內容缺乏,導致活動在吸引力上的缺乏。此外,加上基礎設施的不完善,相應設備的損壞和故障,極大的影響了廣大職工的參與激情。一方面造成了廣大職工的參與程度維持在較低狀態,效果較差。另一方面,造成了相應資源的浪費,導致文體活動的口碑下降,群眾接受度不高,甚至反感情緒上漲。
五、企業職工文體活動改善措施
(一)強化領導參與和負責,保證資金、人力、物理的投入
改善企業職工文體活動,首先企業認識和重視的改善,只有做到足夠的認識和重視,從資金、人力、物力等根本因素上著手,實現企業文體活動開展基礎的保障,才能實現各項工作的逐步完善和質量的改善提高。一方面,強化人力的投入,配備高素質人力資源,保障策劃工作的高質量。另一方面,落實資金和物力的投入,保障基礎設備的數量和質量,保障裝備的使用效果和后續維護狀態,從根本上為文體活動的開展做好基礎。
(二)創新和豐富文體活動的內容和方式,提高吸引力和職工參與程度
傳統文體活動對于當代職工的吸引力較差,效果也不高,甚至存在反感情緒。因此,創新和豐富文體活動的內容和形勢成為改善文體活動根本手段。一方面,在一定程度上,普及當代熱門問題活動,調動廣大職工參與的積極性。另一方面,不斷完善網絡文體活動,以網絡游戲競賽等新興文體活動的形式,來實現廣大新青年、新職工的普及程度,實現問題活動對象的全面包容和廣泛擴大。
(三)提升宣傳和教育,改善職工觀念,提升工余生活質量
落實宣傳和教育是實現職工參與的核心。當前,如何實現職工文體活動參與的主動性成為限制企業問題活動組織和開展的困難。因此,必須從根本上使職工的生活、工作觀念有所改善,這就需要有強大的宣傳和教育作為基礎。通過積極發揚勞逸結合、放松身心等觀念和觀點,在保證工作安全和質量的前提下,積極保障適度放松,是實現職工工作效果和質量提升和保障的重要手段。一方面,實現職工對于生活的認識能夠得到改善,生活需要工作,同樣需要放松,實現個人精神的放松和身體的放松。另一方面,提升職工的價值觀,幸??鞓返纳钚枰m度享樂,工作為了生活,生活為了工作。
五、結語
企業文體活動在當代仍然成效不足,情況不佳,因此,這需要企業、職工與社會各方面的共同改善和提高,最終實現職工權益、生活、工作水平和企業效益的綜合提升。
文體活動范文5
校園文體活動是每個當代大學所必須擁有的重要環節之一,也是每個高校文體的精髓所在。校園文體作為一種特殊區域和特殊群體的文體形態,始終跟隨著社會的腳步發展著,它是社會先進文體的重要組成部分。在建設一個高水平的高職院校過程中,校園文化建設是必須達到一定的水平。對于高職院校的廣大學生來說,學生群體性的文體活動是高職院校學生豐富課余活動的主要內容。
高職院校學生文體活動是豐富學生活動,提升學生品味,陶冶學生情操,增進師生交流的重要平臺。這些活動關系到在校學生的身心是否健康發展,綜合素質是否得到提高。它對豐富學生課余文體活動和學生素質的提高有積極的作用。
高職院校的文體活動必須有醒目的特點,在高校中,高校學生的群體性文體活動主要是以學生組織為載體來展開的。活動具體有以下基本特征:
(1)群眾性?;顒邮怯蓪W生組織策劃,參加的,活動是以學生為主體的。
(2)靈活性?;顒拥姆绞届`活多樣,并沒有固定的形式,往往由學生自己來決定。
(3)實效性。活動能充分反映當代大學生的特點。主題豐富,方式多樣。
(4)非盈利性。高校學生群體性文體活動一般都是非盈利性的。這是它與商業活動的本質區別。
