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工會理論研究

工會理論研究雜志 省級期刊

Labour Union Studies

基礎信息
  • 主辦單位:上海工會管理職業學院
  • 主管單位:上海市總工會
  • 國際刊號:2096-6008
  • 國內刊號:31-2048/D
  • 主編:李友鐘
  • 出刊周期:雙月刊
  • 出版地區:上海
  • 開本尺寸:A4
  • 創刊時間:1985
  • 語言種類:中文 
  • 復合影響因子:0.65
  • 訂價:72.00元/年
  • 綜合影響因子:0.52

期刊簡介

    《工會理論研究》(雙月刊)創刊于1985年,由上海工會管理職業學院主辦。本刊堅持為社會主義服務的方向,堅持以馬克思列寧主義、思想和鄧小平理論為指導,貫徹“百花齊放、百家爭鳴”和“古為今用、洋為中用”的方針,堅持實事求是、理論與實際相結合的嚴謹學風,傳播先進的科學文化知識,弘揚民族優秀科學文化,促進國際科學文化交流,探索防災科技教育、教學及管理諸方面的規律,活躍教學與科研的學術風氣,為教學與科研服務。

收錄、榮譽

收錄情況:

知網收錄(中)維普收錄(中)萬方收錄(中)國家圖書館館藏上海圖書館館藏

期刊榮譽:

中國優秀期刊遴選數據庫中國期刊全文數據庫(CJFD)中國學術期刊(光盤版)全文收錄期刊

主要欄目

熱點透視、理論探討、工運廣角、工運歷史

部分目錄

1、加拿大工會:歷史與現狀張國峰;

2、上海市勞動模范宓為建龔慧;

3、社會管理創新中的工會組織章友德;

4、在幫扶工作中彰顯工會作用淺議林碧婭;

5、企業工會主席勝任力研究陳萬思;董馨;尤滿蛟;

6、工會組織參與社會管理創新的思考王重陽;

7、關于加強一流職工隊伍建設的思考吳國平;

8、完善體制機制 加強人才隊伍建設王培芳;

9、集體協商和集體勞動合同制度建設探析蘇映紅;

10、淺談工會在重組企業文化整合中的作用江濤;

11、關于創建學習型團隊的實踐與思考吳建萍;

12、日本工會維護勞務派遣工權益的探索李慶;

13、職業化工會干部管理研究——以遼寧省為例李曉南;

14、論工會在促進新生代農民工發展中的作用鄭少東;

15、從南海本田事件看企業工會發展進路之選擇姚仰生;

文章要求

1、文章標題要簡短,能概括中心思想,一般不超過20個漢字,必要時加副標題

2、正文應層次清楚,行文規范,方便閱讀,字數一般以2500-8000字為宜,重要稿件可不受此限制

3、題目下面均應寫作者姓名、單位名稱、所在城市、郵編,多位作者分別列出上述信息

4、來稿必須附有100-300字的內容摘要和3-5個關鍵詞

5、如文章獲得基金項目資助,以[基金項目]作為標識,并注明基金項目名稱和編號

6、正文中圖表主要是文字難以表達清楚的內容,圖表應設計合理,先后分別給出圖表序號

7、來稿請注明姓名、性別、籍貫、出生年月、學歷、職稱、工作單位、聯系電話、詳細郵寄地址

8、編輯部有權對稿件進行修刪,不同意請在稿件中聲明

9、請勿一稿多投,發現一稿多投者,一切不良后果由作者承擔

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工會理論研究
工會理論研究雜志

訂閱價格:¥72.00元/年  雙月刊

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