高職院校的文體活動也必須有原則可依,方向性原則就是文體活動必須在身心上是健康向上的;特色性原則就是活動必須具有鮮明的特色,去突出反映當代大學生的特點;參與性原則是文體活動必須堅持人人主動參與,這就要充分發揮活動組織者的主導作用;整體性原則是必須堅持活動是以學生為整體開展。
學生群體性的文體活動在高?;顒又姓嫉浇^對的地位,所以如何去舉辦好文體活動就成為高校學生組織的重中之重,學生組織對文體活動的重視也是學生有目共睹的,那么舉辦一次群體性文體活動則必須重視以下幾點:
(1)前期準備。作為一次完整的大型性學院文體活動,活動前期的準備工作是尤為關鍵和重要的。例如前期的籌備工作以及對各個下屬組織的通知。
(2)中期籌備。一個學生組織的團結性和完整性就是從中期的籌備工作中體現出來的,團結協作會使整個活動最終舉辦的成功和流暢。
(3)后序工作。一個活動的最后總結是非常有必要的,學生組織能從每一次的總結中獲取經驗和教訓,能夠清楚的發現組織自身存在的不足,這樣以便于及時的改正。
文體活動范文6
促進農村鄉風文明的建設、社會和諧
近年來,呈現出村集體積極籌資、群眾踴躍集資、社會知名人士主動捐建公用設施的大好局面,涌現了許多典型事例和感人事跡,諸如濁峪村干部帶頭、全村群眾捐款16.8萬元,解決了文化大院建設資金的缺口;盧氏縣湯河鄉湯河村動員在外務工人員捐資8萬元建設文化大院等等。
隨著文化體育活動日益深入到農民的生活中,文體活動在農村社會中的多元功能已越來越明顯,它已不僅是農民健身的手段,而是擔任著更為重要的角色,有效地促進了村風民風的轉變,推動了農村的社會和諧和精神文明建設。農村出現了“六多六少”的現象,即:賭博酗酒的人少了,參加健身活動的人多了;吃藥打針上醫院的人少了,身體健康、不害病的人多了;村民鄰居之間鬧矛盾的人少了,互幫互助和睦相處的人多了;斤斤計較個人得失的人少了,服從大局共謀發展的人多了;游手好閑的人少了,學文化、學科學技術積極致富的人多了;惡習俗氣、不講文明的人少了,崇尚新生活的人多了。老百姓用淳樸的語言將這一現象概括為“體育設施建起來,農民群眾樂起來,歪風邪氣少起來,村風民風好起來”。此類現象充分說明了農村體育活動的開展,極大的改變和帶動了農村社會環境的發展,有效地促進了農村的社會和諧及精神文明建設。
提高了村民的健康水平和文化素質,促進了農民的自我發展
開展農村文體活動是提高農民素質、促進了農民的自我發展的重要手段。利用文化大院這個平臺來開展農村體育和文化藝術活動,既提高了村民的健康水平,改善了群眾的健身意識,激發了參加鍛煉的熱情;又促進了農民思想解放、觀念更新;促進農民主動學習和交流,提高農民的科學文化素質、文明素養;同時又對發展個性,塑造人格魅力有著不可低估的促進作用。農村文化大院各項活動開展給農民帶來歡樂,為農民提供展示自我的舞臺。
通過活動開展增進了農民與外界的相互交流,有利于開闊視野、拓寬思路、鍛煉意志、更新觀念,培養開拓進取的精神,促進農村的經濟建設和發展。如盧氏縣,以文化大院為依托,先后成立了西瓜、粉條、中藥材、食用菌、核桃等專業合作社,進行技術學習交流,引領農村群眾走上了發家致富的新路子。
促進了民族民間文化保護工作,同時“弘揚地域特色文化”
通過文化大院活動推出了一些品牌和特色。諸如:靈寶市的索辛酉、盧氏的趙邦性等6人被評為河南省首批民間文化杰出傳承人;陜縣北灣掛面等13個項目的申報民族民間文化遺產保護工程進展順利;正在對陜縣剪紙、盧氏烙花藝術、靈寶道情皮影(多次應邀到法國、奧地利等國演出)等20個項目,進行資料搜集、整理、申報和陸續開發。農村文化大院為這些民間傳統文化活動的開展提供了設施支持和活動場所,讓這些群眾喜聞樂見的傳統活動得以發展和傳承,取得了不少成績。
農村文化大院文體活動開展的可取經驗
(一)國家政策支持、當地文化體育部門的有效規劃和各級政府部門的重視
體育和文化同源同根,屬于人們精神生活的范疇,體育是文化的重要組成部分。三門峽體育局從2003年開始提出構建“豫西籃球走廊”,到2005年開始進行“豫西體育走廊”的建設,使農村體育設施也得到了極大改善?!绑w育走廊”為“豫西文化長廊”的建設注入了新的活力,起到了彌補和豐富的作用。尤其是一些高檔次體育場館和文化大院的建設,帶動了農村體育和當地文化活動從普及走向提高,改善了農民的生活質量,很多群眾稱贊“兩廊”是“德政工程”和“民心工程”,不少村為政府部門送來了錦旗、牌匾和感謝信。豫西文化大院中體育場地設施的建成和使用,既完善了原有設施的健身功能又開辟了農村體育活動的新場所,使廣大農民參加體育活動的設施條件得到了明顯的改善。正是由于文化、體育部門與時俱進,適時決策,讓文化長廊和體育走廊帶動了當地農村體育的跨越式發展。
(二)重視典型村鎮和群眾骨干的帶動作用
當地文體活動的開展,尤其是大型比賽和一些品牌活動開展,離不開一些典型村鎮和文體骨干的帶動。靈寶市的農村籃球聯賽,在全國已有名氣,比賽起源于群眾體育基礎較好的焦村鎮,從而帶動其他鄉鎮活動開展。值得說一說的是,被網民譽為“民間薩馬蘭奇”農民梁金牛,他自發組織活動骨干,免費為各村組織比賽和裁判服務,正是這些活動骨干無私的行為,才有了目前的活動局面。
陜縣大營村的文化大院已經具備規模,甚至優于城市社區,大營村的群體活動在河南省和全國都是一個亮點,無論在體育組織,還是體育設施都相當優越,并且多次承接了河南省農民男球賽,文體活動一年四季沒有間斷,滿足了群眾需求,增加了體育人口,激發周邊村對體育的熱情,從而帶動了周邊的城村、黃村、溫塘村、辛店村、呂崖村、七里村等十余村(鎮)都相繼建成了各自規模的文體中心、籃球場、門球場、健身苑,走上了良性循環的道路。
(三)有悠久歷史積淀和深厚的文化根基以及廣大群眾熱心支持和參與
該地區是華夏文明發祥地之一,仰韶文化、虢國文化及由老子《道德經》衍化而來的道家、道教文化便是這諸多歷史文化的典型代表。傳統文化與現代文化的融合,尤其籃球等一些傳統項目的發展與積淀,為當地的文體活動發展奠定了堅實基礎。群眾是創造和發展文化的主體力量,蘊藏著巨大的能量。在豫西文化長廊建設中,各級政府注重保護和維護群眾的熱情和積極性,按照貼近實際、貼近生活、貼近群眾的原則,建立起形式各異的文化中心、文化大院,以喜聞樂見的形式把知識性和趣味性、教育性和娛樂性結合起來,滿足了群眾“求富、求知、求美、求樂”的多方面、多層次需要,使群眾真正成為文化陣地活動的主角,文化建設的主體,掀起文化大院建設熱潮。
文化大院建設和活動開展存在的問題
近年來,隨著豫西體育走廊和文化長廊的建設力度的不斷推進,新農村文化、體育建設取得了可喜的成績。但是,我們還要清醒地認識到我們農村還是低水平的富裕,農村文體設施還遠遠不能滿足群眾需求,我們的工作還存在著一些不足。
(一)農村文體活動開展落后于農村經濟發展的狀況
在文化建設方面,鄉鎮一級普遍存在重視不夠的狀況。一些鎮干部認為抓文化工作只投入不產出,或很少產生經濟效益,特別是當前鄉鎮財政和村集體收入相對比較困難的形勢下,忽視了群眾精神文化需求,忽視了農村文化陣地建設。再者,因為部分政策的實施和保障不到位,中央和省關于支持文化事業發展的一些優惠政策,沒有得到很好的落實,特別是農村文化大院建設還不能得到財政的必要扶持;有影響的大型群眾文化活動,缺乏必要的經費保障,使文化資源的優勢和潛力不能夠得到充分的發揮和釋放,從而導致了文化建設滯后的情況。
(二)缺乏宏觀管理與組織,常規文體活動難以開展
基層文化組織機構還不夠健全,尤其是村級活動不能經常開展,缺少一套完善的制度來規范。隨著基層文化設施的不斷加強、人們生活質量的提高和對精神追求,無形中帶動了群眾文化活動的蓬勃開展,由此凸顯了基層特別是鄉(鎮)、村文化工作隊伍力量的薄弱。絕大多數鄉鎮村沒有文體專職工作人員,村里面都是兼職或臨時指定,這極大地影響了農村文化事業的發展。主要表現是:人員配備不足、更換頻繁、兼職過多、專干不專;還由于工資福利待遇、職稱評定等切身利益得不到保障,造成基層文化隊伍不穩定。這些現象使蓬勃開展的群眾文化活動,缺乏了專業性輔導,帶有很大的自發性,嚴重地影響了基層文化建設的質量和水平。
(三)鄉村一級不同程度出現文體設施不齊,經費不足,缺口較大
由于鄉村一級財政收入有限,國家的補貼也有限,導致基層活動經費無保證,活動的連續性受影響。一些村文化活動室設施不全,場地不足,只能維持小規模的文化活動所用,大型活動無法正常開展,主要表現在:鄉鎮的年度經費預算計劃中大多沒有安排體育經費的預算計;舉行活動經費的來源主要靠自籌,沒有一定的財力扶持,加上各村經濟狀況不同,導致舉行活動的起伏很大,缺乏系統性和連貫性。
(四)存在好大喜功、形象工程、錦標主義的情況
為了響應政府號召,豫西各縣市都積極加大農村文化大院的建設,都投資不少資金來建設文化活動場、文化廣場,各鄉鎮都設立文化站,并修建健身路徑、體育設施和圖書閱覽室,村村基本上都修建了文化大院。但是,由于建設、管理的誤區,存在有一些設施華而不實,如健身路徑建設在遠離群眾的地方,造成設施浪費,還有一些文化大院外觀很壯觀,而內部服務于老百姓的東西較少,造成本末倒置。此外,還有許多文化大院和體育設施過多的照搬城市和其他地方設施,沒有從農民自身喜好和習慣出發,忽略了當地的實情和服務于農民的宗旨,更有部分活動設施閑置,灰塵遍布,有形無實。
(五)普遍存在文化大院建設和活動開展的不平衡現象
通過走訪得知,農村開展各項活動的思路和方式還是傳統計劃體制下的“等、拿、靠、要”思想,缺乏自身的發展動力,這種現象在經濟落后村鎮比較突出。由于經濟條件、管理組織和思想觀念等條件的差異,農民文化活動的發展不平衡。體現在:1.觀眾群體龐大,鍛煉群體相形見絀;2.參與活動男性多,女性極少;3.中年人參與明顯少于老年和兒童;4.地區開展的不平衡,各個縣市、鄉鎮、農村差別。
(六)文化大院后續發展缺乏新思路
豫西農村蘊藏著極為豐富的文化資源,由于開發缺乏新思路、創新不夠、宣傳包裝不足,依然處于小規模、低水平的原生態的展現,缺乏深加工。如傳統的社火,都可以創新和發揚。因此,發展文化產業特別是民俗文化產業,大多數是等、靠、要的理念,沒有走出去和企業聯合,從而缺乏資金的支持,導致沒有整合出大的項目帶動,難以實現文化資源開發的跨越式發展,反而使一些活動變得倦怠和沒新意。